• 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、协助业务定义商品信息相关的SOP及标准,推动商品域业务系统标准化、智能化、平台化系统建设 2、管理和维护商品相关数据资产,能够结合业务发展,合理规划数据资产结构及服务 3、定期收集商品信息上下游运营对于商品运营系统的诉求,分析并形成产品需求,推动落地 4、推动和协调跨部门的产品和运营团队,提升商品信息的维护效率、数据质量和应用效果 5、深入关注商品业务,通过市场调研、数据分析、竞品跟踪等方式,持续优化商品体系,支撑业务发展 岗位要求: 1、本科及以上学历,5年以上电商产品经验优先 2、具有2年以上To B的产品规划和设计相关经验,有商品相关产品经验优先 3、逻辑思维能力强,有较强的结构化分析与表达能力,能从复杂的系统关系和业务流程中,抽象出解决方案 4、学习能力强,执行力及抗压力强,有较强的沟通协调、资源整合能力及项目管理能力
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入了解广告主的投广需求,建设非闭环商品库,驱动商品库合理性设计; 2、定义非闭环商品库的信息质量,并持续通过协同各应用方,进一步提升客户商品库信息质量分数; 3、结合客户表达的商品库信息,通过模型能力建设商品理解体系,能够深刻的理解和解读商品表达的内容; 4、及时了解结合投放机制的业界趋势和新兴技术、推动创新,在行业内始终保持领先。 职位要求: 1、4年及以上产品相关工作经验,有商业化投放产品经验,或电商/生活服务相关经验优先; 2、能独立完成需求调研,数据分析,产品设计工作,具备项目管理能力; 3、逻辑思维缜密、工作细致有耐心、沟通清晰有重点、勇于挑战、善于分析和解决问题、良好的自我管理能力; 4、有较强的沟通和理解能力,具备较强的数据敏感度和分析能力,有独立分析和解决问题的能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入了解广告主的投广需求,建设非闭环商品库,驱动商品库合理性设计; 2、定义非闭环商品库的信息质量,并持续通过协同各应用方,进一步提升客户商品库信息质量分数; 3、结合客户表达的商品库信息,通过模型能力建设商品理解体系,能够深刻的理解和解读商品表达的内容; 4、及时了解结合投放机制的业界趋势和新兴技术、推动创新,在行业内始终保持领先。 职位要求: 1、4年及以上产品相关工作经验,有商业化投放产品经验,或电商/生活服务相关经验优先; 2、能独立完成需求调研,数据分析,产品设计工作,具备项目管理能力; 3、逻辑思维缜密、工作细致有耐心、沟通清晰有重点、勇于挑战、善于分析和解决问题、良好的自我管理能力; 4、有较强的沟通和理解能力,具备较强的数据敏感度和分析能力,有独立分析和解决问题的能力。
  • 16k-30k 经验5-10年 / 大专
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责平台超级品牌日的品牌确定、货盘梳理、销售方案制定,提升品牌档期的销售额和摸高峰值; 2、参与平台超级品牌日的社群种草和拔草方案梳理,提升用户分享的成交价值; 3、协同商家运营、社群运营,全流程统筹超级品牌的计划和复盘,在结果达成之外,持续优化流程、沉淀超品销售提升方法论。 任职资格: 1、3年及以上互联网电商经验,有社交平台任职经历者优先,有打造过单场次品牌过千万的活动项目经验优先; 2、对品牌及货品有敏锐的感知,有过采购及买手、商家运营经验的尤佳; 3、对复杂多方合作的项目有较强的项目管理及推进能力; 4、有较强的数据分析能力,能从数据运营中发现并解决问题; 5、较强的沟通及协调能力,有责任心及抗压力。
  • 8k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    批发|零售 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位名称:商品专员 岗位职责: 1. 负责公司商品的日常运营和维护,包括商品信息管理、价格调整、库存监控等; 2. 参与制定商品销售策略,协助部门经理完成销售目标; 3. 负责与供应商沟通,协商商品采购、退货等事宜; 4. 负责商品页面的策划、维护和更新,确保页面信息的准确性和及时性; 5. 负责商品数据的分析和挖掘,协助部门经理制定商品运营计划; 6. 完成其他由部门经理安排的工作。 任职条件: 1. 学历不限,电子商务、市场营销等相关专业; 2. 具备 1 年以上商品运营相关工作经验,熟悉电商平台运营规则; 3. 具备良好的沟通能力、数据分析能力和团队合作意识; 4. 熟练掌握 Office 办公软件,有较强的数据处理能力; 5. 有较强的责任心和工作积极性,能够承受一定的工作压力。 该岗位的工作职责和任职条件仅供参考,实际工作内容和要求可能会根据公司和部门的具体情况而有所不同。
