• 15k-25k 经验1-3年 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、负责理疗师的培养与督促。 2、负责根据公司经营项目和活动方案,对连锁店的理疗师进行相关专业知识和销售技巧等相关业务的培训; 3、及时处理并汇报在走访或驻店培训中遇到的问题,并提出相关建议。 【岗位要求】 1、25-45岁,有中医养生理论基础,懂一些穴位基础,懂辩证,懂实操。 2、有较强的销售能力、一年以上行业培训能力;  3、医学、护理、市场营销等专业中专以上学历优先; 4、性格外向,具备良好的沟通协调以及组织能力; 5、能适应每月3-5天的广西范围内短途出差。 【薪资待遇】底薪8000+提成+奖金+年终奖+分红等,综合工资10000-30000元  【上班时间】店务班8小时,月休四天,法定节假日休息,带薪年假等。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 硕士
    医疗丨健康 / A轮 / 15-50人
    一、岗位职责 1.主导制定公司产品相关的医学策略,确保公司业务符合医学专业标准和法规要求。 2.结合行业趋势、临床需求及公司产品特点,为公司决策提供专业医学依据 。 3.负责公司项目的全面管理,包括项目立项、方案设计、研究执行、数据分析和报告撰写等各个环节。 4.协调解决临床过程中出现的医学问题,为公司销售、市场团队提供专业医学支持,解答客户关于产品的医学疑问,参与学术推广活动,提升公司产品的医学价值和市场竞争力。 5.审核公司各类宣传资料、推广材料中的医学内容,确保信息准确、科学、合规。 6.代表公司与外部医学专家良好的沟通渠道,参与行业学术交流活动,及时掌握医学领域最新动态和政策法规变化,为公司业务发展营造良好的外部环境。 二、任职要求 1.医学专业背景临床医学、药学、基础医学等相关专业研究生学历,具有 3年以上医学领域工作经验; 2.具有执业医师资格证者优先考虑,熟悉临床诊疗流程和规范。 3.专业技能精通临床医学相关法规和指导原则,具备扎实的医学文献检索、阅读和分析能力,能够快速准确地获取和解读医学前沿信息。 4.具有出色的沟通能力,能够与不同背景的人员(包括医学专家、公司内部团队、外部合作伙伴等)进行有效的沟通和协作。 5.具备较强的学习能力和创新思维,能够快速适应医学领域的快速发展和变化,不断探索新的医学解决方案和业务机会。 6.工作严谨负责,具备良好的职业道德和职业操守。 三、福利待遇 1。根据个人能力和经验面议,另有丰厚的绩效奖金。 2.公司注重员工的个人成长,支持员工参加各类专业培训和学术交流活动,助力员工在医学领域不断晋升。 3.福利保障完善的五险一金,带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期,以及丰富的节日福利、生日福利等。
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    教育,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位目标: 1. 完成线上企业管理类课程的设计与开发、以线上训练营为主 2. 完成产品转化、交付链路设计,沉淀线上产品交付标准 岗位职责: 1. 能独立策划和研发线上教育、企管类知识付费产品:包含但不限于根据讲师特色,挖掘课程价值点,输出产品设计书,协同各部门完成产品落地。 2. 能根据市场用户反馈,快速总结复盘,迭代升级产品; 3. 能系统思考,沉淀输出方法论 4. 懂得一定的营销转化思路,根据课程方案特色,促成产品销转 岗位能力与要求: 1. 2年以上在线教育、知识付费领域的课程研发/内容运营经验,独立负责过1款产品 2. **本科及以上,商科背景优先 3. 准确挖掘用户需求,有敏感的市场用户洞察能力 4. 积极主动、逻辑清晰、学习能力强,责任感强,有高效的执行力、沟通能力 5. 加分项:在企业管理专业领域深耕,有沉淀,能输出系统框架内容 14:35 岗位福利: 1. 14薪,具体月收入面谈 2. 五险一金+重疾险+商业意外险,试用期薪资全额发放 3. 按国家法定节假日放假,春节假期长达15天,节假日福利丰厚 4.岗前新人培训,带你迅速了解公司情况,上手工作 5.工作时间: 周一至周五:9:00-18:30,午休1.5小时,双休 职位亮点: 1. 免费学习博商所有课程 2. 多途径晋升发展通道,职业发展不受限制 3.成为企业合伙人(入职满3年有机会成为股东) 4.沉淀多年所学知识、总结经验,形成体系和方法论
