锋出行隶属于雷科技汽车内容板块，重点关注新能源汽车，以及相关的热点时事，创作面向购车用户、关注智能汽车/新能源汽车的车主、准车主的内容。 职位要求： 1.热爱汽车，经常关注汽车资讯与新闻，对主流汽车品牌非常熟悉，对新能源汽车科技有一定的认知； 2.每天制定选题，撰写汽车相关的原创文章； 3.挖掘读者需求及兴趣点，提升文章内容质量，提高文章阅读量。 4.可接受实习，需一周三天以上的工作时间。 请附上相关作品/案例。 办公地点：广州 注：税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金+餐补。 关于我们： 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌，生产有趣而专业的内容，包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等，拥有图文、视频、信息流等内容形式，覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚300万忠实读者（其中雷科技154万，小雷哔哔56万，我懂搞机36万，价值研究所20万），我们的读者有科技发烧友，行业中高层，科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群，一共拥有 3 万粉丝，将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵，在微信拥有300万+科技读者，在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户，在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容，在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放，在新榜视频榜科技类排名TOP5，在B站已聚集20万粉丝。 福利： 1.转正后每月餐补500元； 2.常备各种零食，每月下午茶，生日礼物/金，节日福利红包； 3.定期团建活动，年度体检，身体健康很重要！ 4.双休不必说，法定带薪年假，带薪病假； 5.月度多重KPI绩效考核奖金，年终奖等，只要你够优秀！

岗位目标： 根据车型定位，完成符合公司财务要求且具有一定竞争力的备件商业模型 主要工作职责 1、协助备件负责人及财务对备件进行合理定价 2、负责销售策略制定及商务政策的落地 3、负责全国服务中心的订单规则的制定及落地 4、负责全国对备件到货物流索赔流程的制定及落地 5、负责公司内部对于备件需求的收集跟踪处理 6、负责全国范围内的缺货统计，分析及时反馈给上游业务 7、负责全国范围内的门店备件业务提升的闭环管理 8、负责备件整体盈利模式分析 任职要求 教育背景： 本科及以上学历 经验：5年以上主机厂售后备件销售管理工作经验，有团队管理经验者优先； 能力： 1、熟悉新能源汽车售后备件的定价流程，对于备件定价有丰富的经验； 2、熟悉新能源售后经销商的管理，有过经销商管理的经验； 3、具备优秀的组织协调能力、抗压与学习能力，积极主动，具备团队精神并以工作结果为导向。

Objective岗位目标： 根据车型定位，完成符合公司财务要求且具有一定竞争力的备件商业模型 Responsibilities: 主要工作职责 协助备件负责人及财务对备件进行合理定价 负责销售策略制定及商务政策的落地 负责全国服务中心的订单规则的制定及落地 负责全国对备件到货物流索赔流程的制定及落地 负责公司内部对于备件需求的收集跟踪处理 负责全国范围内的缺货统计，分析及时反馈给上游业务 负责全国范围内的门店备件业务提升的闭环管理 负责备件整体盈利模式分析 负责附件产品的规划，通过调研分析，确定产品定位、理念及开发方向 负责定义产品的规则属性，提出产品开发及改善建议 负责收集其他部门的附件开发建议，整理开发需求，确认产品开发清单 负责产品开发管理，提炼产品SKU，产品盈利分析及生命周期管理 Qualification: 任职要求： Education Background: 教育背景： 本科及以上学历 Experience: 经验： 5年以上主机厂售后备件销售管理工作经验，有团队管理经验者优先； Competencies: 能力： 熟悉新能源汽车售后备件的定价流程，对于备件定价有丰富的经验； 熟悉新能源售后经销商的管理，有过经销商管理的经验； 具备优秀的组织协调能力、抗压与学习能力，积极主动，具备团队精神并以工作结果为导向。

工作职责: 1、 负责当地汽车市场的会员及广告销售工作，完成公司下达的任务； 2、 积极开拓未合作客户，与行业内客户建立紧密的联系并保持良好的关系； 3、 实时注意行业动态，能够按照市场变化调整营销客户策略。 任职资格: 1、 大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力，能承受较大的工作压力； 2、 对汽车行业熟悉，有汽车媒体经验或是当地4S店资源优先；亦欢迎医药、快消、保险或是中介行业优秀销售人员； 3、销售岗位，需承担直接的业绩压力，不符合条件者请谨慎投递。

