• 8k-12k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    为顾客提供美容、美体服务 1、为顾客提供瘦身护理、美体 SPA服务; 2、根据客户的实际情况和美体仪器要求、程序、性能进行美容护理或美体 SPA操作; 3、保持工作环境的干净整洁; 4、与店内其他员工积极配合,共同努力完成业绩目标; 5、能适应工作时间变化。 6、免费培训,工作认真,服从管理,期望有个性与活力的
  • 5k-6k 经验在校/应届 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    职责描述:  1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;  2、负责做好货品销售记录工作;  3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;  4、做好所负责区域的卫生清洁工作;  任职要求:  有相关工作经验者优先; 具有较强的沟通能力及服务意识,自驱力
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    岗位要求: 1、热爱母婴行业,有销售相关经验优先考虑 2、具有良好的亲和力,性格开朗,喜欢与人沟通交流 3、待人诚实、热情有礼,能够积极帮助顾客解决问题 岗位职责: 1、负责门店货品的销售,确保达成业绩指标。 2、热情接待顾客的咨询,了解顾客的需求,指导顾客科学育儿,确保达成会员指标 3、完成工作相关的基础工作。
  • 8k-13k·13薪 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    岗位要求: 1、拥有2年以上商超/快销品销售及管理经验 2、对待工作认真、能做好上传下达,有较强的执行力; 3、熟练使用office等办公软件; 4、具有服务客户意识,能适应较大的工作压力; 5、机敏灵活,具有较强的沟通及协调能力。 岗位职责: 1.做好店面的日常管理工作 2.熟知公司下发的促销活动、管理规定、流程制度等,并向员工解说,严格执行 3.完成公司下发的各项经营指标,并协助店员完成个人销售、会员指标 保障店面正常运作,客户维系、新员工培养、团队建设等方面的工作
  • 10k-15k 经验3-5年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    岗位要求: 1、拥有2年以上商超/快销品销售及管理经验 2、对待工作认真、能做好上传下达,有较强的执行力; 3、熟练使用office等办公软件; 4、具有服务客户意识,能适应较大的工作压力; 5、机敏灵活,具有较强的沟通及协调能力。 岗位职责: 1.做好店面的日常管理工作 2.熟知公司下发的促销活动、管理规定、流程制度等,并向员工解说,严格执行 3.完成公司下发的各项经营指标,并协助店员完成个人销售、会员指标 保障店面正常运作,客户维系、新员工培养、团队建设等方面的工作
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    母婴岗位招聘,护士,营养师,微商优先(销售/导购/营业员/店员)一、岗位职责:(1)接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售(2)掌握店门销售,包括收银结帐程序及售后处理(3)协助开展商品到货检验、上架陈列摆放、补货退货、货物防损、卫生清洁等日常营业工作。(4)完成门店销售目标二、岗位要求:年龄20-35岁,有良好的表达沟通力、亲和力、责任心;保持个人仪表仪容的整洁大方;向客人提供准确、快捷、礼貌的优质服务。三、岗位薪资:员工层薪酬福利组成:基础工资+业绩提成;额外销售提成奖金上不封顶四、岗位福利:(1)工作时间:做5休2,9:30-20:30(2)无责任底薪+提成+奖金+补贴(3)享受法定假期,加班另算五、工作环境工作地点浦东北蔡,工作环境干净整洁,周边配套环境宜人
