• 12k-22k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、与产品经理、设计师、测试等上下游岗位协同办公,创建高性能、体验良好的移动应用; 2、参与前端基础设施的建设,致力于前端工程化的最佳实践,提升团队整体研发效率; 【岗位要求】 1、熟悉 React.js、Vue.js 等至少一种主流前端应用开发框架; 2、熟悉 OOP 面向对象编程、函数式编程等开发范式及设计模式; 3、有 React Native、Node.js、Next.js、Nest.js、Taro.js 小程序等开发经验的优先;; 4、熟悉前端工程化,前端项目经验丰富或者有技术专长的优先; 5、良好的沟通表达和协调能力,具有一定的 UI 交互设计和文档写作能力;
  • 12k-24k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、与产品经理、设计师、测试等上下游岗位协同办公,创建高性能、体验良好的移动应用; 2、参与前端基础设施的建设,致力于前端工程化的最佳实践,提升团队整体研发效率; 岗位要求: 1、熟练掌握 HTML5、CSS3、JavaScript 、TypeScript等前端技术,熟悉 W3C 标准,对表现与数据分离、Web 语义化等有深刻理解; 2、熟练掌握 React、Vue、Angular 等 MVVM 框架中的至少一种; 3、积极主动; 加分项: 1、熟悉各类小程序的开发架构、流程,独立完成过小程序产品的开发、上线; 3、掌握 Node.js、PHP、Java 等后端语言中的一种。
  • 10k-20k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、负责AI图片生成工具WHEE的产品运营工作,包括但不限于用户增长、用户活跃、用户留存等关键指标的优化。 2、深度协同产品经理与产品效果经理,基于数据分析和用户调研,长期梳理产品核心差异化与USP,并基于此制定用户获取和留存策略,提高用户活跃度和忠诚度。 3、编写产品核心文案、更新维护APP商店页面内容,提升APP的下载转化率和用户评分。 4、定期编写运营报告,为战略决策提供数据支撑。 【岗位要求】 1、2年以上APP或互联网产品运营经验,熟悉移动互联网产品和市场趋势。 2、具备扎实的数据分析能力,熟练使用Excel/SQL等数据分析工具,能够独立完成数据报告。 3、熟悉APP推广渠道和营销手段,有成功的用户增长和运营案例经验者优先。 4、有较强的文案撰写和沟通能力,以及社区管理和维护的相关经验。 5、AIGC爱好者,对视觉设计领域有热情,有审美。 6、结果导向,能够在快节奏工作环境中保持冷静,适应性和创新思维能力强。 附加能力(加分项): - 对用户界面UI/UX有基本了解和审美能力,能参与产品设计讨论与优化。 - 掌握ASO优化(App Store Optimization)技巧,提升APP在商店的可见度和下载量。 - 具备一定的新媒体运营或内容营销经验。
  • 8k-13k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.以开拍品牌曝光及口碑传播为目标,洞察挖掘亮点信息,组合多种方式进行整合营销策划和落地,调动匹配品牌调性特点的传播资源,运营和推广产品能力,提升用户声量、搜索权重和口碑推广; 2.负责开拍大众用户、生产力用户等不同圈层的用户运营和内容运营,挖掘核心需求和场景,开拓新的传播渠道及传播思路,制定运营策略,提升圈层用户的增长和影响力; 3.负责开拍行业营销传播,通过行业跨界、品牌合作等项目,扩大开拍在行业内的品牌影响力。 岗位要求: 1.本科及以上学历,有2-3年的互联网相关工作经验,有生产力用户相关运营经验优先; 2.有良好的潮流感知度和内容敏感度,熟悉主流媒体平台的各种玩法; 3.逻辑清晰,有独立的数据分析能力; 3. 有较强的自驱性,良好的沟通协作,资源整合及项目管理能力。
  • 7k-13k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责团队日常管理及员工培训,持续提升团队专业技能; 2、完善内容质量把控策略,提升内容安全和团队成员工作效率; 3、优化业务流程,能够准确预判重大事件并采取相应措施; 4、负责业务团队的经营管理工作,按时提交业务发展状况报告、发展计划报告。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年及以上工作经验,其中至少1年团队管理经验; 2、学习能力强、洞察力强、主动性强、逻辑思维能力强,拥抱变化,能够快速适应新的挑战; 3、熟练使用office Excel、Word、PPT,能够运用基础函数分析日常业务数据; 4、接受排班/轮班工作制。
