• 35k-40k 经验5-10年 / 本科
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    1、 负责深圳地区员工的HR服务交付与口碑建设,助力员工高效便捷; 2、负责对员工服务质量、效率、体验、口碑等维度的动态评估诊断,建立所需机制和模式、方法工具,识别问题和推动持续提升; 3、强调员工体验与服务创新,持续拓展HR共享服务内容,结合可复用能力和用户痛点的相通点、可接受度等进行丰富,用已有能力覆盖更多用户和场景,如常用数据集成、作业工具、数字化产品、场景化方案组合等相关共享服务产品的规划设计、方案拟制、运营实施等。
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责玩吧内用户社交体系的搭建和迭代,丰富产品内社交玩法; 2、挖掘用户需求,优化娱乐社交场景的社交建联和关系升级效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,2年以上C端产品经验,有社交娱乐产品经验优先; 2、具备敏锐的用户洞察力和判断力,以及良好的学习研究能力; 3、喜欢玩社交/游戏产品,对社交有深刻的理解。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责引进和审核付费社交业务的邀请人入驻,并跟进管理和维护; 2、负责女用户的生态维护,制定有效的运营策略,引进和培养目标女用户; 3、主动与用户沟通,为女用户和邀请人提供行之有效的运营建议; 4、收集和处理邀请方需求,并能根据具体情况调整运营策略或提出产品优化建议; 5、追踪日常运营数据,分析运营效果,制定符合平台特色的用户成长激励体系,对留存率、活跃度等关键指标有一定的分析能力,并持续优化运营计划; 6、负责向平台活动提供高匹配度、高质量的女用户,对流水和一切相关数据负责; 7、竞品监测:监测行业动向,捕捉新的内容热点,成为品类发展方向的依据; 8、对平台高付费用户进行日常追踪和定期维护,拓展用户持续付费; 任职要求: 1、**本科以上学历; 2、1年以上付费社交的运营和管理经验; 3、善于发现、乐于沟通,能够依据一对一聊天,语音主播的特点做出相应规划;
  • 10k-20k·14薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,电商 / B轮 / 50-150人
    职位描述: 1、负责海外社交媒体Instagram/Facebook/Youtube/Twitter的运营 2、制定海外社区运营策略,提升内容曝光,组建核心用户群体,为主产品进行引流, 协助团队完成产品增长 3、负责用户反馈收集和分析;及时反馈给相关部门处理问题; 任职要求 1、具备1年以上相关运营经验 2、本科以上学历,英语六级或八级,具备较好的英语能力,能撰写英文推广文案 3、对热点敏感,有较强的洞察力,善于挖掘选题 4、具备优秀的合作沟通能力、创新思维、执行能力强;
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: - 负责产品的设计与落地,确保产品的质量和用户体验 - 通过市场调研、用户反馈和数据分析,不断优化产品体验和功能 - 主动挖掘产品需求和业务改进点,制订可持续的迭代规划 - 研究和理解女性用户的需求和行为,制定相应的产品策略和方案 职位要求: - 本科及以上学历,2年以上产品经验,熟悉社交或社区类产品优先 - 对 AI 行业有一定了解,参与AI应用开发或使用AI工具优先 - 有严密的逻辑思维能力,出色沟通表达能力,以业务结果为导向 - 具备较强的数据分析能力,通过数据分析和用户反馈不断优化产品的功能和设计 - 对女性用户的需求有一定的理解和敏感度,有良好的审美追求
  • 30k-50k·15薪 经验不限 / 本科
    工具 / 上市公司 / 500-2000人
    1、负责社交APP的整体运营工作,对核心用户规模及营收负责; 2、根据业务阶段性目标,制定运营计划,推动运营策略落地并达成业务目标; 3、收集分析用户行为及反馈,逐步定义优质用户,建立用户分级体系,完善优质用户画像; 4、深入挖掘用户需求,针对不同类型用户设计激励机制和维护方案,提升用户留存和活跃; 5、挖掘优质用户的增长路径和渠道,如通过私域、裂变等形式实现用户增长; 6、负责运营团队的管理工作,团队分工、绩效考核,并帮助团队成员快速成长; 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、3年及以上互联网C端用户运营及增长经验,有项目0-1的经验更佳; 3、熟悉私域社群运营,对用户全生命周期管理有一定经验; 4、有较强的自驱力和责任心,能够调动团队积极性;
