岗位职责： 1、熟练掌握公司产品知识及所需的业务技能，采用电话形式与目标客户进行沟通，了解客户需求，预算等情况，匹配相应的产品和解决方案，寻找销售合作机会； 2、负责承接、完善、整理从市场活动和400电话等渠道获得等客户信息和商机，进过甄别后把MQL（Marketing Qualified Leads）及时转给相应的销售人员，并配合销售进一步的客户沟通； 3、分析客户需求，总结市场、行业特征及规律，为市场、销售部门提出建设性的市场拓展方案。 任职资格： 1、本科及以上学历，B2B领域电话销售1年以上经验，具备SaaS、企业服务，企业培训行业经验者优先； 2、具备有敏锐的市场洞察力、良好的销售意识和电话沟通技巧，普通话流利； 3、具备良好的学习能力、团队合作意识、应变协调能力和问题解决能力； 4、积极热情、主动性高、抗压性强。

岗位职责: 1.做好目标客户筛选工作，完成每日外呼任务； 2.整理客户名录，对SF中的客户进行信息补全，包含联系人，行业，城市等信息，同时进行梳理做好各区域客户分类； 3.处理各种渠道来源的信息和线索，进行分析客户需求甄别客户需求，把MQL及时的转给销售人员，并配合销售进一步沟通； 任职资格: 1.**本科，有过电话外呼经验，可以接受外呼工作； 2.基础的办公软件过关，可以进行基础操作； 3.具备良好的学习能力、团队意识，应变协调能力和问题解决能力； 4.积极热情、主动性高、抗压性强。

岗位职责： 1.客户开发：负责特定区域及行业新客户的开发与拓展，持续提升商机转化； 2.业绩达成：熟练掌握公司产品及解决方案策略，达成月度、季度、年度销售业绩指标； 3.市场声誉：以专业能力及职业素养，在负责区域内传递公司思想与技术领导力，提升市场美誉度。 任职资格： 1.教育背景：**本科及以上学历； 2.工作经验：具备3年以上销售经验，有CRM、HCM、ERP等相关软件及SaaS服务销售或企业培训课程及服务销售经验者优先； 3.其他要素：敏捷学习、执行力强、结果导向；遵纪守法、诚实正直、行为规范；勇于创新、敢于担当。

工作职责： 1.客户开发：负责特定区域及行业新客户的开发与拓展，持续提升商机转化； 2.业绩达成：熟练掌握公司产品及解决方案策略，达成月度、季度、年度销售业绩指标； 3.市场声誉：以专业能力及职业素养，在负责区域内传递公司思想与技术领导力，提升市场美誉度。 任职资格： 1.教育背景：*****本科及以上学历； 2.工作经验：具备3年以上销售经验，有CRM、HCM、ERP等相关软件及SaaS服务销售或企业培训课程及服务销售经验者优先； 3.其他要素：敏捷学习、执行力强、结果导向；遵纪守法、诚实正直、行为规范；勇于创新、敢于担当。

岗位职责： 1. 敏锐的商业嗅觉，通过顾问式销售，准确了解客户需求，帮助客户梳理业务痛点和需求，挖掘潜在需求和商机； 2. 制定销售计划和策略，完成销售指标，负责商务谈判，合同签订、回款等事项； 3. 快速接触关键用户，洞察行业招聘趋势，用户业务痛点及原因； 4. 从客户业务出发，和客户共同讨论解决方案； 5. 善于进行销售阶段的精细化管理，对项目进行有效推进； 6. 协调实施及CSM团队帮助客户落地成功计划，和客户建立长期、双赢的合作关系。 7. 及时收集客户的反馈，竞争对手的市场动态，协助公司制定对应市场策略。 任职资格: 1. *****本科及以上学历； 2. 1年以上销售经验，有B2B软件或SaaS相关产品销售经验者优先，有企业应用系统（BI，Big Data，APM，ERP，CRM，HR）销售经验者优先； 3. 熟悉B2B采购流程，有学习能力并运用常用的销售方法和技巧，如解决方案销售、顾问式销售等； 4. 具备良好销售技巧与谈判能力， 具备一定的市场分析及判断能力； 5. 尊重与遵守公司业务管理规范，执行力强，为人正直； 6. 注重效率，具备管理多个工作及项目的能力，管理时间、精力和优先级的能力； 7. 敏捷的学习能力，目标感强，对新事物的好奇心，强烈的影响愿望和目标意识； 8. 能够快速掌握行业新方向、新产品或解决方案，能适应高强度、快节奏的工作环境。