You’ll be crafting digital products at scale for some of the best brands in the world. 【Responsibilities】 - Creating and owning the Product Vision with the design and client team - Translating product’ strategies to tasks for development - Create Epics and User stories - Managing and prioritizing the product backlog - Overseeing development stages - Assisting the product development team to meet the objectives for each delivery - Acting as primary liaison between the client and the technical team - Introduce new and useful tools, processes and practices - Maximize the value of the product in order to serve business needs - Stay in touch with new software product developments trends and practices - Mentoring and guiding the development of peers 【Requirements】 - 5+ years experience in product management, roadmap planning, and feature tracking - Extensive knowledge of current digital technologies - Experience with stakeholder management, from mid-level management to high level executives - Ability to prioritize effectively - In-depth knowledge of Agile methodologies - Excellent at prioritization and multitasking - Strong analytical and problem-solving skills. - Strong communication skills, written and verbal. - Strong presentation skills - Fluent and/or conversational English and Mandarin 【Bonus points】 - Proven ability to influence cross-functional teams without formal authority - Past experience building B2C products for fortune 500 companies - Experience in design and/or development - Previous experience in managing a team of product managers

职位描述： 1.负责组织汽车新闻内容选题、策划、审稿、发布等工作； 2.指导记者完成汽车公司报道的选题策划、采访和写作； 3.协助主编进行本部门记者团队的建设和管理工作； 4.完成领导指派的其他工作任务。 职位要求： 1.三年以上汽车报道领域媒体从业工作经验； 2.较强的新闻敏感性、快速行动意识和执行力； 3.较强的组织、沟通和团队管理能力。

岗位职责： 1、负责撰写车辆各类文章 如：“评测、导购、用车、行情、新车、选车”等； 2、独立完成采写工作； 3、负责新媒体问答板块的内容更新、专题策划； 4、追踪报道新车发布会以及大型汽车活动。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有较强的文字功底； 2、对汽车有着浓厚的兴趣； 3、熟悉单反相机的使用； 4、掌握photo shop的使用； 5、有收集媒体素材的敏感度；

（工作内容）负责平台接客，跟据系统规划路线导航接送客户 每日400-700底线12000-21000上不封顶多劳多得收入高时间自由想跑就跑想停就停 职位要求：1.年龄18-60周岁，男女不限 2.驾龄1年以上，近三个记分周期内未扣满12分没有酒驾 犯罪记录

任职条件 1.美术相关专业毕业，具备良好的美学功底； 2.掌握各种工艺的流行元素，并具备良好的审美能力； 3.具备家具建材行业、汽车后市场行业、机械科技行业者优先； 4.熟练各项绘图软件，能独立完成排版、设计审查与建议工作； 5.具备良好的文字功底，有文案输出能力； 岗位职责： 1.负责公司内部简单的美工工作； 2.负责内部创意纲领的讨论与建议； 3.负责与外部设计团队沟通协调创意工作； 4.负责审查外部设计团队交付内容； 5.负责外部设计团队交付内容的微调工作； 6.负责订货会、商品展会、汽车展会等参展的设计轴心相关工作 7.公司内部活动的陈列与布置； 8.负责协助市场部最高主管相关工作； 其他要求： 1.有手绘能力更佳 2.非美术相关专业的不予约面 3.年龄25-30岁之间 4.具备设计、美工相关工作经验

岗位职责： 作为国版车型客户的备件业务对接窗口，负责： 1. 根据市场及公司战略规划，制定备件商务政策，推动业务模式实施及落地； 2. 接收客户需求，推动内部相关部门完善及优化备件运营流程； 3. 协助财务进行备件成本核算、合理定价，定期审核备件价格，并根据市场和客户需求进行价格修订； 4. 协同采购、供应商等，做好备件供货策略及保障方案，推动降成本方案实施； 5. 负责备件销售合同签订； 6. 领导安排的其它工作。 技能要求： 1. 本科以上学历，机械/电气/汽车或其它营销相关专业； 2. 3年以上主机厂备件或营销相关经验，有新能源汽车相关工作经验者优先； 3. 了解汽车构造，备件构成相关知识，了解国家售后备件相关政策； 4. 有项目管理经验及合同商务经验者优先； 5. 能熟练使用英语作为工作语言； 6. 逻辑思维能力强，具备较强的协调沟通能力及解决突发事件的能力，具备团队合作精神。

