工作职责 ● 负责来访人员的接待和外部供应商的引导 ● 内外部会议的安排、联络，与会人员的日程管理和沟通 ● 营造愉悦舒适的办公环境，提升同事的幸福指数 ● 管理办公资产，负责公司日常消耗品的采购及日常行政工作 ● 承担部分出纳与报销工作，及重要行程及具体事务的执行跟进工作 职位要求 ● 正直、开朗、有亲和力、注重仪表、能够妥善应对多种环境的沟通 ● 熟悉行政工作流程与细节，执行力强，抗压性好 ● 熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件 ● 具有较强的服务意识，严谨的工作态度以及尽责的职业素养 ● 善于主动学习新知识与技能，具备较强的书面和口头表达能力 ● 本科以上学历，大学英语四级或以上水平，能够处理英文文档，听说流畅 ● 热爱PC/主机游戏优先

岗位职责： 1、确定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作； 2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会； 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 4、进行薪资谈判、安排候选人入职； 5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通； 6、办理劳动关系中相关手续（报到，转正，调动，离职）； 7、行政事务及领导交办的其他事情。 任职资格： 1、大专以上学历，人力资源、行政管理等相关专业； 2、至少一年以上人力资源等相关工作经验； 3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑；

工作内容： 1、根据公司业务对缺口人员进行招聘，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等 2、负责劳动合同、保密协议以及各类人事文档的管理； 3、负责离职员工的相关工作交接处理 5、负责公司的部分行政工作；如文件扫描打印，管理公司接待区域卫生环境； 6、协助各部门做好节假日期间工作安排。 任职要求 1、大专以上学历，普通话标准，亲和力强，责任感强； 2、熟练使用办公软件及各类办公自动化设备 3、工作细致认真、原则性强，有良好的执行力、责任心及职业操守；有较强的理解能力、沟通协调能力及语言表达能力。

"工作职责： 1、负责各大招聘平台的员工招聘，上报给公司领导工作人员的招聘以及反馈； 2、负责在公司内部资源系统里电视剧电影广告的演员招聘； 4、以及处理公司影视项目的剧照整理，收纳，制作各种报表； 5、运营公司抖音，微博等账号平台，发布影视拍摄花絮视频 6、负责办公用品的采购和管理，做好行政办公费用的预算和成本管控工作； 7、制作排班表，工作表、工资表，推广公司项目，发表文章 8、完成上级交付的其他工作。 任职资格： 1、爱学习，吃苦耐劳，主动为公司着想； 2、善于沟通协作，擅长发现细节，严谨但不失活泼； 4、好奇心和创意并重，有组织和策划能力；"

工作职责： 1、负责各大招聘平台的员工招聘，上报给公司领导工作人员的招聘以及反馈； 2、负责在公司内部资源系统里电视剧电影广告的演员招聘； 4、以及处理公司影视项目的剧照整理，收纳，制作各种报表； 5、运营公司抖音，微博等账号平台，发布影视拍摄花絮视频 6、负责办公用品的采购和管理，做好行政办公费用的预算和成本管控工作； 7、制作排班表，工作表、工资表，推广公司项目，发表文章 8、完成上级交付的其他工作。 任职资格： 1、爱学习，吃苦耐劳，主动为公司着想； 2、善于沟通协作，擅长发现细节，严谨但不失活泼； 3、好奇心和创意并重，有组织和策划能力；

有相关的人事招聘经验 优秀者、可以****

我司是做江浙沪一手房销售，此岗位主要负责销售人员的招聘，人事部直招。 工作时间：早九晚六，周末休，国家法定节假日正常休息，不需要加班。 薪资福利：有住宿，底薪5000～8000，社保，招聘提成100/人，到面奖50/人，招聘新人开单奖300/单，节假日福利，年休基本上一个月左右。具体私信。 岗位职责： 1、维护招聘渠道，发布招聘广告。 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 4、安排候选人入职； 5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通； 任职资格： 1、20-31岁，大专及以上学历； 2、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力； 3、积极上进有野心，有销售、招聘经验者优先

岗位职责： 1. 通过招聘软件发布招聘信息，确保信息准确、及时更新； 2. 根据收到的简历进行人才筛选，初步评估候选人是否符合岗位要求； 3. 预约合适的候选人进行面试，并协调面试时间； 4. 通过微信等线上平台与候选人沟通，详细介绍企业情况，解答候选人对企业的疑问； 5. 对已招录人员进行跟踪与维护，确保其顺利入职并适应工作环境。 任职资格： 1. 学历不限，经验不限，年龄在18岁至38岁之间； 2. 具备良好的语言表达能力和沟通协调能力，能够与候选人进行有效沟通； 3. 有相关行业经验或销售经验者优先考虑； 4. 工作积极主动，具备较强的责任心和团队合作精神。 薪资详情： 1. 月薪：4000-7000元（多劳多得，具体薪资根据个人招聘奖励而定）； 2. 发薪日：每月15日准时发放； 3. 提成方式：根据招聘成功人数获得相应提成； 4. 福利待遇： - 五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； - 餐补：每日提供餐补； - 全勤奖：每月全勤可获得额外奖励； - 年终奖：根据公司业绩和个人表现发放年终奖； - 免费提供住宿：两人间，独立卫浴，配备空调、洗衣机； - 三节福利：春节、端午节、中秋节发放节日福利； - 团建活动：定期组织团队建设活动； - 公司旅游：每年组织一次公司旅游。 住宿条件： - 两人间，独立卫浴，配备空调、洗衣机； - 步行10分钟即可抵达公司，距离地铁口仅300米，交通便利。 工作时间： - 上午8:30至下午17:30，午休90分钟，工作节奏合理，工作环境舒适。 加入我们： 如果你对招聘工作充满热情，善于与人沟通，并且希望在一个充满活力和成长机会的团队中工作，欢迎加入我们！我们提供有竞争力的薪资待遇和丰富的福利，期待你的加入！

