• 15k-30k·13薪 经验3-5年 / 本科
    物流|运输 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责公司信息安全项目规划、建设及运营。 2. 负责指导部署信息安全团队工作。 3. 负责公司***网络攻防活动策略、组织、协调。 4. 负责公司全网信息安全事件应急处置。 任职要求: 1.计算机专业(信息安全、网络技术、软件开发),3年信息安全工作经验,至少1年信息安全团队管理经验。 2.具备***网络攻防活动经验,在安全行业有一定的影响力。 3.精通OWSP****0漏洞原理,攻击与防御的技术要点,有自己博客或安全领域。 4.熟悉云上安全布局和传统IDC线下安全特性,有自己独特的解决方案和技巧。 5.熟悉包含但不限于JAVA,Python,PHP等一种或多种语言 。 6.具备安全专业证书包含但不限于CISP,CISSP,CCSC,SECURITY+优先。 综合能力: 1.具备良好的职业素养,身体健康、人品正直、作风干练、原则性强。 2.具有良好的沟通、组织协调、跨部门合作、团队管理能力。 3.具备统筹处理突发安全事件的能力。 4.具有较强的责任感和良好的学习能力。 5.具备大局观思维,能够体系化的解决问题能力。 部门介绍 -风险治理部,隶属集团总裁办,核心部门。 -负责集团-业务风控应急、技术安全、数据安全、信息安全、网络安全、系统安全、监管合规等工作。 -全部使用阿里云技术架构构建安全体系。 -部门扁平化管理-简单-高效沟通模式。 -技术安全负责集团安全建设规划,立足于总部,服务于全网。 成长提升 1、技术管理岗,个人施展空间大。 2、团队氛围佳,每月文化月、年会、团建、生日会、许愿墙等多彩活动。 3、上市公司,平台稳定,制度健全,每年拥有晋升、调薪机会,拥抱变化,成长空间大。 薪资福利 1、饭补375/月,食堂品类丰富、营养卫生。 2、免费员工公寓,四人间,独立卫浴、空调、洗衣机齐备,可做饭。 3、免费班车上下班,自驾车停车免费。已读
  • 12k-17k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力;可以落地实施线上、线下培训教学,追踪培训效果及复盘培训全流程; 2、熟悉业务项目运营模式,根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案,组织协调推动项目实施,定期做项目复盘与反馈; 3、负责优化现有培训流程,通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化,对线上线下课程进行开发与优化; 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估,提升整体兼职讲师师资水平; 5、负责定期梳理培训相关SOP,优化完善培训体系,针对不合理部分进行持续优化,促进团队协作效率; 6、能通过不断学习,沉淀开发相关培训教学教材产品,包括但不限于线下课程,线上教学课程;可不断提升自己专业能力,赋能基础管理岗位能力等。 任职要求: 1、本科及以上学历,英语熟练,可用英文进行培训,金融、教育、师范专业优先; 2、两年以上培训相关岗位工作经验,互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先; 3、有一定的业务培训基础,熟悉业务运作模式,培训流程等; 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准; 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力,具有一定的培训项目运作经验; 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件,线上培训平台操作; 7、能够编写活动方案并协调资源执行; 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先; 9、为人真诚,有亲和力,性格外向,有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识。
  • 10k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / B轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、基于业界常用的大数据开源组件,设计和构建云原生的大数据处理平台。 2、 提供统一的异构数据源接入集成,数据离线、实时计算,元数据管理和数据服务等全链路智能数据构建与管理的大数据能力,为公司现有和未来业务赋能。 3、基于大数据技术,配合产品经理优化现有业务中对数据处理、存储和查询等需求的流程及性能优化。 4、 持续对大数据系统技术架构进行优化,降低成本,提升系统的性能和用户体验,打造面向未来的批流一体的计算和存储。 岗位要求: 1、计算机、通信、数学等相关专业,具备良好的计算机技术基础。 2、熟悉java/c++/python/go等至少一种编程语言,具备扎实的数据结构和算法基础。 3、熟悉主流数据库,熟练运用SQL,并熟练运用Python进行ETL开发; 4、了解数据仓库OLAP,熟悉多维分析优先,及了解数据分析、数据挖掘常用算法; 5、熟悉多个大数据领域内的开源框架,如Flink/Spark/HDFS/Hive/Kafka/ElasticSearch/ClickHouse/RocksDB等; 6、具备良好的沟通表达和自我学习能力,崇尚数据说话; 7、有PB级数据处理经验加分。
  • 10k-15k·15薪 经验1-3年 / 本科
