1.熟悉toB客户开发流程，通过电话、网络社交渠道搜集对标客户的资料信息； 2.通过电话形式与客户进行有效沟，了解客户需求,寻找销售合作机会； 3.维护客户关系； 4.分析客户需求，总结市场、行业特征及规律，为客户提供优秀的财税学习方案； 5.有一定的会务组织能力； 7.有创业精神与强烈的企图心。 职位要求： 1.热爱销售即可； 2.良好沟通能力，口齿清晰，普通话流利； 3.对销售工作有较高的热情，学习能力强； 4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5.有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 6.具有企培公开课、猎头等行业背景及相关销售工作经验者优先；

岗位职责： 1.负责网站整体内容规划并组织文案撰写，进行日常更新和维护，确保网站正常运行； 2.负责网站营销相关数据收集、统计与分析，根据分析结果，对相关页面优化，提升网站用户体验与转化率； 3.根据行业热点，海外节假日，产品发布等事件，策划专题或活动页面，并进行效果跟踪分析和优化调整； 4.关注网站所属市场最新动向，定期进行竞品分析，调整网站运营策略、制定方案，组织执行并对效果负责； 5.网站运营相关平台和工具的使用与管理。 任职要求： 1.英文读写能力强，英语六级以上； 2.熟练使用办公软件，对行业数据和运营数据有良好的分析能力； 3.工作细心，有条理，较强的创新、学习和执行能力； 4.具有良好的沟通能力和团队协作能力； 5.有网站运营或谷歌SEO从业经验者优先。 薪资福利： 1.高于市场水平的薪资待遇； 2.入职培训、专业培训，一对一导师制度 3.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐 4.周末双休，带薪年假、法定节假日不上班 5.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期 6.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建 7.一年两次调薪机会 8.公开竞聘制度，晋升通道透明 9.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制 10.加班餐补、车补、调休 11.地铁口上班，宽松的人性化打卡。

工作职责： 1.负责数据备份和磁盘分区产品高质量推广内容创作与发布； 2.在SEO指导下，对已有推广内容（包括但不限于关键词、结构、本地化表达）持续优化和改进； 3.对关键数据（包括但不限于收录、排名、流量、转化）持续监测、收集、跟踪和分析； 4.收集行业动态、关注竞品营销趋势变化，进行信息整合编辑； 5.创新性的进行内容策划、内容角色形象塑造。 任职资格： 1.本科及其以上，英语专四及以上； 2.对计算机软件感兴趣，对互联网&计算机有基本认识； 3.目标驱动，良好抗压能力，有个人价值实现、职业发展的渴望； 4.有良好的学习能力，能快速学习，快速应用。 薪资福利： 1.高于市场水平的薪资待遇； 2.入职培训、专业培训，一对一导师制度 3.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐 4.周末双休，带薪年假、法定节假日不上班 5.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期 6.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建 7.一年两次调薪机会 8.公开竞聘制度，晋升通道透明 9.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制 10.加班餐补、车补、调休 11.地铁口上班，宽松的人性化打卡。

岗位职责： 1.负责网站架构优化，使网站有利于谷歌收录及获得靠前排名； 2.负责网站的站内、站外优化，增加网站的外部链接，提升网站权重及关键词在Google、Bing、Yahoo搜索排名； 3.跟踪和分析网站SEO流量以及相关关键词的排名，形成阶段性数据报告并提出后续优化方案； 4.研究和监测竞争对手和搜索引擎的算法更新，及时提出调整方案； 任职要求： 1.本科及以上学历，CET-6以上英语水平； 2.熟悉主要搜索引擎的搜索排名原理，熟悉影响关键词排名的主要因素； 3.熟悉CSS+HTML代码和有Adwords广告工作经验者优先； 薪资福利： 1.高于市场水平的薪资待遇； 2.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐 3.周末双休，带薪年假、法定节假日不上班 4.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期 5.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建 6.一年两次调薪机会 7.公开竞聘制度，晋升通道透明 8.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制 9.加班餐补、车补、调休 10.地铁口上班，宽松的人性化打卡。

