职位职责： 1、制度宣贯与策略制定： 1）推动合规制度的宣导与落地执行，结合业务特性及品牌传播需求，制定差异化推广方案（如培训、案例分析、可视化解读等）； 2）建立宣传有效性分析和反馈机制，定期收集反馈意见，评估宣贯效果，不断优化资源配置及宣传策略； 2、合规宣传全流程策划： 1）主导合规宣传项目全流程，包括创意提案、资源整合（内外部设计/媒体/供应商）、执行统筹及效果复盘； 2）探索创新宣传形式和渠道，包括不限于线上/线下活动、短视频、长图文等，加强制度要点宣传及落地； 3）协调公司内部资源，加强与各部门的沟通协作，推动宣传项目顺利开展； 3、深度内容生产与运营： 1）撰写高质量的合规宣传文案，包括但不限于文章、案例解析、视频脚本等，内容准确、易懂、有吸引力，帮助员工深入理解并认同合规文化； 2）结合重点/典型案件，策划主题传播内容，实现内外部（BOT/社群/公众号）精准分发； 4、宣传素材设计与制作： 1）熟练掌握PS/AI等设计工具，独立完成图片精修、版式设计、视频拍摄与剪辑。 职位要求： 1、本科及以上学历，新闻传播、市场公关等传媒相关专业优先；3年及以上企业文化或品牌传播相关工作经验； 2、具备完整的公司级项目统筹经验，擅长从方案策划到执行落地的全流程管理； 3、具备结构化思考能力和优秀的文案创作能力，可独立完成深度稿件、活动策划案等专业文档撰写； 4、富有创造力和想象力，同时具备同理心和用户视角，能基于不同受众需求拟定个性化宣传策略及文案； 5、沟通能力强，同时具备抗压及多任务处理能力，能适应快节奏工作环境； 6、熟悉新媒体传播矩阵运营，掌握基础设计软件（PS/AI等）者优先；英语可作为工作语言；有可展示、可体现专业能力的作品集，包括但不限于品牌传播全案、创意策划案例、新媒体运营数据报告、视觉设计作品等。

岗位职责： 1.结合集团艺人经纪管理中心商业化战略及市场规划，制定艺人商务策略及目标，推动艺人商业收入增长； 2.负责中心艺人商务拓展工作，挖掘包括但不限于热门综艺、营销项目、品牌合作等艺人商业化空间及价值，整合对接内外部团队及资源，最终达成商业目标； 3.在商业化合作推进过程中，与内外部合作伙伴积极配合协作，促进艺人商业权益的平稳落地； 4.进行完善的艺人商务管理，落实跟进项目执行、成本把控、目标达成、复盘分析、总结优化等。 岗位要求： 1.本科及以上学历，3年以上互联网广告或艺人经纪行业工作经验者优先； 2.熟悉互联网领域及音乐娱乐行业发展趋势，有一定的商业品牌和时尚媒体资源优先，有艺人IP商业营销项目案例优先； 3.熟悉艺人经纪商务运营推广运作，具有出色的资源整合能力，且商业逻辑思维清晰，有成本统筹把控能力； 4.思维灵活，善于沟通，有良好的责任心、学习能力、协作能力及应变能力。

岗位职责： 1. 负责艺人市场分析、艺人定位规划，制定艺人长期与分阶段发展策略； 2. 统筹艺人全年的运营、内容、宣发、公关策略，对艺人整体的发展趋势负责； 3. 推动艺人重要经纪事务，促进综艺、演出、商业合作等，提升艺人曝光，帮助艺人越级； 4. 负责艺人商业化及市场合作对接，对艺人整体成本与收入负责。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，5年以上歌手经纪管理经验； 2. 具备市场分析和品牌管理能力，能系统化制定艺人的发展目标和阶段策略； 3. 深耕台网综艺资源，驱动艺人曝光的能力； 4. 丰富的音乐节、商务资源，较好的经营意识； 5. 具备大型项目管理能力，善于沟通和团队协作，工作有责任心。

