岗位职责： 1、负责班级群维护，配合课程运营必要的群内活动，完成日常的学员沟通联系工作； 3、负责课前、课后的在线答疑，小灶课备课及授课，帮助学员解决问题； 4、与家长保持良好沟通，及时反馈学生学习情况，提高学生完课率，提升与学员和家长的信任； 5、通过专业的课程服务，挖掘客户需求，提升续报率。 任职要求： 1、本科及以上学历，数学、统计学相关专业优先； 2、3年以上K12辅导老师经验，能够梳理辅导运营的sop，1年以上初中数学辅导老师相关经验，有带组经验优先考虑； 3、沟通表达能力优秀，有耐心、有责任心； 4、有初中数学教师资格证优先考虑。

岗位职责: 1.负责家政服务领域的客户招募与沟通工作； 2.向潜在客户介绍公司的家政服务内容与优势； 3.维护并增强客户关系，确保服务品质； 4.参与团队会议，为家政服务流程优化提供建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与表达能力； 2.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 3.对家政服务行业有一定的了解和热情； 4.能够快速学习并应用新知识和技能。 5.有行业经验优先

     针对语言发育迟缓、感统失调及注意力不集中儿童的招生宣传。

岗位职责： 1. 负责学生的日常托管工作，包括接送学生、监督学生完成作业、组织课外活动等； 2. 关注学生的身心发展，提供个性化的辅导和关怀，帮助学生提高学习效果； 3. 与家长保持良好沟通，及时反馈学生在托管期间的学习和生活情况； 4. 配合学校及教育部门的相关要求，参与教育教学活动及培训； 5. 维护托管环境的安全与卫生，确保学生在一个良好的学习与生活环境中成长。 岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，教育学、心理学、师范类等相关专业优先； 2. 教师资格：具备小学及以上教师资格证书； 3. 工作经验：有1-3年托管老师或相关工作经验者优先； 4. 业务能力：熟悉小学课程体系，具备较强的教育教学能力； 5. 沟通能力：具备良好的沟通技巧，能够与家长、学生及同事建立良好的互动关系； 6. 团队协作：具备较强的团队协作精神，能够积极参与团队活动； 7. 个性特质：耐心、细心、有责任心，关爱学生，具备较强的亲和力； 8. 适应能力：能够适应弹性工作时间，包括周末及节假日值班。 岗位福利： 1. 薪资待遇：底薪+绩效奖金，具体****； 2.周末双休，工作时间短，工作内容轻松。 3. 带薪年假：享有国家法定节假日及带薪年假； 4. 职业培训：提供丰富的职业培训机会，支持个人职业发展； 5. 工作环境：提供舒适的工作环境，良好的办公设施； 6. 团队氛围：积极向上的团队氛围，充满活力的工作环境。 应聘方式： 1. 请将个人简历发送至微信： 王老师*********** 2. 主题格式：“应聘托管老师+姓名+学历+专业”； 3. 简历需包括个人基本信息、学习经历、工作经历、荣誉证书等； 4. 简历筛选合格者，我们将电话通知面试事宜。

任职要求: 1.美术专业毕业，美术院校毕业优先； 2.具备一定的教学能力； 3.听从工作安排； 4.定期按时参加培训与学习； 5.热爱教育事业，责任心强，上班期间不要浑水摸鱼； 工作时间:值班制。 1.周一周五早上10点~12点30培训。 2.每周三天值班时间。 3.其他工作时间根据老师上课情况排班，有课或有任务需要来，无课休息。 4.不定时与家长及时沟通孩子情况。 薪酬: 底薪2000课时费保险(单位和个人分别按国家规定比例缴纳)。 试用期底薪1500，试用期1个月。 课时费根据每班上课人数10元一个人，每节课大约80~150。 正常带班之后每月薪酬根据老师个人带班情况，带班能力上涨。

招聘兼职幼儿看护老师 要求有经验，有耐心，能够长期稳定合作者优先。 时间： 周一至周五16:00-18:00/16:00-20:00（可排班） 地址： 上城区全福桥路511号 薪资：25元/小时，六点以后是20元/小时，周末可安排值班或其他活动老师（薪资另算）

要求有经验，有耐心，能够长期稳定合作者优先。 时间： 周一至周五16:00-18:00/16:00-20:00（可排班） 地址： 上城区全福桥路511号 薪资：25元/小时，六点以后是20元/小时，周末可安排值班或其他活动老师（薪资另算）

1、给主班老师做助教，制作课件 2、收拾整理材料，打扫清洁卫生 3、前台值班，熟悉接待流程 4、辅助其他事务

招聘托管老师2位，管理午托和晚托。9月1日正式上岗，8月28日前完成面试。每月固定工资5005元，全年按12个月发放工资，无其他补贴。如果老师有教学经验持有教师资格证，能安排辅导课，课时费另付，按机构收费的50%付给老师。寒假和暑假各有14天假期，在没有学生上课或者托管的情况下，机构适当延长假期。 工作日上班时间是上午9：40上班，晚上7：40下班。周末2天里轮岗值班1天，早上8点上班，下午6点下班，一周工作6天。 如老师工作责任心强，能力出众，得到机构认可后，便可晋升为主管老师，考察期为一个学期（4个半月左右）。主管老师能获得干股，机构从托管项目里拿出20%净利润奖励给主管老师，每个学期末分红一次。