职位描述 1.负责已有中文或英文产品介绍页/产品描述/官网网页的德语本地化翻译； 2.按项目要求完成相应的本地化中译德、英译德任务。 在这里你可以提升的能力 1.德语的熟练使用，继续提升德语能力 2.德语的本地化能力，怎样表达才会更地道。 3.翻译的*必备技巧* 职位要求 1.本科及以上，有良好的德语能力； 2.有良好的学习能力和逻辑思维，有团队精神； 3.工作认真负责，有充足的耐心，不断追求更好的翻译作品 （*注：欢迎学习能力强的应届生，入职之后有系统培训及导师帮带） 薪资福利： 1.高于市场水平的薪资待遇； 2.入职培训、专业培训，一对一导师制度 3.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐 4.周末双休，带薪年假、法定节假日不上班 5.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期 6.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建 7.一年两次调薪机会 8.公开竞聘制度，晋升通道透明 9.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制 10.加班餐补、车补、调休 11.地铁口上班，宽松的人性化打卡

职位描述 1.负责已有中文或英文产品介绍页/产品描述/官网网页的日语本地化翻译； 2.按项目要求完成相应的本地化中译日、英译日任务。 在这里你可以提升的能力 1.日语的熟练使用，继续提升日语能力 2.日语的本地化能力，怎样表达才会更地道。 3.翻译的*必备技巧* 职位要求 1.本科及以上，有良好的日语能力； 2.至少1年以上工作经验； 3.有良好的学习能力和逻辑思维，有团队精神； 4.工作认真负责，有充足的耐心，不断追求更好的翻译作品 。 薪资福利： 1.高于市场水平的薪资待遇； 2.入职培训、专业培训，一对一导师制度 3.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐 4.周末双休，带薪年假、法定节假日不上班 5.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期 6.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建 7.一年两次调薪机会 8.公开竞聘制度，晋升通道透明 9.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制 10.加班餐补、车补、调休 11.地铁口上班，宽松的人性化打卡

职位描述 1.负责已有中文或英文产品介绍页/产品描述/官网网页的法语本地化翻译； 2.按项目要求完成相应的本地化中译法、英译法任务。 在这里你可以提升的能力 1.法语的熟练使用，继续提升法语能力； 2.法语的本地化能力，怎样表达才会更地道； 3.翻译的*必备技巧* 职位要求 1.本科及以上，有良好的法语能力； 2.有良好的学习能力和逻辑思维，有团队精神； 3.工作认真负责，有充足的耐心，不断追求更好的翻译作品 （*注：欢迎学习能力强的应届生，入职之后有系统培训及导师帮带） 薪资福利： 1.高于市场水平的薪资待遇； 2.入职培训、专业培训，一对一导师制度 3.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐 4.周末双休，带薪年假、法定节假日不上班 5.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期 6.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建 7.一年两次调薪机会 8.公开竞聘制度，晋升通道透明 9.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制 10.加班餐补、车补、调休 11.地铁口上班，宽松的人性化打卡

岗位职责： 1.参与渠道战略规划，构建渠道体系； 2.制定与实施海外渠道裂变方案； 3.负责渠道维护方案制定与执行，提高现有渠道商的质量； 4.负责海外软件市场渠道资源的开拓与管理； 5.负责审查渠道合作者的资格； 6.负责渠道合作者的培训，组织渠道线上线下宣传活动； 7.持续改进和优化渠道管理策略； 8.对渠道带来的销售结果和目标负责。 任职要求： 1.有3年以上渠道管理相关工作经验； 2.有海外软件渠道管理经验优先； 3.对出海软件行业有一定了解者优先； 4.英语CET-6以上，或英语专业； 5.目标驱动，事业心强，抗压能力强； 6.有良好的持续学习的习惯和能力。 薪资福利： 1.高于市场水平的薪资待遇； 2.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐； 3.早九晚六，周末双休，带薪年假、法定节假日不上班； 4.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期； 5.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建； 6.一年两次调薪机会； 7.公开竞聘制度，晋升通道透明； 8.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制； 9.加班餐补、车补、调休； 10.地铁口上班，宽松的人性化打卡。