    旅游 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 参与软件产品测试的全流程。按照产品架构和业务要求,制定和推进测试策略,测试计划和测试方法; 2. 负责对软件质量问题进行跟踪分析和报告,推动测试中发现问题及时合理地解决; 3. 与产品经理和开发密切配合,最大程度保障推出产品的质量,提升客户满意度; 4. 使用自动化、通用工具平台、测试工具等方面提升整体质量和测试效率。 岗位要求: 1. **本科及以上学历,计算机相关专业,2年测试工作经验; 2. 有客户端测试,接口测试经验,熟悉从产品需求到产品上线的测试全流程,并独立跟进从产品需求到产品上线的全部测试工作; 3. 熟练使用测试工具,例如Charles/Fiddler抓包工具,接口测试工具; 4. 熟悉Linux的命令; 熟悉MySQL数据库操作; 5. 至少熟悉一种开发语言,可以独立编写测试用例的代码,有编写自动化测试用例的实战经验; 6. 有较强的问题定位以及推动能力,具有灵活应变能力,去协调资源进行问题的解决,有owner的意识去推动事情达成; 7. 善于团队合作,积极主动,责任心强。
  • 20k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责小赢卡贷平台会员和权益相关产品运营策划,对相关产品的线上拉新、用户转化和整体活跃负责; 2、负责分析用户需求并结合产品场景精细化分层运营; 3、负责核心业务指标的数据监控和分析。 任职资格: 1、***大学本科及以上学历,4年以上产品运营经验,对会员运营和权益设计有系统性思考,对用户消费行为和心理有深入理解; 2、优秀的产品能力,运营方法论,对数据及用户行为敏感; 3、思路清晰,优秀的跨部门沟通协作力,自驱能力强。 固薪+季度绩效激励+年度绩效激励
  • 20k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责小赢卡贷平台内流量分发相关运营策略,制定整体运营策划方案与方案落地; 2、结合公司业务方向和合作方需求,规划线上流量入口曝光策略与用户运营策略,提升用户价值; 3、负责核心业务指标的数据监控和分析。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,4年以上互联网金融行业工作经验; 2、有互联网金融行业流量变现经验或金融机构资金方背景者优先; 3、熟悉互联网金融行业头部机构业务模式、发展战略,熟悉行业动态以及同业信息; 4、结果导向,为人勤奋认真,具有较强抗压性、较好的业务逻辑思维、文字与口头表达能力、具备团队精神。 固薪+季度绩效激励+年度绩效激励
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责今日头条以及内部孵化的用户端产品的PC/Wap/Hybrid-H5的前端开发工作; 2、配合交互设计师及视觉设计师实现交互效果,配合后台工程师完成应用开发; 3、实现海量用户产品一流的移动端界面,优化代码并保持良好兼容性; 4、优化业务开发效率,创造**的开发体验。 职位要求: 1、技术基础知识扎实,计算机、通信和电子信息科学等相关专业优先; 2、熟练掌握JavaScript,CSS,HTML,Node.js、DOM、动画、协议、安全、网络、性能优化等前端技术; 3、对主流前端框架( React / Vue 等)至少一种有深入应用并深入理解其设计原理; 4、对用户体验、交互操作流程,及用户需求有一定了解; 5、积极乐观,责任心强,工作认真细致,具备良好的服务意识,具有良好的团队沟通与协作能力; 6、热爱前端技术,有较强的学习能力,有强烈的求知欲、好奇心和进取心 ,能及时关注和学习业界最新的前端技术。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述: 1.负责互联网业务重点项目的立项、管理、风险预估、结项等工作,协助项目经理协调、解决项目问题,实现项目目标; 2.根据业务战略梳理资源需求和能力差距,辅助业务负责人把控资源投入方向和效率,结合业务和团队特点, 3.积累和沉淀项目管理经验及方法论、进行项目的跟进完善,从统筹到落地进行细致标准化流程; 4.目标及规划方案符合业务战略发展方向,定期输出项目进展及风险评估报告,供管理层决策, 负责重点项目的过程知识管理,并形成较好实践分享,固化组织能力; 任职要求: 1. 研究生及以上学历, 7年以上工作经历,2 年以上项目管理经验;有快速消费品、家电或互联网业经历优先; 2. .熟练操作 Office 办公软件,具备较好的 PPT 技能和较强的报告撰写、呈现能力 3. 熟悉项目管理的方法,拥有 PMP 证书者优先; 4. .熟练操作 Office 办公软件,具备较好的 PPT 技能和较强的报告撰写、呈现能力; 5. 具有良好的人际交往能力,能够影响、合作、建议和与香港总部部门负责人合作 6. 较强的分析和解决问题的能力,组织能力强,动手能力强,注重细节 7. 靠谱当责,学习能力强,能够承受一定的工作压力。
  • 14k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    Specific responsibilities: • Participates in the agile SDLC to drive the good quality of delivered products. • Provides the quick response for any customer reported issues with the good solution. • Conduct the test plan or test strategy for each iteration/release with manager. • Contribute to the continuous improvement