复杂商场内外的清洁及安保工作，勤劳肯干，服从领导安排

负责物业公司保安保洁人员的管理工作，停车场收费的沟通与协调，懂电脑，会办公软件

1:通过微信｜QQ｜抖音｜各类网络聊天软件开发客户、寻找客户（前期只需要找到客户，有专门的老人义务帮助沟通，业绩算找到客户一方，与协助沟通无关、业务提成高、底薪一般、主要靠提成、上限5-10万不也有可能） 2:工作内容：资金类服务业务，帮助客户解决资金问题，主要包含、亮资、垫资、行业为大宗贸易行业、煤炭、等行业，比较宽泛、工作简单上手快、不复杂、只要脚踏实地、用心去做就能有结果、比普通上班总收入要高很多、前期也不需要有从业经验、小白轻松上手。 3:公司能够带来社会生存能力巨大的成长、对钱的认知、能够接触大量资金、进入高端企业家层次、结交高端人脉。

1、集团数据中台（数据库）搭建； 2、从业务系统中抓取数据并建立分析逻辑； 3、数据库日常监控和运维； 4、有产品经理经验，熟练使用JAVA、Python； 5、对地产行业有一定认知，对审计工作感兴趣。 公司官网：www.bontopgroup.com

任职要求:招聘：销售专员1、无学历要求，2、有较高的热情，能吃苦耐劳。3、有责任心，表达能力强，具有一定的沟通能力。4.工作内容：为在职人员提供职业技能等级证书和专项能力证书的报考咨询服务，促成学员报名，维护好已报名学员，建立良好的信任关系，促进学员。薪资待遇:2、长期：底薪3500+提成，提成最低七个点，综合薪资5000+3、工作时间:朝九晚七，国家法定节假日正常休息4、公司不定期组织集体活动，员工生日福利、下午茶、节假日礼品等等5、培训学习:带薪岗前培训、业务进阶培训、专业知识点培训等6、完美的晋升空间7、舒适的工作环境，融洽的职场关系，无需外出公司都是90后小哥哥小姐姐，很有活力的公司，欢迎新入职的小伙伴

招聘岗位：话务员（只接听电话，记录意向客户，不含销售） 任职要求： 1、无学历要求，有无经验均可 2、有较高的热情，能吃苦耐劳。 3、有责任心，表达能力强，具有一定的沟通能力。 薪资待遇： 1、无责底薪3000~5500，综合工资4000~7000 2、工作时间：朝九晚七，双休，国家法定假日正常休息 3、公司不定期组织集体活动，员工生日利、下午茶、节假日礼品等等 4、培训学习：带薪岗前培训、业务进阶训、专业知识点培训等 5、完美的晋升空间 6、舒适的工作环境，融洽的职场关系，无需外出 公司都是90后小哥哥小姐姐，很有活力的公司，欢迎新入职的小伙伴

招聘岗位：话务员（只接听电话，记录意向客户，不含销售） 任职要求: 1、无学历要求，有无经验均可 2、有较高的热情，能吃苦耐劳。 3、有责任心，表达能力强，具有一定的沟通能力。 薪资待遇: 2、无责底薪2500提成奖金，综合工资4000（最少做一个月） 3、工作时间:朝九晚七，双休，国家法定节假日正常休息 4、公司不定期组织集体活动，员工生日福利、下午茶、节假日礼品等等 5、培训学习:带薪岗前培训、业务进阶培训、专业知识点培训等 6、完美的晋升空间 7、舒适的工作环境，融洽的职场关系，无需外出 公司都是90后小哥哥小姐姐，很有活力的公司，欢迎新入职的小伙伴

负责外贸业务，要求大专及以上学历，一年以上外贸业务工作经验，英语四级及以上，听说读写流利。

1、参与数据仓库和数据平台的建设与维护 2、与其他部门紧密合作，解决数据相关的问题，根据部门需求提供相关数据。 3、负责数据平台的日常运维，监控数据系统的运行状态，及时发现并处理潜在问题，包括系统单据的抓取情况监控、以及轻易云后台的异常单据的处理。 4、系统基础档案的维护与建立。

职位名称：京东运营专员 工作地点：高碑店 招聘人数：若干 岗位职责： 1. 负责京东平台店铺的整体运营策略制定、执行与优化，确保店铺销售目标的达成； 2. 负责店铺日常运营管理，包括商品上架、下架、价格调整、库存管理等； 3. 负责店铺推广工作，包括京东平台活动报名、广告投放、内容营销等，提高店铺曝光度和转化率； 4. 负责店铺数据分析，了解行业趋势、竞品动态，针对数据进行深度分析和优化，调整运营策略； 5. 负责与京东平台对接，维护良好的合作关系，争取各类资源和支持； 6. 负责客户关系管理，处理客户投诉、售后等问题，提升客户满意度； 7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先； 2. 1年以上京东或其他电商平台运营经验，熟悉京东平台规则和运营策略； 3. 具备较强的数据分析和运营策略制定能力，能根据数据反馈调整运营策略； 4. 具备良好的沟通协调能力，能与京东平台、供应商、客户等各方保持良好关系； 5. 具备较强的执行力，能有效推动团队协作，确保运营目标的实现； 6. 熟练使用办公软件，如Excel、PPT等，能熟练使用SQL等数据查询工具者优先； 7. 诚信、敬业，具备团队合作精神，能承受工作压力。 薪资福利： 1. 具有竞争力的薪资水平，年薪10-20万元； 2. 享有

