• 20k-35k·15薪 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责点评达人变现业务运营,优化商家/达人/机构撮合效率,提升撮合变现规模 2、深入调研不同行业商达合作的实际需求,借助平台和生态伙伴力量,落地优化平台规则与产品; 3、基于生态内的角色(商家/达人/机构等),能够在不同阶段制定商达撮合、机构/服务商管理策略,促进效率提升 4、能够负责项目运转,做好项目的管理、复盘和流程沉淀 岗位要求: 1.本科及以上学历,5年以上运营经验,了解本地生活行业者优先;具备商达撮合、服务商/MCN机构运营、广告产品运营或其他相关经验者优先 2.思维活泼,有较好的数据分析与策略能力,业务目标感强,具备团队协作能力 3.对内容领域、达人变现领域有热情
  • 20k-30k·15薪 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责笔记生态负向整体水位的监控和分析,通过准确有价值的归因,解读生态演进趋势,协同治理团队开展相关风险治理; 2、负责笔记用户负反馈机制的运营,包括但不限于内容投诉举报、账号投诉、作者申诉等,从机制、规则、审核等各方面系统化的对负反馈链路进行完善; 3、建立问题发现机制,和生态治理、审核交付等业务团队紧密协同,从生态全局视角持续挖掘新增问题,提出业务建议; 4、参与笔记生态各类标签建设,以质量、垂类等方式对内容进行刻画分层,协同算法模型团队产出生态标签。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上互联网策略产品/运营经验,有生态治理、安全治理、风控治理等方向经验更佳; 2、对主流内容平台的生态特征及趋势具有高关注度和高敏感度,能从作者、用户、平台多视角思考问题; 3、有较强的逻辑思维能力和数据洞察力,能对复杂问题完成系统性拆解,迅速识别关键问题并推动解决; 4、学习能力强,具备良好的沟通能力、项目推进能力、跨团队协作能力。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.与业务保持紧密沟通,帮助业务部门发掘分析需求,涉及系统设计、开发需求或问题进行详细调研、分析以及形成具体解决方案; 2.整理和分析业务需求,对其分类汇总和实现预估,提出需求分析报告和实现计划要求; 3.跟进需求的功能设计,系统开发、测试、上线运营,跨部门协调资源,对需求的全生命周期负责; 4.能够独立跟进相关的项目管理工作; 5.对功能或项目上线后的情况要进行数据分析或结案。 任职资格: 1.本科及以上学历,至少3年以上互联网工作经验,或OTA相关行业者优先; 2.有过to B产品/系统全生命周期开发经验,熟悉产品从市调到开发落地的全过程; 3.具有较强的沟通能力、逻辑分析和文档编写能力,熟练使用流程图制作工具; 4.具有较强的,逻辑思维能力和文档编写能力。
  • 6k-12k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团商家运营 1、以电话为主要沟通方式,针对已经上线美团的酒店商家进行相关问题的解决;帮助商家做方案优化,提高商家销量,新活动的二次谈判; 2、处理酒店合作过程中出现的活动、价格调整、方案变更、到期后续签等日常运营事务; 3、结合当地商圈的流量变化制定明确的运营提升方案分析市场需求,配合Team Leader完成日常工作; 福利待遇: 无责底薪3900+绩效3450+福利 稳定月薪到手7000-8000 em...月薪还真稳定的一比… 享国家法定假期+带薪年假,年假随工龄增加而增加; 周末双休,月月团建,团队氛围积极 融洽 正能量! 入职即购“六险一金” 生日、婚庆大礼包等额外福利; 年会,旅游,交流会,俱乐部运动会等多种活动; 关爱员工健康,除每年5天病假外,公司还会提供年度全面体检,补充医疗保险全额保障;美团正式编制! 岗位要求: 1、大专及以上学历,已毕业(必须有***) 2、年龄不限,性别不限 3、沟通能力强,对美团有不错的认知 4、较强的自我管理能力、理解能力、沟通能力强,机灵聪明,有电话销售、电话客服经验最好;职位,只要能力在线,一切都不是问题! “欢迎各路人上人,融入我们的高颜值大家庭;
  • 4k-7k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    1.负责渠道和客户关系维护,处理日常客户询价 2.负责客户的订单,包括下单,售后等问题 3.日常的数据统计,包括每日订单,批发订单等数据