岗位职责： 1.负责公司网站设计，提升整体视觉设计风格和标准； 2.结合公司战略，关注并分析行业视觉设计趋势，设计方案高效产出、及时复盘沉淀； 3. 制定设计目标，辅导及拆解任务，对设计结果负责； 4.总结和优化设计方法及工作流程，帮助提升团队视觉专业能力，分享设计经验。 任职要求： 1.艺术设计相关专业背景，具有4年以上设计相关经验； 2.热爱设计，具有扎实的美术功底，较好的美术素养及审美水准，有一定的手绘能力； 3.有丰富的设计理论知识和对流行趋势敏锐的洞察力，能结合行业思考； 4.有较强的的主动性、自我学习能力和责任心，目标执行能力强，善于沟通交流，乐于分享； 5.想象力丰富，创新能力强，可把控多种风格，理解各种风格在场景中需带来的感官体验，并不断创新提升体验； 6.加分项：具有基础英语读写能力，对海外市场有了解优先。 Tips：投递简历请附作品链接。 薪资福利： 1.高于市场的薪资，还有额外提成奖励、项目奖金; 2.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐; 3.周末双休，带薪年假、法定节假日不上班; 4.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期; 5.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建; 6.一年两次调薪机会; 7.公开竞聘制度，晋升通道透明; 8.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制; 9.加班餐补、车补、调休; 10.地铁口上班，宽松的人性化打卡。

岗位职责： 1.负责规划实施品牌推广计划和目标，及时分析数据及评估追踪效果，提升品牌知名度； 2.做好品牌维护，提升品牌形象； 3.针对产品特性，结合市场热点和节点，制定合理推广方案，负责品牌、产品推广活动策划； 4.和第三方网站以及红人达成合作，把产品曝光给更多的人群体； 5.及时进行行业信息收集、市场分析、竞品调研，识别市场机会，调整、优化产品推广策略。 岗位要求： 1.两年以上海外品牌、市场推广或科技行业产品营销经验； 2.具有良好的英文读写能力，对出海软件行业有一定了解者优先； 3.具有较好的市场分析能力与数据分析能力，有良好的决策和问题解决能力； 4.目标导向，自我驱动能力强，有较强的学习新事物的能力。 薪资福利： 1.高于市场水平的薪资待遇； 2.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐 3.周末双休，带薪年假、法定节假日不上班 4.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期 5.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建 6.一年两次调薪机会 7.公开竞聘制度，晋升通道透明 8.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制 9.加班餐补、车补、调休 10.地铁口上班，宽松的人性化打卡。

岗位职责： 1. 帮助公司多个核心产品不断优化产品质量、用户体验、付费转化，确保完成年度用户量和销售额目标。 2. 产品迭代的需求策划，需求审核，深入打磨产品细节，确保需求完整、合理、易用。 3. 与设计、开发、测试良好配合，控制产品研发关键时间节点，及时发现和解决隐患，保证各部门按时按质完成研发任务。 4. 通过设计数据打点和数据分析，评估各版本发布效果，并及时优化方案。 5. 通过用户调研、用户反馈、竞品分析、数据分析等方式，发现并整理出有价值的产品需求或运营方法。 任职要求： 1.3年以上独立负责的产品经理工作经验，能够独立负责整个产品的发展规划、需求调研、需求策划、项目推进、数据分析等工作。 2.有目标和使命感，愿意为了完成团队目标而积极思考方法，并付出努力行动。 3.具备良好的学习能力，愿意持续提升自己的各方面能力和视野。 4.具备一定的计算机知识，对系统、数据库等有所了解。 5.具备良好的英语阅读能力，能够阅读和使用英文网站、产品。 薪资福利： 1.高于市场的薪资，还有额外提成奖励、项目奖金; 2.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐; 3.周末双休，带薪年假、法定节假日不上班; 4.生日节假日福利、礼品，过年11天超长假期; 5.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建; 6.一年两次调薪机会; 7.公开竞聘制度，晋升通道透明; 8.年底13薪~20薪，分红与股权激励机制; 9.加班餐补、车补、调休; 10.地铁口上班，宽松的人性化打卡。

