岗位职责： 1、负责与外卖商家洽谈外卖代运营合作，帮助外卖商家提升销量，公司提供有精准的客户群体,模式简单，通过线上跟客户进行有效沟通并进行了解客户需求，详细介绍公司产品和服务(公司提供全套业务工具，手机，手机卡，业务号) 2、负责线上外卖平台信息的收集和录入。(公司有专门的运营人员和设计人员，无需售后) 3.年龄18-32，有无经验均可，入职经理一带一 4.团队均为90后 活力有朝气 团队氛围非常好！条条框框少，怎么开心怎么来 5.老板和领导和善好沟通，公司提倡：轻松工作，认真生活。 工作时间:9点到7点中午休息超长2个小时 下午半个小时 周末可以双休，法定节假日正常休 当天开单下午五点钟可以下班 薪资待遇：纯无责底薪4500+6%-12%提成+下午茶+社保+年终奖 1.综合薪资8000-30000元/月， 新员工入职带薪培训。 2.凡在公司入职3个月以上，努力工作者收入均在8000以上 3.每月设有团队pk奖金，每月**奖励，每月福利。个人**奖励，业绩达标额外奖励！除了奖励还是奖励 4.老板人和善，只要你肯干，奖金福利拿不停 职位福利：五险一金/包l周末双休/年底双薪话补

岗位职责:
 1、本科及以上学历，计算机相关专业、金融行业背景优先。 
2、且具备测试案例设计的能力，或具有同等项目经验，自动化测试经验者优先；
 3、熟悉常用数据库如 SQL Server、Oracle 或 DB2 常用操作；熟悉常用操作系统如 OindCOs Server、AIX 等的日常操作； 4、熟悉Python、C/C++或 Java 等至少一种开发语言，有Python编程能力，具有网络基础知识； 福利简介： 1、入职购买五险一金； 2、1-2个月年终奖金，根据入职时间来计算； 3、转正员工每季度享有600元额外季度奖金，节假日：端午，中秋，春节，年后开工利是总共有1600元现金福利； 4、入职满一年可享有5天带薪年假，法定节假日放假安排； 5、每年2次调薪调级机会（4，10月），优异者有机会转为总行内部员工； 6、团队每月两次下午茶活动，每年公司会组织一次外出团建旅游活动； 7、办公环境优良，加班有加班费（全额工资为计算基数，加班不超过晚上10点，平日加班为时薪1.5倍，周末加班为日薪2倍，周末加班也可优先选择调休，管理人性化）。

岗位职责： 1.参与产品的需求分析，负责测试计划以及方案的制定、案例设计、测试执行、缺陷跟踪处理以及测试报告的编写工作，定期汇报项目进展情况； 2.根据项目测试需要，使用自动化测试框架、平台及工具，开发自动化测试用例，涉及单元测试自动化、接口测试自动化及界面测试自动化； 3.参与所负责产品的文档编写、自动化框架以及知识库建设等工作。 任职要求： 1）本科及以上学历，计算机相关专业； 2）熟悉软件工程及CMMI体系，精通测试理论及测试用例设计、白盒黑盒测试技能； 3）2年以上测试工作经验，能独立承担大型项目的测试工作。1年以上自动化测试经验，掌握常见自动化测试工具和自动化测试框架，具备测试团队管理经验者优先； 4）熟练使用Python，熟悉MySQL/Oracle/SQL Server/DB2中至少一种关系型数据库； 5）责任心强，有良好的合作精神，有较强的学习能力和沟通协调能力； 6）具备以下一种或多种条件者优先考虑： A.有成功的大规模自动化测试实施经验； B.熟悉金融或者企业财务相关的业务，有参与金融系统测试经验者优先。

今年加入我们，结果会有三种： 1最差的结果：离开了公司，却了解透彻了行业的综合知识 2中间的结果：做的还不错，每个月都比以往收入高一些，时间自由了，更拓展了你的朋友圈、交际圈 3最好的结果：成就了自我，辉煌了人生，帮助了别人，改变了命运。 【版权、软件咨询】 1、主要负责公司产品服务、维护老客户工作，主要工作负责联系各大知识产权公司做我们的代理商，山东省版权加急服务中心： 山东版权局直接授权可做加急服务的单位，全国做山东版权的都是我们公司的代理商； 2、互联网软件链接供应：例如拓客、万人团、营销系统、升级砍价、积分商城、微红包等；我们的优势防封号、售后完善、独立研发、系统稳定、互动性强、提升业绩、价格优势； 3、为客户讲解产品及业务知识。 【待遇】3100+提成 +（项目奖金）+年终奖+工龄奖，五险 ，正常节假日各类婚假、产假等、节日福利、定期团建。 【时间】8.20-11.50 13.30-6.00 周日休 【晋升】部门主管、经理 【地址】东风街虞河路东南角，欢迎投递简历招聘部**时间联系 平台不常在