  • 5k-6k 经验3-5年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    一、岗位要求 1、具备一定线下渠道、零售、门店和会员运营经验 2、渠道开发和维护能力 3、活动策划、组织能力,有较强的执行力 4、数据分析和团队管理能力 二、岗位职责 1、开发会员拉新渠道、完成会员新客指标。 2、推动增加有效会员数量、会员粘性、重复购买率和会员消费金额等指标的提升; 3、负责会员主题营销活动策划,跟踪并推进营销活动执行,根据活动执行效果形成分析报告; 4、与公司团队共同分析整理需求,调整会员开发策略,制定提升会员基数以及维护会员优化方案,找到问题并给出有创意和创新性的解决方案,以保证会员数量的持续提升,并定期出具会员消费分析报告及改进意见,进而提升公司销售数据。
  • 12k-20k 经验5-10年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    一、岗位要求 1.具备门店经营管理5年及以上经验,优秀团队管理能力 2.对市场发展趋势有敏锐洞察能力 3.有较强的数据分析、沟通能力和执行力 4.工作认真负责,独立思考。并承受一定的工作压力 二岗位职责 1.全面负责各门店运营管理工作,制定各项销售管理制度流程,协调门店与其他部门关系,完成上级领导交办工作 2.负责制定各门店长、短期年度、季度、月度计划,组织、督促完成各项运营指标,并对月度、年度经营情况分析 3.制定服务指标程序和操作规章,检查门店各岗位人员操作、服务等指标达成情况 4.负责门店销售宣传与品牌推广 5.新店开业筹备和市场分析调查 6.维护客户关系,定期执行门店各项销售活动
  • 5k-6k 经验3-5年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 150-500人
    岗位要求: 1、3年以上物流或零售行业仓储管理工作经验,并能建立完整的物流制度工作流程, 2、有较强货品分析能力(全系统周转率、库存合理性等) 3、具有较强的领导能力、沟通能力、计划与执行能力, 工作职责: 1.负责部门日常物流管理工作,包括:运输、仓储、配送、车辆管理等; 2.制定和执行部门流程规范,对物流工作定期总结反馈和完善; 3.设置合理的货品库存,达成全系统周转率等物流指标。 4.负责部门安全工作检查与宣导,解决安全隐患,定期检查反馈。
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    职责描述:  1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;  2、负责做好货品销售记录工作;  3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;  4、做好所负责区域的卫生清洁工作;  任职要求:  有相关工作经验者优先; 具有较强的沟通能力及服务意识,自驱力
  • 5k-7k 经验不限 / 本科
    游戏,MCN|直播平台 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责 1.通过各种用户沟通平台或工具,为游戏用户提供技术支持、 资讯解答或问题处理。 2.及时发现并反馈游戏用户遇到的各类BUG和异常情况,持续推进直至产品给出改善结果。 3.收集用户声音,通过分析汇总整理,输出用户体验报告,推进游戏玩法或版本活动优化。 4. 对用户服务满意度负责,进行满意度收集调研工作,持续针对产品和流程的优化提出建议,不断提升服务体验。 岗位要求 1. 专科以上学历; 2. 较强的服务意识和应变能力,有网络游戏客服相关工作者优先; 3. 对游戏有热情,有游戏经验者优先; 4. 性格开朗,富有耐心和抗压能力,善于理解沟通,有较强的共情能力。
  • 18k-28k·13薪 经验5-10年 / 本科
    休闲|娱乐 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1.负责对用户、市场合作方、运营团队进行调研,提炼高价值的用户增长与AIGC技术的落地场景,并规划相应产品; 2.理解并整理业务需求,管理需求和撰写产品需求说明,同时把控迭代规划和交付进度,并与内部设计及技术团队协同,确保产品功能按时保质保量的落地; 3.负责产品设计、研发、上线、落地、效果反馈的整个过程,bug跟踪、收集改进意见、提供改进方案,引导用户熟悉使用产品,循环迭代; 4.收集用户反馈,不断优化产品业务流程和用户体验。 【任职要求】 1.本科及以上学历,5年以上产品工作经验; 2.有互联网产品用户增长玩法、游戏行业等C端产品经验优先; 3.能够深入了解客户群体、画像、场景、诉求和痛点,定义产品的关键数据指标; 4.能够与产品设计及开发协同交付具有市场竞争力的产品,按期产出迭代价值; 5.较强的逻辑思维、换位思考能力,工作积极主动,能够以结果为导向,具备自我驱动能力,具有项目推动和抗压能力。
