职位职责： 1、支持业务需求，分析和优化业务Badcase，与多方角色协同推进项目落地； 2、进行市场调研，梳理C端和B端的客户需求，分析市场空间，给出通用的解决方案，同时定义模型理想态； 3、协助构建模型评测，分析和定位模型能力缺陷，主导数据生产，与算法和数据团队合作推进模型迭代； 4、熟练掌握PE技巧，对一线销售和售前团队进行产品的赋能和技术支持。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年及以上产品经理相关工作经验，计算机相关专业优先； 2、较强的分析和沟通能力，对数据敏感，擅长从数据中发现关键问题以及给出有价值的建议，并能推动落地； 3、对大语言模型领域感兴趣，有热情有激情，愿意投身于大语言模型/AIGC等领域积极探索； 4、有很好的归纳总结以及文档能力，能快速理解业务的核心需求，并进行归纳总结和知识沉淀，同时有较强的项目管理能力和多团队协同能力； 5、熟悉海内外大模型服务、AI Native产品优先，AI算法相关领域技术背景、评估和数据分析背景等工作经验的优先。

职位职责： 1、负责豆包爱学等国内/国际化AI产品的视觉设计工作，包括但不限于品牌建设和管理、功能运营活动、IP等相关设计工作； 2、结合业务和用户洞察，完成前期创意和设计执行落地，为项目提供有创意和想象力的设计方案； 3、对行业主流趋势和AI产品的风格特性有较强的视觉敏锐度，与产品设计师一起做好创新产品的设计探索。 职位要求： 1、本科及以上设计专业学历，两年以上互联网视觉设计经验； 2、熟练使用AIGC工具并有实际应用经验优先，拥有良好的3D、插画创意能力者优先考虑； 3、对国内及海外产品视觉风格敏感度高，善于发现、挖掘机会点； 4、良好的沟通合作能力，具备一定项目管理和推动能力； 5、有不错的海外视觉工作经验或海外留学背景者优先。

工作职责： 独立研发2款锥磨或平磨的磨豆机上市的经验，学费没交够的，技术和经验半桶水的慎投！！ 1、负责磨豆机结构创新与结构设计工作，保证产品结构的合理性、可靠性、稳定性，对38-64mm磨豆的锥刀平刀方案的选型、刀盘和电机的匹配、噪音的控制、磨粉的均匀和一致性、直流有刷无刷电机和减速齿轮箱选型及设计能力。 2、负责磨豆机开发中各个阶段的测试、评审、手板验证、试模、试产及量产的组织、协调和跟进工作，并具备独立解决过程出现的技术问题的能力； 3、负责编写磨豆机开发过程中的各种技术文件，确保过程控制文件符合研发控制流程和相关质量管理标准； 4、负责磨豆机整体研发成本的评估能力，做出符合立项成本要求的产品设计。 任职资格： 1、技术能力和经验不足的，岗位不提供学费和过多的试错。有水平和技术经验的欢迎加入。 2、3年以上磨豆机行业结构设计开发工作经验； 3、至少2款磨豆机独立带项目从立项到DEMO到EVT-DVT-PVT-MP过程到上市的经验； 4、具有良好的项目管理和团队沟通能力，不情绪化做事，不内耗，不唧唧歪歪； 5、对磨豆机行业有深度认知和理解。

职位描述: 1、配合豆品产品的内容策划，保证项目的执行； 2、配合完成豆品产品校审的工作； 3、完成领导安排的其他工作。 职位要求: 1、在读本硕，文学类专业均可； 2、每周可工作3天以上，实习期3个月以上； 3、热爱出版工作，对图书出版领域有一定的认识，具有策划、组稿、审稿和项目执行的能力； 4、熟悉豆瓣，了解豆瓣风格； 5、具有图书编辑经验优先，具有良好的英语读写能力优先。