  • 20k-40k 经验10年以上 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: #本岗位为大宗商品贸易操盘人/总经理岗位。 创想湾发展贸易集团公司岗位。该岗位目前主要全盘负责公司大宗商品贸易业务的运营和销售、发展,第一年能至少完成大宗商品贸易业务营业额100亿以上,5-10年逐步实现公司大宗商品贸易业务营业额1000亿以上,逐步向头部供应链贸易公司厦门建发、厦门国贸、厦门象屿看齐。 1.负责公司产品在大宗领域的销售及拓展工作、全盘运营等 2.根据市场和业务需要制定相应的营销计划和销售策略并实施完成 3.负责与客户建立长期、稳定的合作关系,提升客户满意度 4.对产品在市场上的推广与宣传,进行市场推广策划方案的撰写,组织推广活动等 5.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 6.维护已开发客户关系,挖掘客户需求,为客户提供专业咨询服务 7.定期收集和分析行业信息,提出优化经营决策的建议 8.做好市场调研分析,为公司的决策提供参考依据 9.第一年至少能完成公司大宗商品贸易业务营业额至少100亿以上 任职要求: 1.教育背景:物流及供应链管理、食品或生鲜、有色金属等相关专业专科及以上学历; 2.工作经验:10年以上有色金属/农副产品等相关行业生产管理或供应链管理工作经验; 3.以往至少有80亿以上年营业额大宗商品贸易业绩。对大宗商品贸易全链条非常熟悉,在大宗商品贸易行业有非常丰富的各种关键资源,对大宗商品贸易业务品类如有色金属、煤炭、稀有金属、农副产品等非常熟悉,对国内头部大宗商品供应链贸易公司如建发股份、厦门国贸、厦门象屿,物产中大,苏美达,中信金属,浙商中拓,五矿发展等非常熟悉以及有很好的合作关系和关键资源。
  • 20k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位描述: 1、结合公司品牌定位、年度经营目标制定商品发展策略,规划产品结构,编制商品组合、品类计划、价格计划及具体商品系列、结构的需求计划等; 2、主要对全国及各个子公司进行商品品类销售分析、商品销售提升建议、毛利率及折扣率监控; 3、通过商品销售分析,不断优化门店品类的选品设置,提升顾客转换率,赋能业绩达成; 4、建立健全子公司商品分析报表模型,借助信息手段将报表固化,为子公司运营管理提供保障; 5、通过对门店端商品的动销分析,合理规划门店销售品类及价格管理,给门店商品配置提供有效商品决策支持; 6、通过门店商品库存数据分析,优化科学订货流程和门店端库存管控; 7、负责对品牌消费者及行业市场进行分析研究,洞察消费者消费需求及品类行业市场发展趋势;掌握市场动态,为产品线上下游提供决策依据 8、协助各子公司进行销售预测, 主导产销协同会议,提高各子公司各门店的订货精度和准确性。 任职要求: 1.本科及以上学历; 2. 具备连锁零食行业工作经验,商超/便利店/茶饮优先,3年同岗位工作经营者优先,3年以上管理工作经验; 3.熟悉零售行业商品运营管理体系,对商品企划,商品订货预算,后期库存和 成本控制具有较强实操经验; 4.具有较强的数据分析和全局把控能力,并能利用数据分析为公司运营提供支持。
