岗位职责： 1、根据产品提出的需求，提供可行的解决方案，并配合前后端完成APP开发及调试 2、参与Android架构设计、需求分析和底层模块的实现 3、持续优化App体验，提高产品可用性、可维护性 4、新技术调研及分享，持续改进现有技术实现 岗位要求： 1. 本科及以上学历，2年以上Android研发经验，计算机相关专业，有过完整且成功的项目经验者优先 2. 有扎实的编程功底和编程经验，能熟练运用Java、Kotlin开发语言进行应用开发 3. 熟悉Android开发平台的框架原理，能够熟练使用Android SDK，熟悉常用设计模式 4. 理解常用开源组件设计思想，了解移动端组件化、容器化架构，有相关经验者优先 5. 良好的思维能力和团队合作精神，工作积极主动、责任心强、工作严谨踏实 6. 有Hybrid混合开发、有HarmonyOS开发或上架经验者优先

工作职责: 1、负责平台及服务端的功能测试，性能测试，负责自动化脚本的维护和开发工作。 2、根据产品需求制定测试计划、构建测试用例、测试数据、测试脚本、测试执行，进行缺陷跟踪和软件质量分析等。 3、保持积极有效沟通，推动问题及时合理地解决，保证项目的测试进度和质量。 4、主动挖掘工作中可以提升效率的方法和工具，并通过有效方法推动解决。 任职资格： 1、本科及以上学历，1-4年测试工作经验，熟悉软件研发测试流程。 2、熟悉平台项目的功能及接口测试，能够独立编写测试计划，测试用例，执行测试过程，完成测试报告。 3、有自动化编写经验，至少掌握一种开发语言，如python, java等，熟练掌握Jmeter、Selenium、JUnit中至少一种测试工具，了解jenkins等常用构建工具。 4、良好的沟通能力，自我驱动，执行力强，责任感强。 5、有互联网金融行业工作经验者优先。

职位职责： 1、负责跨境派遣、跨境异动以及外籍人员工签业务的全流程管控，并处理流程中发生的特殊case。作为可信赖的伙伴，为员工提供跨境人才流动的运营服务； 1. Responsible for the whole process of international assignment, cross-border transfer and WP&RP application of foreign nationals , and dealing with special cases in the process. Act as trusted partner for Global Mobility offerings to employees; 2、与供应商合作，以及如有需要，参与供应商选择；有效管理第三方供应商的服务水平，确保为员工提供高质量的服务； 2. Cooperate with vendors and participate in vendor selection if necessary; effectively manage service levels of 3rd party vendors to assure quality levels of service for employees; 3、有效调动上下游人力资源领域和其他相关职能方，推动有效整合，优化流程以确保为跨境流程的员工提供合规、高效且良好的体验； 3. Effectively engaging upstream and downstream HR area and other related functions, driving effective integration, process optimization for ensuring a compliant, effective, and positive experience for mobile employees; 4、从运营角度出发，助力解决方案的提供，为跨境流动政策和规则的制定提供依据，以满足业务和流动员工的需求； 4. From an operational perspective, facilitate the delivery of solutions and provide the basis for the development of mobility policies and rules to meet the needs of the business and mobile employees; 5、带领并指导跨境人才流动团队交付运营业务。 5. Lead and coach mobility teams to deliver business processes. 职位要求： 1、本科及以上学历，英语听说读写流利，3年及以上相关工作经历； 1. Bachelor degree or above, fluent in English listening, speaking, reading and writing；3+ years relevant working experience; 2、具有良好的职业素养和职业操守，较强的计划、组织、协调沟通能力，以及良好的团队合作精神和敬业精神； 2. Have good professional ethics, strong planning, organization, coordination and communication skills, as well as good team spirit and dedication; 3、良好的逻辑性，工作认真细致、保密意识强，有较好的自驱性、责任心和抗压能力。 3. Excellent logic, careful in work, strong sense of confidentiality, good self-drive, sense of responsibility and ability to work under pressure.

岗位职责：1、负责MMORPG核心功能系统&玩法系统的设计与落地。根据模块设计目标，产出合理的策划方案，并独立负责系统策划执行全流程（策划案撰写, 跟进, 落地, 测试, 验收到上线） 2、负责任务配置，保证任务流程契合体验规划。 3、设计系统包装、玩法包装、保证产品气质统一性。 4、根据产品运营的实际情况和用户调研，对游戏内容进行验证和优化，保证产品长线生态健康和可持续发展 岗位要求（硬性）：1、热爱MMORPG，对市面主流、经典MMORPG有过丰富经历，对MMORPG品类的策划设计有较深的理解和独到的洞察。 2、（必须项）3年以上策划经验，1年以上MMORPG手游策划岗位经验，可主导复杂系统的设计到落地。 岗位要求（附加）：1、优秀的沟通、协调能力，责任心强，能够协调内外部团队推进工作，并具有较强的抗压能力。 2、良好的用户需求意识、数据意识，对于自己设计的系统内容有强烈的验证、优化的自驱力，精益求精。 3、有一定文字功底，对山海经、上古神话文学内容有相关积累。（加分项）