岗位职责： 1、负责给千万级抖音账号（带你吃瓜）撰稿并跟进视频制作。 2、主要工作是根据主题找图片/视频素材，然后写成本子，最终跟进制作完成 3、收集研究抖音，快手热点视频，能够准确捕捉其亮点，具备优秀的模仿及创意改变能力。 任职要求： 1、脑洞大。能够轻易把几个不相关的东西串联到同一主题下，能够轻易把一个物品和流行的梗/表情包等联系起来。 2、够沙雕。喜欢看各种沙雕动态图/视频，会笑到断气那种 3、会搜索。熟练的素材搜索能力，能够针对一个选题把全网的素材翻个底朝天，最好以前做过自媒体。 4、爱搞笑。有足够的幽默感，能够针对一个槽点花式吐槽。 5、基本的编导能力。能写本子，能够跟进拍摄，能够针对演员表情腔调进行调整。如果不会这些，但非常喜欢，愿意花功夫去琢磨也ok。 6、短视频重度患者，每天至少刷抖音1小时以上。 需要提前试稿，在素材里任选一组撰写脚本，素材可自行增删 交通： 附近最近的公交站台是荔林地铁站， 地铁是九号线荔林地铁站C出口，十分方便~

工作职责 工作职责 1、负责原料供应商（米面豆类）开发及甄选、优化、商务谈判及合同签订、资料存档等工作； 2、负责控制采购成本及供应结构优化，完成公司采购成本优化精进目标，重要原物料后备厂商的寻找储备； 3、负责与研发中心、原料供应商的沟通及合作，协调相关资源 ，准确掌握生产的物流需求，并寻找合适供应商，制定采购标准的制作及完善更新； 4、审核采购订单的，原料到货时间及数量等，负责日常原料到货后异常问题处理； 5、负责新品的索样、试样跟踪工作、配合公司各部门新品的开发工作及各部门的协调、沟通，按新品推动的时间节点满足新品上市的要求； 6、对市场行情做预判，公司定制类及重点产品做跟踪及价格分析，掌握市场原材料价格行情变化、品质情况及时提前备货以提升产品品质及降低采购成本。 任职资格 任职资格 1、大专及以上学历，三-五年米面豆类原料采购经验； 2、熟悉对于食品法规、原物料验收标准、供应商资质审核等方面有一定了解 ； 3、熟悉采购工作流程，具备较强的供应商开发能力和谈判能力，熟悉成本管理； 4、具有较强的学习能力和统筹多方面业务能力，能独立解决采购难题； 5、具有较强的沟通表达能力，有良好的职业素养。

公司直招～ 工资每月正常发放，接受无经验小白/应届毕业生～ 薪资福利：试用期6500-8000，转正9K-15K，上不封顶 ，首月正常上班拿到手七八千左右不是问题 工作内容：线上帮助用户解决问题 1、新人每天带薪培训. 2、缴纳五险，带薪年假，产假，陪产假，婚假，丧假等 3、每年多次调薪，开年红包，国内外旅游 4、每月16号发工资

1，事情简单，主要就是负责开车送货，仓对点 2，主要货物就是瓜果蔬菜，零食之类的 3，上班时间是早上7点，送完就下班 4，有经验者优先考虑，急招，急招，急招

【岗位职责】 1、作为与国内支撑部门的联接纽带，负责终端项目全流程、端到端的管理； 2、协调市场、研发、商务、财经、生产交付团队保障项目及时落地； 3、与市场人员协作，支持完成ZTE品牌终端产品GTM的设置及跟踪落地，实现ZTE品牌终端产品的上量； 4、做好产品的选型，与本地客户经理一起与客户洽谈，根据GTM计划，向公司内部申请相关资源，最终在当地达成Sell-in目标； 5、做好产品的项目管理，在研发/测试/财务/商务/融资/市场/制造/物流等环节上做好内部沟通和项目管理，保证产品上市节奏符合GTM计划； 6、全面把握Sell-in/Sell-through/out环节，做好相应产品的市场规划和CI竞情信息的收集整理，促成渠道的健康发展，单品上量。 【岗位要求】 1、有终端市场销售背景优先； 2、较强的市场敏锐性、快速反应能力； 3、市场开拓和客户公关能力以及人际交往、沟通协调能力强； 4、工作主动、敬业，独立性强，乐意承担更多的职责与压力； 5、西班牙语听说读写能力强。

