• 4k-7k 经验3-5年 / 大专
    教育|培训 / 未融资 / 少于15人
    1-9人小班制幼儿小学孩童体能教练,助教
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 50-150人
    《康趣体育教练救生员培养就业方案》 考证费用报销:适合考证或没有考证学员,本公司提供考证地点,具体以通知为准。 工资待遇要求: 1、基本工资:4000元/月,出勤日不足月,按出勤天数计算。 2、全勤奖金:800元/月。 3、伙食津贴:1000元/月,出勤日不足月,按出勤天数计算。 4、工龄补贴:次年起,每年基本工资递增100元/月。 5、考证补贴:入职前5年内通过考试获得救生员从业资格证书,在我司承诺服务2个暑假,每年可领取600元补贴,最多可领取2年。当年泳季结束时合并工资发放;该笔费用分两次发放,每个暑假发放一次。 6、住房福利:工作实践期间,提供员工宿舍。宿舍人均面积不低于15平方米。 7、请假:泳季期间原则上不允许请假,如需请假,需提前24小时上报运营主管,否则视为无故旷工。请假一次,当月停发全勤奖金。天气原因或不可抗力因素导致泳池不能开放除外,救生员可享受带薪休假,且全勤奖金照常发放。 8、无故旷工:无故旷工一次,停发当月全勤奖金,且扣罚500元/次。 9、工作地点以公司安排为准,在职员工必须服从公司临时安排调动。 10、各校区泳池分布: 黄埔萝岗校区:     1.飞晟汇泳池 2.尚城花园泳池 3.幸福荟泳池 海珠校区: 1.佳信花园泳池 佛山伦教校区:     1.珑湾苑泳池 花都新华校区: 1.锦尚名苑泳池     2.云珠花园泳池     3.热橙花园泳池 增城朱村校区:     1.江山时代泳池
  • 11k-13k 经验不限 / 不限
    休闲|娱乐 / 未融资 / 50-150人
    1、男女不限,学历不限,18-35岁; 2、具有良好的语言沟通和表达能力,能吃苦耐劳,具备高度的责任感; 3、有无经验均可,有提升渠道,退伍军人、体育生、运动爱好者优先 福利政策: 1、弹性时间,享受国家规定的节假日; 2、底薪+高额提成+课时费用 岗位职责: 1.负责私教课的开发,以及会员训练计划的监督和执行,保护好会员安全,维护好与会员的关系 2.有无基础都可以,对健身有兴趣,喜欢从事健身工作; 3.有良好的表达沟通能力、学习能力、接受能力及较好的综合素质;能力强,工作热情高,富有责任感; 4.本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘。 5.18~35周岁,身体素质良好者优先 6.正式工作后前1-3个月工资6000-12000左右,6个月后工资15000-25000,能者多得
  • 17k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 了解用户需求和功能规范。 2. 开发ETL程序 3. 准备测试用例,进行单元测试和系统测试,并支持用户验收测试 4. 支持和维护现有的生产系统(包括Bug修复和调查) 任职要求: 1. 大学本科或以上学历,计算机相关专业 2. 5年相关工作经验,熟练使用Python,熟悉Shell脚本,Java优先 3. 熟悉关系数据库(如PostgreSQL, MySQL, Oracle等)和SQL 4. 具有丰富的ETL/ELT工具和技术知识和经验 5. 有云解决方案经验,尤其是GCP和Alibaba Cloud,有云认证者优先 6. 具有Hadoop/Spark生态系统工作经验,熟悉Hive、Spark SQL、HDFS、Hbase、Ranger、Ambari、Kafka等相关组件 7. 具有良好的沟通和分析能力,能够快速适应新技术 8. 良好的英语听说读写能力
  • 移动互联网,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    一、任职要求: 1.年龄:18-35岁 2.中国石油加油站上班 ,口才表达能力优秀者优先。 3.接受退伍军人 应届生 4.性格开朗 热爱本职工作 能承受一定压力 二、工作时间: 早上8:30——下午6:00 中间休息2个小时. 三、 工作内容: 在加油站给客户服务和推广商品套餐 是3-4人为一个团队一起上班 客户在加油的同时进行推一下加油站的商品 是有提成的 现在目前的活动就是白云边酒和油卡套餐活动, 这个是有提成的在自己工资上 非常不错的 现在平均都在每人4单子上,收入200-800+一天。 四、薪资待遇: 薪资4000+提成+奖金+提供免费住宿 五、其它福利: 1.享受国家规定的所有假日 2.免费提供住宿(家电齐全) 3.享有省内外免费旅游活动 4.享受公司每年度的年终福利 5.公司提供公平晋升空间
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 15-50人
    1、负责产品线的产品规划、设计和产品生命周期管理; 理; 2、管理团队、协调产品线内部关系,合理分配内部资源; 3、基于用户体验设计理念,结合用户需求和产品技术架构,完成产品/功能的概念设计和原型展示; 4、在软件开发前,完成交付给开发和测试团队产品需求文档,功能定义,协同用户体验设计师完成视觉设计,用户界面(UI),交互设计等详细设计文档; 5、协调技术开发人员,跟踪产品开发进度,完成产品的开发、测试、版本管理,评审发布,产品上线等相关工作; 6、协同研发团队监督确保产品开发的合理架构、优化方案、资源落实和项目进度; 7、跟踪上线产品的市场效果、用户反馈,收集和主动挖掘改进需求,根据业务需要持续改进产品,提升用户体验; 任职要求 1.本科及以上学历; 2.较强的学习能力,有3年及以上相关工作经历; 3.良好的沟通、协调能力; 4.熟悉产品研发管理流程; 5.有TOB人力资源相关系统开发项目经验者优先。