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    教育,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、能独立负责线上教育\知识付费类产品的设计上线; 2、能独立做用户行为分析,并快速迭代产品; 3、能系统思考,快速总结复盘,沉淀方法论。 任职要求: 1、有在线教育\知识付费领域2年以上工作经验; 2、独立负责过一款产品; 3、有敏感的市场、用户洞察能力; 4、行动力强,主动推动; 5、逻辑思维能力强。
  • 8k-16k·13薪 经验1-3年 / 大专
    教育,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.需求挖掘: 与客户进行深度沟通,准确把握客户企业痛点及需求,直点培养与容户的长期关系。 2.方案设计: 根据客户需求,负责设计适用于客户企业的学习方案; 3.谈单成交: 负责与客户洽谈,监督合作细节,确保学习方案的顺利实施; 协调内部资源,促成合同的签订及后续事宜的处理。 4. 交付复购: 确保学员满意度,推动客户续约及推荐,实现从“服务企业家到服务企业家的背后企业”的转变。 5.异议处理: 及时处理学员投诉、退费等异议问题,维护公司形象及口碑。 负贵客户关系管理、业务需求挖掘、商务谈判、合同签订与回款等工作。 通常担任铁三角的Leader,负责整体协调和推迸项目进展。 岗位要求: 具备出色的沟通协调能力,能够精准把握客户需求; 具备商务谈判技巧,有成功谈单经验,熟悉合同签订流程; 能妥善处理各类客户异议和投诉,具备危机公关能力; 熟悉企业管理知识,对博商及其他相关行业有基础认知; 对市场动态敏感,掌握至少一个热门行业的现状及其发展前景。 必备技能和知识 掌握《战略班课程》和《年度经营计划》等相关课程内容; 了解《解决方案模板» 和销售策略,具备讲师7个路径的相关知识; 熟悉公司产品分类及卖点,了解应用特性、价值及竞品分析;通晓商务礼仪规范及SOP(标准操作程序)熟练运用各种表达演讲技巧,提升说服力和感染力。 工作流程涉及的知识点 需求管理、同理心、分析和判断、节奏把控; 产品知识、不同老师价值差异比较、商务名录及对比; 客户开发渠道、博商学员行业分布特点、客户分类分级标准。 ITR流程、开票流程、交付流程及交付标准。 工作经验要求 本料及以上学历,市场营销、企业管理或相关专业背景。 至少3年企业培训行业工作经验,中小企业客户服务经验优先,有相关岗位(如大客户经理、商务经理、内训讲师)从业经验。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责描述 1、 负责协调、统计各部门的招聘需求,编制年度、月度人员招聘计划,经批准后实施 2、 负责公司招聘职位的分析,制定目标候选人的多渠道招聘方案 3、 负责公司组织架构规划、职责梳理、人事管理和人员流动工作 4、 负责审核处理员工升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配等手续 5、 负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度 任职要求 1、 人力资源相关专业本科以上学历 2、 三年以上招聘经验,有猎头招聘经历背景优先 3、 能够熟练通过各种渠道快速寻访候选人,进行面试、测试、全维度素质评估 4、 具有一定的数据思维,对数据研发相关行业岗位有一定了解 5、 具有优秀的沟通协调能力、抗压能力、团队管理能力及执行能力
