• 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 协助sales团队,提供所需素材; 2. 协助marketing设计所需素材,包括但不限于social media、官网及微信公众号推文等; 3. 熟练运用2D平面设计、插图、动画,会H5页面设计为加分项; 4. 整合并优化对外的素材(ppt/indesign等); 5. 上级安排的相关任务。 岗位要求 6. 精通powerpoint、photoshop、illustrator或coreldraw等平面设计软件; 7. ***大学本科及以上学历,视觉、艺术设计、美术类相关专业。 8. 有3年以上平面设计相关经验,具有扎实的美术功底和较强的色彩把握能力; 9. 具备良好的设计审美及创意能力,学习能力强; 10. 有较好的沟通协作能力和理解能力; 11. 应聘者投递简历时需附个人作品集或提供个人作品链接。
  • 10k-20k·14薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / D轮及以上 / 150-500人
    职责描述: 1.负责完成所负责品类全流程采购; 2.充分了解供应市场行情,开发供应商,定期市场调研,确保负责品类有充足的供应商,价格合理; 3.持续完善采购流程、采购成本; 4.其他工作。 任职要求: 1.理工科背景,本科(含)以上,有CPSM、CIPS证书或其他采购证书优先; 2. 5年以上采购经验,有专业服务、人力、行政等多品类的采购经验,熟悉IT采购; 3. 熟悉采购、招标流程,具备专业的工作态度,有较强的成本及服务意识; 4. 自驱力较强,勤于思考,诚实守信,有良好的职业操守; 5.具有优秀的跨部门沟通能力、团队协作精神。
  • 7k-9k 经验1-3年 / 本科
    信息安全,通讯电子 / A轮 / 15-50人
    :一、行政类工作:1.负责公司日常行政事务开展,包括物业沟通、饮用水、办公用品、快递、用餐、宣传物料制作等采买结算;2.负责公司固定资产盘点维护、管理工作;3.协助开展公司文化活动、发放员工福利、营造公司文化氛围;4、资质类文件相关提交办理二、人事类工作:1.负责员工人事档案建立、管理;2.负责公司通讯录维护更新;3.上级领导交办的其他事项。岗位条件:1、本科学历,1-2年职能部门工作经历(有人力资源证书者优先);2、熟练运用各种日常办公软件及办公设备3、具备优秀的服务意识和协作精神;4、有高度的责任感,良好的沟通能力和组织策划能力。
  • 专业服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    团队介绍: 1、负责制定并落实房产业务的运营发展计划,思考行业解决方案及商业模式,制定运营规则; 2、负责业务发展过程中产品需求的挖掘、梳理以及推动产品研发上线,并针对新的产品功能进行市场化推广; 3、负责日常活动的策划跟进,提炼活动卖点,挖掘用户场景,组织流量资源引入并协同市场、公关等部门组织传播; 4、负责推动跨部门、跨产品的场景化合作,精准化引入用户,不断优化和丰富用户体验,实现用户群体的持续稳定增长。 职位描述: 1、3年以上互联网运营经验,有体系化的运营方法和技巧,有较为敏锐的行业和用户洞察力,有商业模式的基础架构能力; 2、对新房、二手房市场较为熟悉,具有房产电商行业3年以上经验最佳; 3、具有互联网营销思维,能够较好的捕捉用户的群体感受,对营销活动的组织和复杂项目管理有成熟的经验; 4、具备平台化、产品化的思维,具备数据分析和应用能力,能够从0到1推动产品功能的上线落地并进行市场化推广、数据复盘、迭代优化; 5、良好的表达沟通能力、团队协作能力,突出的执行力和抗压能力,在复杂局面下不畏难,找出路,拿结果。 我们鼓励人人践行公益,同学如参与过公益活动,有相关证明,也欢迎附在简历中。参考依据包括但不限于:全国志愿服务信息系统开具的志愿服务证明、“人人3小时”公益平台公益时证书、志愿服务组织(含社会团体、社会服务机构、基金会)授予的志愿服务证明等。
  • 6k-8k·13薪 经验1-3年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】:1、完成活动相关的推文日更撰写;2、跟进活动项目进度,收集并整理相关资料;3、按照上级意图完成相关创意的文案工作;4、收集与策划活动中的企业家采访,并撰写推文;5、完成领导布置的其它工作任务。 【任职要求】:1、本科以上学历,1-3年以上工作经验,新闻系、文学系、汉语言等优先考虑;2、熟悉活动策划流程,有良好的写作功底,过硬的文字写作能力,有发散型创意思维;3、工作积极主动,善于独立思考,具有良好的沟通能力和团队意识;4、了解互联网及各类推广方式,能够熟练撰写发布各类稿件;5、有记者履历、微信运营经验优先。 