• 4k-5k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职责 1、主要负责公司人才的招聘工作,完成招聘指标 2、结合岗位需求,筛选简历进行电话邀约,并对应聘者进行初试 3、协助部门开展校园招聘等工作 4、完成主管交办的其他工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历,有相关工作者优先; 2、基本掌握各种office办公软件 3、口齿流利,思维敏捷,活泼外向,具备一定的抗压性,有耐心。 三、福利待遇 1.上班时间:AM09:00-12:00,PM13:30-18:00,周末双休 2.福利待遇:五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤、住房公积金) 3.例行假期:婚假、产假、丧假、5~10天年假 4.奇葩假期:生日假、陪护假、孕检假、好朋友假等 5.每年1-2次优秀员工旅游 6.公司活动:中秋博饼、年终尾牙、七夕情人节、辩论赛、女神节、六一儿童节等 7.公司团建:桂林四天3夜行、台湾精英行、“京彩有我”北京行等旅游活动 8.工作地点:厦门市集美区软件园3期F区
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1)熟悉并掌握调解业务知识,针对现场问题定期展开专业知识培训; 2)协调和管理团队日常工作,关注同仁工作状态及协助达成业绩指标; 3)定期复盘和检视同仁的绩效情况,根据成员属性组织培训及辅导, 4)完成上级交代的其他工作事项; 【任职要求】 1)大专及以上学历,有同业及金融相关管理经验优先; 2)有2年以上同行工作经验,有1-2年管理经验者优先; 3)个人无不良征信记录,个人无犯罪记录; 4)有较强的目标感和责任心,有良好的沟通能力和抗压性; 5)认同行业且具有较高的合规风险意识。 薪资待遇: 1、无责底薪5-11k,薪资构成底薪+绩效奖金+管理奖金,; 2、五险一金,大小周! 3、多到休不完的假:年假、生日假、丧假、陪护假、病假、姨妈假、婚假、孕检假、产假、育儿假、小朋友假等等…… 4、送不完的节日福利:春节开工、元宵节、儿童节、端午节、情人节、中秋节(博饼)、感恩节、年终尾牙等等等…… 5、每年都要去的精英旅游:桂林、成都、湖南、云南、北京等....... 公司快速发展中!办公环境优美,年轻派团队,人际关系轻松和谐,福利还在持续完善中,期待志同道合的你的加入!! 投个简历聊聊吧,我们的人事伙伴超能聊!!
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、透过电话等方式进行线上调解沟通,化解双方纠纷矛盾; 2、负责相关案件调解工作,做好调解记录并整理相关案件卷宗,达成调解指标; 3、能配合公司总部办公,或入驻至合作法院进行日常办公; 4、完成公司安排的其他相关任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,掌握基础办公软件; 2、欢迎广大应往届毕业生,退伍军人、有同行经验或销售经验者优先考虑; 3、普通话标准,有较好的沟通、分析和判断能力,有较好的抗压性,能踏实努力者; 4、没经验者可提供带薪培训,有挑战精神,希望博高薪者; 5、个人无不良征信记录,及无犯罪记录。 薪资待遇: 1、参考月薪8-12K(底薪+绩效奖金+绩效提成+年终奖),有同业经验可以****底薪; 2、五险一金,大小周! 3、带薪岗前培训,持续进阶培训,你能收获的不仅仅只有口袋! 4、我们主张为伙伴搭平台,只要你有能力,完善畅通的升迁制度为你敞开,总监岗等你挑战! 5、多到休不完的假:年假、生日假、丧假、陪护假、病假、姨妈假、婚假、孕检假、产假、育儿假、小朋友假等等…… 6、送不完的节日福利:春节开工、元宵节、儿童节、端午节、情人节、中秋节(博饼)、感恩节、年终尾牙等等等…… 7、每年都要去的精英旅游:桂林、成都、湖南、云南、北京等....... 公司快速发展中!办公环境优美,年轻派团队,人际关系轻松和谐,福利还在持续完善中,期待志同道合的你的加入!! 投个简历聊聊吧,我们的人事伙伴超能聊!!