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    数据服务、人工智能 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司新能源电池行业大数据产品的市场拓展工作 2、积极拓展适合公司产品的客户,保持与客户积极密切沟通,达成公司下达的销售任务和目标; 3、积极协调客户和公司内部相关资源,做好售前、售中、售后及回款等各项工作; 4、积极关注和收集市场和竞争对手的动态变化,及时反馈给公司,为公司产品和市场策略提供支持; 5、其他公司领导安排的工作。 岗位要求: 1、三年以上直接针对新能源电芯厂的销售经验,有大客户销售经验优先考虑; 2、大学本科及以上学历,特别优秀的学历条件可以放宽; 3、对新能源电池行业有一定的了解,来自电芯生产材料(如正负极材料、电解液等)和电芯生产设备(如前中后段设备,整线或分段总包、数智化工厂等)优先考虑; 4、职业素养好,有维护公司品牌商誉和自我追求进步意识; 5、具有较好的市场营销策划和商务策划能力,能独立自主地开拓市场和客户并达成合作; 6、具有良好的语言表达能力,产品讲解能力,沟通协调能力和团队合作意识。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    医疗丨健康 / A轮 / 15-50人
    一、岗位职责 1、协助制定公司医药产品的市场推广计划,包括线上线下推广活动方案的策划,如学术会议、产品推介会、线上专题推广等。 2、负责推广活动的具体执行,确保活动按计划顺利开展,有效提升产品的市场知名度和品牌影响力。 3、与相关客户建立并保持良好的沟通关系。定期回访客户,了解客户需求和反馈,及时解决客户问题,提高客户满意度和忠诚度。 4、 通过各种渠道拓展新客户,挖掘潜在市场机会,不断扩大公司产品的市场覆盖范围。 5、深入了解公司医药产品的特性、功效、适用范围等专业知识,能够准确、清晰地向客户传递产品信息,解答客户关于产品的疑问。 6、协助组织内部和外部的产品培训工作,提升公司销售团队以及客户对产品的认知和应用能力。 7、 密切关注医药市场动态、竞争对手信息以及行业政策法规变化,收集相关市场数据和信息。 8、对收集到的信息进行整理和分析,为公司市场策略的调整和产品优化提供有价值的参考依据。 二、任职要求 1.药学、临床相关专业本科及以上学历。医药相关专业背景者优先,具备一定的医学基础知识,能够快速理解和掌握医药产品知识。 2、有3年以上医药行业市场推广或销售工作经验者优先考虑。优秀应届毕业生也可投递简历,我们将提供完善的培训和发展机会。 3。具备良好的沟通表达能力和人际交往能力,能够与不同背景的客户进行有效的沟通和交流。 4.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备一定的数据分析和报告撰写能力。 5.有较强的活动策划和执行能力,能够独立组织和协调各类市场推广活动。 6. 具备良好的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识和新技能,适应医药市场的快速变化。 7.工作积极主动,有责任心,具备较强的团队合作精神和服务意识。 8.具有较强的市场开拓精神和创新思维,能够不断探索新的市场推广方式和方法。 三、福利待遇 1.根据个人能力和经验面议,另有丰厚的绩效奖金。 2.公司注重员工的个人成长,支持员工参加各类专业培训和学术交流活动,助力员工在医学领域不断晋升。 3.福利保障完善的五险一金,带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期,以及丰富的节日福利、生日福利等。
  • 4k-7k 经验1-3年 / 本科
    硬件,其他 / 不需要融资 / 少于15人
