• 15k-25k 经验1年以下 / 大专
    移动互联网 / 天使轮 / 150-500人
    薪资待遇无责底薪7000起加绩效    均薪15K-20K   入职五险一金工作内容:外面太阳炎热似火,地表温度高达40度,我们在高大上的办公室里,吹着空调,喝着咖啡:“以社群作为枢纽,有效沟通了解、挖掘用户需求,维护和管理社群;解答用户疑问并灵活推荐相关课程,保证用户在社群中有良好的课程及服务体验”。
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康 / 未融资 / 50-150人
    用艾灸产品针对客户的需求进行护理公司包吃住不用熬夜月休四天上班环境好,待遇好,老板好
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述:  1. 负责广告产品线重大项目及项目群的项目管理工作。  2. 负责项目规划,需求梳理,建立高效的项目管理流程,致力于项目交付效率的提升  3. 对接事业部内运营,产品,开发,测试及运维团队,跨业务线/域的全程生命周期的管理  4. 作为项目BP对接各级业务事业部, 加速公司级跨业务线大项目的有效落地。  5. 提升整个部门的项目管理能力  岗位要求:  1. 本科及以上学历,具有5年以上工作经验, 其中3年以上项目管理经验,能够独立负责项目管理工作,具有2年以上产品或研发经验。  2. 有跨团队项目管理经验,具有并行项目管理能力和实操经验。  3. 熟悉并具有互联网公司项目管理经验,优秀的传统高科技公司项目经验也可以考虑。  4. 具有项目集的综合管理能力,具备出色的大局观,非常好的执行力。  5. 熟悉Scrum/Kanban,具有敏捷项目经验者优先 。6. 工作积极主动高效,具有良好的沟通协调及团队合作能力,有很强的责任心及良好的职业修养,具备强大的求知欲和学习能力。  7. 具有电商或互联网广告背景的优先。
  • 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 15-50人
    【我们希望你是】 1、负责游戏产品的规划、界面设计、逻辑流程以及策略制定,能独立撰写产品文档,并自述清晰; 2、负责跟踪产品功能数据以及竞品分析,并提出可行性产品优化方案; 3、与内外部协调资源,制定排期,主动高效推动产品进度,实现产品目标; 4、优化产品用户体验,提升产品黏度; 5、了解游戏及应用分发行业,对分发市场和用户有深入研究 6、能定义出优秀的用户体验 并协调资源快速高效的执行能力 7、有棋牌和捕鱼游戏经验的优先考虑 【公司能为你提供】 1、互联网的办公环境、靠谱的技术大牛团队、富有朝气活力年轻化的团队、轻松愉悦的工作氛围; 2、完善的培训流程体系,扁平化的管理结构、快速成长的平台、广阔的晋升空间; 3、为入职员工缴纳五险一金; 4、年/1-2次的调薪机会; 5、丰厚的项目奖金与年终奖,让你拿到手软; 6、提供营养又美味的午餐+加班晚餐、车补; 7、下午茶、聚餐、轰趴、唱K、旅游等团建活动,让你意想不到的丰富多样的团队建设; 8、节日礼品、生日趴; 9、超长的带薪年假; 10、无限量供应零食饮料,无论你是喜欢喝净化水还是牛奶,无论你是喜欢啤酒还是Rio,哪怕你狂爱益力多,都会让你幸福吃喝、开心工作; 11、五天八小时上班制。 12、每年一次体检
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    移动互联网,广告营销 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、负责在抖音、快手等各大主流直播平台的产品带货直播,并能根据直播情况,优化直播流程,提高直播质量; 2、了解产品卖点及特性,熟练运用专业术语吸粉, 3、负责产品介绍、引导粉丝购买推荐产品,与粉丝互动、活跃直播间气氛、引导销售,促进流量及转化; 4、洞察力强,研究成功带货主播案例,准确捕捉亮点并二次模仿、提升卖货。 【任职要求】 1、形象好气质佳,性格热情活泼,镜头感强、有感染力,可甜可盐可煽情可搞笑表现力强; 2、有直播经验和销售技巧优先,有旅游行业经验或喜欢旅游优先; 3、热衷玩抖音、快手等短视频APP,对短视频及直播领域有一定的了解; 4、对直播感兴趣,亲和力强,能吃苦耐劳。 PS:岗位薪资构成:5-10K+提成