  • 11k-16k 经验5-10年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 500-2000人
    1、负责产品需求收集、规划、业务流程设计、功能设计、产品交互设计、产品优化等工作; 2、输出产品设计原型和产品需求文档; 3、竞品分析:对标同行企业,收集竞品的定位、功能、客户群体、使用场景与商务模式等信息; 4、协调技术开发团队,跟踪产品开发进度,完成产品的开发、测试、版本管理,评审发布,产品上线以及产品验收和发布; 5、优秀的数据分析和文档编写能力,能熟练编写文档需求、验收标准、业务逻辑等文件;熟练掌握原型、流程设计工具,口头表达能力强; 6、制定产品业务规范,整理、完善产品文档,业务流程及相关内容; 7、团队管理:通过分工、监督、指导、考核和沟通,定期检查汇报,管理产品团队。 职位要求: 1、***本科以上学历,计算机相关专业,有过前端或后端项目开发经验的优先考虑。 2、熟悉企业信息化/国企数字化转型项目行业相关软件项目的业务流程,有过完整的项目经验;具有软件行业先进的管理经验。 3、突破性思维、逻辑性与策划能力:系统性思维习惯,有方案策划与设计经验,具备较好的文案能力和书写表述能力。 4、沟通能力:善于沟通和协调多方资源,能够主动向团队推广创新想法、并转化为快速落地的产品与方案。 5、能够独立完成项目相关文档,包括但不限于:产品需求书、竞品分析报告、产品整体开发流程、成本分析预算、阶段验收标准、总体验收标准等; 6、能够使用Axure、Visio、Xmind、Photoshop Portable、墨刀、Adobe Illustrator 、After Effects等工具; 7、具有编写销售前解决方案的能力。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1.设计和实施适用于餐饮行业的SAAS会员管理系统,整合会员注册、积分、储值、折扣、权益等功能模块。 2. 针对餐饮商户特点,研发个性化的会员营销工具和自动化营销流程,如智能推荐、触发式营销消息推送等。 3. 利用SAAS平台的大数据能力,分析会员行为数据,挖掘潜在需求,制定精准化营销策略并持续优化。 4. 协同技术团队,推进会员营销相关功能的快速迭代与上线,保证系统的稳定性和安全性。 5. 关注餐饮 SAAS行业发展趋势,跟踪竞争对手会员服务 动态,不断更新升级产品功能以保持市场竞争力。 6. 建立和维护与合作伙伴、餐饮商户的良好关系,收集反馈并转化为产品改进方向。 任职资格: 1. 拥有本科及以上学历,市场营销、信息技术、电子商务等相关专业背景。 2. 至少3-5年餐饮行业或零售行业会员营销经验,熟悉SAAS模式的产品运作流程。 3. 对餐饮SAAS系统有深入了解,有过成功主导或参与会员营销模块设计及实施的经验。 4. 精通会员管理体系架构搭建,熟练使用各类数据分析工具,擅长通过数据驱动决策。 5. 具备优秀的跨部门协同和项目管理能力,确保产品按期高质量交付。 6. 具有强烈的学习欲望,善于捕捉市场变化和技术创新,乐于接受挑战并寻求突破。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 基于字节跳动海量数据,搭建字节跳动旗下商业化营销数据产品云图,提供人群、内容、货品、渠道洞察与分析、投后度量营销效果等能力,通过数据赋能商业化客户生意长效经营。 1、负责云图数仓架构设计与云图人群、内容、投后结案等功能模块数据开发; 2、负责云图数据治理工作,不局限于数据稳定性、数据质量等; 3、参与OLAP引擎选型,解决云图实时数据查询痛点问题。 职位要求: 1、具备数仓建模、数据治理设计与开发经验,掌握至少一门编程语言,如python、java、golang等; 2、熟悉掌握Spark/Hive/Hadoop/Flink工作原理及应用,具有海量数据处理经验优先; 3、熟悉掌握Clickhouse/Doris/ES/Druid其中一种或多种OLAP存储引擎,具备使用与调优经验优先; 4、对数据敏感,具备较强的业务能力,能够挖掘业务痛点并解决加分; 5、对互联网广告有较强的兴趣优先,具备良好的沟通协作能力、责任心。