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活,社交 / 未融资 / 15-50人
    1.善于沟通,有一定的销售业务基础 2.通过网络社交软件,自媒体等各种网络渠道挖掘客户 3.善于分析客户需求解决客户问题提高客户消费欲望和消费冲动 4.有电销,网销,地推,会议营销等经验优先考虑 5.薪资待遇优厚 底薪3000-4000加提成加开单奖加月将综合收入6000-30000之间 6.上班时间11-20点,周末休星期天,法定节假日照常休息!公司不定期举行各种活动,工作纯网络营销不累,准时下班不加班,欢迎各位想赚钱的小伙伴加入我们
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    工作内容:驾龄满一年以上,无重大交通事故,有责任心,有上进心,户籍不限,年满21~50周岁,C1驾驶证及以上。正常日平均收入700-1000之间。 工作时间:工作时间您自由安排,没有约束。 工作内容:公司提供营运牌车辆,车辆的维修、保养、保险,道路救援、都是由公司负责,您只管开车就好。 薪资待遇: 每月平均薪资8000-14000左右,提供住宿,司机每天只需正常接单接送乘客(每个月平台奖励1000-2000) (全部做对公平台,有优先接单权限,统一派单每日平均流水700-900)无压力,轻松赚钱,多劳多得. 没有平台账号的司机,公司免费提供账号注册,新手司机公司免费提供跑单培训,一对一指导。
  • 25k-45k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、能够深入了解美妆客户的品牌内涵,把握客户需求,并能够结合小红书平台调性和特色独立撰写完整的整合营销方案; 2、对策划方案的质量有全局化的掌控能力:包括创意、文字精简准确的传递信息、预算分配等; 3、为美妆客户提供专业的策略解决方案; 4、配合产品运营部门,参与公司产品资源的深入挖掘和整合,对现有资源提供战略性优化建议并实施推动。 任职资格: 1、本科以上学历,广告、市场营销或相关专业; 2、至少3年以上网络媒体策划、产品推广、数字化营销或相关经验,有4A工作经验者优先; 3、具备极强的整合营销、提案、活动推广、沟通能力和极强的工作责任心; 4、熟练使用PowerPoint,Excel和Word,有良好的文字驾驭能力; 5、具备良好的创意能力,有美妆行业策划经验的优先; 6、具备良好的沟通表达能力,英语表达能力强者优先。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    1. 用工政策研究和合规管理,助力业务线/公司制定用工策略并实现合规的体系化用工管理; 2. 为BP日常员工关系管理问题提供解决方案和沟通协助,沉淀总结方法经验并进行合规管理培训; 3. 协调相关方推动解决复杂员工关系问题; 4. 迭代/优化现有员工关系管理体系,起草/修订员工关系管理规章制度及相关流程; 5. 组织实施HR合规审查,发现用工风险点并完善现有制度流程等;
  • 6k-10k 经验在校/应届 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.负责团队现有渠道和大客户的维护和新产品拓展 2.根据公司新产品对目标市场客户的研究和业务拓展 3.协助部门/团队制定相关业务发展规划、策略及相关业务制度 任职要求 1.本科及以上学历,具有一定的车险和非车业务资源,具备园区业务资源或对接经验者优先 2.具有较强的责任心、进取心和创新精神,具有行业经验者优先 3.性格开朗,思维敏捷,具有良好的应变及抗压能力 4.积极对目标市场客户进行研究和市场的信息采集、分析和开拓 5.较高的沟通表达能力、较强的团队合作意识
  • 6k-12k·14薪 经验在校/应届 / 大专
    文娱丨内容,广告营销 / 天使轮 / 15-50人
    招聘一位偏短视频方向的新媒体运营实习生 招聘说明: 1、如您有兴致,请您务必详阅招聘要求及工作内容,再看是否投递简历,以免彼此耽误时间。 2、此工作是招聘实习生,实习期三个月,但确实很优秀可以转正。 工作内容: 公司今年全新音乐儿童剧在短视频宣传方面的策划及制作运营,也可能涉及到部分图文的策划制作运营。 工作要求: 1、擅长短视频的剪辑制作,有策划能力。 2、对影视剧或者舞台剧演出的宣传营销有自己的了解和看法。 3、希望你能对当下热门的Sora、ChatGpt等非常有兴趣并将之用于工作。 4、对当下不同的新媒体平台、渠道、运营打法有自己理解,尤其视频类。 5、执行力强。 6、有过运营经验者优先。 7、在视频、AI制作、图片、文字等方面,至少有一块非常擅长。 薪酬待遇: 1、实习生150-250元/天。 2、有年终奖,项目如果盈利,也有绩效奖励。 3、 可享有国家规定的既有所有福利。 4、如果实习生确实优秀,可转正。转正工资在6k—12k之间。实习期为三个月。 5、工作时间是10:00—18:00,双休。 有意者可于2024年4月10日前发简历到邮箱******************** 非常期待。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    礼仪迎宾  工作内容和岗位职责:  1、做好消费宾客的迎、送接待工作,接受宾客各种渠道的预定并加以落实; 2、详细做好预订记录; 3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导; 4、以规范的服务礼节,树立公司品牌优质,文雅的服务形象。  任职资格: 1、年龄18-25周岁,身体健康,***、五官端庄; 2、具有良好的沟通协调能力及服务意识,反应灵敏,端庄大方、举止文雅; 3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养,具备一定的英语水平; 4、具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先。
