职位职责： 1、支持字节跳动研发团队，作为接口人满足业务团队日常招聘需求； 2、负责端到端招聘流程管理，深刻理解业务，把握招聘需求，为快速发展的团队搭建优秀的人才梯队； 3、参与/负责团队内高端人才寻访，以及面试，offer，入职跟进等全流程管理； 4、管理招聘渠道，如猎头/招聘网站等资源管理； 5、负责招聘相关项目，如校园招聘、人才mapping、高端人才招聘等； 6、分析招聘数据及漏斗，提升招聘有效性。 职位要求： 1、**本科及以上学历 ，5年以上招聘领域经验，甲乙方皆可； 2、良好的项目执行能力和推进能力； 3、优秀的沟通能力和解决问题能力，较高的人际敏感度和影响力； 4、热爱招聘，自我驱动力强； 5、有IT/互联网研发相关招聘经验者优先；有批量招聘经验者优先；有高端招聘经验者优先； 6、有行业头部研发人才**经验者优先； 7、有海外人才回流招聘经验者优先。

职位职责： 1、带领招聘团队负责端到端招聘流程管理，深刻理解业务，把握招聘需求，为快速发展的国内外业务搭建优秀的人才梯队； 2、负责中高端人才寻访，以及面试，Offer，入职跟进等全流程管理； 3、管理招聘渠道，如猎头渠道管理/招聘网站资源管理； 4、负责带领团队完成招聘相关项目，如校园招聘、国内人才地图、高端人才招聘等； 5、分析招聘数据及漏斗，提升招聘有效性； 6、招聘及培养团队内招聘同学，输出方法论。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上招聘领域经验，至少3年招聘团队管理经验； 2、良好的项目规划和统筹、推进能力； 3、优秀的沟通能力和解决问题能力，较高的人际敏感度和影响力； 4、热爱招聘，自我驱动力强。

1、负责海外多国（产品、运营、商服、销售等）招聘； 2、搜集行业人才信息，了解目标人才分布，输出人才数据报告； 3、负责端到端的招聘流程管理，深刻理解业务，把握招聘需求，快速搭建优秀人才梯队 4、负责中高端人才的寻访、面试、offer、入职跟进等全流程管理； 5、定期海外招聘渠道的搭建和管理，负责海外雇主品牌的建设，主要负责欧美及中东等市场的人员招募。

岗位职责 1. 选择并且维护招聘渠道，沟通、邀约及面试候选人、进行薪资谈判、安排候选人入职； 2. 协助雇主品牌建设工作，拓展和更新有关宣传渠道； 3. 配合开展行业人才MAPPING研究工作。 任职要求 1. 23届及之后毕业的本科或研究生在校学生，有人力相关实习经验者优先； 2. 可保证每周实习至少4天，实习周期至少3个月； 3. 良好的沟通能力，逻辑思路清晰； 4. 喜欢挑战性的工作，性格开朗，具备较强的自我驱动力。

任职要求: 18周岁以上50岁以下 身体健康，学历不限 工作时间:上午10点半一 下午2点半， 下午5点一晚上 9点左右，其余时间自由安排。每月3天的休息， 自由调休。 工作情况: 站点半径3公里，接收系统派发的单。 1、及时接收、准时配送外卖订单； 2、入职即缴保险； 3、系统自动派单，平均40-80单,能者更多 ； 住： 提供宿舍， 基础设施齐全，当天入住可安排车辆。 工作地点:根据个人意愿是实际情况，就近、择优、合理安排。 晋升机制：组长—储备站长—站长—区域经理—城市经理。

就近分配 送餐员/骑手 职位类型:全职所属部门:配送站 职位亮点:北京饿了么!站点!直招!全职! 北京饿了么!站点!直招!全职! 面试请直接到站点面试了解给求职者说是总部的中介和骗 子的一贯伎俩!请求职者擦亮眼睛!谨防上当受骗! 求职者过多，不能及时回复消息，请直接打电话预约面试 公司承诺本岗位公司直招，入职当天就签署合同，可根据 住址就近安排。 朴实无华的工资满足你挣钱的欲望，但也不虚高哄骗。 【招聘职位】:送餐员【岗位要求】: 1)男女不限，年龄18-58周岁 2)会使用智能手机导航，会骑电动车3)身体健康，无传染性疾病 【任职资格】: 有无经验皆可，学历不限，全程培训，有人教有人带【薪资福利】: 提成每单7-11元，公司免押租车，提供住 宿，加班有加班补助，每月25号月结打卡 福利:好评奖励、冲单奖励、全勤奖、话费补助、津贴补 助、天气补贴、加班补贴、话补，夏季补贴等福利:好评奖励、冲单奖励、全勤奖、话费补助、津贴补 助、天气补贴、加班补贴、话补，夏季补贴等 月休4天， 【工作时间】(相对自由) (上午)10:00-14:00(下午)17:00-21:00 晋升路线:骑手一副站长一站长---区经理----合伙人 公司统一进行培训，不熟悉地形不要紧，没做过不要紧。 能吃苦就行，新入职员工会安排培训，并有老骑手带领熟悉路线。 公司直招，不收取任何费用，只要踏实肯干，月薪9千以上 没问题!认真努力月薪1万3以上，上不封顶!只要你赚钱 欲望强，就可以来加入我们

