• 25k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动自研交换机产品的结构整机需求分析和系统方案设计,协同产品研发团队确定产品的系统架构; 2、协助研发团队完成自研交换机硬件设计、整机设计、仿真等,负责自研交换机产品的结构整机设计,包括结构设计、工业设计、电缆设计以及包装设计; 3、负责分析和解决产品开发过程中的结构工艺、生产、组装和可靠性等问题,系统的解决结构件导致的产品问题; 4、负责自研交换机结构相关新技术的探索与创新。 职位要求: 1、本科及以上学历,机械设计、机械工程等相关专业; 2、具有多年以上交换机等网络通信设备结构设计工作经验,熟悉产品结构设计、整个开发流程; 3、熟练掌握熟练掌握CAD、CAM、CAE 等设计软件与有限元分析工具,具备出色的结构设计与分析能力; 4、能够合理选择材料并优化结构设计,熟悉注塑,硅胶,钣金,铸造,型材等模具工艺; 5、具备良好的团队协作精神与沟通能力,自我驱动力强,工作认真负责、严谨细致。
  • 25k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动自研交换机产品的结构整机需求分析和系统方案设计,协同产品研发团队确定产品的系统架构; 2、协助研发团队完成自研交换机硬件设计、整机设计、仿真等,负责自研交换机产品的结构整机设计,包括结构设计、工业设计、电缆设计以及包装设计; 3、负责分析和解决产品开发过程中的结构工艺、生产、组装和可靠性等问题,系统的解决结构件导致的产品问题; 4、负责自研交换机结构相关新技术的探索与创新。 职位要求: 1、本科及以上学历,机械设计、机械工程等相关专业; 2、具有多年以上交换机等网络通信设备结构设计工作经验,熟悉产品结构设计、整个开发流程; 3、熟练掌握熟练掌握CAD、CAM、CAE等设计软件与有限元分析工具,具备出色的结构设计与分析能力; 4、能够合理选择材料并优化结构设计,熟悉注塑,硅胶,钣金,铸造,型材等模具工艺; 5、具备良好的团队协作精神与沟通能力,自我驱动力强,工作认真负责、严谨细致。
  • 软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据业务场景制定制定性能测试方案、性能测试目标和测试策略; 2、展开性能测试用例设计,脚本编写和测试执行; 3、配合开发进行性能调优,推动产品性能表现的提升 ; 4、分析测试结果并出具性能测试报告,对性能风险提前预警。 任职要求: 1、2年以上大型网站或后台服务器的实际性能测试经验,熟悉性能测试整体流程、测试方法;能独立承担项目性能测试、具备性能测试需求分析能力,有定位系统瓶颈和性能调优的经验; 2、熟悉常用性能测试工具(LR、Jmeter等)中的一种或多种,熟练编写测试脚本; 3、熟悉WEB服务器(如Apache, Nginx)的配置,具备性能测试需求分析能力,有定位系统性能瓶颈和性能调优经验;4、熟练使用至少一种关系型数据库,有数据库性能调优经验; 5、具备一定的开发基础,熟悉Java、PHP、Python等编程语言中的一种或多种优先。 6、全栈型测试,40-50%功能测试,20-30%自动化测试,10%性能测试和安全测试。
  • 其他,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责跟进子账系统、费用分摊的规划、实施、监控和交付,确保项目符合IFRS17标准的要求; 2. 根据业务团队和监管要求,制定和优化系统功能,确保系统的实施与IFRS17标准一致; 3. 与业务团队紧密合作,准确理解和分析IFRS17标准对数据处理和报告的具体要求; 4. 将业务需求转换为系统设计,制定详细的功能规格和技术要求; 5. 与技术团队和供应商沟通,确保技术方案的实施符合项目要求; 6. 监控项目进度,管理项目预算和资源,处理项目中出现的技术或资源问题; 7. 协调内部和外部资源,监控项目里程碑和关键绩效指标; 8.定期组织项目会议,更新进度,协调解决方案的调整和优化。 任职资格: 1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、金融、财务或会计等相关专业。 2. 3年以上金融行业科技或财务项目管理经验,熟悉IFRS17准则及其实施流程者优先。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各方利益,推动项目进展具备较强的学习能力、分析能力和解决问题的能力; 4. 熟练应用项目管理软件,如Microsoft Project、Visio等; 5. 有业财平台、收付、总账等相关财务系统实施或项目管理经验者优先;