岗位职责： 1、具备敏捷测试思维，负责组织项目和日常版本迭代的测试工作； 2、参与需求评审，快速了解需求并提出改善意见，根据项目节奏制定合理的测试策略、测试计划和测试方法； 3、保证系统新项目功能和性能测试的同时，根据实际情况选择合适的自动化测试工具或方法，对稳定功能进行自动化，提升回归测试的效率和质量； 4、推动开发团队提高测试能力和认识； 5、协助解决测试过程中遇到的各种难题； 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，5年及以上相关工作经验； 2、熟练使用一种以上性能测试工具，能够分析性能测试数据、分解测试步骤、找到系统性能瓶颈； 3、出色的推动能力、学习能力以及分析定位问题的能力； 4、带领测试工程师保质高效完成测试任务； 5、有供应链相关系统测试经验或敏捷测试经验优先。

工作职责 1. 负责安全设备、产品或系统运维管理，优化，参与安全攻击事件监控分析，处置响应，架构优化，灾难演练等。 2. 深度挖掘安全产品功能，主动分析安全风险，深度运营安全产品，提升安全防御效果。 3. 参与重大节假日，重要促销或保障活动护网，攻防演练的保障。 4. 主导安全防御体系或重大项目的设计和实施，牵头推动落实。 5. 负责新技术的研究和新兴安全项目引入。 任职要求 1.三年以上传统安全或云安全领域经验； 2.深入了解2-3种主流的云安全产品及防护技术，如主机防护、DDoS防护、NIPS、WAF、HIDS、态势感知、漏洞检测、数据安全、云堡垒机等的原理及整体处理机制，熟悉2-3种主流安全产品的配置和使用； 3.具备良好的问题分析与解决能力，良好的沟通、团队协作能力，安全方案推动和落地能力； 4.熟悉常见安全攻防对抗手段，熟悉安全技术与工具，有实际的安全防护经验，有安全事件的响应处置经验； 5.熟悉业界云安全标准和通用安全规范，有CISSP、CISP、CISA等相关认证优先考虑 6、Base 深圳

公司事务平台负责构建公司的公共战略体系，助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理，确保公司合规发展；通过深耕公共战略，推动内外良好沟通，连接公司发展与社会期待，助力业务高质量发展；通过管理社会责任议题、公益投入等，助力公司创造更多社会价值；同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果，勇担当、善协同，不唯上、只唯真”的工作理念，期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入！ 岗位职责 1.负责区域内诉讼、仲裁、函件处理，并为业务合规发展提供争议解决视角建议； 2.协同处置区域内各类重大危机事件，做好法律支持及一线处置； 3.地方法律法规跟踪，建立公司在互联网法律行业的影响力； 4.区域内律所等供应商管理与对接。 岗位基本需求 1.本科法学专业以上学历，5年以上法律工作经验，有法院工作经验者优先； 2.熟悉相关法律法规，具备扎实的法律理论知识和较强的法律实务能力。 3.具备良好的沟通、协调和解决问题的能力，能够有效与内外部合作伙伴进行沟通和协调。 4.有较强的逻辑能力、分析判断能力及法律实际问题解决能力，能单独处理复杂、疑难争议，有处理紧急事务的能力和经验。 具备以下者优先 有法院工作经验者优先 岗位亮点 1.作为公司法务专家，将直接参与并影响公司重大决策和战略规划，发挥重要的支持和保障作用。 2.有机会承办互联网、新业态领域重大疑难的复杂争议解决工作； 3.能在急速发展的业务中，通过争议解决视角审视法律风险的处理与控制； 4.能和成熟的互联网法律团队一起应对区域内司法与公共政策的法律研究，共同学习进步。

岗位职责： 1、协助开发团队进行虚拟仿真数字人-产品相关项目的开发； 2、负责虚拟现实、增强现实以及PC端3D模型的制作，包括：贴图、材质、灯光、场景优化、场景设计等； 3、负责项目组中模型资源的整理、导出； 4、参与VR测试环境，测试设备安装调试优化； 任职要求： 1、本科及以上学历，美术相关专业； 2、具备较好的美术基础、较好的空间感，色彩感以及造型能力； 3、掌握建模标准及规范，能独立高效的完成整套制作流程； 4、熟练掌握3dsMax、C4d、AI、UE5、SbstancePainter、Photoshop等相关专业软件； 5、有相关虚拟数字人建模、场景搭建经验优先； 6、掌握骨骼、动画、渲染、unity3D等额外技能的优先; 7、请提交简历时附带个人作品。