该岗位为站点直招，办理入职无任何押金，向您收取押金的都是骗子！ 一、工作内容： 1.通过平台APP接收公司派单； 2.按照要求到商家取餐，送到客户指定位置； 3.负责区域内的外卖订单的及时送达。 二、招聘要求： 1.年龄在18-50岁，男女不限； 2.会使用导航，会骑电动车； 3.身体健康无疾病，无案底； 三、薪资待遇： 1.综合薪资：7000-14000左右； 2.平均各站单价7-12元不等，单量足，系统派单； 3.骑手等级奖励+各种补贴+平台活动奖励+全勤奖 四、上班时间： 1.早10:00-晚9:00，下午2:00-5:00休息； 2.月休4天自由安排 五、工作地址： 北京朝阳区、西城区、东城区、丰台区、海淀区、大兴区、石景山、门头沟、通州区所有站点就近安排，外地来当天即可安排住宿

一、工作内容： 1.通过平台APP接收公司派单； 2.按照要求到商家取餐，送到客户指定位置； 3.负责区域内的外卖订单的及时送达。 二、招聘要求： 1.年龄在18-50岁，男女不限； 2.会使用导航，会骑电动车； 3.身体健康无疾病，无案底； 三、薪资待遇： 1.综合薪资：7000-14000左右； 2.平均各站单价7-12元不等，单量足，系统派单； 3.骑手等级奖励+各种补贴+平台活动奖励+全勤奖 四、上班时间： 1.早10:00-晚9:00，下午2:00-5:00休息； 2.月休4天自由安排

【招聘职位】 美团外卖济南市场经理 【工作地点】 就近安排 【工资待遇】 8K~12k 【工作时间】朝九晚六，周末双休 【职责描述】 1、洽谈，签约新商户入驻平台 2、维护运营新老商家，设计营销方案，帮助商家提升单量和交易额； 3、与配送团队协同处理各种配送问题 4、推动公司新业务落地 【职位要求】 1、本科及以上学历 2、执行力强，执行力强！ 2、注重长远职业发展，不计较短期得失，学习能力强且勤奋努力，有很强的进取心， 渴望快速成长； 3、较强的策略思考和逻辑思维能力，较强的市场推广能力和谈判能力； 4、有餐饮或O2O行业市场拓展、市场营销经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、定期团建活动，六险一金，年终奖，交通，电话补贴 2、在美团人培养的体系内，获得与同龄人更好的成长和职业发展机会

北京全覆盖饿了么外卖员 工作内容：1手机下载接单软件,接单后按照订单信息去商家取餐,将餐品送往客户手中。 2配送范围:方圆半径3公里,距离近单量大商家集中。 3配送要求:服务态度认真,会骑电动车,会使用手机导航软件。 职位要求：18-50周岁,没有前科(否则开不了工号身体健康(餐饮行业要求) 4每月正常2-4天休息,根据个人意愿。 工作时间：午高峰10:00-1400,晚高峰17:00-21:00高峰期保证在岗,其他时间可自由安排。 通告:本招聘信息已加入求职者保障计划。你面试去的是咱们站点,见到的是站长和送外卖骑手。不去任何第三方面试点,不收取任何押金。面试成功当天签订劳动合同上保险办理入职,直接安排车辆,开工号,由老骑手带着你出去熟悉地形和餐厅，直到你熟练为止。 综合工资 平平常常:9000-12000元/月 稍加努力:12000-15000元/月 使劲干:15000月以上(不封顶) 上个月咱这三分之二的配送员薪资过万 【工作地点】 咱们站点全北京覆盖,根据求职者意愿就近安排或者到我们优质站点。

承诺到站点面试到入职不收取任何费用。承诺到站点面试到入职不收取任何费用。承诺到站点面试到入职不收取任何费用。...........不怕你身无分文只要你肯好好干 ，上班后没有零花钱可以提前预支工资.收取任何费用的均属不正规招聘场所，请大家擦亮慧眼，谨防上当受骗。如发现以我公司招聘为名义，进行非法收费，请和我们公司联系，公司会根据情况给予举报者适当的奖励.工作内容：1、送餐员负责接外卖系统自动派的订单无人为操作公平公正派单，按照订单信息准确及时的将餐品送到客户手中。2、配送的物品：外卖食品。3、新员工入职，有老员工带到你会为止一般时间为2天-7天。上手快的2天，慢也多只要一周【招聘条件】1、身份证上年纪18周岁-50周岁即可1、工作时间上午09：00-14：00 下午17：00-21：00 每天共计8小时2、有无经验均可，要求会骑电动车，会使用智能手机导航。3、公司不收取任何押金，不以任何形式扣员工工资等行为。【薪资待遇】（每单7.5--11元不等）+天气补助（2--5元）+夏季补助（2--5元）=综合月薪8000-13000左右.