【员工福利】:1、基本保障:试用期就购买五险一金;1、调薪机制:每年两次调薪机会;2、员工活动:每年1~2次福利旅游、团队聚餐等你一起来参与;3、免费培训:员工入职都有专业的系统培训,正式员工还可免费学习公司课程,从公司文化、业务技能、职业规划让你舒心成长;4、节日福利:春节、三八、端午、中秋、等发放节日礼品;5、办公环境:舒适的办公环境,良好的工作氛围,交通便利; 在心和,您将认识一群聪明有趣、热爱教育、热爱生活的小伙伴,一起进行思想碰撞、一起成长共进退。在心和,我们将带您看得更远、想得更透、做得更细,让思维成体系、让梦想近在咫尺。在心和,我们能为您提供一片肥沃的土壤,为您创造更好的雨露,期待您带着梦想与激情,与我们在这片土地共同成长,把一个点变成一大片。未来可期,期待您的加入。
  • 12k-20k 经验3-5年 / 大专
    数据服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位要求:1、扎实的CSS、JS基本功,深入理解W3C标准与ES规范,对WEB标准有良好的认识。2、对浏览器(包括手机端浏览器)兼容性、前端交互设计有一定的经验、能快速处理各主流浏览器的兼容性问题。3、熟悉前端框架,包括jquery、react、angularjs、vue.js、bootstrap等,尤其需要熟练使用vue技术栈,vue-router,vuex,element ui,vant,axios等,并对底层原理有一定的研究。4、对前端数据可视化这块有一定项目经验者优先,需要有pc端和移动端项目经验。5、熟练使用前端主流工程化自动化工程工具。6、具备良好的团队协作和沟通能力,对工作有一定的责任心。
  • 4k-7k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责网页、小程序,h5、APP等业务的编写工作; 2、对系统进行分析,规划形成统一组件、框架或平台,提升团队的开发效率和质量; 3、根据工作安排高效、高质地完成代码编写,确保符合前端代码规范; 4、与后端开发团队紧密配合,确保代码有效对接,优化前端性能; 5、与产品和设计团队紧密配合,能够有效沟通产品需求和设计的想法。   岗位要求: 1、计算机及相关专业,本科学历; 2、熟悉主流的web前端开发框架; 3、熟练使用vue和uni-app开发经验优先; 4、熟悉 Web 下层的HTTP 协议、TCPIP、DNS,对客户端产品开发有热情; 5、有混合APP、小程序开发、多端开发经验优先; 6、成绩优异的应届毕业生及有相关工作经验者优先考虑。
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    任职职责:1.简历筛选及搜寻,协助社会招聘.筛选主动投递的简历,主动寻访优秀简历,且与应聘者进行意向沟通.2.面试流程跟进,跨部门沟通协调.面试邀约及接待安排,跟进各轮面试进程和结果.3.检查及维护岗位信息4.完成招聘进展表格数据汇总整理5.协助领导完成其他工作任职资格:1.2022年毕业,***大专及以上学历2.有招聘实习经验优先考虑3.每周至少实习四天,实习三个月以上4.认真负责,吃苦耐劳,抗压能力强5.性格开朗大方,沟通能力强,能迅速到岗优先
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,其他 / 未融资 / 500-2000人
    【需求人数】2人,男女不限,18-30岁,****【工作日期】即日起-长期,一周5天(坐班)【工作时间】9:30-19:00【工作内容】1、沟通岗位候选人,沟通推荐岗位2、通过我方简历库,电话沟通候选人3、协助项目经理,处理项目事项【工作薪资】无责任底薪3500+提成+其他奖励,综合收入5000—8000元/月【福利待遇】不定期下午茶,提供完整,完善,全面的人力资源行业知识培训【工作要求】1、学历不限,有相关经验的优先;2、愿意来大企业锻炼,深造的小伙伴3、接受实习生/应届生4,普通话标准,沟通理解能力强
  • 10k-20k·14薪 经验10年以上 / 本科
    数据服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责分公司整体运营管理,负责对上海总公司的各项策略、制度的落实执行; 2.负责公司电子取证产品与鉴定服务在所负责区域的销售、实施交付和技术支持工作; 3.负责分公司销售策略和营销规划,带领销售团队完成分公司的销售目标与任务; 4.掌握负责区域的市场动态和发展趋势,并根据市场变化情况,提出具体的销售计划,并严格按照计划执行; 5.负责区域内代理商的管理,与区域内代理商建立长期、稳定的合作关系; 6.负责销售和技术支持团队管理,打造有活力有战斗力的销售和技术支持团队; 7.负责分公司对外关系维护; 任职要求: 1.市场营销、企业管理、计算机等相关专业,本科及以上学历; 2.10年以上销售经验,5年以上团队管理经验; 3.熟悉政府行业采购习惯,有对政府部门销售或大项目销售经验者优先; 4.出色的市场分析、商务谈判能力,应变能力和抗压能力强; 5.良好的领导沟通能力、团队建设能力、学习能力;
