• 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    数据服务|咨询,IT技术服务|咨询,贸易|进出口 / 天使轮 / 少于15人
    职责: 负责EchoTik(echotik.ai)产品在海外推广事宜 1. SEO团队组建沟通运营 2. SEM海外广告投放管理 3. 海外社媒内容生产组织及管理 TikTok/YouTube/LinkedIn 4. 海外达人营销 要求: 1. 有海外工作学习经历优先 2. 有海外SaaS软件推广经验优先 3. 对海外达人生态有了解优先
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    移动互联网,企业服务 / B轮 / 15-50人
    职责描述: 1. 负责大模型和深度学习解决方案的开发、训练、优化、推理和部署; 2. 负责根据客户场景调整和优化业务解决方案; 3. 负责定期跟踪和维护解决方案; 4. 负责公司平台算法的研发和调研。 任职资格: 1. 需要有扎实的 Python 和 C/C++ 开发和调试能力; 2. 能开发、训练、优化深度学习和大模型解决方案; 3. 能够根据客户场景调整和优化业务解决方案; 4. 思维逻辑清晰,做事条理清楚。
  • 2k-4k·24薪 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    担以下职责: 1. 对乘客进行安全检查,包括检查其携带的物品是否符合安全标准,是否携带禁止品等。 2. 监督乘客遵守车站规定,包括不乱扔垃圾、不随地吐痰、不追逐打闹等。 3. 在必要时,及时向乘客提供帮助,解答他们的疑问。 4. 维护车站的安全和秩序,及时报告并处理突发事件。 5. 完成其他由车站负责人交办的任务。 职位要求: 1. 具有大专或以上学历,具备良好的职业道德和团队合作精神。 2. 身体健康,能够承受站立、行走和工作压力。 3. 具备较强的沟通能力和应变能力,能够与不同背景的乘客进行有效的沟通。 4. 具备基本的安检知识和技能,了解地铁安检工作流程和规定。 5. 能够操作安检设备,熟练使用安检软件进行数据记录和分析。 6. 有较强的责任心和职业道德,能够保证车站的安全和秩序。 福利待遇: 1. 单位包吃包住。 2. 给员工购买五险。 3. 提供职业培训和技能提升机会。 4. 提供有竞争力的薪资待遇和福利待遇。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、紧密跟踪GenAI、创意工具与内容行业相关产品和技术趋势,输出有业务指导价值和判断力的行业见解,帮助业务了解最新行业趋势与前置识别业务发展机会; 2、与剪映CapCut业务团队密切合作,支持相关战略规划工作,帮助业务看清中长期发展方向,明确不同阶段和方向的业务目标设定,跟进与助力业务目标完成; 3、根据公司战略目标与方向,深入业务日常,与业务团队配合推动关键项目落地,拿到收益、提升组织运营效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上战略咨询、投资、商业运营、产品或相关分析经验,GenAI技术经验优先; 2、扎实的战略研究背景和行业洞察力,自我驱动,好奇,对相关业务有热情,有图片/视频编辑或企业服务行业经验者优先; 3、丰富的跨团队项目合作沟通经验,能够与跨国团队沟通与合作; 4、优秀的中/英文书面和口头沟通能力。
  • 40k-50k 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    全职兼职皆可,保险业清流,团队氛围友爱互助,经纪人2022年月均收入43162元。请全部看完! 你是否已经遭遇职场发展瓶颈? 你是否已无法忍受职场年龄和性别歧视? 你是否在工作中已找不到自己应有的价值? 你是否已被996、007的加班文化透支了自己的健康和生活? 或者,你在本职工作之余还有无限精力,只想尽快实现财务自由? 一、岗位职责 1.根据客户情况,分析确定保险需求; 2.依据保险需求,选择保险公司和产品,制定综合保险方案; 3.