• 电商,广告营销 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责区域内化妆品门店的拓展工作,发展与构建客户网络; 2、及时跟进潜在客户,协助上级制定计划,开展有效的市场拓展活动; 3、执行月度客户维系计划,跟进回款,对应收的款项按照合同的规定进行追踪,确保回款目标的落实; 4、对接内部供应链,确保终端门店渠道货品供应; 5、做好合作后续工作,了解动销情况、赠品情况,负责动销方案的跟进并落实到终端门店; 6、收集客户信息,负责市场分析和客户研究,促进公司销售的发展; 7、完成上级交代的其他事件。 任职资格: 1、***大专及以上学历,有激情,善学习,能培训,强执行; 2、销售思维清晰,逻辑性强,具备较强的商务谈判,数据分析能力; 3、能独立完成市场渠道拓展工作,包括开发终端、市场活动跟进等; 4、日常留意门店的情况,并及时反馈信息; 5、有团队精神和责任心,抗压能力强,能接受出差。
  • 8k-15k·13薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    这里,为你提供展示的舞台; 这里,为你提供你所需要的支持平台; 这里,双休、上班弹性; 这里,不仅有提供六险一金,双薪、年终奖、餐补、节日福利~ 这里,开放平等、以人为本,共享共赢~ 这里,有无限量的零食供应~,时时为你补充能量~ 这里,配备午休椅,解决你的午休需求~~ 这里,还有不定期的公司集体活动,充满竞争力的行业薪资~ 这里,正在等待追逐梦想的你~~ 我们需要: 1.了解游戏及跨境电商公司的海外推广需求,并联系相关公司; 2.挖掘国内企业的品牌出口需求,并与公司已有海外资源对接; 3.向国内出海企业和品牌推荐海外营销方案及资源,并达成合作。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、电子商务、广告传播等相关专业,具有敏锐的市场嗅觉及优秀的谈判能力及项目运作能力; 2. 熟悉海外营销的不同运作模式,对不同的产品和品牌阶段所需要的推广资源有一定的了解,并形成方案; 3.个性开朗、目标导向、善于把握客户心理,沟通能力强、有较强的工作责任心、执行力及团队协作能力; 4.学习能力强,能够主动学习行业知识,不断提升工作技能和知识。 有跨境电商、出海游戏、品牌出海等相关企业人脉及资源者优先考虑。
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / 天使轮 / 150-500人
    工作内容: 1.协助营业部,BD支持,提案支持; 2.负责市场调查、开拓潜在客户; 3.客户及合作伙伴关系管理; 4.对客户提供专业的电商咨询服务; 5.客户财务相关结算; 6.上司安排的其他工作。 任职要求: 1.专科及以上学历,3年以上电商运营经验; 2.责任心强,工作态度积极,抗压能力强; 3.性格开朗,良好语言沟通能力、分析判断能力; 4.跨境经验优先,日语优先。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    内容社区 / A轮 / 50-150人
    工作职责: 1、协助上司,负责宠本本板块上海地区的开拓BD业务,包括但不限于,宠物店的开拓/签约/日常维护等。 2、根据项目的发展需求和每季度的KPI,制定合理的开拓计划,以及和宠物店的合作方案。 任职资格: 1、大专及以上学历。 2、1年以上渠道开拓或销售经验。有服务平台/O2O平台/宠物行业等相关从业经验优先 3、有宠物店渠道资源者优先。 4、对宠物事业有充分的热情。 5、有良好的客户服务意识,良好形象和亲和力; 6、有责任心,并有良好的团队协作意识。 7、可以是宠物行业美容师想转型。 8、以前可以是从事快销品行业的(销售)
  • 内容社区 / A轮 / 50-150人
    工作职责: 1、协助上司,负责宠本本板块上海地区的开拓BD业务,包括但不限于,宠物店的开拓/签约/日常维护等。 2、根据项目的发展需求和每季度的KPI,制定合理的开拓计划,以及和宠物店的合作方案。 任职资格: 1、大专及以上学历。 2、1年以上渠道开拓或销售经验。有服务平台/O2O平台/宠物行业等相关从业经验优先 3、有宠物店渠道资源者优先。 4、对宠物事业有充分的热情。 5、有良好的客户服务意识,良好形象和亲和力; 6、有责任心,并有良好的团队协作意识。
  • 20k-30k·16薪 经验10年以上 / 不限