工作职责: 1. 负责电力大数据分析，电力数据挖掘与分析、算法设计等领域的研究，从系统和数据中发掘业务需求； 2. 负责数据逻辑梳理，基础数据处理、分析及相应的开发工作； 3. 对海量数据进行处理和分析，梳理业务与数据的相关关系，搭建模型，分析关键因素，优化核心决策。 4. 通过自然语言处理能力对文本分析； 任职资格: 1、研究生及以上学历，数学、统计学、计算机相关专业，1年及以上工作经验或本科985、211类院校毕业，数学、统计学、大数据专业毕业，2年以上工作经验，有电力工作经验者优先； 2、扎实的数据分析和可视化能力，熟练掌握Python、SQL、Excel等数据分析工具的使用，熟练应用numpy、pandas、scipy、Matpltlib等工具； 3、扎实的建模和算法模型落地能力，熟悉聚类、回归、时序异常检测、路径规划或自然语言处理方向；数学建模竞赛经历优先； 4、熟悉linux开发环境，精通Python语言特性，了解Docker容器生态体系； 5、积极主动、勇于承担，有良好的沟通能力、团队合作精神、较强的责任心。

岗位职责： 1.参与制定和执行数据安全策略和标准； 2.设计和实施数据加密、备份和恢复方案； 3.监控和检测数据安全方面的异常或可疑活动； 4.参与系统架构设计和性能优化； 5.构建和完善数据安全体系； 6.参与安全溯源、数据安全分级分类、安全漏洞整改等数据安全专项工作。 任职要求： 1、熟悉数据中台整体架构、各大数据组件。 2、掌握网络架构、数据加密、隐私计算等数据安全相关专业知识。 3、了解数据安全方面的国家政策及法律。 4、有较强的执行力、学习能力、沟通能力和组织协调能力。 5、信息安全工程师/CISP等网络安全证书者优先考虑。

本职位年终奖基数为2个月月薪，根据绩效考核结果发放。 岗位职责： 1.客户调研和需求分析，根据公司研发项目管理规范和相关要求完成各项目的软件需求开发相关工作; 2.软件需求设计的验收与交付; 3.完成领导交办的其他工作。 任职资格： 2.3年及以上软件需求分析有相关工作经验: 3.掌握软件需求开发、研发项目管理知识; 4.具备敏锐、高效完成客户、用户调研能力、需求归纳演经逻辑分析能力、通过原型等方法高效确认交互需求和关键功能等重要信息的能力，并能独立工作; 5.具备目标管理能力和沟通协作能力; 6.入职后需通过本公司试用期考核方可转正。 其他信息： 1.08:30-12:00 13:30-17:00 双休（研发团队弹性1小时上下班），免费供应早餐+午餐补贴，加班餐补； 2.试用期开始购买足额最高标准的五险一金+覆盖正式员工及子女的团体商业保险； 3.限量供应单身集体宿舍+入职满1年后政府人才房； 4.法定的年休假+额外的探亲假； 5.清晰的职业发展通道，可参加公司、集团组织的各类培训； 6.民航工会、集团工会大病互助金； 7.入职满1年后享受年度健康体检； 8.重大节日时的工会慰问品； 9.每月员工生日会+生日当月发放蛋糕券； 10.免费社团活动+不定期的拓展活动（三八节、1024等）。

This position is for our Hong Kong branch, and the work location is in Hong Kong. Once employed, the employee will sign a work contract with our Hong Kong company (Wareton and Company Technology Co. Limited) and will be bound by Hong Kong laws. Applicants need to hold a valid Hong Kong permanent resident ID card or a legal work visa (IANG, Talent, High-end Talent, or Dependant visa without work restrictions). The salary mentioned in the job description is calculated in Hong Kong dollars. Responsibilities: 1. Responsible for the integration, testing, and debugging of interactive display systems. 2. Design and develop systems based on project manager's requirements analysis documents, ensuring system stability and reliability. 3. Provide necessary pre-sales technical consultant for project managers. 4. Collaborate with the development team in Guangzhou headquarters to ensure the smooth progress of projects. 5. Responsible for system maintenance and upgrades, timely resolution of system faults and issues. 6. Write technical documentation to record the system design, development, and maintenance process. Requirements: 1. Bachelor's degree or above in computer science, electronic engineering, or related fields. 2. More than 3 years of experience in software and hardware system development and integration, familiar with common development tools and technologies. 3. Proficient in 2 or more of C++, assembly language, and Go, able to independently complete system development and debugging work. 4. Basic hardware design and debugging skills, familiar with common hardware interfaces and protocols. 5. Good communication skills, able to effectively communicate and coordinate with team members and clients. 6. English reading and writing ability, able to read and write technical documentation, and excellent Chinese (Mandarin and Cantonese) listening, speaking, reading, and writing skills. 7. Able to occasionally travel to Guangzhou headquarters and Shenzhen branch, with strong teamwork spirit and adaptability. Company Benefits: 1. Harmonious working environment and flexible working hours. 2. Employee supplementary medical insurance (outpatient, accident, hospitalization). 3. Special benefits for long-term service employees.