协助客户正确理解产品保障和费用,并给予投保指导,协助完成投保; 4.客户跟踪服务,根据客户不同阶段财务状况和风险评估更新保障和投资方案; 5.保障客户利益,全流程协助客户理赔 6.发挥个人优势,打造兼/专职讲师、主管晋升路线。 二、招聘要求 1.年龄25岁-50周岁,本科以上学历,优秀者可放宽至大专。 2.  相貌端正,身体健康,认可保险行业 3.具有完全民事行为能力,品行良好,信用良好,无违法犯罪记录 4.  未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 6.有耐心、有责任心及团队精神 7.  良好的学习能力、分析和沟通能力,自律自驱。 三、薪资福利待遇 薪资:按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。 2022年全国平均收入: 1.全员人均月收入:11628元 2.经纪人人均月收入:43162元 3.主管人均月收入:82861元  福利: 1.专业的培训(系统学习保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识)、高效便利的展业工具、丰富的团队建设; 2、足够广阔的平台,分公司遍布全国多个省市 3、行业大咖(法律职业资格执证、心理咨询专业、连续多年百万圆桌TOT会员即6倍MDRT、明亚资深合伙人、高峰会特级精英会员、名人堂终身会员)亲自带队,手把手从零到一指导,助你快速成长; 5、团队成员多为高知或企业高管出身,组团作战,优势明显; 6、工作时间灵活。 转正经纪人可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中高端医疗(可含家人)等)、年度体检,达到一定职级可参加每季度国内旅游、高峰会境外游等。
  • 10k-14k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求如下: 经验:有银行B端、金融机构B端系统建设经验优先 到岗时间:1个月内 面试方式:只接受现场 性别:男女不限 级别:初级(不接受中级) 项目周期:1年+ 上班地点:总行大厦
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1. 负责抖音短剧达人资源的挖掘和拓展,建立与达人的合作关系,完成商务洽谈和签约工作; 2. 分析市场趋势和用户需求,制定短剧达人合作策略,提升短剧内容的影响力和商业价值; 3. 协调内外部资源,与达人、品牌方、制作团队等密切配合,确保短剧项目的顺利推进和落地; 4. 跟踪短剧项目的运营数据,对项目效果进行评估和总结,优化合作策略和运营手段; 5. 负责短剧达人商务合作相关的事务性工作,包括合同签订、费用结算、样品管理等; 6. 定期汇报工作进展和项目动态,与团队共享信息,提升团队协作效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,商务管理、市场营销、影视等相关专业优先考虑; 2. 具备一定的短视频制作和剪辑能力,熟悉抖音短视频平台的特性和运营规则; 3. 具有良好的数据分析能力,能通过数据驱动商务决策; 4. 具有较强的沟通能力和谈判技巧,能够适应快节奏的工作环境; 5. 有短视频运营、MCN机构、影视商务合作工作经验者优先考虑。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 1.业绩目标达成:负责小程序商城的GMV目标,通过企业微信、社群等私域渠道,结合小程序商城特性,策划并执行销售和运营策略。 2.用户运营策略:精通用户运营的全流程,包括用户拉新、活跃度提升、留存策略、裂变增长、复购促进以及会员体系的搭建和优化。 3.客户关系管理:熟练使用CRM或企业微信SCRM工具,进行客户关系管理和数据分析,以数据驱动的方式优化运营效果,提升用户满意度和忠诚度。 4.营销活动创新:策划并执行各类基于小程序商城的营销活动,提高用户参与度和转化率,同时增强品牌影响力。 5.