    金融业 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责战略客户部重点客户(央企一级、央企下属、地方龙头企业)的统筹、开拓、赋能及维系工作,协同央企或行业资源赋能分公司层面战略客户开拓; 2.负责维护存量客户及深度挖掘增量客户,聚焦企业员工福利业务(年金、补充医疗保险等),积极跟踪并推动项目进展,完成公司设定的业务目标; 3.负责行业(客户)市场及行业特点深入研究,并对接行业协会、组织,参与举办中高层行业会议,推动会议营销赋能,提升行业开拓效率,扩大行业影响力; 4.协助战略客户部各部门的日常管理、内部协同工作,以及负责人交办的其他工作。 任职资格: 1.大学本科及以上学历; 2.有丰富的央企、下属单位或地方龙头企业,或行业团体客户资源(通讯、制造、建筑、非银金融、石油石化、能源、烟草行业、交通、银行、非银金融、IT互联网等某一行业); 3.具有对应层级的管理经验,有3年以上市场开拓业务管理经验,对年金、员福等团险业务有一定了解; 4.有战略客户资源、大型客户会议、市场活动举办经验者优先;
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    广告营销,移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、开拓YouTube、Instagram等国外社交平台的优质博主,与韩国KOL/在韩留学生洽谈签约条款和合作事项; 2、能根据国内内容平台属性及行业动向给KOL签约内容方向的建议,做好KOL关系维护; 3、能细心执行签约流程,协助已签约KOL的运营工作;   【任职要求】 1、韩语TOPIK高级水平,能够流畅使用韩语进行签约相关的沟通,朝鲜语为母语优先; 2、新闻传播、广告学、韩语等相关专业优先,有新媒体运营经验者优先; 3、经常刷国内外各中社交平台内容,了解各平台内容热点,熟悉小红书、B站、抖音平台运营规则者优先; 4、性格开朗乐观,兴趣爱好广泛,善于谈判与有效沟通,学习能力强,有韩国留学经历者优先。 【实习条件】 1、在校大学生、研究生优先; 2、实习至少3个月,一周坐班5天以上。 【您可以获得】 1、可提供实习证明; 2、和各平台博主交流机会; 3、新媒体运营的实战经验。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责; 1.主要负责公司产品线下合作商推广和加盟邀请业务 2.开拓市场,扩大产品销售范围,增加销售半径 3.贯彻完成营销活动的筹划和执行,完成商家邀请加盟 4.治理维护客户关系。做好售前售后服务 5.完成上级安排的其他工作 任职要求; 1.高中及以上学历,喜欢美业 2.1-2年以上线下地推经验者优先考虑 3.学习水平强,能快速领悟公司文化
  • 4k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,人工智能服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会 。 2. 开发新客户,建立和维护客户档案 。 3. 协调公司内部资源,提高客户满意度。 注:可作为销售代表或客户经理培养,时间为3-6个月; 福利待遇 1、薪资构成:底薪+日常补助+业绩提成+年底奖金。 2、上班时间:5天8小时制,周末双休,其他节假日根据国家规定执行。 3、购买社会保险、公积金。 4、国家传统节日福利关怀。 5、每季度部门团队建设费用。年度公司组织旅游一次。 6、年度体检及其他福利活动等。 任职要求: 1. 20岁以上,年龄35岁以下,性别不限。 2. 普通话标准,有良好的沟通能力、良好的团队意识。 3. 性格开朗、有上进心,口齿清楚,思维敏捷。
  • 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / 未融资 / 15-50人
    1. 通过公司资源和渠道,建立稳定销售渠道 2. 日常进行产品推广及客户关系维护 3. 开展市场数据研究,分析不同客群的市场需求偏好 4.大专以上学历,专业不限。
  • 6k-8k 经验3-5年 / 不限
    其他 / 未融资 / 500-2000人
    ●       及时掌握代理商需求,把握行业动态,及时给与代理商指导与扶持; ●       整理行业案例,对于品类分析、投放数据进行深度挖掘,更好为代理商服务做好工作 ●       明确自身KPI并有效分解确保完成;  