  • 4k-5k 经验在校/应届 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    任职要求 1.住在上海,稳定一周5天全职实习 2.对事情有系统的思考,逻辑表达清晰,会使用SQL 等取数工具 3.强烈的目标导向和分解、落地的能力,积极主动 4.良好的团队合作意识、能有效组织和协调跨职能、跨部门资源,解决问题,达成目标 5.有较强的责任心,学习能力、推动力、沟通能力强,有推进项目端到端落地拿结果的能力 岗位职责 1.通过对行业和市场的理解,运用科学合理的方式协助行业运营制定相应策略,提升商家活跃度、经营效率、服务水平与经营收益 2.通过基础数据分析和建设、规则流程或政策制定与培训,通过组织内外部资源协调深度协作,推动策略的运营落地 3.从用户视角出发,与产品、业务团队深度协作,进行日常指标监控,并制定相关解决方案提升交易转化效率 4.结合对行业商家经营、行业供给结构、平台产品逻辑及效果调研与理解,梳理用户在交易各路径上的痛点需求,持续推进供给侧主路径优化落地,提升产品效果与客户合作体验 实习时间 实习周期:最少4个月 地点 工作地点:上海市 投递方式 *********************** 【邮件要求】 邮件、简历附件请按照以下格式命名:【实习生】+姓名+院校+学历
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责: 1.对外部生态流量中用户以及订单的增长负责。对站外可用曝光流量池规模负责; 2.基于运营目标,用户分层等视角、对外卖、到家业务以及外部权益进行整合,输出权益包装策略; 3.结合银行、运营商、互联网等全渠道用户特性,渠道特性,制定外部合作策略,包括交易能力、权益以及营销能力的合作; 4.负责重要产品的运营策略制定,包括定价、选品、补贴策略组合、渠道区隔设计等; 5.协同产研,进行营销产品、财税法等流程改造。 岗位基本需求: 1.5年以上互联网用户运营/产品运营工作经验;有外卖、电商等交易行业工作经验; 2.熟悉互联网产品app推广,流量增长,熟悉权益产品,会员运营,流量运营。具有敏锐的洞察力和优秀的市场分析判断能力; 3.具备良好的逻辑思维能力、善于做规则性、规模性、策略性思考,指导相关运营动作; 4.有优秀的数据分析能力,善于从用户数据中发现深层用户需求,能够熟练使用 SQL 优先; 5.具备良好的跨部门沟通、协调、推进能力,有完整的项目运营经验; 岗位亮点: 1.平台稳定,业务属于平台核心部门 2.发展空间优,个人能得到有效的锻炼和成长 3.团队优秀,工作氛围好
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    主要负责国内存量酒店商家的运营维护,欢迎广大有志之士
  • 6k-9k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团商家运营 1、以电话为主要沟通方式,针对已经上线美团的酒店商家进行相关问题的解决;帮助商家做方案优化,提高商家销量,新活动的二次谈判; 2、处理酒店合作过程中出现的活动、价格调整、方案变更、到期后续签等日常运营事务; 3、结合当地商圈的流量变化制定明确的运营提升方案分析市场需求,配合Team Leader完成日常工作; 福利待遇: 无责底薪3900+绩效3450+福利 稳定月薪到手7000-8000 em...月薪还真稳定的一比… 享国家法定假期+带薪年假,年假随工龄增加而增加; 周末双休,月月团建,团队氛围积极 融洽 正能量! 入职即购“六险一金” 生日、婚庆大礼包等额外福利; 年会,旅游,交流会,俱乐部运动会等多种活动; 关爱员工健康,除每年5天病假外,公司还会提供年度全面体检,补充医疗保险全额保障;美团正式编制! 岗位要求: 1、大专及以上学历,已毕业(必须有***) 2、年龄不限,性别不限 3、沟通能力强,对美团有不错的认知 4、较强的自我管理能力、理解能力、沟通能力强,机灵聪明,有电话销售、电话客服经验最好;职位,只要能力在线,一切都不是问题! “欢迎各路人上人,融入我们的高颜值大家庭;
  • 6k-9k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: (一)酒店运营 1、针对已经在线商家相关问题的解决;帮助商家做方案优化,提高商家销量,新活动二次谈判 2、处理酒店合作过程中出现的活动、价格调整、方案变更、到期后续签等日常运营事务 3、结合当地商圈的流量变化制定明确的运营提升方案 福利待遇: 无责底薪3700+绩效+奖金+福利 稳定月薪6000-9000 em...月薪稳定的一匹! 1.享国家法定假期+带薪年假,年假随工龄增加而增加 2.入职即购六险一金 3.生日、婚庆大礼包等额外福利 4.评年会,旅游,交流会,俱乐部运动会等多种活动 岗位要求: 1、大专及以上学历,已毕业(必须有***) 2、沟通能力强 3、较强的自我管理能力、理解能力、沟通能力强,有电话销售、电话客服经验最好