  • 15k-30k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、负责主播招募及挖掘工作,多渠道拓展优质主播数量,达成签约合作; 2、负责公会主播精细化运营,制定行之有效的运营及培养方案,搭建主播成长体系,营造良好的公会生态; 3、制定和实施主播考评规则和激励政策,对主播留存、活跃负责; 4、对公会运营情况进行数据监控和分析、研究平台政策规则,提出合理化改进建议。 任职要求: 1、本科以上学历,2年以上直播公会运营经验,有抖音、快手公会运营经验者优先; 2、有系统的运营方法论,在直播行业、产品、内容和生态上,有一定的思考和理解; 3、有较丰富的主播、公会资源; 4、有较强的执行力及沟通能力、逻辑清晰、对数据敏感; 5、有进取心、认真负责、抗压力强。
  • 11k-13k·13薪 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 2000人以上
    此岗位为外派驻场到海康威视的ui设计岗位,工作地点为:滨江区海康园区 要求学信网可查**大专及以上学历,至少19届毕业。 岗位职责: 1. 负责负责Web中后台管理系统(PC端)至少2个以上及移动端(App)的UI设计; 2. 分析用户和产品需求,完善需求体验; 3. 跟进设计方案执行和上线后表现,关注用户反馈、数据表现和行业动向,不断优化产品体验; 4. 制定并实施相关设计规范; 任职资格: 1. 美术、视觉传达或工业设计类专业,大专及以上学历,3年及以上互联网设计经验; 3. 对用户体验和交互设计有一定了解,熟悉视觉行为引导; 4. 有较好的的创新意识和艺术修养,并有良好的沟通,理解能力、团队精神及富有工作激情和责任感。 5. 具有大型系统、网站、知名移动应用设计经验,并有成功案例者优先考虑。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责制定公司产品的运营战略和运营目标; 2、负责该款产品的运营策略、阶段目标的制定和落地,跟踪相关数据并进行效果评估; 3、负责构建和完善公司产品的推广、宣传、销售渠道等,尤其是互联网营销推广;负责产品营销活动策划、预算、跟进和执行; 4、基于数据制定产品运营指标,结合数据结果,推进产品改进和运营策略优化,提升运营效能,传递产品价值; 5、负责收集客户对产品的需求及问题,结合用户场景与需求,提炼产品优化方案,与产品团队协同,推动产品升级迭代、提升产品价值,并探索新的产品形态; 6、负责与客服团队协同,提高用户转化及留存; 7、研究用户行为与行业动向,定期开展用户调研与竞品分析,提出针对性的产品改进与发展建议。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,有2年及以上to B SaaS产品的运营经验; 2、熟练掌握统计分析技能,能够熟练使用Excel、SQL等工具进行数据分析; 3、掌握需求分析、用户调研等方法,且有成熟的经历; 4、有成功的to B项目经历,且由自己主导负责; 5、对企业管理产品/企业客户有一定的理解,有企业级产品解决方案交付经验更佳; 6、优秀的沟通表达能力,具备与高层对话的能力; 7、敢于挑战,有强烈的事业心,有创业精神、开拓精神和良好的团队协作能力。
  • 4k-6k 经验1年以下 / 本科
    aoe
    移动互联网,游戏 / A轮 / 50-150人
    1、协助优化师完成新产品投放计划搭建 2、广告投放大媒体渠道日常开户、充值等 3、月初负责市场投放渠道账单核对事宜 4、该岗位开放向投放优化师转岗的机会
  • 4k-8k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责 1. 参与项目计划制定、需求调研、方案制定、用户培训、上线应用等实施服务; 2. 参与软件系统测试,制作用户报表,撰写实施文档、开发需求等工作; 3. 参与管理软件项目实施项工作的推进与达成。 二、任职资格 1. 28岁以下,本科及以上学历,计算机/信息管理/房地产或相关专业毕业; 2. 熟悉SQLServer、MYSQL数据库,熟悉操作系统及网络基础知识; 3. 具有良好的沟通能力、逻辑分析能力,能独立思考和解决问题; 4. 愿意和公司一起长期发展,具备良好的团队融入能力。 三、福利待遇 1.五险一金,法定节假日、带薪年假、婚假、产假、护理假等; 2.餐补、通讯补贴,出差补贴、年度常规健康检查; 3.生日礼金、结婚礼金、生育礼金,及其他节日关怀; 4.当然,只要你敢想,你还可以随时要求上级发各种有创意的红包…… 四、来到衡泽 您的收获 1. 迅速扩容你的大脑,掌握接地气的项目管理知识、前沿的技术知识、专业的行业业务知识; 2. 多次优秀清晰的职业规划免费指导; 3. 一群有想法、有创意、共拼搏的小伙伴; 4. 一份养得起自己的同时还请得起朋友吃火锅、玩密室游戏的待遇; 如果你对ERP项目实施有足够的激情,那么,COME ON,小伙伴们! 衡泽软件,将是你最实在的选择!
