• 社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、完成部门制定的季度及年度广告销售任务,客户主要是奢侈品/潮奢/相关品类;   2、维持客户和公司之间的广告及合作关系,争取双赢; 3、有效利用公司资源,帮助客户成功进行网络推广,进行年度和短期的广告营销规划;   4、与销售部内部各职能部门协作,保证客户需求顺利实现; 5、与客户建立长期的良好合作关系。 【任职要求】 1、本科以上学历,可考虑应届毕业生; 2、熟悉市场活动、广告推广的运作模式,有互联网广告销售经验,或代理公司SP, Account经验的优先;  3、有时尚杂志/媒体编辑相关工作经验优先; 4、优秀的沟通技巧和谈判能力,出色的对内对外协调能力;  5、性格开朗稳重,敬业、认真、学习能力强、团队合作好,能胜任高强度快节奏工作。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商美容护肤与奢侈品类头部作者的精细化运营,制定个性化成长策略,提升作者内容产出与商业价值; 2、主导批量孵化潜力作者,通过数据分析和资源匹配推动作者成长,完成平台目标; 3、对接平台内外资源(活动、流量、政策等),引导作者高效参与平台活动并严格遵守规则; 4、对负责作者的GMV、内容流量、活跃度等核心指标负责,定期复盘优化运营策略; 5、深度参与内容生态专项,挖掘美容护肤与奢侈品领域机会点,通过问题洞察、策略设计及运营落地推动生态健康发展; 6、协同产品、市场、规则等部门,梳理并优化跨团队协作流程,提升整体运营效率。 职位要求: 1、具备美妆/电商行业经验者优先,有策略设计、项目管理及跨团队协作成功案例; 2、具备出色的逻辑思维与沟通能力,能快速理解业务需求并推动落地;强数据驱动意识:熟练使用Excel,擅长通过数据拆解问题,具备辩证分析能力;专业书面表达能力,能独立输出清晰的分析报告与策略方案;具备横向协同经验,能高效整合资源、梳理机制,有较强推进力; 3、认同平台规则,对内容电商生态有热情,结果导向且目标感强。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    电商平台 / 未融资 / 50-150人
    1. 市场与产品洞察:收集各大公域电商平台热销美妆护肤产品及直播间爆款商品,对各大品牌护肤品、日用品和美妆用品保持敏锐洞察力,结合调性、价格段、年龄层等数据匹配适合产品供选择,并为提供产品专业选品建议。 2. 供应商管理:负责优质供应商的开发、审核,进行价格谈判,把控产品质量,保证采购货期;管理供应商关系,协调处理供应商间问题,定期考评供应商,优化成本,降低风险,同时优化迭代现有供应商梯队,完成供应商队伍梯度建设、汰换等工作[引用的搜索结果标号]。 3. 采购计划与执行:根据公司需求制定采购远品计划,了解产本采购成本及价格,掌握产品变动情况;实施有效的新品引进和淘汰管理,制定选品计划及相关预算,完成销售、毛利、库存周转等考核指标。 4. 品牌与品类管理:负责大牌进口及国内一线美妆护肤品牌的远品与管理,完成公司核心KPI(如GMV、毛利、同比增长等);根据品类规划分解业绩目标,引领品类组寻找业绩增长点,分析产品目标顾客群,为公司选择适合消费群的产品,完成货品选品、采购、合同、订单、结算等工作。 5.市场与竞争分析:持续关注行业最新动态和发展趋势,对自有产品、市场同类产品等进行数据分析并评估,不断优化产品,深入挖掘具有竞争力的产品;深入洞察淘内外竞争环境,在业务操盘中快速响应,保持竞争优势。 任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历 2. 工作经验:3年以上采购管理工作经验,有日化、美妆产品经验优先,具备1—3年自营模式采销经验,有进口美妆行业采销经验者优先。。 3. 行业知识与资源:熟悉美妆/日化/个护等产品,有丰富的美妆品类电商商家资源,拥有进口美妆供应链资源,能够快速丰富供应商队伍,熟悉快消品行业各类商品供应商渠道,自带零售采购优质供应链资源者优先。 4. 