工作职责： 1.标准解决方案设计：负责UMU行业解决方案与标准销售工具设计，独立组织和主持内部研讨，通过对客户业务场景的深入理解与分析，结合公司的产品与技术能力，产出标准解决方案与工具； 2.知识分享与赋能：及时掌握公司最新的思想领导力与技术领导力，不断沉淀、总结、优化方案与策略，赋能客户界面团队开展工作； 3.售前支持：通过与客户中高层开展对话，洞察客户业务需求，为客户设计个性化解决方案，通过出色的方案展示与讲解，提升销售转化率； 4.AI类项目交付：参与AI类项目交付，能够独立掌握AI类项目交付方法与工具，组织和协调客户讨论会，输出脚本和方案，实现项目成功上线； 5.创新方案设计：支持打造公司级创新解决方案，敏捷迭代，持续改进。 任职资格： 1.**本科及以上学历，毕业于 QS 前 100 大学、有海外留学经历者优先； 2.拥有2 - 5年工作经验，具备直接面向企业客户销售与服务的经验，有**咨询公司、投行行研工作经验者优先； 3.能够用英语作为工作语言，具备良好的英语口语交流及书面文案撰写能力； 4.具备企业管理咨询、人力资源管理、B2B软件或SaaS相关产品工作经验者优先； 5.学习能力强，善于独立思考且具备开放的心态接受新挑战； 6.思维清晰敏捷，优秀的语言表达能力和文字撰写能力； 7.尊重与遵守公司业务管理规范，为人正直； 8.适应高强度、快节奏的工作环境，执行力与自驱力强。

岗位职责： 1.敏锐的商业嗅觉，通过顾问式销售，准确了解客户需求，帮助客户梳理业务痛点和需求，挖掘潜在需求和商机； 2.制定销售计划和策略，完成销售指标，负责商务谈判，合同签订、回款等事项； 3.快速接触关键用户，洞察行业招聘趋势，用户业务痛点及原因； 4.从客户业务出发，和客户共同讨论解决方案； 5.善于进行销售阶段的精细化管理，对项目进行有效推进； 6.协调实施及CSM团队帮助客户落地成功计划，和客户建立长期、双赢的合作关系。 7.及时收集客户的反馈，竞争对手的市场动态，协助公司制定对应市场策略。 任职资格: 1.*****本科及以上学历； 2.1年以上销售经验，有B2B软件或SaaS相关产品销售经验者优先，有企业应用系统（BI，Big Data，APM，ERP，CRM，HR）销售经验者优先； 3.熟悉B2B采购流程，有学习能力并运用常用的销售方法和技巧，如解决方案销售、顾问式销售等； 4.具备良好销售技巧与谈判能力， 具备一定的市场分析及判断能力； 5.尊重与遵守公司业务管理规范，执行力强，为人正直； 6.注重效率，具备管理多个工作及项目的能力，管理时间、精力和优先级的能力； 7.敏捷的学习能力，目标感强，对新事物的好奇心，强烈的影响愿望和目标意识； 8.能够快速掌握行业新方向、新产品或解决方案，能适应高强度、快节奏的工作环境。

工作职责： 1. 优化前端框架、设计方案，提升团队工程化效率; 2. Node.js Server端开发; 3. Flutter的新技术探索实践; 4. 日常前端业务（PC站，Mobile站，小程序）开发。 任职资格： 1. 一年以上前端开发经验，**本科及以上学历； 2. 熟悉各种前端技术, 具有前后端分离的应用开发经验; 3. 有大型前端工程开发经验; 4. 对 MVC/MVMM 有一定的理解，至少熟练掌握一个前端框架(React、Vue、Angular等); 5. 对前端工程化有研究，FIS、webpack、Rollup等技术至少熟练掌握其中一个; 6. 熟练掌握TypeScript; 7. 热爱研究和探索创新的开发思路和前端技术，优化前端框架、设计方案，提高前端的开发交付效率; 8. 能在理解产品业务的基础上，提升产品用户体验，技术创新驱动业务发展; 9. 有基于 Node 的Sever 端研发经验，或至少熟悉一种PHP/Java/Python等后端语言; 10. 熟悉HTTP协议，熟悉Web应用的性能优化、监控、分析方法。

工作职责: 1. 根据业务需求，基于Android平台进行应用程序开发 2. 发现并解决业务开发过程中的架构问题 3. 优化基础工具、App结构和开发流程 任职资格: 1. 有复杂项目的Android开发经验，至少参加过一个完整的商业级手机应用，一线互联网工作经验优先 2. 精通Java/Kotlin；熟悉商业化产品的CI/CD流程；熟悉常见算法与数据结构 3. 有较好的业务抽象能力，善于把复杂业务拆分，能够给出随业务演进的架构 4. 善于沟通，逻辑思维强，有大局观，有产品思维；有创业经验优先 5. 对常用SDK源码较为了解，关注最新技术动态；flutter有加分；有高质量开源项目或博客优先 6. 本科及以上学历，双一流大学优先

岗位职责： 1、负责车载客户的新产品立项后的项目全生命周期管理 2、负责组织内部项目立项会，客户端和内部项目例会，制定项目进度计划，保证项目按计划进行； 进行项目风险评估以及重要问题跟进； 3、负责主导召集各部门执行新项目的客户需求评审，并输出给市场提供给客户，与客户达成一致； 4、负责协调各部门资源，推动项目开发过程中，开放问题的处理，并推动及时关闭 5、负责组织召开项目节点评审会议，处理项目日常事宜，对重大事项进行问题升级汇报管理层裁决； 6、负责监督跟进项目内部（信赖性，线体试跑等）和外部（客户交付）样件需求，按时按质交付 7. 其他项目日常事务 任职要求： 1. 具备项目管理经验（车载或消费品电子项目管理经验优先） 2. 本科及以上学历 3. 英语作为工作语言，能熟练与外籍客户进行口语交流，组织客户会议；工科专业背景可适当放宽语言要求 4. 机械、电子或光学专业优先 5. 掌握APQP工具，具备良好抗压能力，熟悉IATF16949体系要求优先