  • 10k-18k·13薪 经验3-5年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 负责旅行类商家和商品合作拓展,包括不限于旅行社批发商跟团游类商品、机票和酒店预定平台合作等,制定拓展策略,对商品丰富性和竞争力负责; 2. 根据公司分销渠道特性和节点营销需求,对商品形态进行组合,打造爆款; 3. 制定商品渠道运营策略,确保渠道运营有效性; 4. 负责达人和微商分销合作,制定商品分销合作策略和权益政策; 5. 对商品做分层管理,针对核心商品制定持续优化策略,并负责执行实施; 任职要求: 1. 旅游行业3年以上工作经验,有商品合作拓展经验和商品组货经验,或者旅行社OP工作经验,有旅行社重点批发商、组团社、航司、地接社等合作经验,且有一定合作资源; 2. 对主要线上旅游平台特点有切身认识和合作经验; 3.善于沟通,对外能较好处理合作商关系,对内善于横向合作; 4.有自媒体达人合作经验和相关经验,优先考虑; 5.外语语言能力出众者,优先考虑。 该职位办公地址在深圳市南山区科苑路-讯美科技广场
  • 15k-20k·16薪 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 500-2000人
    位描述 1、产业带商家运营:结合家装行业大盘现状,联动各产业带生态资源,识别、挖掘和运营平台商品行业产业带商家2、产业带商品运营:洞察行业机会并制定供给方向,挖掘具有趋势方向和性价比方向的商品供给,整合淘内外资源,实现淘内的成交增长3、承担短视频、直播等项目的pm角色,负责与内部相关团队的沟通和协作,提高组织效能,并确保完成设定的各项目标. 岗位要求 1互联网3年以上运营经验,有to c 平台电商、商家管理或品类管理经验,有一定的行业思考 7.较强的逻辑思维和数据敏感度,掌握一定的行业动态及消费者分析方法论: 3.有项目管理经验,能够整合资源,统筹项目,协同他人完成业务目标; 4、良好商业意识及团队合作精神,具备良好的学习能力、沟通能力,高效执行力,充分以结果为导向; 思维活跃,有创新和突破精神,抗压性强;5. 6、有产业带商家运营或家具行业运营经验优先
  • 房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责新零售业务城市的商品规划、选品、运营、品控、售后对接、回款,并对产品库存周转负责; 2、负责商品的风险评估、价格评估,对销售安全及价格合理性负责; 3、负责市场调研及消费者需求的洞察,把握市场动态,及时调整商品结构及选品方向,确保商品优势; 任职资格: 1、大专及以上学历,3年以上水果、生鲜、食品快消品等品类管理或统采经验,社区团购&O2O业务背景优先,有一定采购资源优先; 2、具备商品侧管理能力,能协调及配合公司其他支持部门完成项目落地及持续优化; 3、抗压能力强,协调能力优秀。
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、前期产品企划的制定,包含产品风格,商品数据复盘,新的销售目标与每月上新结构的制定, 2、根据上新和销售目标,制定产业带开发计划,梳理产业带商家和商品特征,核实商家真实情况,分层管理,实现商家结构和层次的提升,丰富和完善商品结构, 3、选品,协助商家根据企划需求和主题研发, 4、市场营销,配合企划运营的同事制定营销活动和主题的推广,实现有效落地,分析用户需求,根据需求制定和调整新的开发计划, 5、协助买手团队管理,提供策略性输出,协助团队完成销售目标。 任职要求: 1.3年以上服装商品企划工作经验,具备有团队管理经验优先考虑; 2.熟悉服装市场和主流电商平台的玩法,具备系统的数据解读能力,前瞻性和统筹规划能力,对市场有敏锐的观察和判断能力; 3.熟悉服装市场各个渠道货品的销售走势和商品运营情况; 4.具有较好的沟通协调和工作推动能力。
  • 7k-14k 经验不限 / 大专
    文娱|内容,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1 .负责公司整体商品流通管理流程(ERP系统及日常工作流程)梳理及优化 2 .负责商品运营管理的表格模板的建立及维护 3 .负责ERP系统商品档案管理及监督 4 .负责公司商品进销存的监控 5.负责公司商品标签的确定及修改,提高商品周转率 6.负责公司商品采购订单管理,监控采购在途、销退在途、退货仓库、次品仓的处理情况 7. 负责监督指导样衣管理专员对样衣室样衣管理 8.负责指导带教商品专员对商品运营表格的数据源更新及对商品数据的监督并提出合理的商品处理意见 岗位要求: 1、熟练使用EXCEL操作。 2、具备良好的产品知识,以及优秀的沟通能力与协调能力。 3、有ERP系统操作经验,对数据有较强的敏感性、分析及逻辑能力强。