能力要求:具备出色的商品开发能力、商业谈判能力和决策能力,计划执行能力强,工作责任感强;具备良好的组织管理能力和职业道德素养,诚信务实、积极进取,团队协作意识强,能承受工作压力;具备数据处理能力,熟悉采购、物流、仓储各个操作环节;性格开朗,有良好的沟通协调能力,工作积极主动,有较强的责任心和团队合作精神。 5. 技能要求:深入了解美妆护肤品行业;具备较强的行业视角及工作自驱力,能在复杂繁重工作环境下保持良好心态和有条不紊开展工作。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责对应部门的业务数据分析,结合历史节点数据和行业趋势预判,协助完成目标预估与动态校准; 2、搭建业绩盯盘体系,通过日报/周报/月报追踪目标达成进度,识别异动并归因,输出预警及改进方案; 3、主导销售团队专项分析,联动运营、产品、战略等多方团队,识别行业生意机会、广告投放、专项中的瓶颈,整合洞察业务痛点,输出行业研究及系统化解决方案; 4、数据基建的完善和迭代,从业务角度出发,推动数据基建推动BI看板、自动化报表等工具迭代,提升分析效率,制定标准化分析、异动归因框架,提升销售团队自主分析能力; 5、协同部门负责人输出月度、季度战略会议数据分析支持,并撰写分析报告等。 职位要求: 1、3年以上经营分析、策略、战略研究背景工作经验,有数据分析、数据化运营、广告行业等相关经验优先; 2、优秀的数据敏感度,有丰富的数据挖掘、信息采集整理和逻辑分析能力,能熟练掌握目标拆解模式、快速定位业务问题本质; 3、优秀的跨部门沟通能力和资源整合能力,能够独立开展研究项目,有较强的逻辑思维能力及抗压能力; 4、精通Excel和PPT,熟练使用SQL和Tableau或其它数据分析工具优先。
  • 社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责微博综合行业(重点行业示例:手机、鞋服、奢侈品、美妆等)的社会化内容营销策略输出; 2、跟进重点行业客户的年案或个案诉求,配合销售团队进行内容策略分析与提案支持,推进品牌下单; 3、结合个案项目执行情况,跟进内容执行数据,对行业内容营销策略做复盘、梳理与迭代优化,持续提升行业内容营销方法论。 能力要求: 1、3年以上工作经验,4A/广告策略/品牌策略/整合营销经验者优先; 2、需对互联网内容营销与对应行业资讯有敏感度,具备网感与内容sense,各社交平台的忠实用户优先; 3、具备营销策略思维,可撰写方案、复盘分析; 4、对重点行业有深入了解或较高的兴趣基础。
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    人工智能,通讯电子 / 上市公司 / 2000人以上
    【入职奖】 入职奖金3000元,分3次支付,打卡出勤达到22天发放一次,每次1000元 【我们的优势】 1、报名登记有入职奖金3000元!车费报销,夫妻分配单间! 2、入职即签订劳动合同,让您稳定上班! 3、男女不限,面试当天即安排住宿! 4、老乡或同学或朋友一起的可以安排到同宿舍或同一个车间上班,彼此间有个照应。 【晋升渠道】 A、技术通道:技术员一助理工程师—工程师—主任工程师—总工程师; B、管理通道:线长-主管-经理厂长。 【薪酬福利】月工资6000~7000元 1.底薪:2200-2400(3个月试用期,转正后上调) 2.求职者路费补贴:150-500元,打卡出勤满22天,随工资发放,凭身份证户口所在地区标准,不用凭车票哦! 3.加班费:5天8小时以外严格按照国家劳动法相关规定计算加班费,平时1.5倍,周末全天2倍,法定假3倍; 4.岗位津贴500~1500元/月; 5.绩效奖金1200~2500元/月; 6.伙食补贴390元/月;公司有食堂,但不限制在食堂吃:食堂早餐3元,中/晚餐5-6元 7.夜班补贴300元/月 8.包住宿,4~6人/间,空调,热水,洗衣机等等。 9.工龄奖200~600元/月,满三个月200元,满一年400元,两年以上600元。 10.购买五险一金(享受法定年休假,有薪婚假,生育险,医疗险,工伤险,失业险;节假日礼物及生日福利等) 【温馨提示】面试请提前登记报名,预约面试时间! 【公司地址】浏阳/长沙榔梨/黄花/湘潭 【报名方式】 1、点击申请该职位投递简历:收到简历后我们会及时联系您。 2、发送名字+身份证号码+电话报名登记,预约面试!