    1.人力资源规划 2.人力资源储备招聘等 3.人力资源培训管理 4.绩效考核优化 5.员工关系管理 6.日常事务性工作 人力人力资源或者行政管理相关专业
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    1.协助班主任完成班级日常工作管理。 2.协助班主任完成日常课程组织,负责通知学员上课及安排外地学员住宿安排。 3.课程及活动期间重点服务好老学员带来的朋友,提高服务品质,促进成单率。 4.组织安排公开课、观摩课,帮助教师改进教学,总结交流教学经验,提高质量。 5.与班主任共同组织开展学员企业走访、标杆企业参访、读书分享会、生日会等有意义的第二课堂活动。 6.其他需要的项目支持工作。 任职资格: 1.985或者211名校师范类或者海归应届生,有总经理助理或秘书经验可优先。 2.综合素养高,有熟练的办公软件操作能力(ppt+word+Excel+ps)。 3.有良好的沟通能力,较强的学习能力主动性强。 4.活泼开朗有才艺、兴趣广泛,英语能力四级及以上。 5.形象良好,端庄大方,身高162CM以上。
  • 其他 / 不需要融资 / 150-500人
    中物院软件中心2023热招(北京/绵阳/成都) 20+专业方向,30+岗位,300+OFFER 一、中心简介 中物院高性能数值模拟软件中心成立于2013年,隶属于中国工程物理研究院。中心专注于通用CAE软件平台,支撑重大装备行业用户快速建立专用高性能CAE软件系统,推动国家CAE软件自立自强。 中心现已形成“中心+公司”运行模式。中心聚焦平台架构设计、产品研制和科技创新,满足国家战略装备需求,引领事业发展;分布于北京和绵阳两地。公司聚焦模块研发和平台应用,实现行业融合发展;分布于北京和成都两地。 “茉莉平台”是中心全力打造的高性能CAE软件自主研发通用平台。平台以“三高一快”的研发模式(高产出、高置信、高效能、快速研发),已成功支撑50余个国家战略安全和重大装备行业用户快速建立专用高性能CAE软件系统。 近年来,中心获国家科技进步奖、国家技术发明奖3项,军队科技进步奖10余项,发表SCI论文200余篇,获国家发明专利和软件著作权80余项。 二、岗位需求 岗位需求包括战略装备、工程装备、精密机械、推广应用四大类30+个岗位。 1、招聘对象: (1)校园招聘:2023年毕业于国内高校的应届生、2022-2023年毕业于海外高校中**留学生 (2)社会招聘:CAE技术和应用专家 2、需求专业: (1)工程应用类:结构力学应用、流体力学应用、辐射与传热应用、电子与电磁工程、多物理耦合、其他高性能CAE工程应用领域; (2)计算科学类:计算固体力学、计算流体力学、计算电磁学、计算物理、计算数学、其他相关科学与工程计算方向; (3)高性能计算类:并行计算、可视化、网格生成、人机交互、软件工程、计算机科学与技术等。 3、热招岗位: (1)北京:气动弹性计算方法与软件研发、结构疲劳计算方法与软件研发、结构力学数值算法与软件研发、多相流数值算法与软件研发、流固热耦合算法与软件研发、网格生成算法与软件研发、可视分析算法与软件研发、高精度/高效数值方法与软件研发、性能优化方法与软件研发、并行算法与软件研发等。 (2)北京、绵阳、成都:固体力学/流体力学/电磁学/核物理CAE软件工程师、并行计算研发工程师、CAE前后处理研发工程师、CAE图形界面研发工程师等。 三、薪酬待遇 1、薪资:提供行业领先的薪酬 2、福利:按国家和当地政策落实毕业生户口,中心(北京、绵阳)提供事业编制; 三地提供公租房/周转房、子女入托入学、自助工作餐/餐补、公费医疗/六险一金、年度体检、商业保险、运动空间、工会活动、集中年休假(寒暑)、有薪事假、探亲假等各类假期... 四、招聘流程 网申→简历筛选→初试(含上机)→复试、面谈→发放OFFER 五、简历投递 简历投递**官网:www.caep-scns.ac.cn/career 更多招聘动态将在中心招聘官网和“中物院高性能数值模拟软件中心”微信公众号推送。 北京、成都、绵阳三地300+OFFER等你来拿!