  • 15k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    G7
    物联网,数据服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1.独立负责业务线测试工作:根据产品需求、设计等文档,完成编写测试方案,制定测试计划,测试文档和测试用例;测试执行相关工作,编制软件测试报告并评估软件质量; 2.组织完成测试和集成测试工作;对在测试过程中发现的问题进行分析跟踪,定期汇报项目测试进展情况; 3. 改进测试流程,提升质量水平,能编写自动化测试脚本、使用自动化测试工具更佳; 4.对产品进行必要的功能、接口、兼容性及性能等方面的测试 任职资格: 1. 3~5年以上软件测试相关实际工作经验,有车联网/物联网测试经验优先,能够熟练编写逻辑严密的测试用例,分析测试结果和输出测试报告; 2、APP、WEB的产品测试工作、软件接口的测试方法; 3、熟悉常用的软件测试工具和测试方法论,可以提出软件产品更多建议,提升客户价值; 4、具有编写测试计划、测试需求规格、测试用例、测试报告, 5、主动性强,能快速适应新的工作环境,抗压能力强。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 不限
    其他 / 未融资 / 500-2000人
    岗位要求:三年及以上驾龄,没有犯罪记录,技术过硬。薪资待遇:底薪+提成+补贴+奖励,月入8000—1万。工作地点:大成都范围均可,上班时间10小时,具体时间自由安排,不用到公司打卡。合作模式:公司提供车辆,不租不买无押金,所有的保养保险维修 都是公司出。公司大,口碑好,值得信赖,公配车,有无经验均可。面试地址:金牛区蜀西路西城国际B座606-1
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    文娱丨内容 / 天使轮 / 50-150人
    一、待遇:1、住宿:前期公司免费提供住宿,酒店式公寓,内有健身房;2、薪资试用期固定月薪6000,转正后月薪保底一万,上不封顶二、工作内容:线下娱乐直播,以聊天互动为主,直播平台为YY、虎牙、抖音三、要求:1、年龄18-30周岁,形象气质佳2、性格开朗乐观,擅长沟通3、没有不良嗜好,没有违法犯罪记录四、工作时间:月休2-4天,每天直播时长弹性很大,需要面谈
  • 8k-13k 经验不限 / 不限
    文化娱乐 招聘 / 未融资 / 50-150人
    颜值主播、才艺主播兼职,全职都可以保底四千到两
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 设计社群增长方案及转化节奏,有效提升社群的活跃度与转化率; 2. 创造性挖掘用户需求,迭代社群转化素材和话术,有效提升转化效率; 3. 对微信生态下的第三方工具使用、用户使用习惯熟悉,并有产品思维; 4、对转化数据敏感,能及时发现并判断渠道数据效果,提供数据分析,提炼优化方案并推进执行; 5. 对小学课程体系熟悉或了解,或能快速熟悉并掌握讲师课程体系设计思路,提高课程质量,推动转化目标达成 岗位要求: 1.**本科及以上 2.熟悉微信生态下增长模式,且能不断探索时下最有效的社群增长玩法; 3. 10人以上团队管理经验; 4.良好的项目管理及沟通合作能力; 5.有判读力,抗压能力强,目标导向,做事有态度,有冲劲,**心态; 6.熟练使用office软件,尤其excel,有数据统计和分析能力更佳。
  • 20k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 150-500人