岗位要求： 1.熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等前端技术，具备良好的编程习惯。 2.熟悉主流前端Vue全家桶，熟悉vue3，有实际项目经验者优先。 3.具备一定的数据结构和算法基础，能够处理复杂的前端逻辑。 4.了解后端技术，熟悉前后端数据交互方式（如Ajax、Fetch等）。 5.具备良好的团队协作和沟通能力，能够主动解决问题和面对挑战。 6.熟悉BI工具（如Tableau、Power BI等）的使用和开发。

一、工作内容 （一）专业能力 1.了解强电系统的基本组成部分，包括发电、传输和分配系统。 2.熟悉10KV、400V、柴发、UPS等系统运行原理，熟练掌握设置电线电缆方面技术方法。 3.熟悉电气控制相关元器件，可独立完成包括电气系统图、电气部件选型等工作。 4.熟悉强电及机械设备控制，独立处理电气故障，具备维护维修电气设备的能力。 5.掌握应急响应技术，如在发生电气事故时进行急救和使用消防设备。 （二）动手能力 1.负责对高压电气设备进行运行、维护、安装、检修、改造、施工、调试等工作。熟悉强电系统各级配电柜、箱，照明、插座装置、强电井、设备间内的机电设备、配电柜接地装置等，能发现故障，维修维护，排除故障。 2.对院区范围内供电系统、电线电缆、照明装置等设备正常运行使用进行日常管理和养护维修。定期对配电设施设备进行检查、维护、清洁；对供电范围内的电器设备、仪器仪表定期巡视维护和重点检测，建立各项设备档案、台账、维修记录，做到安全、合理、节约用电。对接待活动、工程等临时供电，应严格按审批权限，落实临时用电管理措施。对停电限电管理前应及时协调。 3.定时定期督促空调维保单位进行维护和保养，并对空调维保单位提出的维修方案给出专业建议。配合空调专业维保单位的工作实施，监管维保单位的每项服务工作。掌握各型号空调工作原理，并能排除一般故障，确保空调系统运行正常、安全。 4.掌握电梯系统的运行动态，做好电梯变更运行、年检和管理工作，并按要求定时开启与关闭，出现故障及时报修，监督维修。定时定期督促电梯维保单位进行维护和保养，并对电梯维保单位提出的维修方案给出专业建议，监督专业维保单位的工作实施。 5.对楼顶层的避雷针、避雷带、避雷线、避雷网、屋面设备、其它金属物体的接地装置进行全面检查，具备排除故障的能力。 6.制定突发事件应急处理程序，发生火灾、地震、**等特殊情况，及时切断电源。 7.规范安全操作规程及中心电气设备维护保养制度的执行情况，确保中心用电和人员安全。 二、资质要求 1.本科以上学历，电气工程及其自动化、能源与动力工程、机电一体化等相关专业。 2.三年以上同等岗位工作经验优先录用。 3.具备较好的表达、独立判断、分析和解决问题的能力，具备一定的协调与执行能力、人际交往与沟通能力。 4.积极主动、工作细致、严谨、条理性强，能够吃苦耐劳，具有较高的服务意识、团队意识。 5.服从工作安排，能够完成领导交办的其他任务。 用工形式：劳务派遣（用工稳定）

工作职责 1、产品经验分析：追踪公司业务成本品质趋势，多维度建模预测及归因，提供量化结论及建议。 2、医疗成本分析：结合内外部数据，医疗发生率、成本及账单结构及趋势分析，挖掘公司业务潜在增长点或风险点 3、成本建模预测：应用机器学习模型、数据挖掘技术分析挖掘业务成本数据，建立相关的成本分析预测模型，并通过预实纠偏迭代完善。 任职要求 1、本科及以上学历，精算/数学/统计等相关专业 2、熟练使用SQL语言，掌握Python/R且擅长编程者优先考虑 3、熟悉常用的统计学习方法和机器学习算法，有较好的文字、数据、图表呈现能力 4、通过三门或以上精算资格考试课程