【职责】： 1、根据公司制定的资源合作计划目标，能独立开展资源版权合作过程中诸项工作，包括：合作谈判、协议签署、日常维护和深度合作。 2、负责专业版权的输出及合作，熟悉版权交易、内容合作渠道相关工作的工作流程;包括交易谈判、签署合同等; 4、相关数据的整理与分析，对版权内容进行专业评估，提高版权合作的质量; 5、负责版权输出之后的内外部资源调配，完成版权转化； 6、负责版权合作方的良好关系维护，及各项后期工作协调、收益分配和合作拓展。 【要求】： 1. M:35岁以下 W：45岁以下 大专毕业以上 可接受无经验。 【福利待遇】：3100+提成+奖金+年终奖 +工龄奖 单休，五险 正常节假日各类婚假、产假等、节日福利、定期团建。 【时间】 8.20-11.50 13.30-18.00 周日休息 【晋升】版权部负责人 【工作地址】东风街虞河路，欢迎投递简历人事部**时间联系，平台不常在

"1、身高男168cm以上、女158以上。年满18-35周岁； 2、身体健康、品行良好、无纹身、前科、赌博吸毒酗酒等不良行为； 3、无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史； 4、退伍军人优先（可携带退伍证件以及***明）； 薪资福利： 1、上岗后薪资在4000-7000及以上，五险一金； 2、每月4-8天带薪公休、享受法定节假日（加班按三倍工资）带薪15天年假； 3、新员工入职满一年以上享受工龄工资； 4、免费提供食宿、被褥、免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡； 5、有管理潜力者公司会极力培养，（班长，队长，项目经理空缺的时候提供晋升空间）； 有求职意向请投递简历，非诚勿扰！！！"

一、 工作内容 1. 负责宝宝颅型检测、评估、下单； 2. 完成产品相关售后服务工作，有良好的服务意识； 3. 教客户使用、护理产品； 4. 定期咨询客户情况及调整产品； 5. 完成中心日常管理工作。 二、 任职要求 1. 做事有耐心、有爱心、细致、责任心强； 2. 喜欢婴幼儿、善于沟通、身体健康； 3. 有良好的团队精神和从业心态。 三、特别说明 1. 有5年左右的工作经历，有无相关经验均可； 2.家有宝宝、有育儿经验者均可。

无责底薪:4000元+提成+社保 月收入在4000--6000以上不等工资高的员工每月平均2-3w+ 上班时间:早上9点-下午6点(固定早九晚六上班时间不加班) 每周固定休假1天（周一到周天选1天），每月固定休假4天 需要有面销、主动推销方面的销售经验 工作内容:我们这个岗位是以销售为主 主要是负责在加油站内面向前来加油的车主主动推销公司的产品。 就像你逛中大型商超超市看到的促销员一样 如果你愿意挑战销售工作请直接联系我

岗位职责： 1、在销售总监的指导下，开发及维护新老客户，与客户建立良好的合作关系； 2、公司提供精确的意向客户，无需外出找客户、跑业务。 试用期无责任底薪4000 转正无责任底薪4500+公司购买社保无责任底薪涨幅5000 5500+工龄奖600+全勤奖300 我们的优势： 1、客户资源——专属平台，公司提供精准客户资源，不需外出 2、保障底薪——无责任底薪4000至5500元，保障生活基本问题 3、员工活动——公司内部咖啡厅、每月聚餐补贴员工生日红包 4、专业培训——专业的培训团队，最快了解业务内容 5、实物奖励——每月有现金等奖励，年度有大奖 我们的福利： 1、薪资结构：无责任底薪4000_5500元+提成+奖金+社保+工龄 2、上班时间：周一至周五早9晚5周末双休，法定节假日带薪休假 3、办公环境：轻松舒适的工作环境，**让你眼前一亮； 4、专业知识：公司为员工提供专业的培训，入职员工享受带薪培训，全面提升员工个人能力 5、晋升空间：广阔透明的晋升机制，公司管理岗位均从内部选拔 6、公司每年将组织1-2次集体国内度假旅游，每年员工集体体检一次，不定期组织集体活动或素质拓展，丰富员工平时枯燥的都市生活； 7、传统节日如中秋节、端午节、三八节等，公司将给员工派发节日礼品或奖金等等。 公司直招，不是中介，不会收取任何费用。

1、18-35岁，有无工作经验均可 2、主要工作内容：茶水配送服务，杯具清洗，物品储备 3、薪资待遇：底薪加提成综合4000～6000 福利：包吃住，年终奖，全勤奖，工龄奖

一、岗位要求：  通过在线方式处理客户投诉及用户提出需求，持续性提升服务品质，为用户群体提供一站式管家服务，提高用户满意度，提升用户体验； 二、任职要求  1、大专（含）以上学历，有客服经验优先 ，33 岁以下 2、普通话标准 ，有较强的逻辑性 3、有较强的服务意识，良好的沟通表达能力，抗压能力、学习力； 4、打字速度 40 字/分钟 三、福利待遇（4K 左右）：  底薪 3000+绩效+餐补 15 元/天+表扬奖 50 元/条，综合薪资 4K左右 工作时间：上五休二（排班调休，自由选择空间大）  早：8-5，9-6； 福利：入职即上五险一金(15 号前入职当月交)+带薪培训+带薪假+良好的晋升+ 各项福利+互联网氛围超赞