  • 4k-7k 经验在校/应届 / 大专
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1、协助销售经理做好市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。 2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销或计算机相关专业者优先。 2、有一定的沟通能力,能吃苦耐劳、独立性强。 3、有较强的团队合作意识,服从上级安排。
  • 5k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    社交 / 未融资 / 15-50人
    视频: 抖音无人直播,不露脸,居家办公 每天累计直播8h--保底8k 每天累计直播6h--保底6k 任职要求: 1、女18-50,男18-55时间稳定,有自己的抖音号 2、活泼,开朗,喜欢聊天; (喜欢聊天加老师辅导) 3、工作态度积极主动,具备良好的敬业精神和职业操守; (积极配合运营团队,合作共赢) 1.免费培训:免费培训 2.直播平台(绿色直播):抖音、快手; 4.礼物提成:自己分配 5.【工作内容】:内容不限 唱歌 聊天 讲段子 尬聊情感分享等都可以哦 【薪资待遇】:保底月结收益随时自提入职后和运营报备即可 6.快手、抖音正规大平台一免费线上培训、专业运营对接、全程免费、不收取任何费用 7.工作地点:不限 8.公司目前和快手、抖音等各大正规热门主流直播平台合作,拥有各平台丰富的资源 9、不限地点,地区,支持线上 10、不限经验,公司会安排运营线上协助实时指导 11、人性化服务公司,公司都是以主播为本,**尊重主播的个人意见 12、公司运营团队专业孵化,后台跟播及时帮助主播解决任何直播问题 特别申明: 诚信第一,不涉及任何低俗内容,同时抵制一切不健康内容,不收取任何费用,有无经验均可,期待与热爱这份工作最重要
  • 20k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责海外市场的产品销售和市场拓展; 2、负责海外客户的谈判,落实谈判协议与结果达成; 3、处理客户询价、报价、开单等销售工作; 4、独立完成订单,包括与客户样品确认,跟踪货物生产及出货,按时回收货款; 5、及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系; 6、客户的相关市场讯息、信息及需求的收集与整理。 任职要求: 1、本科或以上学历,具备良好的中英文谈判沟通能力,能全英对话,英语六级及以上; 2、3-5年同岗位快消品行业外贸销售经验,食品行业优先,有良好的渠道客户关系和资源者优先考虑; 3、有强烈的成就导向,具备敏锐的市场洞察能力和较强的业务拓展能力,抗压能力强; 4、熟悉Southeast Asia市场,熟悉国际商务礼仪知识及各国风俗人情,举止得体,具备良好的人际交往能力,客户管理能力。
  • 6k-11k 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、独立开发深圳周边目的地,进行实地考察踩线,完成产品设计; 2、撰写产品文档,提炼产品卖点,完成产品上线和推广; 3、维护社群运营,快速响应用户咨询,实现报名转化; 4、落实活动出行,持续优化产品,提升用户体验。 岗位要求: 1、热爱旅行, 是旅行达人或户外爱好者; 2、玩转境内外某些长线目的地; 3、能独立开发设计路线并带队,优秀的服务意识; 4、把开发有趣好玩的路线,打造产品当成事业; 5、对用户体验,产品打磨有追求**的精神; 6、敏锐的数据洞察力; 7、有从事OTA或旅行公司路线产品开发经验经历加分。 其他福利待遇: 1、五险一金:试用期即缴纳社会保险、住房公积金; 2、薪酬激励:旅游基金、季度评优、年终奖、年度调薪等; 3、员工假期:双休、法定假期、带薪年假等; 4、员工关怀:交通补贴、餐补、生日及部分传统节日礼品; 5、免费年度体检; 6、员工活动:年度长线旅游、周末一天活动免费跟团游。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、数据库各种事件和问题处理; 2、数据库备份及灾难恢复; 3、数据库监控及可用性管理、系统调优; 4、数据库计划作业和非计划作业(服务中断)维护。 任职要求 1、本科及以上学历,1年或以上数据库构架、开发、维护管理相关工作经验; 2、熟悉主流关系型数据库的体系结构,及相关技术(包括:Mysql、PostgreSQL、Oracle); 3、了解NoSQL数据库(包括:MongoDB、Redis)相关技术,有分布式数据库相关经验者优先; 4、保险、银行、证券相关行业,及大型互联网行业工作经验者优先; 5、原则性强,责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力、问题解决能力、口头和文字表达能力,严谨的逻辑思维能力。接受轮班。