    【岗位职责】 1. 根据公司总体战略,结合市场情况制定客户拓展、销售策略与规划,并组织实施,达成销售目标; 2. 负责与保险公司多种拓展和建立多种合作销售模式; 3. 保持与客户、同行业间的良好合作关系,有效管理客户,挖掘用户需求; 4. 深入了解本行业, 把握最新销售信息并反馈给公司,为企业提供业务发展和价格定位的战略依据; 5. 针对保险公司的健康管理需求,制定行业解决方案; 6.配合保险行业客户完成公司健康管理服务的落地推广。 【任职要求】 1. 大学本科以上学历,在保险总、分公司银保或团险渠道工作5-10年以上; 2. 精通保险行业及区域市场运作,能够及时准确把握客户需求; 3. 思维活跃,有创新意识,应变解决问题能力强,有创业团队激情和热情。
  • 10k-16k 经验3-5年 / 本科
    电商,物流丨运输 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责 1、负责各地广告投放客户的开发和维护工作,完成公司下达的广告销售任务,建立与企业客户的良好合作关系; 2、负责跟进合作过程中的各种事务和新业务线的商务沟通; 3、拜访客户,进行面谈,为客户提供专业的产品演示和解决方案,积极提升客户体验,并促进成单; 4、负责合同签订后的业务跟进及对接反馈,保证公司按时回款,维护大客户关系; 5、协助上级完成商机管理与跟进,同时对相关拜访数据进行统计、汇总; 6、与公司关联部门联系沟通,确保广告的及时投放与问题反馈、广告资源的合理利用与开发。 任职要求: 1、专科以上学历,有3年以上互联网公司商务经历、或二类电商广告投放工作经历; 2、熟悉媒介商务开拓经验,了解二类电商广告市场,主流社交媒体、内容电商平台等合作机制; 3、具备分析、解决问题的能力,沟通能力强,具有项目管理及商务拓展思维; 4、熟练使用各种office 办公软件,熟练完成撰写各类策划方案、编辑合同文档等工作; 5、有广泛的品牌资源、企业客户资源、行业资源、媒体资源者优先。 薪资按底薪+提成的方式,提成比例高于同行。
  • 8k-9k 经验不限 / 不限
    汽车丨出行 / 未融资 / 15-50人
    1.工作内容主要负责安全把客户送到目的地2.任职要求性格开朗懂礼貌,工作认真负责,服从公司安排(不收取任何押金或费用)3.薪资待遇无责底薪8000+餐补+房补+五险一金工作时间:早上8点到晚上6点左右,月休4天,自由调休公司在嘉禾望岗地铁口附近
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、全面负责公司人力资源,根据公司的战略经营目标,拟定人力资源规划方案并监督各项计划的实施落地; 2、制订业务转型期的人力资源策略,有效进行人力配置,控制与人力资源战略相一致的人力成本; 3、主导人才梯队招聘及人才发展工作,建立人才竞争优势,保障骨干员工的稳定性; 4、推动公司文化的建设和传导,与业务部门建立有效的沟通协作渠道,保证信息有效传达和计划执行; 5、负责建立和完善绩效管理体系和薪酬福利体系、保证薪酬体系内部公平性与外部竞争力; 6、与高管同频,组织职位体系的动态调整,及时发现管理缺角及优化关键业务流程。 任职要求: 1、本科以上学历, 5年以上HRD经验,至少3年管理经验; 2、具有丰富的招聘经验和高端人才资源,近两年处于企业扩张期,大中型互联网企业人力资源背景优先; 3、组织发展和变革管理经历(如:上市前后变革,重大组织架构调整,人员并购重组、快速扩张期等)有组织诊断,了解并适应移动互联网的快文化; 4、了解人力资源各个职能模块,熟悉互联网行业知名公司薪酬体系、绩效激励机制、组织建设; 5、具有优秀的数据思维和创新精神,人际敏感度高,并认同公司价值观。 更加希望(加分): 1、具备互联网或移动互联网公司工作经验; 2、对新兴人力资源工具有充分兴趣; 3、有企业团队扩张的相关经历。
  • 4k-6k 经验3-5年 / 大专
    BRC
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    1、文职工作,不是销售 2、有学习能力 3、抗压 4、工作没完成的情况下,能适当加班 5、领导分配的其他工作  要求: 一、热情认真态度 二、熟练业务知识 三、耐心解答问题 四、合理沟通协调
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