【职责描述】 1.作为海外销售处和国内支撑部门的联接纽带，负责终端项目全流程、端到端的管理； 2.协调市场、研发、商务、财经、生产交付团队保障项目及时落地； 3.与市场人员协作，支持完成ZTE品牌终端产品GTM的设置及跟踪落地，实现ZTE品牌终端产品在运营商通路的上量； 4.做好产品的选型，与本地客户经理一起与客户洽谈，根据GTM计划，向公司内部申请相关资源，最终在当地达成Sell-in目标； 5.做好产品的项目管理，在研发/测试/财务/商务/融资/市场/制造/物流等环节上做好内部沟通和项目管理，保证产品上市节奏符合GTM计划； 6.全面把握Sell-in/Sell-through/out环节，做好相应产品的市场规划和CI竞情信息的收集整理，促成渠道的健康发展，单品上量。 【任职要求】 1.熟悉公司项目管理流程； 2.良好的沟通协调能力； 3.良好的英语能力，懂西语优先考虑； 4.良好的执行能力，工作态度认真。

【岗位职责】： 1、负责销售人员的选拔、团队打造及管理工作； 2、督导销售及客户服务过程，带领团队完成销售任务； 3、完成客户的洽谈、签订合同、跟单和后期维护工作； 4、参加公司的全面培训，不断提升业务技能 。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，同行业1年以上管理工作经验，年轻有冲劲； 2、希望从事在线教育，喜欢和家长打交道，有服务意识； 3、对电销感兴趣、有持续学习力，有一定的独立思考能力，希望对自己的能力有提升。 其他： 1、入职即缴纳五险一金，试用期3个月，试用期薪资不打折； 2、底薪6.5k--9.5k（根据面试情况来定）+绩效＋业绩提成，综合收入在20k-35k。 3、作息时间，做六休一

工作内容：高效使用公司提供的优质客户资源，了解需求推荐合适车源，并协助客户完成交易   薪资福利： 1.综合薪资：底薪+补贴+提成+奖金，8000起步上不封顶（依个人绩效奖金而定），工作表现优秀者，加薪幅度大 2.福利待遇：六险一金、带薪培训、超常带薪年假、节假日福利、定期体检、弹性工作、产假、婚假、丧假等等； 3.职场内设有：多功能餐厅（免费提供微波炉、冰柜）、多功能会议室，公司将不定期举办的员工聚会或国外旅游，各类体育竞赛活动、部门聚餐、生日会，优秀员工各种现金奖励等活动。 4.工作时间：上五休一，朝九晚七。 晋升制度： 公司建立了完善的人才培训机制，提供“多轨制“的晋升通道，为每位员工提供广阔的职业发展平台。 纵向发展：组长、主管、高级主管、经理、总监。每个月都有竞聘。 横向发展：人事、行政、培训讲师、品控、运营等。 我们瓜子是一家有着远大目标的公司，你在这将实现个人职业生涯的飞跃。相信你的智慧和过往的职业经验也将帮助瓜子汽车取得更大的成功。我们期待你的加入，与我们携手共创更美好的未来！

一、岗位定位 负责电商店铺（如淘宝/京东/拼多多/抖音小店）的整体运营管理，通过制定并执行运营策略，达成销售额、利润、用户增长等核心指标，统筹团队协作与资源协调，保障店铺高效运转。 二、核心工作职责 1.运营策略制定与执行 基于市场趋势、竞品分析及店铺数据，制定年度/季度/月度运营计划（含销售目标、促销策略、产品布局），并推动落地； 主导大促活动（如618、双11、店庆）的全流程运营，包括活动报名、方案策划、资源争取、效果复盘。 2.店铺日常运营管理 统筹产品上下架、标题优化、详情页逻辑调整、价格体系维护，提升商品搜索排名与转化； 负责流量运营（如直通车/超级推荐/千川投放、内容营销、直播带货统筹），控制获客成本（CAC），提升流量精准度。 3.数据驱动优化 每日监控店铺核心数据（销售额、转化率、访客数、客单价、店铺评分），通过数据复盘发现问题，及时调整运营策略； 定期输出运营报告，向管理层汇报业绩进展、问题及改进方案。 4.团队管理与协作 管理运营团队（如运营专员、客服主管、直播助理），明确分工与目标，组织培训提升团队能力； 跨部门协作：对接供应链（库存管理、发货时效）、设计（视觉素材需求）、客服（服务质量优化），保障运营环节顺畅。 5.用户与品牌维护 关注用户评价与售后问题，推动客服团队提升响应速度与解决率，维护店铺DSR及口碑； 配合品牌方执行品牌推广计划，提升店铺品牌影响力与用户复购率。 三、任职要求 1.学历与经验 本科及以上学历，3年以上电商平台店铺运营经验，有同类目店长岗位经验者优先； 有成功操盘大促活动（如单场销售额百万级以上）或从0到1打造店铺的案例者优先。 2.核心能力 具备较强的数据分析能力，熟练使用生意参谋、商智、巨量千川等运营工具，能通过数据制定可落地的优化方案； 精通电商平台规则与运营逻辑，熟悉流量获取、转化提升、用户留存的核心方法； 具备团队管理能力，能统筹多人团队达成目标，同时有良好的跨部门沟通协调能力。 3.素质要求 目标导向，抗压能力强，能适应电商行业大促期高强度工作节奏； 对市场趋势敏感，思维灵活，有创新意识（如新兴玩法、内容营销）。 四、岗位福利 •薪酬结构：底薪+绩效奖金+销售提成+团队提成（上不封顶）； •福利：入职缴纳社保、带薪年假、大促奖金、节日福利； •发展空间：可横向拓展多平台运营经验，纵向晋升为电商运营负责人； •工作环境：扁平化管理，核心商圈办公。

