• 9k-15k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    我们需要你: 1-开发并维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验的优先; 2- 1年以上TOB销售经验,有企业客户开发、维护经验者优先考虑; 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 5-如果你是刚刚步入社会的新成员,只要你积极主动肯付出,同时有较强的沟通能力并自我驱动,小勾也很欢迎你的加入。 【福利】 1-交通补助 2-公司不定期团建 3-入职全额缴五险一金,转正后增加商业补充医疗 4-台球,游泳,羽毛球,篮球任你选 5-上班不打卡 6-交通便利,坐标中关村创业街边上就是美食街。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    我们需要你: 1-开发并维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验的优先; 2- 1年以上TOB销售经验,有企业客户开发、维护经验者优先考虑; 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 5-如果你是刚刚步入社会的新成员,只要你积极主动肯付出,同时有较强的沟通能力并自我驱动,小勾也很欢迎你的加入。 【福利】 1-交通补助 2-公司不定期团建。 3-入职全额缴五险一金,转正后增加商业补充医疗 4-台球,游泳,羽毛球,篮球任你选 5-上班不打卡 6-交通便利,坐标中关村创业街边上就是美食街。
  • 5k-10k·14薪 经验不限 / 本科
    数据服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责 1. 负责制定和实施区域销售计划、目标; 2. 掌握市场动态,积极开拓市场,完成公司销售目标; 3. 制定并实施计划建议书,进行商务谈判; 4. 贯彻公司渠道政策,制定审核所辖区域内加盟商的具体终端销售拉动措施; 5. 对区域内的客户进行科学管理。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业不限; 2. 1年及以上IT、电子相关行业销售经验; 3. 熟悉政府行业采购习惯,有大项目销售经验者优先; 4. 勤奋,能够按时完成公司交代的各项任务; 5. 有较强的销售公关能力; 6. 有一定的市场分析、判断能力; 7. 有较强的沟通协调和团队配合能力、学习能力。
  • 房产家居 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】:1、熟练掌握区域楼盘详细情况;2、负责公司房源开发和积累,与业主建立良好的关系;3、负责挖掘客户需求,为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务;【任职资格】:1、年龄在20-40周岁;2、诚实守信、能承受较强的工作压力、具有良好的团队精神,有胆识和决心挑战高薪;3、有良好的心态,有相关销售工作者优先,有相关同行业经验者可高级别入职;4、备注:目前开放特殊学历,暂无学历要求;【工作地点】:惠州各区域均有门店,优先面试大亚湾区域,具体按意愿分配【福利待遇】:1、薪资:无责任底薪+绩效+高提成+开单奖励,综合月薪8000-15000元,多劳多得。2、基本福利:购买社保,每月至少一次团建旅游,享受额外各种开单奖励。3、人员入职:生熟手均可,不限学历,不限资历,老同事一对一带教,快速上手开单。4、客户资源:提供有效客户,不派传单不贴广告。【加入我们的收获】:1、新人训-导师制-衔接训2、大平台,高流量自报家门:惠州贝壳找房
  • 12k-15k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商平台,新零售,金融业 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责:1、做好工作计划,梳理好工作方向,不断挖掘企业的食品销售渠道,建立并完善相关的管理制度2、深入食品流通市场,加强对行业相关政策的认识,把握好公司经营产品的市场动态和行业间行情3、加强学习销售知识,增强情商和口才,掌握各类营销知识和拓客方式方法工作要求:1、要求大专学历以上,完美型人格最好,身体健康,知识面广,传统文化知识丰富2、有1年以上的快消食品或生鲜行业的工作经验3、最少有自己的一项专长优先考虑:同等条件下,退伍军人优先