【上班时间】 7小时工作制，早9晚6，午休2小时，周末双休，月休 8-9天。 【薪资福利】 （无责底薪+奖励+带薪团建+社保五险一金+年终奖+工龄奖+生日礼品） 【岗位职责】 本岗位不含销售、不外出。筛选有意向的客户移交给 相关部门，工作时间自由。 【岗位要求】 1.年龄在18-55岁，不限学历 2.具备良好沟通协作能力，有客服岗位经验优先 3具备较强执行能力和解决问题能力 【公司福利】 下午茶、聚餐、生日礼物、结婚礼金、节假日正常休 假等 注意：不加班，不销售

一、工作内容 审核客户的资料，合适就联系客户邀约上门即可，上门后无需自己跟进~ 纯办公室办公，无需外出。 二、福利与待遇 1、4000无责底薪+提成+月奖金+社保+额外福利奖，综合薪资最低8K以上~ 2、早上9点到下午6点，中午休息两个小时。 3、公司规定每周三下午有下午茶 4、国家法定节假日都是带薪休假的~ 5、公司不定期组织户外团建活动以及聚餐干饭 6、公司还有员工生日会、传统节日福利等各种福利待遇~ 5A级写字楼办公，年轻人团队、工作氛围轻松、积极、快乐,公司都是90、00后的呢，欢迎大家加入我们的大家庭哟！~

工作内容： 1.公司提供客户资源名单，将意愿客户邀约到公司面谈，为客户量身定制贷款方案，帮助客户解决资金问题； 2.完成部门制定的销售任务，服从部门经理的领导和安排； 3.接受客户的咨询，了解客户的贷款需求，做好贷前调查分析和可行性研究，保证贷前资料的真实性和完整性； 4.维护新老客户，为客户提供优质的贷前，贷中，及贷后服务。 职位要求： 1.大专及以上学历，1-3年销售方面的工作经验。 2.公司提供全面的带薪培训，一对一的专人带教，不用担心经验不足； 3.性格开朗，积极进取，纪律性强，有良好的职业素养和敬业精神； 4.良好的沟通能力，客户服务意识较强，具备良好的应变能力和谈判能力； 5.熟练运用办公软件。 薪酬待遇： 基本工资(4000)+提成+全勤奖+工龄工资+节日福利费/礼品+年终奖金+旅游（普通员工月入过万，优秀员工月收入十万+） 2. 培训：公司提供带薪岗前培训，专业完善的培训体系，包括：金融行业大环境，贷款基础知识，电话邀约技巧，技能提升培训，以及邀请外训讲师来公司培训。 3.广阔的发展平台和晋升空间，准上市公司福利及制度； 4.入职即签订劳动合同，各项完善的福利保障六险一金（养老，医疗，工伤，失业，生育，大病统筹，公积金） 工作时间：09：00——18:00，享受国家法定节假日。 薪资详情 薪资范围：22000-40000元/月 底薪：4000-5000元/月 社保类型：五险 奖金补贴：全勤奖，年终奖，节日福利

新员工入职前2个月保底4000，接受实习应届生及无本行业经验的小伙伴，公司提供丰富的客户资源，环境氛围优，欢迎咨询加入！！！ 一、工作内容：本岗位为中信银行、天津银行、哈尔滨银行等项目不良专案（前端、中端、后端账龄都有） 1.整理银行交付的案件资料 2.通过电话和新增客户信息资料 3.给逾期后有法律风险的客户通过外呼系统进行提醒 4.给银行客户提供不良资产解决方案（减免方案和债务重组） 5.配合驻地征信调查人员办理客户减免和信息修复 二、岗位要求： 1、男女不限，18-38岁，学历不限；经验不限 2 、语言表达能力强，有良好的人际沟通能力、分析能力、随机应变能力、口齿清晰； 3 、工作有激情，执行力及团队合作意识强，人品端正，无犯罪记录，个人征信良好； 4 、有从事过信用卡及消费贷催收业务、律师法务工作人员、退伍军人、电话销售、客服工作经验者可优先录取； 三、薪资待遇： 1.新员工入职前2个月保底4000（底薪+提成的模式超出4000以超出发放，未超出补齐4000） 2.无责底薪2800+（7-14个点提成）+（200-2000奖金）综合薪资6000-8000，转正薪资10000+以上 3.年终13薪或14薪（参考工龄） 四、福利待遇： 1.购买五险（养老、医疗、生育、失业、工伤） 2.带薪旅游（参考工龄） 3.节假日福利：妇女节、中秋节、端午、春节等节日发放节日礼品 4.假期：年假、婚假、产假、陪产假等均为带薪假期 五、晋升体系： 1.员工晋升通道：按季度进行职级晋升和提薪 2.员工到管理层晋升通道：定期组织绩优员工参与管理培训（纵向） 3.员工详细的晋升：见习专员-4级专员-3级专员-2级专员-1级专员-资产管理师-组长-主管-项目经理-合伙人 六、工作时间： 1.工作日9:00-18:00 2.午休1个半小时 3.节假日正常放（比同行业放的时间长） 4.额外年假5-10天可自由支配（入职满1年员工可享受）