  • 教育,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    深圳市博商管理研究院:19年总裁教育,以“民企成长加速器”为定位,为中国民营企业家提供管理培训,咨询辅导和资源互通等企业全生命周期服务。现已在深圳,广州,东莞,佛山,长沙,重庆,成都,苏州,杭州,上海,北京等重点城市设立直属教学中心。是“教育+互联网”的先行者。 公司的抖音号可先看看: 前沿这边大号 :章义伍 齐昊 叶建平 王纪琼 石芳逐 程广见 黄景 获客的有:郑翔洲 申晨 张琦 恒洋 全域大号是:关立新 霍振先 赵了了 唐晓婷 关立新 许林芳 博文国学账号:赵玉平 杨文利 钱文静 杨洋博士 火花 林振涛,王立宁,贺凌峰,李松蔚 大客户销售经理\客户成功经理(TOB +企业) 基本要求: 年龄:28-32岁之间 学历:大专及以上学历 工作经验:3-5年左右 行业经验/知识储备: 1、有TO C和TO B的销售经验; 2、有服务大客户的经验; 3、有培训行业的经验,对企业培训行业有基本的认知; 关键能力: 1、服务客户能力:恰到好处的客户服务能力,能够给客户良好的服务体验,能够做到,客户愿意和你说,愿意听你说,愿意找你寻求解决方案; 2、产品匹配的能力:能够通过客户所处的行业、所处的发展阶段,匹配相应的博商TB产品 3、专业指导能力:一定程度上,可以帮助客户解决通用类的管理问题。 综合素质: 1、有极强的目标感、责任感 2、善于与人沟通,有较强的应变能力 3、性格开朗,积极主动 4、有较强的客户服务意识 主要职责: 1、负责公司现有客户维护,深度拓展,有效挖掘客户需求; 2、负责公司公开课的现场学员服务、公司产品的现场推荐、为成交额负责; 3、负责学员的深度需求发掘、学员加入博商后服务转化; 4、负责公司客户洽谈,商务合作谈判,保持长期的战略合作关系; 5、负责学员企业服务需求的对接,客户企业运营的诊断及提供对应解决方案; 【工作时间】:早9-12:30;14:00-18:30,大小周,法定假日正常休息 岗位晋升: 客户经理→大客户经理→销售主管→销售经理→销售总监→区域总经理→集团总经理 欢迎加入我们! 你在公司能收获的: 1.年薪百万不是梦; 2. 百万级管理类课程免费学习(高校+头部企业,阿里、字节跳动等); 3.与企业老板共创,学习企业家精神与经营企业; 4. 行业新媒体黄埔军校,抖音、小红书等平台运营大牛集散地; 5. 获得高端优质企业家资源,助您未来走向成功企业家一臂之力 6. 从深圳到全国各地的广阔空间任你驰骋; 7. 不设限的待遇,温暖如家的环境 。
  • 9k-11k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 150-500人
    【岗位职责】  1-参与项目过程管理,执行软硬件项目验收及成果管理;  2-编制项目质量文档(需求/测试/验收报告等);  3-运维信息共享系统,优化协作流程;  4-执行有/无形资产全生命周期管理(维护-盘点-处置)。  【岗位要求】  1-**本科及以上学历,计算机/信息管理相关专业;  2-技术项目管理相关经验,熟练使用办公软件,使用经验;  3-熟练使用Git/SVN等版本管理工具,熟练Linux shell、Python、SQL等常用开发环境及语言(能编写基础自动化脚本)。
  • 9k-10k 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1-参与项目过程管理,执行软硬件项目验收及成果管理; 2-编制项目质量文档(需求/测试/验收报告等); 3-运维信息共享系统,优化协作流程; 4-执行有/无形资产全生命周期管理(维护-盘点-处置)。 【岗位要求】 1-**本科及以上学历,计算机/信息管理相关专业; 2-技术项目管理相关经验,熟练使用办公软件,使用经验; 3-熟练使用Git/SVN等版本管理工具,熟练Linux shell、Python、SQL等常用开发环境及语言(能编写基础自动化脚本)。
  • 13k-26k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.根据业务需求文档完成前端研发工作;完成现有系统的维护工作,完成相关的迭代优化工作; 2.根据系统平台的业务需求,完成前端架构,并编制相关的前端规范等技术文档,网页标准化及优化研究; 3.负责公司前端的测试计划和优化,编写设计文档和测试分析报告等文档,沉淀和积累前端的测试框架和发布规范及机制; 4.负责前端系统性能优化工作,确立优化方向及可执行和量化的优化方案; 5.完成领导交办的其它任务。 职位要求: 1.大学本科(***)及以上学历,软件技术、计算机科学与技术、电子工程等相关专业; 2.3年以上Web前端工作经验、对企业级前端开发有经验; 3.熟练使用JavaScript、CSS/CSS3.HTML4/HTML5编程开发,熟悉其标准规范及各浏览器差异性; 4.熟练掌握AjaxHTTP等基础知识了解跨域机制; 5.熟练前端模块化开发,面向对象编程开发; 6.熟练使用jQuery、React、Vue、ng、Ember等框架对前端组件化有一定的理解; 7.熟练使用前端代码管理及打包工具; 8.有WebGIS研发经验者优先。