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 15-50人
    品质主管应聘要求: 1:有橡胶厂工作经验,现场生产品质要求及管理 2:品质各测量仪器运用及使用操作规范与保养择写 3:生产品质所需资料择写,审核通过后并发行 4:新进原料检验审核数据留档及出貨产品验收数据留档 5:生产品质异常,接合实际生产机动性应对并向上级反馈审核通过后,汇总记录并宣导执行继续生产 6:对接厂商与品质相关事宜或厂商验厂稽核流程及注意事项按排 7:品质客诉,结合实际客诉原因检讨完善(相关生产部门参加会议检讨),取的解决方案提交审核后并执行,有条理依据的回复品质异常解决问题 8:ISO9000/9001、ISO14000、TS164949、QS9000公司认证资料择写与注意事项(可委托第三方)
  • 4k-6k·13薪 经验不限 / 不限
    制造业 / 未融资 / 2000人以上
    鹏鼎控股-宏启胜精密电子(秦皇岛)有限公司  公司直招(操作工 检验员 分拣员 储备干部):  ……………………………… 招聘要求:18-45周岁以内,无传染性疾病。 综合薪资 :4500—6000元/月 ……………………………… ——以上工厂直招正式职工、入职即缴纳五险一金、提供食宿、通勤车、周休一天、辅助机台无体力活、享受法定假日、车间四季恒温恒湿、空调车间、无害工种、带薪年休假、每年两次晋升机会 、定期组织各种文娱活动、 7号固定发放薪资,不压工资,上六休一,一个月一倒班。 ……………………………… 秦皇岛厂区占地800亩,在职员工一万六千余人,各项文娱社区丰富。厂区内有7大车间、吸烟区、生活区、员工宿舍、休闲广场、大食堂、小食堂、西餐厅、员工超市、图书馆、停车场、银联自动取款机、活动中心:篮球场地、羽毛球场地、乒乓球场地、小型练歌设施、医务室、健身房、动感单车、放映室、瑜伽室、音乐教室、录音棚、大型演出场地等等…… ……………………………… 带薪假期:周休一天,年休假(新人2天,满一年4天) 育儿假:10天,法定假日,产假,产检假,节育假,工伤假等,及所有法定节假日…… ……………………………… 厂区直招,无任何费用
  • 13k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、分入业务经营分析和综合管理; 2、日常分入业务审核和管理; 3、主要国家海外服务网络建设和对接,包括出单和理赔资源; 4、分入渠道对接。 任职要求 1、硕士及以上学历优先; 2、英文能力强,能流利读写交流; 3、3年及以上工作经历; 4、有创新思维及数据能力; 5、丰富的海外业务或再保经验,有相关营销和核保经验者优先、海外服务网络对接经验优先。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 50-150人
    1.整体负责品类运营管理工作,完成销售目标; 2.负责产品推广,提高流量;制定推广计划,执行推广方案,对推广效果进行分析、评估,调整推广策略; 3.负责商品规划、定价、销售、促销、推广、编辑、汇总建档等相关工作 4.制定促销活动计划,策划活动方案,并执行活动方案; 5.实时监控店铺运营数据,对店铺运营作出专业的分析及评估,及时调整运营推广策略;关注和分析评估竞争品牌及行业数据; 6,有良好的对外沟通能力,与合作伙伴,平台建立良好的商业伙伴关系 任职要求 1.本科及以上学历;有爆品打造经验. 2.主观能动性和责任心强; 优秀数据能力和学习能力。 3.从事过知名品牌运营管理的人员优先考虑; 4.良好的全局观,目标感强,勤奋努力和团队合作精神。
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    广告营销,电商 / 未融资 / 15-50人