of the test efficiency. Hiring requirements: • 3+ years’ experience in B/S, IOS and Android app testing. • Excellent in Software Quality Assurance methodologies, process and best practices along with strong understanding of current application development technology • Expert in test cycles, test tools, and testing methodologies • Good analysis skills and test case design/execution capability • Experience in automated testing and automation framework setup. • Excellent trouble-shooting and problem-solving skills • Experience in security testing is preferred • Good communication skill and be a strong team worker, the English skill should be good at reading, writing. Fluent speaking in English is plus. 岗位职责 • 全程参与敏捷开发生命周期各个环节,配合交付高质量软件产品 • 对客户发现的产品问题给予及时回复并提供有效解决方案 • 协同测试经理在每次敏捷迭代中制定合理的测试计划和策略 • 在软件生命周期的持续改进中,贡献自己的力量以便提升测试效率 招聘需求 • 三年以上Web端及移动应用端测试经验 • 对软件质量保障体系相关方法论、过程、最佳实践以及产品技术有自己的理解和认识 • 熟练掌握各种常用测试方法,测试工具和测试技术 • 在测试设计和发现产品缺陷方面,具备敏锐的嗅觉和清晰的思路 • 有自动化测试脚本编写经验,并且能够独立搭建自动化测试环境 • 具备基本的问题分析、定位和解决问题的能力 • 如果具备安全测试经验,将会作为加分项 • 沟通能力强,能够很好的融入研发团队,并且能够使用英语作为工作语言。如果具有优秀的英语听说能力,将会作为加分项
  • 15k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    Specific responsibilities: • Participates in the agile SDLC to drive the good quality of delivered products. • Provides the quick response for any customer reported issues with the good solution. • Conduct the test plan or test strategy for each iteration/release with manager. • Contribute to the continuous improvement of the test efficiency. Hiring requirements: • 3+ years’ experience in B/S, IOS and Android app testing. • Excellent in Software Quality Assurance methodologies, process and best practices along with strong understanding of current application development technology • Expert in test cycles, test tools, and testing methodologies • Good analysis skills and test case design/execution capability • Experience in automated testing and automation framework setup. • Excellent trouble-shooting and problem-solving skills • Experience in security testing is preferred • Good communication skill and be a strong team worker, the English skill should be good at reading, writing. Fluent speaking in English is plus. 岗位职责 • 全程参与敏捷开发生命周期各个环节,配合交付高质量软件产品 • 对客户发现的产品问题给予及时回复并提供有效解决方案 • 协同测试经理在每次敏捷迭代中制定合理的测试计划和策略 • 在软件生命周期的持续改进中,贡献自己的力量以便提升测试效率 招聘需求 • 三年以上Web端及移动应用端测试经验 • 对软件质量保障体系相关方法论、过程、最佳实践以及产品技术有自己的理解和认识 • 熟练掌握各种常用测试方法,测试工具和测试技术 • 在测试设计和发现产品缺陷方面,具备敏锐的嗅觉和清晰的思路 • 有自动化测试脚本编写经验,并且能够独立搭建自动化测试环境 • 具备基本的问题分析、定位和解决问题的能力 • 如果具备安全测试经验,将会作为加分项 • 沟通能力强,能够很好的融入研发团队,并且能够使用英语作为工作语言。如果具有优秀的英语听说能力,将会作为加分项