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.根据公司拟订的网络营销方式,发送宣传信息,回答客户咨询问题,记录客户资料入档,客户信息每天上报到指定地点,其中广深莞惠四个城市的意向客户重点开发,并约见面时间,给销售过去拜访。 2.客户群内回复客户对发货业务的咨询; 3.负责和供应商、送货人、仓库对接,记录客户入库资料,并对顺利入库负责。 4. 包裹入库后,核验仓库实测包裹数据和各类附加费,与客户核对确认,有问题及时反馈销售; 岗位要求: 1、熟悉报关行业相关工作经验优先; 2、基础的办公软件操作; 3、良好的计划和执行能力、有较好协调和人际沟通能力; 4、待遇:底薪4000+福利+提供五险+业务提成。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    【快手公司】 快手公司于2011年成立,是一家年轻,有趣,好玩,提升每个人独特幸福感的互联网公司,秉承“简单、好用、真实、有趣”的原则,中国最大的生活分享社区,探索前瞻性的 人工智能和视频分析技术,构建AI为核心的基础设施提升人们幸福感。 注册用户8亿+,日活用户2亿+,腾讯领投,收购A站 新业务:快手游戏、ACFUN、短视频社区、快手电商【职位描述】 1、通过接听电话等渠道,专业的解决用户各种问题; 2、收集用户需求和意见建议,协助各部门完善产品功能及市场推广; 3、处理各种用户举报和投诉,确保服务满意度; 4、分析用户数据,优化工作解决方案; 5、认可轮班制,即倒休模式。 【期待的你】 1、大专及以上学历;年龄18-35岁的小伙伴 2、口齿清晰,普通话标准; 3、具备较强的沟通能力、理解能力、应变能力,善于倾听,善于从用户角度思考问题; 4、主动学习意识强,能及时发现工作中的问题,并积极主动解决; 5、吃苦耐劳,有责任心,服务意识强,抗压能力强,能接受夜班、倒班; 6、喜爱互联网,有客服经验者优先。 【加入的你可获得】 工作时间:白班居多,做五休二,会提前一周公布班次进行轮班,也适当考虑员工的排班意见 薪资:薪酬标准:按分区职级体系执行,具体职级按面试结果定;薪酬区间综合税前工资4000-6000+快手的晋升机制,透明且高效,每三个月有调薪窗口期绩优员工加薪。薪水向老员工,绩优员工倾斜 丰厚福利:六险一金、交补餐贴、租房补贴、节日礼品、带薪年假、带薪培训、岗前带薪培训、各项奖金、定期体检等; 面试事项: [需要凭面试邀请进来,不接受擅自到访]
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    文化传媒 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述:1、无责底薪5000-6000,入职即享五险一金。2、上班时间:9:30—18:30,周末双休,法定节假日正常休息。3、有同行经验,带CBD商圈餐饮商家丰富资源的过来,月入过万不是梦。4、在食物主义、享库生活、联联周边游、千千、大众点评、饿了么、美团点评、本地生活等任职过的你就是我们要找的那个人。5、主要的销售模式以面销为主,电销为辅,通过85%面销,15%电销等方式促成本地生活类商户与平台合作,对签约门店数负责。6、配合公司的自孵化团队或者是当地的达人网红到门店进行拍摄工作。7、根据行业的不同,帮助商家策划出爆款团购套餐,在抖音平台进行售卖,享受其销量提成。8、通俗来说,就是你负责跟餐饮商家洽谈,商家不需要预付费,合作签署合同,按效果付费。9、如果你有一款产品是1200门市价,通过和我们合作给到最低折扣有358的售卖价,公司提取15%的利润(358×15%=53.7),你获得53.7里面的20%提成(53.7×20%=10.74)如果你卖的是爆款,至少在1000单,1000×10.74=10740(你的提成)如果你卖的是中等单,至少在500单,500×10.74=5370(你的提成)如果你卖的是一般单,至少在200单,200×10.74=2148(你的提成)平均每周完成2个门店合作,综上月8个门店,提成加无责底薪,月薪在1w-2w10、我们是负责找餐饮商家谈团购套餐合作,达成爆款折扣合作后,派遣达人网红探店拍摄宣传视频,视频上挂团购套餐链接,有收益了后商家即付费,区别于美团大众传统的先收费后收益,我们的是收益后付费。11、福利待遇丰厚,除了每单20%的提成之外,还有高于同行的开单奖、爆单奖、过关解锁奖等。我们晋升机制完善,有行业资源者,首月即可从BD晋升为BDM。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 不限