1. 与客户沟通职位需求，主要为海外国际雇员招聘，同时有部分中国雇员招聘需求，工作地点在海外； 2. 在没有付费外籍员工招聘渠道的情况下，自行通过有效的方式方法寻访人选，向人选介绍职位工作内容、工作模式、薪酬待遇等，判断人选各方面与客户职务的匹配度； 3. 寻访国际雇员对应国家（根据客户要求实时调整，需要同时进行多个国家）当地的招聘/劳务中介，进行招聘需求的介绍，判断中介是否可满足需求，与分12个月收费且价格低廉的外国招聘中介进行合作，让中介免费试提供人选，在付费价格、付费时间和推荐人选被客户安排录用的情况下，可与招聘中介签订合作。中介需可与其推荐的人选签订本国合同，解决人选的本国社保、商保、体检、疫苗、外派国家的工签等问题，并将人选外派到客户指定的国家开展工作； 4. 向客户推荐合格人选，推动客户对人选进行后续安排，协调双方面试，并参与面试，提供面试意见，跟进面试反馈，与人选谈薪、offer谈判； 5. 按公司领导层要求，和客户进行合作合同的沟通，并及时反馈公司领导层，进行相应工作安排与推进，及时回复客户合作费用合同文件； 6. 持续进行国际雇员的招聘、海外中介的寻访询价工作，持续向客户推荐人选，跟进客户招聘需求的调整安排，并及时写入相关文件，与公司领导层及其他同事分享； 7. 将向客户推荐的人选、面试情况、面试反馈等信息制作清晰易懂的文件，持续且及时进行更新，汇报公司领导层与客户； 8. 可一人同时完成多个客户多个海外项目百余职位的以上工作内容，及时完成； 9. 配合客户工作时间，配合海外时差需求，及时回复和完成相关指示工作； 10. 市场上服务客户的其他同类公司的查询了解，其工作方法的学习运用； 11. 公司内部海外分公司的职位招聘； 12. 公司总部的职位招聘； 13. 招聘渠道的使用总结分析，招聘渠道的使用建议； 14. 部门发展的战略规划，部门的业务发展范围的规划，相关业务宣传与推广； 15. 日常行政类工作，文件的翻译工作； 16. 多国国际雇员通用雇佣合同编制； 17. 领导交办的其他事项。 要求： 1. 本科学历，人力资源相关专业优先 2. 英语可与国际雇员、海外招聘中介进行邮件、电话沟通 3. 3年以上招聘经验，有国家雇员招聘经验优先，有海外外包员工招聘经验优先 4. 工作独立性高，认真负责，注重细节，诚实可靠 5. 高情商，善于处理客户关系，善于内外部沟通

【北京】【深度创游】【招聘Cocos Creator手游前端】【20K-30K/13薪】 ‌岗位职责‌： 1.使用Cocos Creator 3.x引擎进行手游开发，完成客户端逻辑、UI及动画实现； 2.参与技术方案设计及团队协作，配合策划、美术完成项目开发； ‌任职要求‌： 1.本科及以上学历，计算机相关专业，2年以上Cocos Creator3.x开发经验； 2.精通TypeScript，熟悉引擎核心模块（如骨骼动画、粒子系统）； 3.熟练使用Svn或Git进行版本管理，熟悉Jenkins构建开发流水线以及主流开发工具链； 4.熟悉protobuff通信协议，与后端技术配合共同完成功能模块开发； 5.良好的代码规范与优化能力，能接受低强度加班。 ‌加分项‌： 1.具备CocosCreator手游/微信小程序/抖音完整的项目生命周期开发或管理经验‌； 2.熟练使用FairyGUI进行UI编辑和资源管理； 3.主导或参与过性能深度优化、内存泄漏修复、渲染效率提升、包体压缩、数据加密、热更新系统及自动化工具链等相关工作； 4.掌握引擎核心模块源码（渲染管线/资源管理/原生交互）‌，熟悉Node.js，有Shader编写或原生插件编写能力。 5.发现并解决过平台兼容性问题；负责过Android/iOS平台打包发布、热更新； 6.负责过接入第三方SDK（登录、支付等）并与服务端协作完成数据交互； ‌ 薪资范围‌：20-30K/月 项目奖丰厚

主要负责邀约招聘面试办理入职离职等相关手续 有无经验均可 薪资: 4000底薪+合同提成(100-2000不等) 上班时间:早八晚六中午休息两个小时 上六休一包食宿 提供两餐(午餐晚餐)工作比较轻松，氛围好，待遇好 包吃住 有无经验均可 主要是负责招聘 面试 以及入职的办理 有老人一对一辅导

人事推广招聘与配置 1、薪资范围:5000元至15000元上不封顶 2、底薪:5000＋奖金 综合薪资10000以上上不封顶 3、社保类型:五险岗位 任职要求： 1、人员招聘以及面试准备 2、学历不限，有无经验均可 3、身体健康，遵纪守法，有责任心，有事业心，有爱心 工作时间 1、朝九晚六，午休一个半小时 2、公司原则永不加班，公司以90后00后为主，工作轻松，时间自由欢迎您诚挚的加入