    爆品推荐官(Product Evangelist) 职位描述: 作为爆品推荐官,你将负责发现、推广和销售公司的优质产品。你将深入了解客户需求,通过多渠道向客户推荐适合的产品,并协助解决客户在购买和使用过程中的问题。我们希望你是一个热爱探索新事物、善于沟通和具有高度责任心的人。 主要职责: 1. 研究市场趋势,发现并评估潜在的爆品,为公司的产品线提供建议。   2. 与产品、运营和设计团队紧密合作,了解产品特性和优势,为产品改进提供反馈。   3. 通过线上线下的活动、社交媒体和内容营销等方式,推广公司的优质产品,提高产品知名度和销售额。   4. 深入了解客户需求,为客户提供专业的购买建议和售后支持。   5. 定期分析销售数据,优化推荐策略,实现销售目标。 职位要求: 1.初中以上学历,市场营销、电子商务或相关专业优先。   2. 具备 1-3 年相关工作经验,有成功的爆品推广经验者优先。   3. 熟悉互联网行业,了解市场趋势和消费者行为。   4. 优秀的沟通和表达能力,善于与不同类型的客户建立关系。   5. 具备较强的数据分析能力和解决问题的能力。   6. 热爱挑战,有强烈的责任心和执行力。 我们提供: 1. 竞争力的薪酬和晋升空间。   2. 完善的培训体系和职业发展路径。   3. 开放的工作氛围和扁平化的管理模式。   4. 广阔的职业发展空间和多元化的发展机会。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同创造美好未来!
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、选品、优化、定价、推广、分析等持续跟进产品,负责渠道数据统计监控以及广告账户操作; 2、负责公司产品的Facebook广告投放,操作Facebook广告投放广告投放及优化,针对不同产品制定Facebook广告投放机制和策略;对广告GMV以及ROI负责; 3、根据各品类市场表现趋势,网站品类及产品状况制定Facebook广告投放机制和策略; 4、善于利用选品工具分析,通过平台市场调研、大数据分析国外消费者需求,开发有竞争力的新品。 岗位要求: 1、本科及以上学历(优秀者可放宽至大专),有选品经验的广告优化师优先考虑; 2、拥有3年以上跨境电商独立站广告投放经验(FB),并且有成功的爆品; 3、善于分析广告数据,有一定的市场敏感度,能根据渠道数据的变化及时调整推广策 略; 4、具备较强的责任感、自我驱动意识和团队协作能力,工作细致耐心,有一定的抗压能力。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    招聘人数:6人 工作内容 与另一主播搭档直播,配合产品演示、场景互动(如户外穿搭、性能测试等)。 每月薪资:主播能力突出的150到250,助播50到80(半小白,有过直播经验的)根据个人能力,能力强可在谈! 做得好可全职,包住宿 学历要求无 工作年限:有经验即可 工作地址:杭州萧山姑娘桥 任职要求:有播过单爆品经验的或者冲锋衣户外服饰,要求:会高效/逼单/促单 /高情绪 /会根据流速变化直播节奏! 报名方式:请直接投递简历报名
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    公司从事直播电商多年,也是抖音的电商MCN,直播的产品类目有服饰、鞋子、日化、百货、家纺、食品等,公司运营、优化师、专业的电商带货经验都非常的丰富,非常熟悉自然流起号。带货主播公司统一培训直播话术、直播技巧、后台操作、视频制作、运营技巧、数据分析。公司提供产品、客服、物流、售后,所有产品佣金高达销售额的20%-40%,下播可以给主播结算佣金。 有无经验均可,不限性别,直播带货的平台有抖音、快手、视频号、小红书、拼多多
  • 5k-8k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、与境内及国际再保人沟通,进行再保费和再保赔款的结算; 2、结算过程中,沟通协调有关再保安排、赔案理赔、财务审核等问题; 3、清理来款挂账,通知财务入账; 4、进行再保相关数据分析; 5、领导交办的其它工作。 任职要求 1、本科及以上学历,专业不限; 2、具备较强的文字表达和沟通能力; 3、熟练英文读、写,六级可优先; 4、有适当数据分析的背景能力。
展开