工作内容： 1. 负责大客户的开拓，对大客户开发与管理，完成销售指标 2. 跟进客户需求，提供方案咨询及销售支持服务，建立稳固良好的客户关系； 3. 协调内部资源，管理客户合同，跟进订单执行进度等； 4. 定期进行市场调研，分析市场竞争情况和客户需求，提供市场反馈和业务建议以便制定更优良的销售策略； 5. 参与活动策划及执行，代表公司出席各种业务洽谈会议，完成领导交代的其他任务。 任职要求： 1. 本科以上学历，销售、经济、管理等相关专业优先考虑； 2. 5年以上销售、客户服务工作经验，有大客户维护及开发经验者优先； 3. 具备良好的沟通能力、业务谈判能力及团队合作意识； 4. 善于发掘客户需求、洞察市场及客户动态，具备市场竞争意识及销售推广策略制定能力； 5. 具备较强的表达能力及商务英语读写能力； 6. 了解公司所在行业和市场动态，有相关行业产品知识优先； 7. 熟练使用各种办公软件和销售管理工具。

职位职责： 1、根据不同社区特色、运营节奏和用户分析，制定平台在抖音的市场策略和落地营销全案，对预算和结果负责； 2、基于推广策略和渠道的传播特性，拆解并跟进各模块的工作流程和事项，完成推广素材的筹备，策划各阶段的主题、广告创意、营销活动，公关内容、渠道合作等； 3、探索平台全新的获量方式和路径，与达人建立一套更符合客观场景并能有效落地的激励方式； 4、对社区新增负责，通过路径不断迭代获客路径。 职位要求： 1、本科及以上学历，至少3年游戏营销工作经验或互联网产品营销经验； 2、具备良好的沟通能力及执行力，能承受工作压力，具备较强的责任心和创新精神； 3、熟悉抖音平台，有抖音营销落地经验者优先； 4、具有整体策略性思维，能卷动各项内外部资源，推动项目落地，并能提高资源利用率。

工作职责: 负责部门战略规划、品牌宣传工作，包含： 1、牵头部门发展规划工作，制定对应的规划方案，并监督落实，开展评估、评价及调整工作； 2、制定部门经营战略； 3、部门产品的品牌形象策划、实施、宣传、推广、活动策划； 4、统一管理和审核各类媒体发布。 任职资格: 1、本科及以上学历； 2、3年以上战略规划或品牌宣传工作经验； 3、具有丰富的数据分析能力，掌握战略规划的编制方法或品牌宣传技巧，有深厚的材料撰写能力。

职位描述： 1、 负责前 程 无 忧 线上各渠道（应用商店、信息流）的广告投放，如AppStore、华为、OPPO、vivo等应用市场，巨量引擎、广点通等信息流渠道； 2、 统计、分析广告投放数据，并按时完成各渠道投放数据日报、月报等； 3、 结合投放数据、市场情况，随时调整优化投放策略，以达到广告高效投放、控制投放成本的目的； 4、 独立跟进广告投放中所需素材的制作准备，并能够根据渠道媒体属性、需求调整优化广告素材； 5、 对接各推广渠道媒体、广告公司，维持良好的客情关系，及时获取媒体信息； 6、 实时、准确的竞品监测，对于竞品动态及时汇报，并能够依据竞品情况提出合理的邮件建议； 7、 对互联网行业抱有热情，愿意研究学习互联网推广的新玩法。 任职要求： 1、本科及以上学历，2年或以上相关工作经验； 2、对应用市场广告投放、信息流广告投放有一定了解，知晓ASO、竞价广告、OCPX投放等专业知识； 3、熟练使用excel，具备独立收集整理数据、分析数据的能力； 4、较强的适应性，面对复杂的情况能做出准确的判断； 5、优秀的沟通能力和团队协作能力； 6、有较强的执行力，对于工作需要达成的目标有明确的认知。

岗位职责： 1、根据行业和公司特点，制定并执行公司网络营销方案和流程， 2、维护与发展目标网络媒体与网络资源的关系，并建立长期稳定的合作关系； 3、定期对网站流量、在线咨询数据进行分析，以及同行业网络信息收集分析， 监测品牌的互联网口碑； 4、软文营销以及新闻稿类撰写、发布相关工作； 5、协助相关平台进行方案推广及实际设计等工作； 6、负责完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.了解并热爱互联网，长期关注新媒体，熟知各种互联网产品（论坛、博客、微博、微信、QQ、百度等）；1年以上微信、微博、网络推广运营经验，有一定的互联网推广资源者优先； 2.对新媒体营销及信息有深入研究能力和敏锐的洞察力，有实操经验和成功案例，对推广效果负责；对微博，微信等新媒体渠道运用自如； 3.执行力强，能够对热点实时做出快速反应；为项目提供专业推广建议； 4.大专及以上学历，市场营销、广告、中文、新闻、传播学等相关专业优先，能力优秀者可适当放宽； 5.工作认真负责，有清晰的思路，沟通能力强；

