• 8k-14k·14薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位要求: 1、学历背景:本科以上学历; 2、专业技能:计算机相关专业,(偏理科类也可以,例如:电子、自动化、数学、化学、物理、统计、金融类),接受java/python开发转测试人员; 3、具有较好的学习能力、逻辑能力、沟通表达能力; 4、有自动化测试经验或有脚本编写能力优先,有金融类型测试经验优先; 福利介绍: 1、入职购买六险一金(公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销),免费的上下班班车接送; 2、1-2个月年终奖金,根据入职时间和工作表现来计算(多数员工可拿到超过一个月薪资年终奖); 3、转正员工每季度享有600元额外季度奖金;节假日:端午,中秋,春节,年后开工利是总共有1600元现金福利; 4、入职满一年可享有5天带薪年假;法定节假日放假安排; 5、入职满一年有2次调薪调级别机会(4,10月);工作表现优异者有机会转为总行内部员工; 6、团队每月1-2次下午茶活动,每年公司会组织一次外出团建旅游活动; 7、办公环境优良,加班有加班费(全额工资为计算基数,加班不超过晚上10点,平日加班为时薪1.5倍,周末加班为日薪2倍,周末加班也可优先选择调休,管理人性化)
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 制定品牌宣传策略和活动规划。 2、 拟定推广计划方案、实施推广以及公关活动。 3、 负责公司品牌的宣传渠道建设,以及各项宣传性活动的组织。 4、 拟定和规划、执行相关宣传信息和内容。 5、 开发开拓及维护各项媒体资源。 6、 为各项宣传案提供创意及文案支持。 7、 重要品牌文化内容的审核和把关。 8、 公司品牌文化相关内容的宣讲,培训。 任职资格: 1,5年以上媒体、策划、文案、平面设计、艺术设计等相关行业经验。 2,熟悉各项艺术和品牌相关的设计,策划,传播的工具和流程。 3,平面及各项美术文化设计能力出众者优先。 4,形象气质佳,口才宣讲能力出众者,或讲师授课经验优先。 5,善于沟通,乐于表达,思维敏捷,具备优秀的思维逻辑,分析能力。
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责部门自动化专项建设,包括自动化平台基建建设、测试框架开发、技术方案调研等工作; 2、负责自动化方案推广和落地,推动产研在自动化领域的持续优化,持续提升业务线质量和迭代效率; 3、引领自动化技术创新,通过业内先进理论技术引入、自主创新等方式,持续在自动化专项领域探索和创新; 4、推动组内自动化测试工作开展,定期为组内成员进行技术培训和分享。 职位要求: 1、本科以上学历,计算机或者相关专业,具有3年及以上自动化专项或工程研发相关经验; 2、熟悉自动化测试实施流程,在一个或多个自动化相关领域有落地经验,具备自动化测试框架的设计以及独立开发能力; 3、熟悉掌握至少一门编程语言,包括但不仅限于:Java、Python、Go、C++/C; 4、自动化测试经验丰富,项目中实际应用或掌握至少一种自动化测试框架,e.g. Appium、Selenium、Robot Framework等; 5、主动思考意识,有责任心,有学习的强烈愿望和踏实的工作态度,具备较强的分析和解决问题能力; 6、具备较强的团队合作和沟通能力,能承受一定工作压力和强度。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责参与应用系统的未变动功能接口统计、新增及变动功能接口分析、自动化案例设计、调试等接口自动化测试实施工作; 2.负责参与已实施接口自动化案例的持续集成运行,分析、定位执行过程问题,修正失效案例的维护工作; 3.负责参与各系统接口自动化测试实施方案及计划的制定、进度跟踪、问题协调解决工作; 4.负责参与接口自动化测试前沿技术的探索与研究,结合事业群应用场景,提供解决方案。 职位要求: 1.本科及以上学历;计算机、软件工程等相关专业; 2.熟悉Python、Java等至少一种语言;熟悉网络API接口的工作原理;理解TCP/IP协议原理;了解linux常用命令操作; 3.会使用常用接口自动化测试工具; 4.具备良好的数据和逻辑分析能力;有较强的学习能力、钻研精神;对技术有热情; 5.