1、有过长期招聘工作经验 2、招聘过销售团队工作经验优先考虑

一、任职资格: 1、18-40周岁，身体健康，品行端正; 2、勤奋好学，主观能动性强，有上进心，热爱销售事业，思维敏捷，学习能力强，有良好的语言表达和文字、组织能力;有强烈的团队意识、客户服务意识; 3、熟练掌握电脑等办公自动化工具者优先; 4、学历不限，有销售经验者优先; 二、岗位职责: 1、全面熟悉和了解公司楼盘的详细信息; 2、熟练掌握购房程序及有关业务操作流程; 3、按照公司统一规范（程序和标准）进行客户接待、讲解、带看、签订等; 三、福利待遇: 1.新人入职底薪3500+提成 2.转正后提成比例40%-70% 3.工资于每月10号按时发放，从未拖欠。 5.公司会带领新人从头开始，一步步引领到新的高度，成为成熟的房产经纪人，晋升空间很大，勇于接受房产行业压力，收入上不封顶。 6.详情可面谈，你的收入取决于你对工作的态度，掌握越多专业化知识内容，后期回报越高。 7.公司资源充足，并与各大知名房企达成分销协议，帮助经纪人积攒人脉，财富，资源。 四、工作时间： 早10点至晚8点，每周休1天。 五、职位福利： 定期团建，节日福利，生日福利，带薪年假。多次晋升机会，可带团队。

职责描述： 1、 负责所辖区域的销售工作，确保区域销售目标达成； 2、 根据区域市场情况及公司营销战略，制定区域业务规划，确保实施落地； 3、 负责市场调研，定期分析区域市场环境、销售数据等，适时调整战术打法，精准客户定位； 4、 负责维护政府（卫健委、CDC等）及医院关系网络，挖掘商机，促成业务合作。 任职要求： 1、 **专科及以上学历，计算机、医疗及营销相关专业优先； 2、 三年以上医疗领域硬/软件或医疗信息化项目销售经验，具备复合型产品解决方案经验与能力更佳； 3、 具备扎实的医疗系统资源（政府及医院上层关系网），熟悉医院及政府工作流程； 4、 具备上百万医疗相关解决方案项目落地经验。 5、 具备良好的市场洞察力； 6、 较强的沟通、协调能力； 7、 适应独立工作，自律性及抗压能力强

招聘人数：3人 工作内容：工地安全管理，安全资料，对安全规范熟悉掌握，最好有中建系统履职经验。 任职要求： 1、组织或参与现场安全检查，对查出的安全隐患，监督整改 2、做好项目进场作业人员的入场安全教育培训工作 3、协助编制项目安全策划书，识别项目存在的重大危险源 4、参与危大工程验收 5、参与编制项目事故应急救援预案，组织应急救援演练 6、发生事故后按照规定及时上报事故情况，保护现场，参与事故调查处理 7、组织相应分包开展班前会，每日做好记录 8.有安全员证书 每月薪资：6000-7000元 职位福利：（五险/包吃/包住/月休四天） 学历要求：大专及以上 工作年限：2-5年 报名方式：请直接投递简历报名或来电咨询报名。

1.负责集团、公司文件的上传下达工作； 2.负责协助制定行政（月度、季度及年度）工作计划，并监督检查落实； 3.负责公司内部行政事务的办理及对外联络工作的日常对接； 4.负责协助制定、监督、落实公司规章制度及考核； 5.负责公司公文、方案、培训课件等文案的编制及发布； 6.负责公司物资管理及进出库登记（固定资产管理、办公用品采购、物资配发等）； 7.负责公司相关资质管理包括办理、维护等； 8.负责公司档案管理，包括合同归档、登记等； 9.负责公司各类办公费用结费； 10.负责公司招聘、人员福利、培训，管理劳动合同、办理用工、退工手续，职工社保、公积金手续等； 11.负责处理库房管理（设备、物联网卡等）事宜； 12.负责公司财务日常事宜； 13.负责公司日常安全工作事宜； 13.其他临时性工作。 任职要求： 1.年龄：25-35周岁。 2.学历学位：大专及以上学历； 3.专业：人力资源、行政相关专业优先； 4.工作经验：2年以上相关工作经验； 5.熟练运用日常办公软件，具有较好的文字写作功底和语言表达能力，能吃苦耐劳、责任心强、沟通协调能力、抗压能力强。 薪资待遇：4000-6000元/月、年终奖、体检、通讯补贴、法定假日福利、生日福利、员工意外险、五险等。 注：本岗位用工形式为劳务派遣，根据自身工作能力，年底会优先考虑转入劳动关系。