    网络通信、专业服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责广州呼叫中心的销售工作; 2、负责维护公司客户的长期合作; 3、负责开拓新的资源和行业客户; 4、完成公司的预定销售任务指标。 任职要求:  1、具备客户营销经验1年以上工作背景者优先; 2、有一定的沟通能力,能够和客户进行技术交流; 3、出色的市场敏锐性、快速反应能力及市场开拓和客户公关能力; 4、工作认真负责,抗压能力强,诚信务实,有较强的沟通协调能力及团队合作精神,灵活新颖的客户拓展手段。 5、完成公司要求的日常工作。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    负责华北区域客户开拓 具备3-5年互联网产品销售经验,有较强学习能力,工作职责: 1、面向媒体(含新媒体、社交媒体)、广电等客户群体; 2、开发新客户,完成公司的销售目标; 3、建立与客户间的良好关系,促进业绩的达成; 4、协调公司和外部资源,最大程度解决客户问题; 5、完成销售岗位及部门领导下发的其他任务; 任职资格及要求: 1、本科及以上学历; 2、具有云计算、IDC、CDN销售经验者工作经验者优先; 3、具有系统集成工作经验者优先; 4、具有客户资源者优先; 5、独自完成客户签约工作; 6、独立完成销售项目的规划进展; 7、吃苦耐劳、有较强的责任感,能承受工作中压力,团队合作意识强。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    职位诱惑:周末双休,福利齐全,国内外旅游主责:团队的组建,业务推广和销售业务范围:寿险、产险、信贷(保单、月供贷、公积金贷)全国房车抵押贷,理财+信托等18项产品
  • 8k-13k 经验1年以下 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    为什么要做销售? 这是很多人想知道的答案,但是又是很多人答不不出的问题。 尝试换一种思维,为什么不做销售? 世界上每10个工作者中必然有一个是销售人员,从业销售可以获得高收入,不仅让我们学习,锻炼和成长,建立丰富的人际人脉,更可以在年轻的时候为你实现梦想。对于热爱销售的你来说销售更是一种感觉,一种经验的积累,一种综合素质的体现,一种性格潜能的释放。 怎么做销售?让麦田房产集团来告诉你! 用你的努力去经营一份属于自己的事业! 职位描述: 1、优越的薪酬 无责底薪6500-8000元/月+高额提成(通提)+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保)+提供住宿解决方案 = 全公司1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000-20000元。 2、清晰的规划 高端销售顾问(半年)--菁英销售顾问--(1年)--分店销售经理--(2-3年)--分区销售经理--(5年)--分公司销售总监--(8年)--分公司销售总经理……;每年两次竞聘机会,能者上,平者让。 3、高端的群体 麦田从事平均价格为600万以上的高端房产服务(公寓、别墅、写字楼),服务的客户群体为各行各业的成功人士。与成功人士相伴,赢在成功起跑线。 4、雄厚的平台 全国600多家直营连锁门店,12000名置业专家;未来五年北京即将发展为1000家门店,近20000名置业专家。强大的平台支持,虚位以待。 5、强大的培训 “麦田大学”被誉为业内的“黄埔军校”;没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。 6、自由的分布 麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。 岗位职责: 1、负责客源和房源的开发与维护; 2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务; 3、负责一二手房买卖及金融业务,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交; 任职资格: 1、*****专科(含)以上学历,年龄18-35周岁之间,男女不限,房地产相关专业者优先; 2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战; 3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神; 5、注明:无房地产从业背景者优先。 特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份,注明应聘职位;我们会根据应聘者住址优先就近分配,**时间告知面试结果;本招聘信息解释权归麦田房产集团总部。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    为什么要做销售? 这是很多人想知道的答案,但是又是很多人答不不出的问题。 尝试换一种思维,为什么不做销售? 世界上每10个工作者中必然有一个是销售人员,从业销售可以获得高收入,不仅让我们学习,锻炼和成长,建立丰富的人际人脉,更可以在年轻的时候为你实现梦想。对于热爱销售的你来说销售更是一种感觉,一种经验的积累,一种综合素质的体现,一种性格潜能的释放。 