商城日常运维:负责小程序商城日常的运营和管理,包括商城平台的管理局、商品上架、客户服务等。 任职资格: 1.教育背景:***本科**及以上学历 2.行业经验:至少2年私域运营经验,有成功的用户运营和会员体系搭建案例。 3.平台运营经验:具备在app或小程序平台上的运营经验,熟悉平台特性和用户行为。 4.工具熟练度:熟练使用有赞、微盟等主流SAAS,对企业微信、社群等私域运营工具有深入的理解和实践经验,能够高效运用CRM或SCRM工具进行用户运营管理和数据分析, 5.沟通与团队协作:拥有出色的沟通技巧和团队合作精神,能够在跨部门合作中发挥积极作用。 6.独立工作能力:能够在快节奏的工作环境中独立完成任务,同时保持高效率和组织能力。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 硕士
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    硕士及以上学历,计算机相关专业,工作态度端正,具有扎实的java编码能力,熟悉mysql等数据库和微服务架构,具有项目开发经验。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    到店研发平台是核心本地商业的技术团队之一,聚焦公司“零售+科技”战略,为美团休闲娱乐、丽人医美、Life Event、餐饮、酒店、民宿、门票度假等业务提供从客户线索、商户入驻、供给上单、交易履约、整合营销、会员评价、经营收益等全方位技术研究和能力建设,保障到店场景下多业务的高效发展,持续优化用户体验,提升商户数字化经营水平。通过技术创新为服务零售商家提供数字化管理系统,提升经营效率和综合收益。 团队秉持务实、自驱、合作以及追求卓越的工程师文化,期待优秀的你加入我们,在夯实专业、深耕平台的基础上与业务携手同行,共建美好未来。 岗位职责 负责移动端系统与产品的质量建设工作,参与移动端应用开发的整个过程:参与需求评审、技术评审,制定测试计划、设计测试用例,参与代码Review,组织和执行模块测试、集成测试和回归测试,跟踪应用缺陷直至符合发布标准,分析、推动解决线上问题,并通过不断优化研发流程,全方位建设质量; 灵活应用及优化移动端专项技术与工具,使用多维的测试手段如自动化测试、视觉测试、健壮性测试、安全测试等,保障移动产品质量及用户体验; 了解并参与改进移动应用架构中涉及到的技术方案,推进移动端应用的可测性改进; 优化与产品、研发、设计团队的协作流程,提升测试工作的完成质量和测试效率。 岗位基本需求 计算机或相关专业本科以上学历,或有相当水平的从业经历; 两年以上移动端应用开发或测试经验,熟悉软件测试流程和测试用例设计方法; 具备良好的编程能力(熟悉Java编程,并熟悉Ruby/Python/JavaScript/Shell等脚本编程中至少一种); 熟悉HTTP协议、Web架构以及互联网应用的基础工作原理; 具备强烈的责任感、良好的学习能力及团队精神; 具备较强的逻辑思维与表达能力,善于沟通协作,有责任感主动性强,且具有良好的团队合作精神。 具备以下者优先 有参与客户端专项工具开发并有良好效果; 了解React Native/小程序/H5领域技术,并有相关质量保障及测试效率提升方案; 对技术有浓厚兴趣,乐于挖掘问题背后的技术细节(Hack精神); 了解敏捷开发与持续集成。 岗位亮点 到店业务具备极其多样、复杂的系统和产品形态,生活服务类电商的各个系统模块历史悠久、新平台建设引入的新架构,以及持续快速迭代的新业务带来了极其多样化的质量保障挑战。 团队具备一定规模,内部培养机制健全,鼓励定期岗位轮转;组织具备良好的质量认知,测试与开发团队配合默契。 团队拥有优秀的人才,前瞻的技术,成熟的机制,积极的学习氛围以及探索精神,内部多位技术专家在GIAC、MTSC、****00、QECon等技术峰会上与业界同行进行分享与交流。 承建了到店大量研发基础设施,包括测试环境、测试数据、可测性改进、持续交付系统、自动化测试框架、测试工作台、视觉测试专项系统等,有效推动了研发效率和系统质量的稳步提升,保障了业务的快速迭代。期待在智能化测试的探索道路上与你同行!