  • 9k-14k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、功能效果运营:负责AI功能为主的效果跟进工作,包括但不限于需求挖掘、规划制定和落地执行,高效协同产研等团队推动产品增长; 2、功能推广:洞悉产品目标人群,挖掘产品优势与竞品差异点,进行提炼包装并制定功能站内外用户宣导方案,对端内功能的用户规模和满意度等结果负责; 3、根据数据分析精准定位问题,并调整运营策略长线优化。 任职要求: 1、本科及以上学历,2~3年相关运营经验; 2、熟悉Web端设计工具,能充分了解Web端在线设计用户的使用习惯及用户需求; 3、对AIGC技术和市场趋势有深入的了解和洞察,有AI或技术平台产品运营经验优先; 4、执行能力强,具备极强沟通和协同推进能力,思维活跃逻辑性强,抗压能力强,以目标为导向,推动业务增长。
  • 5k-7k 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负素客路平台大陆/Global C端用户售前售后咨询,协助用户解决使用app/小程序过程中的问题; 2.售前咨询承接,介绍产品,平台活动,相关产品信息等,完成售前订单转化; 3.售后咨询承接,根据用户的需求对订单进行修改、取消; 4.投诉处理,处理用户投诉耐心解答用户的疑问,提升客路用户体验; 5.协助其他部门如BD团队、市场团队等的客服在线咨询工作; 岗位要求: 1.擅长运用语言, 文字与用户进行沟通,及时了解用户的需求并及时高效解决用户遇到的问题; 2.善于学习成长,能够快速熟悉平台公司内部沟通流程,平台热销产品信息;3.具备一定的英语水平为加分项,简单日常交流及英文邮件读写; 4.此岗位为早晚班轮班制,月休8天节假日上班按照法定三倍工资发放,早班时间:8:00-17:00,晚班时间:14:00-23:00; 5.工作年限不限制,优秀者可接受应届毕业生
  • 15k-18k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】 1、探索AIGC图片及视频生成领域的影像市场发展,挖掘机会点,洞察用户需求; 2、制定产品规划及策略,落地相应的产品方案,提升产品核心体验及指标; 3、对最终产品负责,协调统筹研发、设计、运营等多方资源达成目标。 【任职要求】 1、学历不限,3 年以上工作经验,有AIGC产品经验。有图片视频相关制作或运营经验者优先; 2、有较强的审美能力,懂设计,对设计潮流趋势敏感,热爱AIGC创作,玩转各种AIGC工具或平台。 3、对AIGC行业有敏锐的观察力,且具备一定的前瞻性;良好的产品感,能够深度分析、理解用户需求; 4、优秀的沟通协作能力,能承受工作压力,具备高度责任心。 【base】北京/厦门
  • 8k-15k·15薪 经验1-3年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、负责PC视频工具产品(winkstudio)运营规划制定和落地执行; 2、深入分析桌面端视频用户需求、行业竞品及市场动向,实现产品的用户和平台价值; 3、善于使用各类型用户增长转化率漏斗模型,通过数据分析精准定位问题,找到业务关键点,提出优化方案; 【岗位要求】 1、本科及以上学历,1-3年相关运营经验; 2、熟悉PC端视频剪辑工具(Pr、Ae等),能充分了解PC端剪辑用户的使用习惯及用户需求; 3、有一定的色彩及效果敏锐度,对图像审美高,熟悉各类影像、短视频APP,有一颗追求美和发现美的心; 4、活泼灵活、脑洞大,了解时下年轻人的视频编辑喜好,并且应用在策划和推广上; 5、执行能力强,具备商业意识,有较强的团队协作及沟通能力,思维活跃,逻辑性强,学习能力、抗压能力强。 【base】厦门
  • 9k-15k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责美图设计室在海外地区的运营推广,制定运营规划和落地,为产品定位和推广提供有价值的落地输入; 2、负责协助制定重点运营国家并制定中长期推广策略,结合当地内容趋势与用户创作场景,通过运营手段提升产品在目标用户人群的覆盖渗透,促进产品海外DAU增长; 3、负责美图设计室的增长运营工作,拓展海外增长与推广渠道,促进跨界合作与引流,拉动产品增长; 4、全程跟进推广计划的规划、执行和结果复盘,对运营结果负责。 岗位要求: 1、3年以上海外用户增长/渠道拓展/运营推广经验; 2、熟悉海外工具产品推广方式,能够针对不同平台制定有效的功能推广策略; 3、较强的数据分析能力,善于发现增长点和机会点,能够根据数据调整策略; 4、可使用英语作为工作语言者优先。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 硕士