  • 40k-60k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团酒店旅行业务涵盖酒店、民宿、机票、火车票、旅游度假、景点门票等各类住行游品类,通过与产业上下游的深度合作,为用户提供美好的旅游旅行体验。我们积极打造AI友好型组织,使用AI等新技术提升旅游服务的供需匹配效率,更好满足用户个性化、多样化的出游需求。我们持续深耕产业链,用数字化服务助力实体商家高质量经营,探索自有品牌等供给新模式,打造健康的商家生态,保障用户服务体验。为满足用户日益增长的跨境旅行需求,我们将聚焦亚太区域,打造高品质的住宿、交通、游玩等服务矩阵。 这里有多元的业务布局、持续的成长空间,无论是向往的远方还是眼前的工作,一路都是风景相伴。加入我们,共同为用户创造旅游旅行中的高光时刻! 岗位职责 行业研究:分析研究酒旅行业的行业趋势、创新机会、竞争格局、资本市场动态等,寻找趋势背后的驱动因素及对策略制定的借鉴意义,撰写研究报告,为管理层及业务团队提供输入; 战略规划:和BM和业务团队高频有效互动,帮助业务打开视野并协助他们制定策略、抓住行业机会; 板块拉通:对多个酒旅行业建立认知,拉通各行业分析师产出结果,形成板块层面的战略规划; 岗位基本需求 基本功扎实,包括行业研究、写作、中英文沟通表达等; 较强的学习能力、分析问题和解决问题的能力; 富有好奇心、自驱,乐于学习新行业、新知识,敢想; 沟通和人际交往能力强,有协作精神,有韧性; 有承接复杂研究课题的经验,可以对问题进行拆解,形成具体行动计划,获取信息后能搭建清晰、严谨的逻辑框架,形成明确的观点; 具备以下者优先 日常工作有较高视野的同时有机会参与战略选择决策,帮助行研同学快速成长 岗位亮点 丰富的咨询公司/买方/券商研究所/投资银行/互联网公司实习或工作经历;有消费行业、酒旅行业研究或投资经验。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    网络通信,物联网,智能硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    任职要求: 1. 本科或以上学历,英文能流利沟通,年龄30-48岁; 2.能独立开发海外市场项目; 3. 能制定并执行有效的市场开发策略; 4.对当地的有对抗需求的行业自组网市场规模和行业动态有清晰认知; 5. 根据竞争格局能制定销售策略; 6. 有在海能达或者鼎桥或者华为或者中兴高达工作经历的优先。 职位描述: 1.针对有行业需求的行业自组网市场精准调研市场动态、行业趋势及客户需求; 2. 开发海外渠道商;
  • 教育,企业服务,工具 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责描述: 1.根据需求,独立完成模块的设计,接口开发,文档注释,单元测试,持续集成工作; 2.有良好的编码习惯,注释规范,有良好自主学习的能力; 3.能够承受一定工作压力,在规定的时间内高效完成任务,独立分析需求和开发模块代码并交付,解决项目关键性问题; 4.善于沟通,责任心强,具备良好的团队合作精神; 职业要求: 1.计算机相关专业**本科以上学历; 2.至少3年以上Java开发经验;参与过1个以上的大型项目设计开发; 3.对于面向对象有良好的理解,熟悉面向对象设计原则,掌握常用设计模式及应用场景; 4.熟悉Spring MVC、Spring Boot、MyBatis,ES等常用框架; 5.熟悉MySQL等关系型数据库,并具有一定的SQL优化能力; 6.熟悉Redis、MongoDB等常见NoSQL数据库; 7.了解DevOps,敏捷开发。 ***有教育行业SaaS系统,区域平台开发经验优先。***
  • 工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    【薪资情况】 试用期和转正薪资一样!没有差别!无责底薪4000+1000保底绩效+绩效,正常工作+学习7000起,前2个月还享有1000元保底绩效,条线50%以上的薪资都在12000左右,上不封顶! 【工作内容】 1.无需授课!!!也不需要教资!!!!!充当班主任/助教角色! 2.正式的课程有任课老师负责,我们只需带学生预习或者做课后习题,内容很简单,有题库、课件和解析,基本是念课件,无需记其他的知识点,不太需要担心学科功底哟!每三个月课程结束联系家长做课程续费~ 【工作时间】: 无需早起下午一点到就行~固定周内双休!!! 作业帮正式编制~入职立即交七险一金! 不拖欠工资!!无试岗期!! 作业帮大厂直招!!一轮面试!!当天晚上出结果!!