任职要求： 1，形象好气质佳， 2，好学上进，能不断提高自身的能力和素养 3，配合店长工作，接待好每一个客户 发展方向:公司合伙人。 职位福利：转正后五险，节假日调休，每月休4天 工作地址：叶咔香苗家头疗（新世界） 观山湖区金华园街道金阳新世界2E地块1-14楼负1层21号（珑璟南门西50米） 报名方式：请直接投递简历或来电咨询！ 公司介绍：叶咔香始于1591年,历经15代人430年的传承与发展,遵循苗家古法炮制工艺,是黔南州非物质文化遗产,拥有7项国家发明专利,13项实用新型专利。叶咔香苗家头疗主营养生项目:养发馆加盟,头疗馆加盟等。公司氛围友爱和谐欢迎您的加入。

职位描述：全屋定制设计师、业务 任职要求： 根据客户需求和要求,设计出符合客户品味和需求的个性化全屋定制方案,并监督和协调生产过程,确保客户得到满意的装修效果。 1、有全屋定制设计经验，熟悉CAD，三维家软件等设计软件； 2、负责上门测量，与客户深入沟通，详细了解客户需求； 3、负责产品订单的下单工作、安装跟进，确保“一次交付成功率”及“客户满意度”； 5、能承受一定的工作压力，有责任心，吃苦耐劳，能服从工作安排； 6、完成公司交办的其他工作。 7、男女不限，应届毕业生或有相关工作经验； 底薪+阶梯式提成，补充社会保险，只要你能力达到，熟手可月入过万

所有岗位均可远程办公，以下是每个岗位的重点要求，详细JD可私信发送 -golang：熟悉中间件开发,或者熟悉Docker, Kubernetes(K8s),或者处理过高并发业务 -编译器开发：掌握编译原理和基本概念、编译器开发经验、解释器开发经验 -引擎开发：交易系统、分布式事务、分布式交易方向,开发语言golang或者LinuxC都可以;互联网背景优先 -数据负责人：数据组负责人,负责数据组日常管理及数据工作流程制定等;数据要求:千万级以上用户量,总处理数据规模大于100T,单日处理数据居量在亿级别; 管理经验:有带领10-20人团队经验,并且可独立参与技术细节; -数据开发：需要有flink经验 -运维负责人：运维小组负责人,负责运维组工作统筹规划、流程制度建设 -运维工程师：大厂体系化工作经验优先;分系统运维、应用运维、运维体系建设等三个大方向,有k8s/AWS云等经验优先 -研发工程师：最好有大厂体系化工作经验;分系统运维、应用运维、运维体系建设等三个大方向,有k8s/AWS云等经验优先 -前端：react技术栈

【岗位职责】 1．用户沟通：通过微信或电话的形式，有效解答用户的问题； 2．用户服务：通过服务让更多的体验课学员成为高意向用户； 3．社群运营：协助讲师进行班级群运营，做好群维护及管理； 4．课程销售：通过服务使用户报名正价课程，完成销售任务。 【任职要求】 1. 大三/大四在校生，不限专业，可连续实习3个月及以上； 2. 喜欢销售类工作，善于表达沟通； 3. 具有良好的服务意识和创新能力； 4. 较强的责任心、抗压力、自驱力。