【薪酬福利】 薪资：无责底薪3000+课时费400（每年4次涨薪机会）+年终奖（成熟老师平均月薪2-3w，优秀老师上不封顶）；购买五险一金;每月10号之前发工资!!! 教师平均薪酬情况（年收入） 入职1-2年：15w~20w 2-3年：20w~30w 3-5年：30w~50w 5年以上：50w~200w 【任职要求】 1.**本科985(211)及以上学历，文科专业，经验不限，接受优秀应届毕业生； 2.本科及以上学历，文科专业（语文文学，语言应用，新闻传播），有2年以上教培机构工作经验，教学能力强，熟知语文知识体系。 3.做事主动，遇到问题善于思考，愿意构思解决方法，态度积极，性格乐观。 4.思维灵活，善于沟通，共情能力强，善于感知客户诉求，能亲近学生，善于拉进和家长的距离。 5.普通话标准，书写工整，教师资格证也可入职后考取。 【岗位职责】 1.课前：对要上的语文课程进行备课、练课、磨课； 2.课中：给学校上课，线下20-30位学员一个班级； 3.课后：跟家长沟通反馈学生的学习情况，并给出学习建议和规划； 4.期末：长期班4个月为一学期，期末需要负责所在班级的续班续费。 5.按照部门要求完成其他教学工作 坐班时间：周一到周三10:00-16:00 福利：免费提供住宿+节日礼金+年度体检+五险一金+年终奖+企业职业培训+团队旅游+带薪寒暑假+直系亲属报班优惠等。 工作地点：（坐班位置）高新区天华路329号（软件园附近）、 成都市青羊区正府街80号。

**岗位名称：托管班托管老师** **一、岗位基本信息** 1. **岗位描述**：负责为学生提供课后托管服务，监督学生的学习和生活，帮助学生完成作业，解答学生的学习难题，维护班级秩序，保证学生在一个安全、愉快、有序的环境中学习。 2. **上级主管**：直接上级为学校校长，协助上级进行学生管理、教学管理、人员管理等各方面的工作。 3. **工作地点**：学校内部或其他指定地点。 **二、资格要求** 1. 学历：具有中专及以上学历，教育学、心理学或相关专业优先。 2. 经验：有相关工作经验者优先，特别是小学或幼儿园教师的经验优先。 3. 技能：具有良好的沟通能力，组织能力，观察能力，处理问题的能力。熟悉基础的教育理念和教学方法。 4. 知识：了解基本的儿童发展理论和教育政策法规。 5. 其他：有驾驶执照，能够处理基本的电脑操作。 **三、岗位职责** 1. 负责学生课后托管，确保学生的学习进度和生活习惯得到妥善照顾。 2. 帮助学生完成作业，解答学习难题，提供学习指导。 3. 负责维护班级秩序，确保学生安全，防止意外事件发生。 4. 与家长保持良好沟通，及时反馈学生的学习和生活情况。 5. 协助学校进行其他相关工作，如学生活动组织等。 **四、其他** 1. 薪资待遇：面议，根据工作经验和能力决定，提供完善的福利制度。 2. 工作时间：根据学校安排，可能涉及周末和节假日的工作。 3. 岗位发展：表现优秀的员工有机会得到晋升，成为学校的全职教师或其他管理岗位。 以上托管老师岗位JD旨在全面描述该岗位的职责、资格要求、晋升空间等，为求职者提供参考。

招少儿美术书法教师（全职，大专以上）接受实习生。正规机构，可以签署三方协议。 主要职责：懂得少儿美术和硬笔书法授课：（熟悉水彩画、创意画），熟悉教学流程，会教学范画，提前完成课程教案准备和团队一起设计并创新优质课程。 需有教学经验的美术生 公司福利待遇： 1. 工资：4000-6000元（底薪，人头提成，续课，体验成交提成） 2.每满半年加一次工资 3.二个月转正后购买社保 4.每星期一休息一天 周二至周五15:00-21:00 周未8:30-21:00（中午餐补18元） 5.住房补贴500元 6.每月车补200元 7.年终奖金（满一年员工）。 ***********陆老师（微信同号） 天河南石牌桥、汇景新城、棠德花园

招少儿美术书法教师（全职，大专以上）接受实习生。正规机构，可以签署三方协议。 主要职责：懂得少儿美术和硬笔书法授课：（熟悉水彩画、创意画），熟悉教学流程，会教学范画，提前完成课程教案准备和团队一起设计并创新优质课程。 需有教学经验的美术生 公司福利待遇： 1. 工资：4000-6000元（底薪，人头提成，续课，体验成交提成） 2.每满半年加一次工资 3.二个月转正后购买社保 4.每星期一休息一天 周二至周五15:00-21:00 周未8:30-21:00（中午餐补18元） 5.住房补贴500元 6.每月车补200元 7.年终奖金（满一年员工）。 ***********陆老师（微信同号） 天河南石牌桥、汇景新城、棠德花园

OPE（讴谱）正在打造面向未来的AQ文明，我们诚邀有丰富量子学术经验的老师加入我们的团队，将您的知识与经验传授给新一代科研与创新人才。 【岗位亮点】 每周4天，每次3小时，授课灵活，可远程完成 将多年积累的学术经验应用于人才培养，发挥传承价值 【岗位职责】 为OPE团队成员进行量子基础理论与前沿应用培训 梳理量子知识体系，讲解量子计算、量子通信、量子网络等核心内容 指导团队理解量子前沿研究及其实际应用 参与培训内容设计与优化，帮助团队快速提升科研能力 【任职要求】 曾在高校、科研机构从事量子相关教学或科研工作 熟悉量子力学及相关应用领域，有系统化的知识体系 具备耐心和表达能力，善于启发学员思考 认同OPE理念，乐于分享知识并培养新一代科研人才 【我们提供】 灵活的工作安排，轻松授课 与年轻科研团队合作的机会，感受前沿科技创新 成为智慧文明建设的一部分，让您的知识影响未来 加入OPE，让您的量子智慧照亮未来！

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