  • 工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    【薪资情况】: 试用期和转正薪资一样!没有差别! 无责底薪4500+500餐补+1000保底绩效+4000绩效 正常工作8500起,前2个月还享有1000元/月保底绩效,条线50%以上的薪资都在12000左右,上不封顶! 【工作内容】: 1.无需授课!!!也不需要教资!!!!!充当班主任/助教角色! 2.正式的课程有任课老师负责,我们只需带学生预习或者做课后习题,内容很简单,有题库、课件和解析,基本是念课件,无需记其他的知识点,不太需要担心学科功底哟! 3.体验课转化,提炼社群和电话沟通话话术,制定和推荐合适的长期课程 【工作时间】: 无需早起,下午一点到就行~固定周内休息!!!
  • 18k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    工具 / 天使轮 / 15-50人
    Responsibility As a senior front-end engineer, you will be involved in application and website development, troubleshooting, enhancements and implementation. You will 1. Communicate with product manager and UI designer; 2. Responsible for the implementation of core front-end functions; 3. Solve major technical difficulties or problems in the front end, undertake front-end research and implementation of new technologies; 4. Cooperated with back-end engineers to complete interface definition, technical plan formulation, and front-end development cooperation; 5. Responsible for front-end component library and construction; 6. Undertake front-end architecture; 7. Review front-end code and ensure its quality; 8. Responsible for front-end team build. Skills and Experience To excel in this role, you should possess below: 1. Full-time bachelor degree or above; 2. Familiar with JavaScript(ES6+)/Html5/Css3 3. Proficient in React and React Native: at least 4 years experience in React development or at least 3 years experience in React Native; 4. years or above experience in large-scale system front-end development; 5. Hands-on 3-year or above experience in APP, participate in the whole process of app and launch it to APP Store and GP, and master native development technology 6. Good understanding of MVC/MVVM and other models, and in-depth knowledge of web semantics; 7. Good understanding of front-end data persistence and practical experience; 8. Good understanding of front-end engineering construction, proficient in configuration and use of Webpack/Gulp/Grunt and other build tools; 9. Familiar with Web and APP performance optimization; 10. Familiar with Agile Software methodologies for development and relevant project practical experience; 11. Strong written & verbal English communication skills; 12. Continuous learning enthusiasm for front-end technology, excellent learning ability, strong logic, optimistic and cheerful personality, good at communication and collaboration, attention to detail and quality standards.
  • 社交 / 未融资 / 15-50人
    1:年龄18-45,只要你用心,认真对待工作,需要耐心,必会有所回报。 2:全职,一天工作8小时,上班时间自行选择,可早九晚五。 3:免费培训带薪上岗,没有任何的费用,公司提供场地跟设备。 4:有无经验才艺均可,新人有工会扶持流量。 5:每月休息4天,工资每月9号准时发放,录用后5000加提成,高保底高提成,欢迎挑战高薪 6.提供住宿,24小时空调 工作地点:天府广场