  • 5k-9k 经验不限 / 不限
    物流平台、物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    1.短途司机,要有C2、C1以上驾照,经验1个月到一年均可2.工作时间为上午09:00~18:00工作内容:按规定每日做城市配送任务开纯电动面包车 3.职位要求:踏实肯干,真诚善良4. 工资待遇:多劳多得,一般5000~8000工资范围:佛山各区内配送 任职资格:年龄18~55岁,C1驾驶证,无重大安全事故,遵守交通规则优先录取。
  • 18k-25k 经验3-5年 / 本科
    智能硬件 / B轮 / 50-150人
    岗位职责要求1,根据产品输出的设计图完成界面和交互的编写;2,配合嵌入式工程师以及固件工程师完成音视频相关的采集、传输和编解码工作;3,有音视频开发相关经验;4,根据测试和使用的反馈修复程序种存在的问题,保证程序的稳定性;5,分析代码的性能,提出改进方案,持续对程序进行优化;岗位任职资格1,计算机相关专业,3年以上ANDROID开发经验2,具有较强的学习积极性、工作主动性、沟通能力和理解能力3,具备扎实的计算机软硬件基础知识,了解常见的数据结构和面向对象的设计模式4,熟练掌握JAVA语言,对C,C++有一定的阅读理解能力,能使用C/C++编写较为简单的代码,熟悉JNI调用5,熟练掌握常见的ANDROID框架和组件的使用6,熟悉多媒体相关的基本概念,如常见的多媒体格式以及各自的特点等等7,了解常见的第三方多媒体编解码库,并且在工作种实践过音视频的编解码功能8,了解常见的多媒体传输协议,如:RTP、RTMP、RTSP、SIP等9,实践过WEBVIEW混合开发
  • 25k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    高级/资深JAVA研发工程师(岗位根据技术能力评估,25-40k) 岗位职责:1. 负责网鱼各业务系统的服务端设计和研发;2. 深入发掘和分析业务需求,撰写技术方案和技术文档;3. 核心代码编写、不断进行系统优化;4. 制定合理的工作计划,并在执行过程中管理风险。任职要求:1. ***本科及以上学历,5年以上Java开发工作经验;2. Java基础扎实,理解IO、多线程、集合等基础,对JVM原理比较熟悉;3. 熟练掌握Netty、Spring Cloud、Dubbo、Kafka、RocketMQ等开源项目的应用及实现原理,能进行通用底层框架的设计研发;4. 熟悉系统设计和应用,熟悉缓存、消息等机制;5. 掌握多线程及高性能的设计与编码及性能调优,有高并发应用开发经验优先,有分布式开发经验,有一定的架构能力;6. 熟悉设计模式,有较好的业务抽象思维,熟悉算法优先;7. 学习能力强,追求编写优雅的代码,喜欢钻研及尝试最新的技术,从技术趋势和思路上能影响技术团队;8. 有较强的与客户沟通和理解能力,具有良好的沟通,团队协作、计划和创新的能力。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机科学、软件工程专业; 2. 1~5 年工作经验,初级或中级均可; 3. 具备较强的业务理解能力,能够从最终用户的角度评估细化需求; 4. 具备较强的逻辑推理和详细设计能力,在设计时能充分考虑应用场景的细节; 5. 具有扎实的 Java 基础,熟悉常用框架,对 Spring、SpringBoot、 SpringCloud、SpringMVC、Mybatis、dubbo 等开源框架有深入了解,熟悉缓存和消息中间件、分布式技术。岗位职责: 1. 理解系统现有功能,理解业务需求,理解需求规格说明书; 2. 对新增功能进行详细设计并在迭代修改中更新详细设计; 3. 审核测试计划,配合测试人员进行测试工作; 4. 对自己的代码和 SQL 进行性能测试和优化; 5. 配合前端或者外围系统调用者,对后台服务进行联调和测试;
  • 9k-13k·13薪 经验3-5年 / 本科
    硬件,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    1.精通Java基础,掌握SSM,掌握Spring boot+Spring Cloud/Dubbo,熟悉Jalor6和多租户者优先; 2.至少掌握Oracle、Mysql、PG等一种数据库,掌握PL/SQL或者SQL语言编程; 3.至少掌握Tomcat、websphere、weblogic等其中一种服务器;4.掌握使用Eclipse/IDEA,Maven,SVN,Git,Junit等工具;