职责描述： 1.负责起草科技中心年度工作规划、会议报告等； 2.全局把握保险行业、国家、集团对科技条线的战略规划及相关政策，综合并提炼给各部门，编纂政策/行业研究报告，为领导决策提供参考。 3.遵循保险业务发展规划和金融科技创新管理要求，组织研究保险科技创新规划及实施路线，持续跟踪评估科技创新实施情况。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关或数理相关专业； 2. 具有扎实文字功底和优秀的写作能力（必须项），能独立完成报告、汇报、演讲稿稿件以及成果呈现等文字及PPT材料，IT、品宣行业背景优先； 3. 具有2年及以上IT、品宣、保险、金融等工作经验或从事文字相关职能经验，具有金融科技行业经验优先； 4. 工作细致、认真、有责任心、主动性、全球视野、较强的研究分析能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。

一、岗位职责 1、负责公司所属协会一级的专业职称证书的招生推广工作，证书内容分别有《育儿早教指导师》、《儿童身高管理指导师》、《儿童学习能力指导师》、《感统训练指导师》、《儿童体质健康训练指导师》等关于儿童方面的管理证书； 2、利用“社交媒体、电话”等方式，将证书信息及通知发送给课程证书面对的直接客户群体； 3、负责新客户的开发以及老客户的维护工作； 二、任职要求 1、大专以上学历，身体健康； 2、善于沟通与交流、有耐心和毅力； 3、两年以上工作经验，有招生工作经验者优先考虑；如在儿童教育、护理方面的资源优先考虑； 4、年龄40岁以下，男女不限；

爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验

爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验

岗位职责 1、负责海外产品的线上推广工作，渠道的开拓和维护，提升产品的市场影响力和用户增长； 2、收集市场信息，了解客户需求，通过不同的方式提升客户转化率和活跃度 3、负责数据的整理和分析，对数据进行有效的挖掘。 任职要求： 1、学习能力强，执行力和责任心强； 2、适应能力和抗压能力好，能接受早班； 3、熟悉海外社交媒体者优先； 4、大专及以上学历，优秀者可放宽要求。 薪资待遇： 1、试用期无责任底薪4500+绩效（8-20元/单，阶梯式跳点）+奖金 转正后无责任底薪4500+500房补+绩效（8-20元/单，阶梯式跳点）+奖金 综合工资在8-12K/月 2、工作时间：两个班次：早班6：30-15：30（因为产品主要是海外，外国与国内有时差，所以上班时间比较早）；晚班15:00-00:00。固定周日休 3、三个月试用期 4、带薪假期和节假日福利，公司发展快，晋升涨薪机会多 5、丰富多样的员工活动和下午茶 6、工作氛围好，年轻人占比大，新人有优秀师傅帮带

职要求: 18-45岁,做事耐心负责,为人诚信,准时守约做事不拖沓 岗位职责: 不是电销、办公室坐班,保质保量的完成日常工作的数据任务 工作时间: 上午9点-下午16点半 工资待遇: 日薪100/天 日结 至少要做一天 提醒: 近期没时间参加的,和目前还在职的就不要投简历了 能接受无经验的小伙伴,全程无任何费用

【岗位职责】 1.负责路智深AI产品的推广和宣传，拓展潜在客户群体，完成销售目标； 2.制定并执行有效的营销策略，包括线上和线下渠道的推广； 3.了解客户需求，为客户提供专业的咨询和解决方案，建立良好的客户关系； 4.收集和分析市场信息，了解竞争对手动态，为业务发展提供支持。 【任职要求】 1.专业背景：工商管理、市场营销、电子商务、国际经济与贸易等专业优先； 2.兴趣领域：对人工智能有浓厚的兴趣，使用过GPT、AI绘图等工具； 3.技术应用：对AI技术和趋势有所了解，并能将其应用于市场营销策略。 4.工作经验：有产品推广经验或科技行业背景者优先； 5.沟通能力：具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 6.市场分析：具有一定的市场分析能力和敏锐的市场洞察力； 7.工作态度：热爱销售工作，有激情，能承受工作压力，适应快节奏工作环境。 【实习薪资待遇】 薪资结构：底薪+提成+绩效奖金，上不封顶 【应聘方式】 请将简历发送至邮箱：*******************