岗位职责： 1、负责微信、微信视频号等平台的内容更新和维护； 2、根据需求撰写文案，包括但不限于微信稿、推广软文、短视频文案； 3、能够独立完成从选题创意、文案撰写、稿件发布、报告总结全流程工作； 4、与客户、供应商进行及时有效的沟通，与团队成员保持密切协作； 任职要求： 1、***本科及以上学历； 2、优秀的中英文能力，大学英语6级及以上水平； 3、良好的沟通和协作能力； 4、适应新媒体的工作节奏和压力，能够合理安排工作节奏，管理多项业务； 5、熟练运用office办公软件、PS、AI等图片编辑软件，会视频编辑软件者优先； 6、有汽车、自动驾驶或汽车零部件行业经验者优先。

职位描述： 1.开发乘用车4S店、综合店、汽贸店等经销商，建立代理银行与4S店合作关系，提供车辆信贷服务； 2.对接银行及4S店相应业务内容； 3.竞品状况收集并反馈，市场销量数据分析. 岗位要求： 1.有银行汽车分期业务工作经验； 2.有较为深厚的汽车4S店资源； 3.掌握商务技巧，具备业务洽谈能力； 4.年龄25-45岁.

岗位职责： 1. 负责统筹公司股东客户：长安汽车、长安欧尚智能交互产品商务工作。主要负责合同签订、定点管理、合同执行、回款、售后支持等工作； 2．完成长安汽车和长安欧尚的大客户关系管理工作。 职位要求： 1、本科以上学历，熟悉长安结算工作流程。 2、对长安财务、工厂、采购等部门较为熟悉。 3、具备吃苦耐劳、工作积极主动职业素质，有良好的不断总结学习的习惯。

职责描述： 1、作为合创汽车的品牌代表，全程接待到店访问的用户，创造超越用户期望的愉悦体验； 2、参与产品讲解，回答用户有关车辆使用的常见问题； 3、指导和陪伴试乘试驾，为用户提供全面的试驾服务体验； 4、发掘潜在用户，收集外部leads； 5、通过不断创新去创造超越客户期望的愉悦体验，定期跟进追踪会员，不断提升客户的忠诚度； 6、推荐用户出行解决方案，例如App和会员服务，与用户建立长期稳定的伙伴关系，并定期跟进追踪会员，不断提升用户对合创汽车的忠诚度； 7、用户活动的组织执行，支持公司的各项接待、外展、路演活动，在更广泛的层面推动公司品牌形象的建立； 8、完成每月分配的销售目标。 任职要求： 1、优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 2、抗压能力强，达到公司业绩指标要求； 3、诚实守信，品行端正；良好的自我管理能力及自我学习能力； 4、要有1年以上汽车销售相关经验，主机厂或新能源汽车销售经验优先； 5、学历大专或以上。

职责描述： 1、作为合创汽车的品牌代表，全程接待到店访问的用户，创造超越用户期望的愉悦体验； 2、参与产品讲解，回答用户有关车辆使用的常见问题； 3、指导和陪伴试乘试驾，为用户提供全面的试驾服务体验； 4、发掘潜在用户，收集外部leads； 5、通过不断创新去创造超越客户期望的愉悦体验，定期跟进追踪会员，不断提升客户的忠诚度； 6、推荐用户出行解决方案，例如App和会员服务，与用户建立长期稳定的伙伴关系，并定期跟进追踪会员，不断提升用户对合创汽车的忠诚度； 7、用户活动的组织执行，支持公司的各项接待、外展、路演活动，在更广泛的层面推动公司品牌形象的建立； 8、完成每月分配的销售目标。 任职要求： 1、优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 2、抗压能力强，达到公司业绩指标要求； 3、诚实守信，品行端正；良好的自我管理能力及自我学习能力； 4、要有1年以上汽车销售相关经验，主机厂或新能源汽车销售经验优先； 5、学历大专或以上。