具有较强的沟通能力和团队合作精神。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责业务质量保障和专项测试能力建设,通过流程优化和测试方法创新,提升研发质量和效率; 2、开发行之有效的测试工具和自动化测试框架、脚本,通过持续集成,提升测试效率; 3、深入了解业务线现状,并持续优化产品、研发流程,提升整体质量和效率。 职位要求: 1、五年以上服务端测试开发经验; 2、熟悉GO/Python等至少一种编程语言, 可独立完成测试工具的开发; 3、精通性能、服务自动化测试等至少一种专项测试 4、精通测试流程和测试用例设计方法,能主动进行技术钻研; 5、很强的逻辑思维能力,谈判的能力和冲突管理的能力; 6、善于团队合作,理解和适应变化,以结果和行动为准则,努力追求成功; 加分项: 1、有大型项目的服务端性能、全链路性能测试经验的人才优先。 2、有服务端接口自动化框架开发和落地经验的人才优先。
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责APP&WEB商城业务自动化测试; 2、提升商城各业务线的自动化覆盖率; 3、通过自动化手段保障商城质量、提升业务测试效率; 4、优化自动化测试平台,提升自动化执行效率。 岗位要求: 1、***本科及以上学历,计算机或计算机相关专业; 2、3年以上测试经验,其中至少2年自动化测试经验; 3、精通至少一门编程语言(java、python)、熟悉常用的自动化测试框架; 4、有自动化平台开发或自动化框架二次开发经验优先; 5、逻辑思维、分析能力强,抗压能力强。
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、 制定品牌宣传策略和活动规划。 2、 拟定推广计划方案、实施推广以及公关活动。 3、 负责公司品牌的宣传渠道建设,以及各项宣传性活动的组织。 4、 拟定和规划、执行相关宣传信息和内容。 5、 开发开拓及维护各项媒体资源。 6、 为各项宣传案提供创意及文案支持。 7、 重要品牌文化内容的审核和把关。 8、 公司品牌文化相关内容的宣讲,培训。 任职资格: 1,5年以上媒体、策划、文案、平面设计、艺术设计等相关行业经验。 2,熟悉各项艺术和品牌相关的设计,策划,传播的工具和流程。 3,平面及各项美术文化设计能力出众者优先。 4,形象气质佳,口才宣讲能力出众者,或讲师授课经验优先。 5,善于沟通,乐于表达,思维敏捷,具备优秀的思维逻辑,分析能力。
  • 14k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    具体职责 ● 参与完整的软件开发生命周期,并负责生成质量代码。参与协作式软件开发方法,以自动化的方式提高质 量保证。准确的分析及评估被测对象和回归测试的范围、制定合理的测试方案,以此来减少在持续测试中 所引发的各种问题。分析并制定自动化测试所需要的检查点并且要及时更新自动化脚本。以测试驱动开发 (TDD)和行为驱动开发(BDD)的思想全面考虑测试计划及方案,以尽早测试和极小性测试为测试指导框 架。 ● 根据用户场景来使用标准软件工具、框架和工具来设计开发端到端功能测试点。理解并能推荐更适用于自 动化测试的工具和框架,来编写维护性高的自动化测试脚本。 ● 与利益相关者、业务、开发人员和其他分析师合作,制定测试计划、条件和用于测试的用例,并学习执行测 试数据调整和测试集的执行。开始建立使用多个环境验证测试条件并检查数据值的基础知识,同时学习系 统和应用程序的各个组件。报告、跟踪缺陷和缺陷解决方案,参与根本原因分析。使用性能、负载、安全和 服务虚拟化测试工具进行基本测试、分析和结果解释。构建、编写脚本和生成用于测试的数据。在负载期 间分析相对复杂的系统性能和响应。应用基本程序、方法或应用标准的基本知识、包括支付卡行业和安全 相关合规性,以使用自动化进行测试。 ● 应用服务虚拟化概念的知识及其在应用程序测试中的实用性。为持续改进活动和测试效率做出贡献。 招聘资格: ● 学士学位或以上学历: 软件工程、计算机科学、信息系统或者其他计算机相关专业。 ● 5年以上的B/S 或者移动端测试经验。 ● 熟悉软件质量保证方法、流程和最佳实践,对当前的互联网/移动应用开发技术有深入的理解。 ● 能够将功能故事和用户场景转化为可行的测试计划,使用行为驱动开发(BDD)方法论。 ● 具备使用Selenium、Puppeteer、Cucumber、Cypress、Appium或类似的自动化测试工具的经验。 ● 具备Python、Ruby、TypeScript的编程经验。 ● 具备使用Devops工具Docker、Jenkins,版本管理工具Github、Gitlab、Bitbucket和云AWS、Azure的经验更 好。 ● 具有不同类型数据库的测试经验。 ● 良好的口头和书面沟通能力,流利的英语口语能力更佳。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责参与应用系统的未变动功能接口统计、新增及变动功能接口分析、自动化案例设计、调试等接口自动化测试实施工作; 2.负责参与已实施接口自动化案例的持续集成运行,分析、定位执行过程问题,修正失效案例的维护工作; 3.负责参与各系统接口自动化测试实施方案及计划的制定、进度跟踪、问题协调解决工作; 4.负责参与接口自动化测试前沿技术的探索与研究,结合事业群应用场景,提供解决方案。 职位要求: 1.大学本科及以上学历;计算机、软件工程等相关专业; 2.熟悉Python、Java等至少一种语言;熟悉网络API接口的工作原理;理解TCP/IP协议原理;了解linux常用命令操作; 3.会使用常用接口自动化测试工具; 4.具备良好的数据和逻辑分析能力;有较强的学习能力、钻研精神;对技术有热情; 5.具有较强的沟通能力和团队合作精神。
  • 13k-16k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】分布式平台开发测试(中级测试,要求懂一些JAVA) 【必备技能】java;mysql;分布式系统设计和测试;后台接口开发测试; 【重要技能】有接口和自动化测试经验; 【必备工作经验】有分布式平台开发测试经验; 【重要工作经验】掌握银行及金融业务;
  • 18k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.从提升测试效率出发,捕捉自动化测试需求,完成自动化方案制定; 2.根据需求完成测试环境、接口及UI自动化框架的搭建及维护; 3.独立完成自动化测试用例编写,根据测试用例完成接口、UI自动化脚本转化,测试报告输出; 4.分析自动化测试报告,不断完善优化脚本投入生产; 5.根据性能指标,完成系统性能测试。 任职要求: 1.计算机相关专业,本科及以上学历,6年以上互联网行业软件测试经验(其中3年以上自动化实际项目开发经验,1年以上管理经验); 2.深入理解自动化测试目的及意义,熟悉自动化落地流程;具有良好的自动化测试思维,制定自动化可行性方案并实施; 3.具有WEB/移动端/PC客户端至少两端产品的测试经验,熟悉bug管理流程;有接口/APP/PC客户端中至少两项自动化落地经验; 4.熟悉linux系统,熟悉基本的sql与nosql数据库操作;熟悉python、java、go、JavaScript等一种以上开发语言; 5.熟悉Jmeter/Loadruner等性能测试工具,有性能测试实际项目实施经验; 6.熟悉常见的UI自动化框架,如:atx、Android UiAutomator/Espresso、IOS UiAutomation、appium等;熟悉Jenkins和CICD流程并具有实施经验; 7.工作积极主动,抗压力强,具备良好的团队合作精神及沟通协调能力。 俊云收入结构: 月薪+年终奖金+绩效奖金+合伙年终分红+各类补贴+俊云特色福利包,全年累计14-16个月月薪。 俊云各类福利: 1. 社保&公积金&商业保险为你保驾护航,助你安居乐业有保障。 2.公司自有食堂营养双餐&餐后水果&丰盛零食,让你元气满满,能量加倍。 3.N天带薪年假&团建基金&团队出游&花式聚餐,助你快速融入团体,默契协作。 4.专项学习发展基金&各类学习资源与补贴,帮你技能提升,快速成长。 5.各类贺礼、慰问、节庆、纪念日,花式宠你,让你倍感温暖与惊喜。 期待我们共同努力,成为一家有用户规模、有社会责任担当的企业,为团队成员提供物质及精神的幸福保障,为玩家带来更好的游戏体验,还在等什么,一起追梦吧~
  • 18k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    TCL