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述: 1、负责知识产权领域(含专利、商标、版权)客户的开拓及维护; 2、负责搜集新客户的资料并进行沟通,分析企业专利信息,联系或拜访潜在目标客户; 3、为客户提供企业所需的知识产权规划建议,知识产权法律顾问、培训等相关工作; 4、定期跟踪、回访企业在发展过程中对知识产权的需求,建立良好的长期合作关系; 5、根据客户需求协调事务所内各部门工作,并负责事务所相关企划工作。 任职要求: 1、具有理工科或法律专业背景,硕士及以上学历; 2、精通知识产权业务,具有在大中型知识产权代理机构工作经验,熟知国内、国际专利代理业务; 3、性格外向,阳光自信,善于表达,具有较强的沟通与交际能力、**爱好丰富,具备较强的组织协调能力; 4、具有坚定的创业理念,对业务拓展工作有丰富的经验和热情,具备一定的分析判断能力和良好的团队精神,责任心强、工作严谨、认真勤恳,能够承受较大工作压力; 5、在校期间担任过学生干部,工作后从事过管理工作者优先,具有专利代理师资格证、律师证者优先。
  • 金融业 / 未融资 / 少于15人
    招聘职位要求: 1.懂英语,具有金融、财经、外贸及相关专业的知识。 2.能够正确地表达意思,有亲和力。 3.协助市场开拓经理工作完成工作,同国内金融机构或非银行金融机构等进行沟通,及时了解国际金融市场需求等状况。开拓市场并负责产品推广。 4.工作积极、责任心强,能够承受较强的工作压力,具有高度的执行能力和团队合作精神,具有较强的口头和文字表达、沟通及分析判断能力。 5.熟练应用包括数据库在内的各类办公软件。掌握网站和数据库更新等基本网络知识。 ******* 招聘须知: 一、用工形式及薪酬待遇:劳动合同制并根据国家有关规定执行,****。 二、应聘须知: 1.此次招聘接受网上申请。 2.简历投递,请在填写应聘表格时,填写常用的邮箱,并同时保持手机通畅。 3.请确保您填写的所有个人资料真实无误,如有任何虚假信息,应聘者将会被取消资格。所有应聘材料我们将妥善代为保管并负责保密,恕不退还。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    分类信息,消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 负责天鹅到家业务目标区域业务合作伙伴的开拓和维护; 1、 根据区域特点,适时调整优化和引进优质和匹配度高的业务合作方; 2、 准确理解并传达公司的相关政策,定期收集业务合作方反馈并及时同步,长期维系合作关系; 3、 内部跨部门协作,建立业务合作后端衔接的标准和流程,推动业务合作的后端转化; 4、 从数据中发现问题、持续进行市场调研,优化策略和计划。 任职要求: 1、 2年以上渠道开拓经验,出色的人际沟通能力,极强的目标导向; 2、 具备较强行业分析能力和逻辑性; 3、 ***大专以上学历; 4、 有家政及相关行业资源者优先
  • 消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位要求: 1.负责汽车经销商集团/4S店的渠道开拓,按照公司相关政策要求,在区域进行渠道开拓,签约新合作商洽谈汽车延保战略合作事宜 2.销售团队业绩指标分配,参与、督促并指导销售顾问的产品销售,达成团队业绩目标 3.维护好所开拓合作渠道上下层关系,保证销售顾问全身心进行产品销售、处理销售团队内部关系等 4.具有较强的开拓渠道能力、表达能力、抗压能力 二、岗位竞争力: 1.提成制度明确(自己开的店自己提点,底薪4k-8k+提成+五险一金,经测算平均一家店提成3k以上,上不封顶,晋升途径已规划好,开店数量8家及以上可以再配备下级渠道从而实现晋升) 2.新人期经理直接带 3.人员储备充分,开店后能够及时安排人员进店,有助于开店后做店方满意度,进而继续开发集团店 4.健全的福利机制 5.上班时间8.30-17.00(我们不加班,给你时间陪父母、爱人) 行业前景:汽车延保相关服务在中国刚刚起步,有着非常良好的前景和机遇,公司正处于发展阶段,非常珍惜每一位和企业共同成长的员工,愿意为员工创造美好的生活和优厚的待遇 注:杭州和湖州各招一名 公司介绍 : 浙江延宝车管家科技有限公司于 2015 年成立于浙江宁波,是国内专业的第三方汽车延长保修服务提供商。目前已在辽宁、山东、内蒙、江苏、浙江、福建、上海等地开展经销商延保业务,所合作包括物产元通、浙江大 昌、国机集团、红旭集团、中基集团、悦亨集团、山东交运集团、齐 鲁汽贸集团、五洲集团、汇京集团、福建海翼集团、大连汽贸集团、 鸿发集团、金羊集团、江苏海鹏集团等 20 余家大型经销商集团,多 达 300 余家 4S 店,服务延保客户 10 万多名,同时 17 年起开始对 接主机厂,目前已为比亚迪、东风小康、汉腾等自主品牌提供满足其 不同品牌定位的质保、以及延保服务,竭力成为国内专业的延长保修 服务提供商