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、了解商城上产品种类以及名字; 2、并了解每个产品的功效; 3、并做好售后的工作。 薪资待遇: 1、无底薪,试用期10天 2、试用期合格后,提成为30% 3、免费培训,有人教,有人带 4、提供住宿 要求: 18周岁以上,男女不限,有无经验均可,有上进心, 有团队合作意识
  • 8k-12k·15薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1)维修管理,包括建筑主体报修维修,装修设施报修维修,电梯报修维修,办公电器设备报修维修。管理维修耗材、维修记录,维修费用台账及结算。 2) 空间管理,包括工位盘点,各部门员工数及工位分配,分摊比例,职场软装,标识与导视,统筹职场装修及改造,职场整合与搬迁。 3)防疫管理,包括密切关注本地及全国疫情实时状况及防疫政策,按规定执行防疫防范,组织协调核酸检测,落实核酸及健康码查验工作;出现病例或密接后按照当地疾控中心要求及集团防疫预案,落实防疫。 4) 固定资产管理,包括青岛总部职场固定资产验收和清点,固定资产扫描编码贴签入库,办公电脑等IT资产日常发放和回收,固定资产设备报修维修,固定资产抽盘和半年度盘点、固定资产报废处置等。 5). 固定行政服务费用管理,包含周期付款、台账、费用分析及优化建议。 费用包含:房租/物业费,水电费,宽带费,直饮机/桶装水费,办公用品/劳保用品费,打印机服务费,文印广告制作费,消杀费,保安服务费、保洁服务费,绿植服务费、维修费。 6) 固定行政服务费合同管理,包括:合同存档,合同周期及到期预警,合同内约定的责任风险提示等 任职要求: 1)统招本科及以上学历,3-8年以上行政从业经验,熟悉行政运营工作内容,有中型以上企业行政运营经验者优先。 2)踏实、细心,服务意识强,执行力强。 3)有创业认同感,能适应快速发展变化的需求,快速响应需求,抗压能力强,有良好的团队精神。 4)熟练掌握办公软件的使用,能熟练制作数据报表及分析报告。
  • 6k-9k 经验1年以下 / 大专
    电商平台,内容社区 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1,接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售 2,负责做好货品销售记录,盘点,账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作 3,完成商品的来货验收,上架陈列摆放,补货,退货,防损等日常营业工作 4,做好所负责区域的卫生清洁工作 5,完成上级领导交办的其他任务 我们需要你: 1. 年满18周岁以上,男女不限; 2.高中 (中专、职校) 及以上学历;普通话标准; 3..认真踏实,具有良好的沟通及服务意识; 4.有零售经验者优先考虑待遇优厚 薪资范围:5000--8000 发薪日:15日 底薪:4200元/月 福利:五险一金、餐补、全勤奖、节日福利、团建活动、 工资构成:底薪+餐补+全勤奖+提成
  • 8k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责平台付费用户留存和充值提升,针对此目标进行运营方案设计和落地执行,持续优化和跟进迭代; 2、负责平台用户分层、画像分析,通过用户调研和数据挖掘深度洞察用户需求,优化漏斗; 3、负责用户触达、转化、留存、付费的全链路转化提升,输出针对性的运营策略并推动落地且对结果负责; 4、全链路设计用户私域流量精细化运营方案,搭建转化路径及为达成目标负责,包括不仅限于公众号运营、企业微信布局等; 5、从大R(KA)用户角度出发,解决用户痛点,收集用户反馈,推动产品完善,提升用户体验; 6、完成领导下达的任务及增长指标,协调各部门落实任务。 任职要求: 1、具备成功用户增长案例支持; 2、具备良好沟通和团队合作意识,能够积极推动跨部门协作,执行力强; 3、具备互联网产品思维和数据分析能力,善于洞察用户需求,能捕捉互联网传播新玩法并能很快复制; 4、良好的沟通能力、规划能力、执行力,善于表达,思维活跃,逻辑清晰善于总结。