岗位职责： 1、负责店铺的整体运营、带领团队完成KPI。 2、负责会京东慧采平台相关数据的收集分析、总结，运营费用及预算控制、执行。  3、负责平台日常运营管理，制定和实施年度经营计划，实现店铺各项预期目标。 4、及时掌握用户、客户的反馈，分析用户、客户的需求。 5、负责平台运营及销售数据分析、总结，完成各项周期类报表。 6、根据公司经营战略和业务需求，合理配置部门架构和岗位，优化业务流程，发展和培养员工业务能力。 7、协调部门之间配合。 要求： 1、大专及以上学历； 2、熟练运用办公软件； 3、了解平台客户的行业规则； 4、会进行数据分析； 5、具有较强的沟通协调、组织管理能力。

1、了解产品以及店铺情况，方便和顾客沟通； 2、培训销售沟通技巧，增加与顾客互动，增加顾客满意度，减少顾客流失以及投诉； 3、跟进维护粉丝群体，增加顾客二次销售比例； 4、妥善跟进售后问题，及时帮顾客处理解决，增加顾客满意度； 5、了解维护现有粉丝群体，及时处理群内负面内容，鼓励收货晒单等日常行为，增加粉丝群热度以及销售。

负责监督检查公司财务制度的执行情况；负责审核财务报表，提交财务管理工作报告；负责参与公司投资行为，参与公司重大经济合同或者协议研究、审查；负责筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求；负责协调公司与银行、工商、税务等政府职能部门的关系；负责组织、制定公司年度与季度预算调整、汇总、审核；负责参与公司重要的经济问题的分析与决策，为企业的生产经营、业务发展提供财务方面的分析与决策依据。负责建立和完善财务管理体系、核算体系和财务监控体系； 要求：大专以上学历，会计、财务相关专业毕业；具有8年以上财务管理或者5年以上大中型企业财务经理岗位工作经验；具有全面的财会专业理论知识；熟悉税法政策，擅长财务规划；

职位职责： 1、了解旅游市场动向，拓展及维护新老商户，与各商户建立长期稳定的区域商户关系，达成业绩目标； 2、结合公司战略规划，通过目标拆解与过程跟踪、策略制定及流程制度优化，带领BD团队完成地区GMV等任务目标； 3、深入挖掘商户需求和潜力，结合市场新玩法，制定个性化营销方案，带领团队打造标杆案例； 4、组建高质量的游玩BD团队，对团队梯队搭建、人才培养、人员管理负责； 5、定期开展旅游市场数据信息挖掘工作，分析市场动向、特点和发展趋势，并针对性的进行业务规划调整； 6、协调内外部各方资源，快速有效地解决突发事件，有效执行落地商务合作方案。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上酒旅行业工作经验，3年以上管理经验，有政务合作经验、资源者优先； 2、具备景区游玩类客户经营经验，对行业客户的生意、营销有认知； 3、具备良好的旅游从业知识和操作技能、熟悉旅游产品渠道销售，熟悉旅游业内运行规则，熟悉旅游市场营销策略； 4、具有敏锐的商业感知力和良好的与客户沟通的意识，擅长客情维护； 5、熟悉市场新玩法，有直播/短视频内容营销经验为加分项； 6、具备较强的学习能力和抗压能力，思维敏捷，具备良好的应变能力；工作富有激情，人际沟通能力强，能拿结果，擅长打造有执行力的团队。

岗位职责： 1、参与数据仓库规划、架构及研发，包括离线、实时的数据模型规划，参与ETL实施，建设稳定高效的数据体系。 2、参与数据治理相关工作，负责数据质量、数据一致性及稳定性保障等建设。 3、深度理解业务需求，构建并维护业务数据模型，包括不限于用户模型、业务预测模型、业务评估模型等，提升数据模型的准确性和稳定性，推动业务高效发现问题及业务决策。 4、挖掘业务需求，基于对机器学习的理解，从业务和技术等维度上，提出模型优化策略及不同场景下的数据解决方案，选择有效的算法解决可能遇到的数据、场景相关问题，提升模型的性能和稳定性； 5、参与数据产品与应用的数据研发，发掘数据价值，以数据驱动业务不断发展。 6、跟踪模型或方案产生的业务影响，与各业务部门紧密合作，推动数据化决策。 任职资格： 1、**本科及以上学历，统计学、数学、经济学、金融等相关专业，并在数据挖掘相关工作上有1-3年工作经验。 2、精通Python、SQL，熟悉常用数据统计、分析和建模方法；熟练掌握SQL/HQL/Spark SQL开发及优化技能，快速ETL实施能力，对SLA有较深刻的认识及强烈的责任心。(Must) 3、熟悉Azkaban等任务调度工具。(Must) 4、精通数据仓库理论体系，对分层设计、维度建模等有深刻的认识和实战经验，熟悉不同建模方法的优劣。(Must) 5、积极主动贴近业务，有良好的沟通协调能力和团队合作精神，数据敏感度高，能够快速理解业务模型及数据模型； 6、优秀的分析问题和解决问题的能力，对解决具有挑战性的问题充满激情； 7、有数据分析能力优先。(Plus)