    移动互联网,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 通过项目形式,推动企业文化在公司的落地,并保证持续宣导运营; 2. 积极与业务部门配合开展文化工作,参与文化体系的建设,有较为系统全面的文化实操方法论; 3. 营造公司内部积极向上的文化氛围,运用多类型渠道及形式,丰富完善各种员工的人文关怀项目,进行文化宣传与传递; 4. 建设、完善沟通渠道,增进上下沟通的通畅; 5. 宣贯价值观理念,选拔标杆人物,提炼榜样故事,进行宣传落地; 6. 支持各部门团队建设落地公司文化,提供专业指导和资源; 7. 运营微信公众号、小红书、**等平台账号,对外建立良好的雇主品牌和文化口碑。 任职要求: 1. 本科及以上学历,有不低于2年的企业文化工作经验,具备互联网行业背景的优先; 2. 具备文化活动的统筹能力,能协调资源、制定计划、分配任务; 3. 有较好的审美水平和出色的文字功底,能独立作图、拍摄、撰写推文和文案; 4. 个性开朗乐观、有责任心、有亲和力,有较强的内部沟通能力,良好的协调、组织、策划、执行能力; 5. 皮实、抗压力强,对成功渴望,希望与创业公司一起成长。
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、根据公司文化导向,协助建立并完善销售及产研团队的荣誉体系、文化传导和宣传体系; 2、根据人力资源整体规划,重点推动员工幸福感、成就感、尊严感的项目落地,建立完善员工诉求及沟通渠道,长期推动企业文化的落地与践行; 3、承接集团、统筹组织部门的大型活动,明确整体推动计划并严格监控落地实施。 任职资格: 1、本科及以上学历,文学类专业优先,5年以上企业文化相关工作经验; 2、热爱企业文化工作、有文化思考深度和感知能力,对组织文化建设有自己的体系化思考; 3、具有优秀的创意能力、优秀的文字功底、能独立撰写各类型新媒体稿件,思维活跃、反应力强; 4、有成功的、落地的文化内容作品,企业文化制度类建设和落地经验,对新媒体信息始终保持敏感并学习借鉴方法; 5、熟练使用视频剪辑工具,能独立输出优质视频产品;对新媒体及社群运营玩法有深入了解及实践; 6、性格开朗、积极,具有较高的自驱力、抗压能力强。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    新媒体 / 天使轮 / 50-150人
    工作职责: 1、直播销售传统文化类产品,泛国学周边产品,包括但不限于:红绳、贴纸、文玩、配饰、食疗、香等; 2、策划、录制传统文化相关课程; 3、针对不同产品,能通过背景文化内容输出,进行形象而吸引人的产品演示和讲解; 4、不定期培训团队的传统文化知识。 注:投递简历时请附上直播切片链接。谢谢! 任职要求: 1、本科以上学历,文化、社科、新闻、**学等专业(优秀者不限),儒释道等中华传统文化爱好者; 2、热爱中国传统文化,熟悉文化类产品; 3、具备极强的学习力、自驱力、抗压力,能不断拓展学习文化类知识。 加分项: 1、有信仰者加分; 2、有老师、培训、销售、直播经验者加分。 [公司简介] 塔下文化于2018年创立,是一家专注泛国学与传统文化领域的优质内容、IP与产品供应商,立志复兴中华传统文化,打造3亿用户的精神依归,成为泛国学赛道的优质内容与杰出产品的头部品牌。 公司以AI科技弘扬传统文化,以互联网模式驱动高效运营,以用户需求为中心打磨优质产品,目前旗下30+微信号矩阵、全网粉丝1200w+、日活100w+,精准付费用户近50万+。 当前,公司聚焦传统文化与大健康两条主赛道,并切入视频、直播、海外等新内容市场,创造更多用户热爱的杰出产品。
  • 10k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位需求 1. 3年以上软件测试或者系统测试经验,有基金证券项目经验优先 2. 熟悉软件测试理论和测试方法,熟悉测试流程,掌握功能测试,界面测试等测试方法,具有良好的沟通协调和文档撰写能力 3. 熟悉常用数据库的操作,熟悉sql语言 4. 有自动化经验及python经验优先选择 福利介绍 1、五天七小时工作制 2、加班按劳动法支付加班费 3、表现优秀有机会转本部 4、五险一金+商业保险 5、每年两次调薪机会 6、一个月以上年终奖 7、节假日礼品,开门红包