  • 6k-9k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    酒店运营经理 岗位的工作性质我们属于美团公司美团酒旅事业部,直属,非外包,负责全国各地和我们合作的酒店,主要是电话沟通,负责运营维护全国各地和我们(美团)合作的酒店,1/3时间精力在维护,2/3时间精力在运营,核心是运营,主要核心方向是提升和我们合作酒店的整体收益(间夜)
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责: 1.对外部生态流量中用户以及订单的增长负责。对站外可用曝光流量池规模负责; 2.基于运营目标,用户分层等视角、对外卖、到家业务以及外部权益进行整合,输出权益包装策略; 3.结合银行、运营商、互联网等全渠道用户特性,渠道特性,制定外部合作策略,包括交易能力、权益以及营销能力的合作; 4.负责重要产品的运营策略制定,包括定价、选品、补贴策略组合、渠道区隔设计等; 5.协同产研,进行营销产品、财税法等流程改造。 岗位基本需求: 1.5年以上互联网用户运营/产品运营工作经验;有外卖、电商等交易行业工作经验; 2.熟悉互联网产品app推广,流量增长,熟悉权益产品,会员运营,流量运营。具有敏锐的洞察力和优秀的市场分析判断能力; 3.具备良好的逻辑思维能力、善于做规则性、规模性、策略性思考,指导相关运营动作; 4.有优秀的数据分析能力,善于从用户数据中发现深层用户需求,能够熟练使用 SQL 优先; 5.具备良好的跨部门沟通、协调、推进能力,有完整的项目运营经验; 岗位亮点: 1.平台稳定,业务属于平台核心部门 2.发展空间优,,个人能得到有效的锻炼和成长 3.团队优秀,工作氛围好
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    职位名称:本地休闲娱乐团购BD 公司名称:XX本地网络科技公司 岗位职责: 1. 负责公司本地休闲娱乐项目团购业务的发展和拓展,达成销售目标; 2. 收集和分析用户需求和市场趋势,优化团购产品和服务; 3. 策划和执行促销活动,提高用户参与度和购买转化率; 4. 建立和维护与供应商的合作关系,争取优惠价格; 5. 了解竞争对手动态,进行市场调研,收集用户反馈,总结经验教训,改进产品和服务; 6. 负责公司团购项目的日常运营和维护,确保项目的稳定运行; 7. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 本科以上学历,市场营销、电子商务等相关专业; 2. 2年以上本地休闲娱乐团购相关工作经验,有成功案例者优先; 3. 熟悉本地娱乐市场,有较强的市场敏锐度和渠道拓展能力; 4. 具备良好的团队协作能力和沟通能力,善于协调、处理问题; 5. 具备一定的数据分析和处理能力,能够对数据进行分析和优化; 6. 热爱休闲娱乐行业,有相关领域资源者优先。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间; 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。
  • 6k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    【商家维护岗】 职位:美团直属交易维护岗 负责美团丽人/休闲娱乐板块商家运营维护。 工作内容: 1、按照总运营部战略,针对商家团购及线上优 化 2、协助新合作商户规划和上线团购、预订、闪惠等线上交易产品。提供运营优化支持。 3、负责项目组活动招商,对于全国优质商户提供活动招商资源及广告位。 4、通过电话完成以上的工作内容。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    1、洞察体验问题:从用户体验的角度出发,基于产品走查、用研结果、用户行为、客服进线等信息和数据,及时发现用户体验问题 2、制定解决方案:基于对骑行的业务链路深入细致的理解,对识别出的体验问题制定完整的解决方案 3、推动问题解决:根据体验问题优先级,规划和实施重点体验改进项目,并承担项目管理职责,协同调动各部门资源,实现体验改进抓手的落地 4、监测改进效果:针对每一类体验问题,选择灵敏的过程指标和与用户感受强关联的结果指标,在改进过程当中观察指标变化,适时调整方案细节,形成发现问题、解决问题、效果监测的体验管理闭环 岗位基本要求: 1、3年及以上产品运营/体验运营/用户运营工作经验 2、具备较强的思维逻辑能力、数据分析能力和洞察能力 3、较强的同理心和“以用户为中心”的使命感 4、愿意接受挑战,较强的自驱力和执行力