女，年龄不超过23岁，形象好，工作认真，热爱本职工作。遵守职业道德，爱岗敬业。 思想积极向上，正能量，热爱中医健康事业，愿意和公司共同发展，愿意学习各业务并往门诊管理发展， 有很好的心里学习承受能力，并与公司价值观保持一致 附加信息： 工作时间：周末单休 上下班时间：08:00-18:00

工作职责 1、针对个险业务（如增员、代理人培训、销售转化等）构建数据模型，挖掘潜在业务规律，完成业务场景落地； 2、使用数据挖掘、机器学习、大模型等技术，设计线上线下实验方案，开发部署整个系统，持续迭代业务效果。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机或统计学、数学、机器学习相关专业优先，硕士优先； 2、1-3年数据挖掘、机器学习领域经验； 3、精通数理统计，掌握常用机器学习方法，例如：逻辑回归，GBDT、Xgboost、lightGBM等模型和实践技能； 4、了解大模型的基本原理及应用，具备大模型应用经验和模型服务化经验优先； 5、扎实的编码能力，熟练掌握Python和Hive，熟悉数据结构与机器学习模型；掌握C++者优先； 6、有较强的人际沟通、协调能力，具备与业务人员沟通数据需求的能力，有良好的团队合作精神； 7、有在机器学习、数据挖掘等领域顶会期刊的论文发表、参加业界数据挖掘比赛获奖者优先。

迷岛是创新的兴趣社区建站方案，具备零门槛入手、功能最全、前置成本最低、定制程度高、留存效率最高等多种优势，是“一人公司”、中小组织搭建和运营垂直社区的最佳范式。我们正在让这种创新范式流行起来。 工作内容： - 参与市场调研和竞品分析，协助PR和营销工作 - 协助筛选和触达KOL以及关键客群 任职要求： - 26届/27届本科或以上同学，每周出勤≥4天/≥3个月 - 逻辑分析能力好，善于拆解和归纳 - 有良好沟通能力和文案基础 - 对市场营销具有一定认知 我们提供： - 高价值的实习工作经历 - 实习期有奖金，上不设限 - 有转正机会 [特别说明]请在发消息时扣个“1”，标识真人真实意愿，我会优先沟通。招聘平台各种道具和AI，对双方都是在消息里大海捞针，比较浪费时间。

职位职责： 1、根据业务发展需求及公司策略导向，输出业务整体预算，并能在业务落地过程中对业务保持监控和洞察，开展预实分析支持业务策略调优和落地； 2、定期对负责的工作项目进行专题分析和方案复盘，有针对性的对核心经营指标、异常数据进行分析，输出明确业务改善建议； 3、主动发现业务本质的需求和痛点，找到业务机会，制定合理目标并给出具体可行的建议，推进落地； 4、负责业务指标设计、口径制定，与数仓协作完成基础数据建设，在此基础上制作各角色的业务监控看板。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年电商行业数据或经营分析工作，有跨境电商、自营电商相关行业经验加分； 2、好奇心强，数据敏感度高，学习能力强，能将过往经验沉淀为方法论，与新的商业模式结合并不断迭代认知； 3、有团队意识，工作积极主动，责任感强，能够有效推动项目完成。

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源，通过抖音，小红书，微信，电话等方式，与客户取得联系，邀约、拜访、见面、交流沟通。 岗位职责： 1.部门中层储备管理干部岗位，往管理层培养，承担上级安排的工作 2.根据部门岗位需要培养学习相关岗位技能和业务知识 3.执行部门学习培养计划促进自身管理技能和业务知识的提升 任职要求： 1、专科及以上学历、仅限于应届生和2年以内毕业生，专业不限， 2、具有良好的学习能力、思考力、抗压力、决策力、组织协调能力、沟通表达能力，符合公司价值观； 3、有计划管理能力、管理潜质以及自我批判的精神； 4、认同公司企业文化、愿意和公司一起成长与发展。 薪酬福利： 1、高收入：底薪＋卖票提成（当天发放） + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励 2、客单价：1.98W-200万，提成5%，后期可提到13%-18%，公司提供精准客户，不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00，午休1.5H，带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会，每年都有外出训练学习的机会，进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月，节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建，不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折，培训学习期间薪资正常发。 加入泉邦，您将获得： 1、高端舒适的办公环境，工作氛围积极高效； 2、免费对接高端商业领域人才，拓宽高质量人脉圈； 3、免费内部学习，进修，祝您更快成长，全方位蜕变； 4、公开公平的晋升渠道（业务岗、管理岗）； 5、试用期保底薪资； 6、超长假期：15天起； 7、表现优秀者将有机会入股公司，成为股东，享受高额分红，成为企业的住人； 8、宿舍、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。