怎么做销售?让麦田房产集团来告诉你! 用你的努力去经营一份属于自己的事业! 职位描述: 1、优越的薪酬 无责底薪6500-8000元/月+高额提成(通提)+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保)+提供住宿解决方案 = 全公司1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000-20000元。 2、清晰的规划 高端销售顾问(半年)--菁英销售顾问--(1年)--分店销售经理--(2-3年)--分区销售经理--(5年)--分公司销售总监--(8年)--分公司销售总经理……;每年两次竞聘机会,能者上,平者让。 3、高端的群体 麦田从事平均价格为600万以上的高端房产服务(公寓、别墅、写字楼),服务的客户群体为各行各业的成功人士。与成功人士相伴,赢在成功起跑线。 4、雄厚的平台 全国600多家直营连锁门店,12000名置业专家;未来五年北京即将发展为1000家门店,近20000名置业专家。强大的平台支持,虚位以待。 5、强大的培训 “麦田大学”被誉为业内的“黄埔军校”;没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。 6、自由的分布 麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。 岗位职责: 1、负责客源和房源的开发与维护; 2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务; 3、负责一二手房买卖及金融业务,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交; 任职资格: 1、*****专科(含)以上学历,年龄20-45周岁之间,男女不限,房地产相关专业者优先; 2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战; 3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神; 5、注明:无房地产从业背景者优先。 特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份,注明应聘职位;我们会根据应聘者住址优先就近分配,**时间告知面试结果;本招聘信息解释权归麦田房产集团总部。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    电商平台,文化传媒,物联网 / 未融资 / 50-150人
    【工作内容】1.负责深圳B2B市场客户开发,包括电话,微信,异业BD,面访等方式,结合阿里巴巴多元化产品,为客户提供一整套跨境贸易的解决方案(信息、金融、服务、物流、人才等);2.深入客户生意链路,根据客户业务所处不同阶段,积极整合内外资源做好客户的长期运营,为其提供相应的成长方案,帮助客户成长,实现客户价值3. 负责链接整合、高效运营多种与阿里业务相关市场资源等;设计、落地、运营相关市场、客户项目;【岗位要求】1.学历:本科及以上;2.一年以上销售岗位相关工作经验,并且业绩突出,有晋升管理经验者优先;3.积极向上,追求卓越,吃苦耐劳;4.1992年-1999年,优异者可破格;
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    营销服务|咨询,专业服务|咨询,文化传媒 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责:1、通过微信为主,电话为辅形式,沟通并跟踪公司媒体广告下单客户,提供专业艺术品咨询服务,讲解产品价值点,促成客户成交;2、通过微信与客户进行线上互动,提高客户活跃度;3、邀约客户参加公司举办的微信联网直播,跟踪和维护好客户,成交越多,收入越高;4、负责社群(微信群、朋友圈)活动的策划、执行、推广,利用社群客开客,用户活跃度和留存率,进行用户的筛选和裂变,社群氛围的营造5、负责开客,例如通过一元引客活动,老客户拉新客户。任职资格:1、热爱有激情的工作,挑战高薪;2、有上进心,渴求成长与发展。专业培训:专业带薪岗前培训+直播流程培训+销售技能培训+产品知识培训+内部提升培训;晋升途径:公开标准的晋升发展通道,6个月晋升主管,1年晋升高级主管,2年晋升总监,股东行列;奖金爆棚:优秀月度奖励、年度奖励、项目奖励、旅游奖励,年终杰出员工奖、中流砥柱奖、管理精英奖等;快乐文娱:定期组织团队活动,如聚餐、唱K、游玩等五彩缤纷的假日生活;【上班时间】周一至周五:上午8:30—12:00 下午13:30-18:00;周 六:上午10:00—12:00 下午13:30—16:00;午 休 时间:12:00-13:30