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责品牌的款号规则、下单流程对接、下单标准资料(含款号编码、颜色、尺码、订 单数量、产品各维度标签及规范)及信息规范,标准管理等及资料输出; 2、根据品牌定位、商品策略及用户画像,定期进行市场调研,竞品信息收集,用户调研, 完成多维度用户消费及商品销售资讯,助力设计企划落地、跟进与执行; 3、 挖掘流行趋势(包括面料、色彩、版型、图案花型等),制定企划方案,协助买手 对接拍摄、产品推广方案对接和推进; 4、根据商品策略,渠道计划,制定阶段性商品企划案,包括商品供货计划,产品线规划、 上市节奏、品类结构、品类、模杯及款型、厚薄度、价格、毛利等初步规划; 5、组织和召集产品企划发布、产品评审会、定价会等会议等工作对接和落地; 6、分析把握市场客户需求并针对市场的变化制定和调整后续商品开发及运营的建议及计 划。 7、管控开发品类结构和商品企划结构匹配度,成本管控,以及跟进研发进度确保在规定 时间内达成目标; 8、季度销售企划统筹和规划。 9、制定整盘商品的OTB计划和整合,能从经营角度对商品进行营销分析和货品分析,科 学合理控制商品库存、利润、周转; 10、对接商品运营工作,根据市场变化及时调整商品运营策略和调配; 11、领导安排的其他工作。 任职资格: 1、服装设计、内衣行业相关专业和经验优先; 2、5年以上商品运营相关工作经验; 3、对市场及流行趋势的变化较敏感; 4、有一定数据分析能力,能独立思考和解决问题,善于统筹规划; 5、具有较强的计划,执行,分析,协调与预测能力,并具备良好的领导力及沟通能力; 6、统筹管理和部署部门工作能力。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 商品运营管理 1) 负责服装类商品的选品、结构规划及生命周期管理,结合折扣超市特性制定差异化商品策略; 2) 监控商品进销存数据,定期输出分析报表(库存周转率、动销率、毛利分析等),优化库存结构; 3) 根据门店销售动态及市场需求,统筹商品调拨、补货及促销策略,提升商品周转效率。 2. 供应商协作与采购 1) 对接供应商,完成商品采购谈判、订单跟进及到货验收,确保商品性价比与供应稳定性; 2) 结合门店特性(区域消费习惯、客群画像等),精准把控要货节奏与商品组合。 3. 系统化运营支持 1) 熟练操作ERP、进销存管理系统,确保数据准确性与流程规范化; 2) 联动门店运营团队,从商品角度提出陈列、促销建议,推动销售目标达成。 4. 市场洞察与策略优化 1) 定期调研行业趋势、竞品动态及消费者需求,为商品策略调整提供数据支持。 ________________________________________ 任职要求: 1. 经验背景 1) 3年以上服装零售行业运营/商品管理经验,熟悉折扣超市、快时尚或连锁零售业态者优先; 2) 对服装品类(如男装/女装/童装、面料特性、季节性需求等)有一定认知。 2. 核心技能 1) 熟练使用进销存分析及数据建模(熟练使用Excel等工具); 2) 具备供应链思维,能独立完成采购计划与库存管控; 3) 沟通能力强,擅长与供应商、门店及跨部门高效协作。 3. 软性素质 1) 结果导向,对市场敏感度高,能快速响应业务变化; 2) 逻辑清晰,擅长通过数据驱动决策。 ________________________________________ 我们提供: 1) 有竞争力的薪资+绩效奖金+员工购物折扣; 2) 五险一金、带薪年假、节日福利等完善保障; 3) 扁平化管理,广阔的职业发展空间。
  • 15k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 你的工作内容是: 1. 品类研究:深入了解所负责的品类,洞悉品类形态和变化,提供有竞争力的价格和丰富的酒类商品 2. 供应商管理:根据需求寻找优质供应商,负责供应商的收集、整理、资质评定,定期对供应商数据库进行管理更新 3. 销售规划:与其他部门沟通协调,制定商品销售方案,并跟踪销售情况和用户反馈,并进行销售分析,不断优化产品。 我们对你的要求是: 1. 具有3年及以上的选品经验,如有进出口选品经验优先。 2. 英语口语、书面流利,CET-4级以上 3. 有一定的酒类知识基础,wset3或同等水平的加分。 4. 善于沟通,良好的语言沟通能力及谈判技巧,很强的责任心和执行力