  • 50k-80k·15薪 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责年轻人社交的整体产品运营工作,目标制定和推动执行; 2. 熟悉匹配社交的产品运营打法,竞品动向和行业趋势,对整体增长、留存、活跃和未来营收负责; 3. 擅长用户运营,分析思考用户群体特征、行为数据,能够为用户提供有价值的社交互动玩法和场景。 岗位要求: 1. 5年以上经验,产品或运营背景都可,有团队管理和项目管理经验; 2. 熟悉国内外社交类产品,对于地域运营增长有经验者优先; 3. 热爱社交方向,具有社交sense与用户意识; 4. 优秀的沟通能力,跨部门协调能力,较强的组织能力,抗压能力。
  • 15k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    社交平台 / A轮 / 50-150人
    工资内容: 1、协助leader负责公司陌社移动产品线的规划、设计、开发以及持续改进,不断创新、挖掘新功能、设计新app; 2、协调产研、运营团队完成产品开发、测试、版本管理、新功能数据跟踪等产品工作 3、协助设计、完善产品数据漏斗模型与用户研究,收集市场需求、顾客评价以及竞品动态,应对市场竞争不断优化产品,响应市场变化,提升用户体验; 岗位要求: 1、1年以上移动互联网2C类的产品(社交、直播类)工作经验; 2、有创新精神,思维活跃并对新鲜事物有强烈的好奇心; 3、善于数据驱动日常工作、具备较高的数据敏感度,及时发现、解决问题; 4、熟练掌握Axure、sketch等产品原型设计软件;有丰富的移动互联网产品策划经验,能够独立完成产品的整体功能与结构设计; 5、不低于1个线上陌生人社交类app产品优化工作经验。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 大专
    社交,消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    ⼯作职责: 1、负责珍爱⽹的直播类产品规划、产品设计、项⽬推进等⼯作; 2、制定增⻓产品⽅案和运营策略,提升新⽼⽤户留存/活跃/营收等核⼼业务指标,从⽽持续 提升产品的⽤户价值。 3、 深⼊分析⽤户需求、⾏业趋势、竞品动态,寻找新的机会和增⻓点; 4、与主播运营团队积极配合,有效利⽤主播资源拉动数据增⻓ 任职资格: 1、大专及以上学历,3年以上移动互联⽹产品经验,有直播、社交产品经验者或有独⽴承担核⼼项⽬经验者优先; 2、对⽤户增⻓有⾃⼰的思考及观点,有成功的增⻓产品案例为佳; 3、具备作为Product Owner所需的责任感与执⾏⼒; 4、富有激情、积极主动、关注细节; 5、对数据敏感,有良好的数据分析能⼒; 6、优秀的沟通协调能⼒和团队合作精神,能承担较⼤的压⼒
  • 11k-20k 经验1-3年 / 大专
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    一、 岗位职责  负责公司出海语音社交App的运营工作  1. 主要负责管理和招募公会、经纪。扩展公会&新用户资源;  2. 协调好公会和经纪等多方保持良好合作;  3. 系统化地培训公会和主播;  4. 策划房间活动,增加氛围及用户粘性;  5. 收集及分析信息,形成产品功能或者活动需求;  6. 独立进行产品运营数据分析,及时调整运营策略与运营活动节奏,并针对发现的问题推动产研部门进行解决。  二、 岗位要求  1. ***专科或以上学历;1年以上的海外泛娱乐运营经验;  2. 有印尼语或英语CET-4或以上,英语口语能跟外国人进行日常沟通交流;(可直接使用印尼语/阿拉伯语等小语种更佳);  3. 熟悉海外语聊房运营套路者,有营收经验者优先;  4. 对数据敏感,能熟练使用数据分析工具者优先。识别问题,解决问题,赋能产品;  5. 具备优秀团队合作精神。踏实工作、积极承担,主动反馈,责任心强,执行能力强;
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    社交平台,内容社区 / B轮 / 50-150人