  • 20k-39k 经验1-3年 / 本科
    电商,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    1、利用机器学习、文本挖掘等技术挖掘海量用户数据开展用户特征分析与洞察,建立用户分群模型,挖掘用户不同生命周期需求与偏好 2、开展用户价值评估、行为需求、兴趣偏好等研究,构建和优化用户画像标签,并进行检验评价,提升画像标签在业务落地的效果; 3、输出画像产品功能和服务组件需求,与IT团队沟通协作,保障画像服务全生命周期的规范化运维及其质量; 4、跟进业界数据业务创新发展动态,匹配行业应用业务诉求,进行大数据业务创新设计,并推动创新需求的落地。 岗位要求 1、计算机、数学、统计、机器学习、信息科学、运筹学等相关专业硕士以上学历(优先); 2、三年以上大数据处理、分析、挖掘和建模经验,熟悉分类、回归、聚类、图算法、文本分析、深度学习等3种以上算法及原理,具备用户分群实践经验尤佳 3、精通SQL、Python、C、C++、Java、scala等中至少2种编程语言; 4、有较强的数据敏感度,具备海量数据处理经验,能从海量数据提炼核心结果; 5、有较强的沟通能力、逻辑思维能力、归纳总结能力和文档编写能力,具备团队合作精神; 6、有互联网,金融,零售或电商行业从业经历者优先,有咨询行业背景优先。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责部门及员工的日常工作支持,包括激励开展、新员工接待、员工日常求助响应等; 2、部门内部成本管控、费用报销管理、线上线下资产设备盘点及管理; 3、协助销售团队差旅支持、重要会议支持、外来客户接待; 4、部门总经理个人日程管理及项目关键进程跟进; 5、各类信息接口和行政事务处理,包括财务及采购流程、人力信息维护、部门公文发布归档、部门经费管理、办公位置协调等。 6、其他协调各相关组织与本部门产生的相关工作等。 【岗位要求】 1、1年以上工作经验,如有互联网及广告公司从业经验者优先; 2、本科以上学历,认真负责、踏实热情; 3、具备快速响应能力,较强的抗压能力和事务解决能力; 4、具有良好的沟通协调能力,有过大型项目沟通经验; 4、具有较好的office使用经验和外联沟通技能,并具有一定的学习能力。
  • 10k-20k·14薪 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责制作符合UE4买量视频特色的特效,可独立完成特效的工作流程; 2.根据需求设计出视频内的角色特效、场景特效、UI特效、粒子特效制作等; 3.会使用UE4定序器制作分镜加分; 任职要求: 1.美术相关专业毕业,熟练掌握现主流的特效制作软件和技术; 2.2年以上的UE4特效制作经验,有UE4买量项目经验优先,对于色彩、光、节奏三者配合有较好的敏感度; 3.对主流的视频后期制作软件有相对的了解; 4.具备较强的沟通能力和表现能力; 5.热爱游戏行业,性格开朗,团队意识强,对于工作有责任心和耐心,并且有敢于挑战的精神; 6.应聘请附上作品集,并标明其中自己制作的部分以及制作的流程。
  • 医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、深刻理解和运用丁香园各类 C 端资源&能力,包括丁香医生新媒体矩阵、医生 MCN 机构、专业内容创意和整合策划能力,为客户提供包含专业背书价值和传播转化价值的整合营销解决方案; 2、熟悉大众消费品行业的品牌营销模式,持续开发相关行业的品牌方客户资源(美妆、食品、母婴、医疗器械、OTC 等); 3、清晰掌握客户方的组织架构、决策链路和客户需求,为客户定制整合营销解决方案,并完成相关商务流程; 4、对于所在行业有足够的洞察和趋势分析能力,协助团队制定商业模式及行业开发策略; 任职条件: 1、*****本科以上学历,专业不限,3 年以上销售工作经验,拥有相关行业客户资源者优先; 2、能够独立解决复杂问题,或通过团队协作取得创新性的合作成果; 3、思维敏捷,良好的科学素养,较强的表达沟通能力; 4、正直勤奋,具备强大的抗压能力及团队合作精神;
  • 65k-100k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责团队业务基础架构的设计、开发和演化,针对业务架构提出建设性的优化建议,包括不限于高性能 web 服务及系统稳定性建设; 2、负责(微)服务化的架构设计、开发和演化,制定相应的技术路线和实施方案,熟悉业界常用构架设计与解决方案; 3、负责设计开发高性能、高可用、可扩展的基础组件,统一中台服务等,在部署效率、交付质量、系统稳定性等层面进行技术攻坚; 4、负责抽象、提取业务在不同层面的公共需求,逐步实现基础框架/组件/库,提升业务效率和效果; 5、提供统一的服务治理方案,进行服务通信框架、服务治理系统的研发与演进,推动服务化规范在公司范围内实施落地; 6、参与项目/产品需求分析、创意讨论、设计工作,评估需求的技术可行性和技术难点,参与前沿技术选型,新兴技术研究,满足产品未来规划; 7、对基础架构及核心模块进行详细设计并编码实现,负责对现有架构进行优化,持续改进性能、可扩展性、稳定性、安全性。 职位要求: 1、本科及以上学历,6年及以上工作经验,有大规模分布式、高可用系统开发经验者优先; 2、熟练掌握C#/Java/C++/Golang等一种及以上语言; 3、熟练掌握架构设计方法,熟悉主流的软件架构,独立负责一项基础架构的设计和开发工作; 4、对于架构设计和工程实践有很强的sense,能迅速从产品和用户角度反推对基础架构技术的需求和边界; 5、较强的学习能力和较好的沟通能力,能快速理解业务, 责任心强,具备良好的团队合作精神。