（招聘岗位）：仓库分拣员 （工作内容）：货物的｜分拣｜贴标｜入库｜配货｜打包｜出库等工作 （面试地点）：新市区三工二队宁海四巷七号，仓库 （工作地点）：新市区三工二队宁海四巷七号，仓库 （工作时间）：国家法定时间，每天八小时，如有需要加班，加班费另算 （休息时间）：每月4添，其中3添为带薪休假，1添自由调休 （薪资待遇）：首月实习日薪0.1K，次月如考核达标，签合同转正式工4.5K，加班费另算，月均5K+ （合同期限）：1年起签，如您在工作中表现卓越，可签2-5年 （福利待遇）：为增强员工的归属感，增强企业的凝聚力， 改善和提高员工的生活水平，特制定以下福利机制。 1：针对节假日组建聚餐活动(中秋节，元旦节，端午节，年会) 2：按相关规定，公司提供带薪婚假7天（拍酒席图片） 3：春节福利，年初一至初三放假休息，上班人员底薪三倍待遇 4：3年以上老员工和组长，享受公司购车购房补贴3万元 5：公司每年提供室外团建一日游 6：每年提供户外扩展训练或室内培训专业技能知识 7：不定期设立pk奖励机制 8：优秀组长年终发放分红福利，优秀员工发放奖金福利 9：提供免费单身宿舍，中午有营养餐 以上是我公司为您提供的信息，请仔细阅读

职位详情 美团酒店是美团旗下的综合住宿服务平台。成立以来，我们一直坚定践行“帮大家住得更好”的使命，不断提升用户的住宿体验;同时，我们也助力酒店商家提升综合收益，肩负社会责任、行业责任，共同推动建设更好的酒店市场。我们是一支求真务实、团结一致、持续奋斗、拥抱变化的队伍，致力于成为尊重员工、让员工有成就感的团队。我们践行“以客户为中心”的理念，打造训练有素的战役文化;我们在长坡厚雪的业务赛道上，长期有耐心，不断精益每一步;我们坚持终身学习成长，使人才成为组织发展最宝贵的财富。未来如星辰，欢迎你的加入，携手建设我们共同的酒店事业! 岗位职责岗位职责: 1、负责所辖区域酒店内的所有可售品类的售卖，不限于客房、餐饮、套餐等产品。做好市场信息收集，通过提升酒店产品竞争力、整合营销带来综合GMV的持续增长; 2、为C端用户创造价值与更好的服务体验，帮助B端商家挖掘用户需求，不断改善产品，优化内部流程，来提升用户体验，增加用户粘性; 3、通过数据分析，利用专业知识与技能，发现问题并提供解决方案; 4、具备较强的商务谈判能力、跨部门协作能力，不仅帮助商家提升线上营销能力，也能协助团队内部持续迭代成长; 岗位基本需求 1.极度关注客户、具备专业能力强、基本功过硬。能利用行业知识、客户管理能力、数据能力攻坚克难拿回结果; 2.熟悉酒店及OTA行业，熟悉行业内部主要商家的业务策略及打法，懂酒店、懂平台、懂专业; 3.善于目标管理、能将目标有效的分解、执行跟进与闭环，执行能力强; 4.敢想，乐于挑战，对新事物保持好奇，学习能力快，善于处理复杂问题。 具备以下者优先 1、平台或酒店收益/销售岗三年以上工作经验，有敏锐的市场感知，能够把握市场的有效信息，客户的实际需求，转化为落地的行动方案。识别需求点、热点进行产品组合，为酒店提升综合收益。 2、对酒店套餐产品运营有丰富经验。 岗位亮点 能力优秀者可优先参加职级晋升、管理者培养等机

  岗位名称：课程顾问 公司名称：新疆奕学文化传播有限公司 工作地点：新疆大学信息技术创新园B座710室 岗位职责： 1. 负责解答客户关于课程的咨询，了解客户需求，提供专业建议和解决方案； 2. 负责课程推广，通过电话、网络等渠道与客户进行沟通，引导客户购买适合的课程； 3. 维护客户关系，及时解决客户问题，提高客户满意度； 4. 参与市场活动，协助完成市场推广任务； 5. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 普通话标准，表达能力强，善于沟通，具有良好的服务意识； 2. 具有较好的逻辑思维能力和分析能力，能够快速理解客户需求； 3. 熟练操作办公软件，具备基本的网络知识； 4. 工作积极主动，有较强的责任心和团队合作精神； 5. 学历不限，工作经验不限，有教育行业或课程顾问工作经验者优先。 福利待遇： 1. 具有竞争力的薪资待遇，底薪+绩效奖金+提成； 2. 完善的培训体系，提供专业培训和职业发展机会； 3. 享受国家法定节假日，带薪年假，节日福利等； 4. 良好的工作氛围，团队凝聚力强； 5. 定期举办员工活动，提供丰富的团队活动。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至（请填写公司邮箱地址），邮件标题请注明“应聘课程顾问”。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。

任职要求： 1.高中及高中以上学历； 2.有三年以上销售或其他行业营销工作经验，有商业地产招商运营或餐饮业态招商运营工作经验； 3.抗压能力强，具有管理团队合作精神，责任心强； 岗位职责： 1.负责品牌商户的信息收集，拜访及邀约工作； 2.负责项目后期运营维护工作。