    工作内容: 1.基于需求或目标持续优化产品各功能模块,提出高品质的解决方案和产品设计,快速推进实现; 2.对用户体验、用户增长、用户交易等指标负责,促进核心数据增长; 3.负责市场调研、需求分析、产品设计、数据分析、优化迭代,以及部分运营工作; 4.负责产品项目管理,规范工作流程,协调开发测试运营等相关人员协作,提高效率,确保项目开发进度,按时保质推出新产品新功能; 5.以目标用户体验为核心,通过各类调研、分析,获取用户需求,提炼有效产品方向。 任职要求: 1.本科及以上学历,2年以上社交、短视频、社区类产品经验; 2.能够独立完成需求分析、优先级排序、产品设计、开发跟进、效果跟踪等全流程工作,熟练掌握产品设计各相关工具软件; 3.具备较强的用户思维,清晰的逻辑思维,较好的数据分析能力,善于学习和总结反思,敏锐的行业视野,一定的发展前瞻性,积极创新; 4.善于沟通表达,积极进取,具有责任感、团队精神、抗压能力。
  • 社交平台 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责国内社交产品用户运营,活动运营和付费运营,包括但不局限于大R运营,普通用户运营,社区运营和内容运营; 2、对用户进行分层并制定不同的运营管理策略,为业务指标增长负责(活跃和收入); 3、配合产品经理进行用户反馈梳理和市场调研,和用户沟通,从用户中提炼出需求优化点并推进落地; 4、对运营工作定期进行数据分析和总结,根据数据进一步优化运营方案,为最终目标负责。 岗位要求: 1、本科及以上学历,3年以上语音房运营经验; 2、有成功泛娱乐/社交/游戏运营项目的经验,且有一定的运营方法论; 3、有对社交和语音房产品持续关注的习惯,对国内外泛娱乐/社交赛道的头部产品有自己的分析和思考; 4、良好的沟通表达能力,快速学习能力,一定的用户洞察力和分析提炼能力,心态开放,乐于学习成长; 5、热爱探索钻研,遇到问题通过多种方法寻求解决方案并推进落地。
  • 40k-70k 经验5-10年 / 本科
    社交平台 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: • 负责社交平台小游戏的技术研发工作,提供关键技术的解决方案,确保项目高效、高质完成; • 与产品策划、美术等团队紧密合作,确保游戏设计符合社交特性,推动游戏产品的整体发展和优化; • 不断优化游戏性能,提升用户体验; 任职要求: • 具备计算机科学或相关领域本科以上学历; • 精通Cocos游戏引擎、CocosCreator编辑器等相关开发工具; • 具备良好的编程习惯,熟悉C++、lua、JavaScript等编程语言; • 有5年及以上游戏开发经验,至少1年小游戏或社交游戏开发经验; • 对游戏性能优化和资源优化有深入的理解和丰富的经验; • 具备良好的团队合作精神和沟通能力; • 有在社交平台成功推出小游戏的经验者优先。
  • 13k-26k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、统筹构建我司海外社交APP的活动体系/板块与运营逻辑; 2、从业务需求出发,结合对用户、竞品和市场的洞察,设计与落地APP的活动体系/板块与具体活动; 3、根据业务目标,设计活动板块与具体活动相关的关键指标,作为考核活动成败的标准; 4、对活动体系/板块进行长期的运营优化,最终对活动体系/板块的业务收益负责。 岗位要求: 1、热爱互联网行业,对各种互联网应用/网站有深度认知; 2、通过大学英语4级考试,英语可作为工作语言; 3、阳光正向,思维缜密,且抗压能力强; 4、2年以上互联网活动产品或运营经验; 4、2年以上海外互联网运营/产品经验,有团队主管经验值优先。
  • 企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责泛本地生活服务行业客户开拓,负责客户平台广告合作(例如:美容美发、婚恋摄影、便民服务、餐饮、商超等行业) 2、整合行业及平台资源,为商户提供整合营销方案 3、根据客户需求制定合理的运营方案,提供投流策略、促销活动、团单设计与运营支持,时处理客户与用户问题与投诉,跟进问题解决,提高客户和平台用户对其满意度 4、持续研究快手产品资源及推广策略,定期招募并开展客户赋能培训、定期复盘输出优化建议 任职要求 1、**专科及以上学历 (学历可以适当放宽) 2、1-2年相关工作经验(适当放宽),泛本地生活类的行业拓客能力的销售,具备本地生活服务类或O2O平台广告经验,特指:美容美发、摄影、便民服务、餐饮、商超等行业头部客户资源或者相关行业服务履历 3、熟悉快手等互联网平台资源,对效果广告资源投流、店铺运营、活动运营、短视频内容营销经验的优先 4、具备较强的拓客能力找KP、建联客户、客户提案及策略营销整合能力、客情维护能力和沟通协同能力 5、具备较强的学习能力,思维敏捷,抗压能力强 月基薪7.5K+绩效7.5K(绩效系数0.6-上不封顶) 五险一金 双休