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    文娱|内容 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1.活动运营:结合时令节假日,协助设计线上营销活动,不限于创意输出、文案设计、和对接的产品、设计团队沟通协作。 2.渠道运营:针对线下渠道,协助全国线下推广会员群体的运营,不限于微信社群运营、业务培训运营、激励活动设计。 3.用户体验:处理客服升级上来的用户相关诉求,帮助解决诉求的同时寻找服务提升点。 4.数据分析:针对具体活动、运营策略的实施,进行数据追踪、整理和分析。 任职资格: 1.对于负责的工作能认真负责,做事有条理,擅于沟通协作; 2.可长期实习,确保工作的连续性; 3.有相关用户运营/会员运营实习经验更佳; 4.实习期:每周5天全勤、做到3个月以上。
  • 电商 / A轮 / 150-500人
    一、岗位职责: 短视频运营: 1、策划食品类目短视频内容(种草测评、场景化剧情、达人合作),通过星图筛选匹配垂类达人,打造爆款引流直播间。 2、监控短视频数据(完播率、转化率),优化内容方向及Dou+投放策略,形成“视频蓄水-直播转化”闭环。 自播运营: 1、统筹日常自播全流程(选品、脚本、主播培训、场控),策划大促活动(节点营销、会员日),通过Feed流/千川投流提升直播间GMV。 2、实时分析直播数据(流量来源、GPM、UV价值),优化人货场(话术、选品、互动玩法),提升自然流量占比及转化效率。 3、对接抖音官方争取资源(活动流量、曝光位),收集竞品数据(达播策略、爆款打法),为内容迭代提供依据。 二、任职要求: 1、经验:3年+抖音电商运营,1年+食品ToC经验,有短视频爆款(10w+赞)或自播起号(从0到月销50w+)成功案例。 2、技能: 短视频:熟星图操作、达人合作流程,能策划高转化内容(种草、剧情、达人联动)。 自播:懂Feed流/千川投放,会优化直播间节奏(福利款/利润款搭配、促转话术),强数据复盘能力(GPM/CTR等指标)。 3、团队管理能力: (1)擅长人员分工与目标拆解,能通过培训提升下属数据分析、内容策划等核心能力。 (2)强跨部门沟通协调能力。 4、加分项:有食品类目运营经验(预制菜/零食/生鲜/方便速食等),熟悉合规要求和用户痛点(复购、场景化营销),有单场GMV破百万或自然流量占比提升30%+案例。 三、薪酬福利: 1、薪资20k-30k+年终奖+全勤奖+年度体检 2、五险一金必买 3、带薪培训,公平公正晋升渠道 4、不定期团建,节假日小福利 5、免费体检,健身卡等 6、超长春节假期
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责游戏服务器架构的设计搭建,确保系统的高可用性、高性能和可扩展性; 2. 深度参与项目规范设计,全力投入核心功能代码开发工作,为游戏奠定坚实技术基础; 3. 负责解决游戏服务器在高并发、大数据量情况下的性能瓶颈问题,保障游戏的稳定运行; 4. 依据游戏设计文档,对游戏玩法进行精细的功能拆分,并进行严谨的程序设计与高效实现,亲自撰写关键代码; 5. 与运维团队及前端紧密协调配合,共同保障服务端的稳定运行与良好可扩展性; 6. 重度参与中台微服务化设计与搭建,为游戏提供强大的技术支撑; 岗位要求: 1. 本科及以上学历,5年以上游戏服务器开发经验,其中至少 2 年以上 Go 游戏项目工作经历,拥有完整项目从立项到上线经验者为佳; 2. 具备深厚的技术功底,精通 Go 语言编程,熟练掌握常用的数据结构和算法。熟练掌握 C/C++、Java等一种或多种开发语言; 3. 精通网络编程和各种常见网络协议,精通多线程编程,有丰富的游戏服务器架构设计经验,能够独立承担大型项目的技术架构工作; 4. 精通 MySQL、MongoDB 等数据库设计,拥有丰富的数据库设计和优化经验,同时熟练掌握Redis、etcd 等技术; 5. 熟悉云计算关键技术,特别是 Docker生态圈的相关技术,如 kubernetes、 Prometheus等,有高性能服务器开发经验或容器编排相关经验更优; 6. 有成功上线游戏经验,尤其是出海项目经验者优先; 7. 工作认真负责,尽职尽责,沟通协作意识良好,能够承担工作压力;
  • 13k-18k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、带领技术团队完成产品项目的开发工作,参与重大产品开发计划的评审,负责产品开发过程中不同项目的资源分配与协调,组织团队攻关重点技术难题,为产品实现提供技术保障; 2、参与公司业务规划及流程优化,以客户为中心,与其他部门良好协作,共同推动公司发展; 3、参与公司产品规划,为新产品开发提供技术意见和技术解决方案; 4、组织研究行业技术发展方向,配合进行公司技术发展路线的研究决策及公司产品技术架构的规划,引导推广有利公司发展的新技术的应用。 任职要求: 1、计算机、软件相关专业本科及以上学历,家政SaaS系统领域、电力行业、互联网、应用软件行业开发经验; 3、具备J2EE应用开发经验,熟悉敏捷开发,能够根据系统架构分析结果制定详细的设计规范; 4、熟悉前后端相关技术和框架,如Spring, NodeJS, AngularJS, Bootstrip等,能够带领团队在相应的技术方向开展工作; 5、精通Oracle/DB2/SQLServer/MySql等主流数据库管理系统、相关技术及工具;至少其中两项; 6、熟练使用Linux、Aix等操作系统及编写过shell者优先;精通SVN/CVS等主流版本控制工具; 7、具备较强的文档撰写能力; 8、具备良好的表达和沟通能力,并具有较强的分析问题、解决问题的能力; 9、有APP开发、云计算、大数据、分布式计算实际项目经验优先;