职位描述: 1、负责所属区域的经销商开拓及管理,完成公司下达的销售任务指标 2、对所管辖区域内的市场进行深度开发,寻找客户资源并维护好客户关系 3、收集和分析竞争对手的相关信息和市场动态信息,为决策提供依据和建议 4、协调内外部关系,提高产品销售效率 5、配合公司的市场推广活动执行 6、定期拜访客户,了解客户需求,做好售前售后工作 7、负责所在区域经销商的管理 8、领导交办的其它事项 职位要求: 1、大专及以上学历,专业不限 2、具有3年以上建材类行业销售经验,有直销经验者优先考虑 3、具有良好的沟通表达能力和抗压能力,具有较强的团队合作精神 4、能适应出差,能承受较大的工作压力

工作内容： 负责旅行社产品的行程管理、计调及排班工作，确保行程的顺利进行。 主要职责： - 根据客户需求负责制定并执行旅游产品行程计划，包括航班、酒店、交通工具等。 - 对行程计划进行现场调整，根据实际情况进行修改。 - 跟进采购部提供的航班信息，确认航班及酒店。 - 跟进团队接送，确认接送及行李安排。 - 制作并更新行程报表，包括行程计划、航班及酒店信息等。 - 维护客户关系，处理客户对行程的疑问和投诉。 - 负责与相关部门协调，确保行程的顺利进行。 职位要求： - 大专及以上学历，旅游或相关专业优先。 - 熟练掌握Office办公软件，具备基本的网络查询和沟通能力。 - 具有一定的抗压能力，能够接受工作中的不确定性。 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同事及客户保持良好的关系。

岗位职责：（有人带有渠道） 1、咨询电话的接听  2、定期对记录的咨询信息进行回访  3、对来访咨询者接待  4、指导报名表的填写、报名资料的准备与整理  5、组织学员的上课、考试、取证等  6、完成其他临时性工作  福利待遇： 1.五险 2.法定节假日正常休 3.节日福利 +业绩奖金年终奖+优秀员工奖 4.带薪年假 5.定期团建 6.年度旅游 7.定期外出培训 8.交通补助 上班时间：上午10:30-14:00 下午15:00-18:30 休息时间：单休 ，法定节假日正常休息。 职位福利：绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、弹性工作、员工旅游、节日福利

要求： 1.具备计算机、市场营销、工商管理、统计学等相关专业知识；2年及以上相关经验； 2.熟悉中国移动家庭业务，对智慧家庭业务发展趋势有较深理解； 3.具有丰富的数据分析、市场策划、营销推广、服务支撑等方面的专业技能； 4.具有互联网思维模式及营销理念； 5.具有优秀的道德品质、职业素养和高度的工作热情；有优秀的沟通表达能力、资源协调能力、快速学习能力、组织管理能力、团队凝聚力和优秀的团队协作精神；乐于改变，抗压能力强，良好的客户服务意识。 职责： 1.负责区域三家运营商组网业务相关竞对信息收集包括不限营销政策、宣传画册、终端型号等； 2.负责提供全网业务数据分析统计口径，协助省公司跟进、通报各地市业务落实情况及发展数据； 3.负责支撑省公司结合营销政策提炼产品卖点，面向装维人员提供组网路由器设备绑定、施工布线等实操培训； 4.负责收集整理省公司业务发展各类支撑需求，做好需求对接，做好先进地市经验做法收集整理； 5.负责智家中心相关服务能力落地、新产品试点落地测试，做好试点效果评估及方案总结； 6.负责其它临时工作的支撑。

  岗位：电话销售员 职位描述: 通过电话向客户销售公司的产品和服务，实现销售目标。 职责: 1. 通过电话与客户沟通，了解客户的需求，并推销公司的产品和服务; 2. 维护客户关系，提供优质的客户服务; 3. 完成销售任务，达成销售目标; 4. 收集客户信息，建立客户档案; 5. 遵守公司的销售规定，保护公司的数据和隐私。 职位要求: 1. 熟悉基本的电脑操作，能够使用办公软件; 2. 学历不限，有相关工作经验者优先; 3. 良好的沟通能力和说服能力，能够与客户建立良好的关系; 4. 具有团队合作精神，能够与销售团队一起工作; 5. 具有挑战精神，能够承受工作压力。 请注意，这是一份基础的电话销售员岗位 JD，可能不包含所有细节

职位描述 福利待遇 薪资范围：8000-20000元／月 岗位职责： 1.负责公司产品的销售和推广； 2.开拓新市场、发展新客户、维护老客户； 3.管理维护负责辖区客户关系并提供良好的业内专业服务，保证客户满意度； 4.增加产品销售范围，提高产品市场占有率； 5.了解和掌握市场动态，建立和发展行业客户，收集客户与竞争对手的信息，及时反馈。 职位要求 1.学历:大专及以上；年龄:25-35岁； 2.市场营销等相关专业，具备两年以上暖通、家居、建材、电器、工程项目等经验者优先； 3.有空气源热泵销售管理相关工作经验者优先； 4.具有吃苦耐劳的精神和认真负责的态度；较强的责任心、进取精神和抗压能力； 5.热爱销售行业，性格开朗健谈，有敏锐洞察力、清晰的思维及良好的学习能力； 6.具有良好的口头表达及谈判沟通能力。 公司拥有公平公正的晋升体制，针对个人能力，为其打造良好的发展空间！ 职位福利：绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、节日福利、弹性工