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.基于酷我音乐平台进行商业化探索,对于音乐、音频营销、明星商业化有自己见解,能够独立打造属于酷我音乐的营销项目,并完成项目招商及落地; 2.能够深入了解行业,把握品类与品牌的商机和需求,并结合酷我音乐平台音乐音频特点、产品玩法等撰写具有亮点的营销策划方案; 3.整合与挖掘站内外资源、了解当下热点,打造有声量与营销力量IP内容,形成可规模和长线项目; 4.具备招商成功经验及积累客户资源。 岗位要求: 1.本科以上学历,5年以上营销策划项目经验;有平台或4A公司明星、娱乐营销商业化经验优先; 2.出色的营销策划和PPT撰写能力,具有丰富客户资源以及成功案例者优先; 3,具备较强的理解沟通和表达能力,能够跟客户提案和沟通,具备良好的敬业精神和团队合作精神。
  • 14k-19k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、 负责前端可视化,web系统建设工作; 2、 配合后端工程师完成交互设计,独立实现前端功能模块; 3、 配合后端工程师完成应用迭代,持续提高用户体验; 【任职要求】 1、本科学历,3年以上的前端开发经验; 2、熟练掌握各种前端技术,包括HTML\CSS\JavaScript等; 3、至少对一种MVC框架(例如React或Vue等)有深入的了解; 4、熟悉前端工程化,对npm,webpack等有深入的理解; 5、至少对一种微前端框架(例如qiankun,wujie,micro app等)有深入的了解; 6、了解基本的后端处理逻辑,熟悉与后端的协作开发模式; 7、具备良好的UI交互实现能力; 8、良好的团队协作能力,能承受一定的工作压力;
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责直播或K歌类产品的功能开发和重点项目的跟进; 2.扩展产品核心功能并进行技术攻关; 3.负责产品架构的改进及相关性能优化; 4.负责新技术的研究和技术难点的突破。 岗位要求: 1.本科及以上学历,2年及以上相关开发经验; 2.精通java, kotlin, c++, c等语言, 掌握Android平台应用开发并有成熟产品开发经验; 3.了解Android多线程编程原理,熟悉线程池的使用; 4.熟悉开源框架(图片缓存框架、网络引擎等)的使用,了解过开源框架源码; 5.熟练掌握各种性能分析工具,有性能优化经验; 6.能独立承担任务,具备良好的分析解决问题能力; 7.具有项目进度把控能力; 8.具备良好的沟通能力和独立思考的能力。
  • 居住服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    【工作职责】 1.【经营分析】持续迭代经营分析框架及指标体系,负责经营分析,输出经营报告,发现业务问题,提出解决策略,推进业务问题改善; 2.【业务提升】定期开展客户、竞品、市场研究,总结业务规律,挖掘内外部经营优秀实践,并协同团队推进组织流程和运营机制建设; 3.【数据模型与工具】参与数据模型的研讨及开发,协同产研团队持续完善经营数据和自动化诊断产品,提高数据应用价值、提升业务人员经营分析效率; 4.【市场研究】参与市场研究,深入了解行业规则和市场态势,紧跟市场动向,为业务管理者提供行业预判; 5.【承接重点工作】有机会承接公司级重点经营工作专项,担任项目负责人,制定项目目标、拆解行动计划、推进项目落地。 【职位要求】 1.3年以上工作经验,统计学、数学、计算机科学、商业分析或相关专业; 2.有基本的数据处理能力,熟练使用SQL、Python、SmartBI、帆软等数据分析工具。 3.良好的商业洞察力和经营分析视野,对推动创新和优化的事情富有热情; 4.具备较好的口头和书面沟通能力,有团队合作精神,擅长推动跨团队项目合作 5.自我驱动、善于独立思考和抗压能力强、有韧劲。 【岗位亮点】 该岗位所在部门为泊寓核心业务团队,部门负责全国门店业绩管理、业务流程与商业模式设计,团队配备业务运营人员、产研人员、经营分析师等全面编制,由泊寓高管直接管理。有充足的机会参与参与公司战略级项目,与公司高层直接对话、行业大牛共同学习成长,深度洞察长租公寓行业经营逻辑,个人能力积累方向更为全面,且未来职业发展的机会更多。 团队负责企微SCRM、销售漏斗系统、租住订单系统、收益管理系统、门店工作台等多款门店经营核心产品,完善的数字化业务流程与丰富的数据产品(SmartBI、帆软、GIO等)支撑高效经营分析。
  • 30k-60k 经验10年以上 / 硕士
    IT技术服务|咨询,信息安全,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述: 1.负责SpringCloud微服务后端架构设计与优化2.负责数据库、中间件技术选型,环境部署及调优3.带领团队进行技术难点攻关 职位要求: 1.985硕士计算机相关专业,10年以上Java开发经验,3年以上大厂Java微服务架构师经验2. 独立主导完成至少3个以上千万级项目架构设计工作 3.熟悉SpringCloud、MyBatis底层实现原理,精通Oracle、PostgreSQL数据库4.熟练掌握缓存、消息队列、数据库事务、DevOps5.熟悉常用Java设计模式、多线程6.工作积极主动,乐于学习新技术,有较强的跨团队沟通协作能力