综合薪资15000-45000，上不封顶，提供住宿！！！！！ 年龄21-36岁，不限经验，不限学历 轻松室内客服岗位 5A级写字楼上班 【轻松上班无压力】不用风吹日晒，起早贪黑。入职带薪培训，工作内容单一，上手快 帅哥主管，美女主管，帅气总监亲自带教 每月有团建，由于活动日，有生日会，每周有篮球活动等吃香喝辣，嘎嘎的 是一群有梦想，有信念的年轻人一起赚钱，一起努力，一起走进富人堆 【薪资待遇】 薪资架构：底薪+开单奖+个人奖+提成 1、底薪8000（希望来挣我们提成 而不是底薪） 2、提成15%-40% 3、新人奖2000，开单奖100-3000元，业绩奖金 4000-55000（可叠加） 个人奖，新人奖1000-3000，师徒奖2000（可叠加） 4、一师一徒制，手把手带你挣钱 5、额外有公司规定的其他方面福利，生日福利，团建娱乐，带薪年假，产假 6、公司晋升机制完善 学徒—-顾问--代理主管—-主管—-部门经理-区域总监-分公司负责人 （每个职级晋升条件非常明确，所有管理层均内部选拔，达成后次月晋升） 【客户来源】 资源是互联网 微信朋友圈 抖音 今日头条等一线平台的广告植入客户主动申请 （所以并不需要打骚扰电话，不需要求着客户，不需要看（所以并不需要打骚扰电话，不需要求着客户，不需要看客户脸色，出来工作人人平等） 【工作内容】 1.通过电话或微信联系在公司平台申请的意向客户 2.确认客户是否有需求和意向，如果有就邀约 3.到公司面聊确定他的资质和需求，再进行老客户维护介绍 4.主管会定制适合他的资金解决方案（只负责制定方案，帮他筛选银行和产品） 薪资详情 薪资范围：15000-45000元/月 底薪：8000元/月 社保类型：五险一金提成方式：按回款提成； 奖金补贴：房补，话补，年终奖，绩效奖金，全勤奖+部门长现金奖励+区长现金奖励

1.负责天猫／抖音电商平台整体营销策略规划及投放运营，涵盖抖店、直播、短视频等 2.制定投放策略与预算分配，精通千川、巨量引擎、直通车、万相台等工具，达成GMV及ROI目标 3.管理多账号广告投放，监控数据（曝光、点击、转化、ROI）并实时调整出价与定向策略 4.搭配BI工具分析用户行为，优化人群包与精准定向策略 5.结合内容团队策划高转化投放素材（直播间引流短视频等），跟进测试与优化迭代 6.分析竞品与行业热点，快速调整策略 7.与直播运营、商品运营配合，优化流量承接与转化路径 8.输出定期数据与投放报告，驱动产品与内容方向优化 【任职资格】 1.大专或以上学历，25–43岁，具备 3 年以上电商平台（抖音／天猫）运营推广经验（有品牌／3C配件经验优先） 2.精通千川投放逻辑与平台玩法，具备短视频／直播导流成功案例 3.熟悉天猫推广工具与活动规则（直通车、万相台、内容营销等） 4.有打造品牌店铺或爆品经验，从0-1能力强 5.具备达人资源／直播资源者优先，能独立推进合作 6.良好的数据分析能力、逻辑思维、沟通与执行力