【任职要求】 25周岁以上，男女不限 熟悉电脑操作，普通话标准，征信良好 有相关经验者优先，小白可接受 【工作时间】 8小时不加班，双休，法定节假日正常休 【薪资待遇】 6k+，上不封顶，优异者可达1.6w+，多劳多得！【员工福利】 ．入职签合同，享五险一金、带薪年假、婚假、假／陪产假等 ．完善带薪培训（岗前、技能、职业发展等） ．节日福利、各类奖金、绩效、补贴丰厚

岗位职责： １. 负责电话接听、访客接待、邮件收发及日程安排等基础行政事务； ２. 负责维护办公环境整洁，监督卫生、绿植养护及空间布局优化； ３. 负责办理公司证照年检、变更等事务，确保合规运营； ４. 负责行政发文、会议纪要和领导讲话撰写； ５. 负责高新技术、专精特新等企业认定； ６. 负责职工福利及节日活动安排； ７. 负责办公用品及设备管理； ８. 公司交办的其他事项。 任职要求： １. **本科及以上学历，一年以上工作经验； ２. 良好的沟通表达能力、组织能力、抗压能力、学习能力； ３. 综合能力强，有学生会干部或班干部经历者优先； ４. 熟悉公文写作、熟练使用办公软件； ５. 性格外向，乐观积极，工作主动。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪、周末双休、优秀员工奖金、多次晋升机会

1、负责公司日常接待、办公区域的后勤服务工作、负责员工考勤管理工作; 　　 2、负责各种行政费用的控制及报销、审核等工作; 　　 3、负责组织公司企业文化建设，提炼和宣传企业理念，举办各种活动，促进员工凝聚力; 　　 4、负责公司固定资产及低值易耗品的管理工作(包括采购工作合理性、准确性) 　　 5、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类外联活动。 6、负责对外相关事务部门的沟通、商务来访接待等； 7、负责公司各类证件执照的管理及领导安排的其他工作。

主要工作职责： 1、负责办公室日常行政事务，包括但不限于办公环境维护、办公用品采购与管理、固定资产登记与盘点等。 2、协助安排和管理公司各类会议，包括会议室预定、会议通知、会议记录整理及会后跟进。 3、负责公司文件、档案的整理、归档、保管及流转工作，确保文件安全与有序。 4、负责访客接待、访客登记及引导工作，维护公司良好形象。 5、协助处理公司日常行政费用报销、预算申请与控制。 6、协助市场同事进行项目投标文件制作。 7、公司货物发货以及库存盘点。 8、完成上级交办的其他行政支持工作。 任职资格要求： 1. 教育背景：大专及以上学历，行政管理、工商管理、秘书学、市场营销或相关专业优先。 2. 工作经验：应届毕业生或1-3年以上相关行政工作经验，有综合办公室工作经验者优先。 3. 专业技能 * 熟练使用MS Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）。 * 具备良好的文书处理、档案管理能力。 * 具备基本的商务礼仪知识和接待技巧。

岗位职责: 1.确保日常行政事务的顺畅运作； 2.管理公司内部文件和档案，保障信息安全与资料完整； 3.协助组织公司内部会议及活动，包括场地安排、物资准备及后续跟进； 4.处理员工考勤、假期审批及人事相关支持工作。 任职要求： 1.熟练使用办公软件，具备基本的信息处理能力； 2.具有良好的组织、协调能力，能够有效执行任务； 3.性格开朗，善于沟通，能够处理员工关系和日常事务； 4.有责任心，工作细致，能够适应快节奏的工作环境。

岗位职责： 负责公司日常行政事务，包括办公用品采购、设备管理及维护； 负责来访接待、会议安排及相关事务的协调； 协助组织公司活动及员工福利发放； 负责行政档案、合同及证照的管理与更新； 协助人事部门进行考勤、招聘及入离职手续办理； 完成领导交办的其他行政工作。 任职要求： 大专及以上学历，有1年以上行政或相关工作经验优先； 熟练使用Office等办公软件，具备良好的文档处理能力； 做事细心、责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 有较强的服务意识和团队合作精神。

岗位职责 1. 前台接待与协调：负责来访客户的接待、登记、引导及茶水服务，维护公司第一形象； 2. 行政事务支持： 负责办公用品采购、库存管理及费用统计； 维护办公室环境，协调物业、保洁等； 协助处理文件归档、快递收发等日常事务； 配合人事、财务等部门完成基础事务性工作。 3. 文案与文档管理： 撰写、整理公司内部通知、活动宣传、发布通告等； 协助优化行政流程相关文件，确保内容清晰规范； 根据需要完成其他文案支持工作。 4.部门协作：积极配合其他部门的工作，提供活动支持。 任职要求 1. 基本条件 ：*****本科，行政管理、文秘、中文等相关专业优先； 3年以上行政相关工作经验，熟悉行政工作流程；亲和力强，形象气质佳； 2. 核心能力：熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基础数据处理能力；具备良好的沟通协调能力及服务意识； 工作细致耐心，抗压能力强，能灵活处理多线程任务。