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    研究方向: 深度学习(CNN, RNN)/计算机视觉/图像视频处理: 如图像和视频的分类、检测、识别、编辑、分割、 重建、3D视觉、图像生成、GAN、计算成像等 职位描述: 理论创新:研究领域最新技术,提出新idea,撰写技术专利或论文 算法设计:针对实际应用场景,设计算法并提升其效果/效率/鲁棒性 落地实现:核心代码实现,输出demo或SDK,根据产品反馈迭代优化 职位要求: 计算机/电子信息/数学相关专业,硕士及以上学历 熟练掌握C/C++/Python至少一种,工程实现能力强 熟悉常用CV库和深度学习框架(Caffe/PyTorch/TensorFlow等) 基础扎实,对计算机视觉和人工智能研究和落地有热情
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    一、职位描述: 负责跨平台桌面应用程序开发工作 二、职位要求: 1.具备本科及以上学历,专业不限,至少两年QT开发经验。 2.扎实的C/C++基础,能够灵活应用常用算法和数据结构,具备较强的编程能力。 3.熟练掌握QT开发工具和流程,包括qmake、moc、国际化、打包等工具。 4.熟练掌握QT常用控件和qss,能够实现复杂的界面交互。 5.熟悉QT常用相关组件,如窗体应用、文件IO、图形图像、网络通信、多线程/进程、QWebEngine等,具备深入阅读代码的能力。 6.热爱新技术,具备极客精神,有良好的沟通能力和团队合作能力。 7.有图像处理相关项目经验或多平台(Linux,Windows,macOS)开发经验者优先考虑。
  • 7k-12k·13薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活,移动互联网 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、理解公司发展及业务模式,开发和优化招聘渠道,及时持续的满足企业对关键岗位的人才需求,执行关键岗位的人才招聘,包括简历甄选、面试邀约、面试评价、薪资谈判、录用通知等相关工作; 2、深入业务部门,了解业务部门的业务特点、业务流程,向业务部门提供HR方面的支持,并向HR内部反馈业务需求,结合业务促进人力资源制度政策在业务部门的有效实施; 3、支持业务部门的人力资源需求,包括但不限于培训活动、人员需求、人才培养等,提高团队业务能力; 4、及时跟进和掌握关键人才的成长情况,跟进信息及时与用人部门信息共享,并制定对应的改进方案; 5、行政工作如商务接待、办公环境优化等支持型工作 6、上级交办的其他事项。 任职资格: 1、本科以上学历,人力资源、工商企业管理等相关专业; 2、3-5年工作经验,擅长招聘、行政管理等模块,有BP、招聘工作经验者优先; 3、熟练运用各项面试技巧,有较强的人际敏感度与职业洞察力; 4、善沟通协调,独立工作能力强、主动学习与思考,招聘占工作的60%,有较强的抗压能力; 5、活跃大方、亲和力强、有较强的同理心与共情力。
  • 10k-20k·15薪 经验不限 / 不限
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 负责海外工具产品的视觉设计; 2.从用户出发,制定可行性的视觉和交互设计方案,并持续对产品的设计体验进行优化提升; 3.设定产品调性风格,制定产品设计规范并推动执行; 任职资格 1. 从事设计行业工作 2 年以上,精通 PS/Sketch/Figma 等设计软件,对线上线下各种渠道的设计有比较全面的了解; 2.对市面上App产品有深厚研究,拥有国际视野与时尚的审美标准; 3. 扎实的美术功底和图文排版能力,具备非常成熟的视觉表现手段及执行经验,对视觉有高度把控和指导能力; 4. 具备一定的产品思维和市场运营思维; 5. 有效的沟通与表达能力,具备很好的团队精神,富有工作激情、创造力和责任感,有不断学习的良好习惯,能承受高强度的工作压力; 6.有海外留学经验优先考虑; 7. 擅长交互视频制作优先 *投递简历请附上相关作品或链接地址。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责公司级别项目的音乐相关需求,辅助音乐制作人完成音乐上线、配乐制作等工作。 2.辅助音乐制作人产出原创音乐内容,创造更多音乐可能性。 3.观察音乐市场及社交平台音乐动向,研究音乐流行趋势及用户喜好,更好为用户服务。 职位要求: 1、具有专业的音频录制、处理知识与技能,熟练操作Cubase、Audition、Logic、Fmod、Live、FL Studio、Nuendo等至少2个的音频工作站。 2、具备对热点内容及热门音乐的敏感性,了解互联网年轻人的音乐喜好。 3、具备原创音乐制作的能力及基本的视唱练耳的能力,至少会一样乐器,有音乐创作经验者优先考虑。