• 5k-10k·13薪 经验1-3年 / 大专
    企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.具有海外本土化游戏推广经验: 2.制定并推进游戏产品推广和广告投放策略,完成公司游戏收入业绩指标; 3.针对市场环境、推广数据进行分析与挖掘,评估推广效果,优化广告策略和代理机制; 4.定期分析市场用户特征和需求,推进产品各推广渠道优化; 5.负责目标市场的用户和社群运营,熟悉海外主流社交平台telegram,Facebook,YouTube等,了解目标市场文化,与游戏产品想结合,进而形成有效转化。 任职要求: 1.大专及以上学历,能用英语进行沟通; 2.有海外游戏推广经验优先; 3.良好的团队合作精神,沟通协调能力,抗压能力; 4.较强的逻辑思维能力,善于营销活动策划,熟悉游戏用户消费心理; 5.良好的数据分析能力,学习能力,执行力; 6.拥有一定的海外第三方渠道资源者优先。
  • 80k-120k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责国内借款产品流程设计及持续迭代,同时负责平台规划等工作,保证支持业务发展; 2、跟进产品数据表现、客户反馈,通过大量业务数据分析,优化产品并挖掘业务场景; 3、主动了解并研究市场,日常跟踪观察竞争对手产品、用户情况,定期进行分析; 4、深入了解业务目标,能进行初步的产品战略拆解,以数据驱动借款app用户量增长。 任职要求: 1、本科及以上学历;5年以上产品工作经验,具备互联网金融产品经验优先; 2、熟悉产品实施过程,包括市场分析、需求分析、产品业务流程设计、用户研究等; 3、具有架构化思维,较强的沟通能力、逻辑能力和产品设计能力,对数据敏感,热衷于抽象、推理和刨根问底; 4、具备全局观和战略规划能力,有很好的合作能力,善于合作协调沟通,思维敏捷,具有非常好的书面和口头表达能力; 5、对外部监管环境、市场需求有较强的分析预判并准备解决方案,较强的用户需求判断、引导、控制能力。
  • 教育 / 上市公司 / 2000人以上
    我们的优势: 1.公司做各类国家职称考试培训。公司提供优质的客户资源,所有的销售过程都轻松完成的,无需外出,无销售成本,无需自己找客户; 2.优质的客户资源,使销售目标容易达成,收入有保证; 3.公司提供正规的职业培训与流程管理以及快速的沟通,提升技巧。 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、口齿清晰,善于交流;对工作有较高的热情;具备较强的沟通能力;有强烈的事业心,责任心和积极的工作态度 3、有相关网销电销工作经验者优先; 4、年龄20-35周岁 注:请看清楚条件再进行沟通和投简历哦! 福利待遇: 1.入职当天参加培训,享受正式员工待遇; 2.员工奖励: 公司的每月都会为优秀员工发放奖金(奖金丰厚); 3.员工福利: 每个月组织员工聚餐,每年2次以上国内外旅游; 4.员工补助: 除底薪外,公司每月为优秀员工发放补助; 5.工资待遇: 底薪+满勤+绩效+提成阶梯制+开单奖励(据统计70%人员薪资在6000以上); 工作时间: 朝九晚六,月休六天。 根据综合考核,有广阔的晋升空间。公司舒适的办公环境,人性化的管理,公司员工都是年轻的团队,让你开开心心上班,远离工作压力。 只要你肯努力,就能拿高薪,轻轻松松赚钱,欢迎你的加入!诚邀你共同发展,演绎精彩的人生乐章! 只要你有能力,只要你有野心,我们欢迎你的加入。
  • 教育 / 上市公司 / 2000人以上
    【资源优势】 找工作挑行业?教育行业、长青树、国家扶持、规范稳定、薪资高、福利好。 找工作挑平台?优路教育,专注于职业教育,十五年的品牌经营。 找工作挑薪资?销售职位,肯付出就有惊喜,入门快,无需外出开发客户,全程室内办公,月均收入7000-14000, 【岗位职责】 1、联系公司提供的客户资源,向客户推荐课程,达成购买意愿并促进订单。 2、掌握订单进度,通过电脑系统记录客户讯息及反馈意见 3、解答学员疑问同时进行个性化课程推荐和介绍,以亮点优势吸引学员报读课程,有效维护客户资源,促成长期合作。 【岗位要求】 1、专科及以上学历,35岁以下。 2、有销售工作经验,热爱教育事业。 3、普通话流利,抗压能力、积极高薪、晋升。 【待遇发展】 1、薪资=底薪3k-4k+高薪提成+奖金,综合8k-15k 正常工作,7000-8000元/月 努力工作,8000-12000元/月 拼命工作,12000元/月以上(上不封顶) 2、五险一金、员工旅游、节日礼物、生日福利、员工团建、免费能力提升培训 3、835功勋员工激励,年度司龄满3年奖金3000元,5年-8年奖金5000元,8年以上奖金8000元。 4、司龄符合后可免费学习考证(学历、教师、会计、建造、人力资源等) 5、成长空间: 销售能力平台:课程顾问初级-课程顾问中级-课程顾问高级; 销售管理平台:课程顾问主管-课程顾问经理-课程顾问总监; 跨部门竞选: 课程顾问-部门主管-分校校长-省级校长。
  • 教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 岗位职责 1.根据公司提供的客户资源(有效客户包括网站注册、市场部开发)分析潜在客户的需求; 2.有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐,最终达到成交目的; 3.需要热情耐心的解答客户的疑问及咨询,持续跟踪客户的需求变化,和客户建立良好的伙伴关系; 4.根据公司发展规划,持续完成每月销售指标。 薪资福利 该职位全职工作属于公司正式员工编制,一经录用将享有 1、底薪+高额业绩提成+开单奖励+满勤 薪资待遇:五险一金,月休六天 2、公司提供客户,无须自己挖掘,无需外出开发; 3、晋升管道畅通、 “业绩衡量一切”,不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小; 4、每月员工聚会+员工生日会+节日礼物; 5、每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利; 6、丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围; 7、签订正式劳动合同,缴五险一金; 【培训体系】 1、新人阶段:专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训; 2、成长阶段:每周专业的营销课程培训+职业素养培训+职业晋升通道。 任职资格:任职资格 1.大专以上学历,致力于长期在教育行业发展; 2.有良好的沟通能力,亲和力强、服务意识强; 3.积极正向,有超强的企图心和极高的自我管理能力; 4.有教育,保险行业电销经验优先 工作地点: 南校区:经开区繁华大道与宿松路交叉口汇美广场A座5层 北校区:庐阳区三孝口国轩凯旋大厦金寨路与庐江路交叉口2512-2514室
  • 7k-14k 经验不限 / 大专
    教育 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责: 1、负责指导学员了解课程,接听客户来电、回答学员在线提出的问题; 2、了解学员需求,推荐适合课程,有效管理自己的学员,进行定期回访,促成订单; 3、负责完成部门下达的工作任务,在上级的帮助下不断总结和提升自己。 二、岗位要求: 1、普通话标准,表达能力强; 2、个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识; 3、喜欢销售工作,工作积极主动、能够承受压力、勇于挑战高薪。 三、待遇及福利: 1、薪资:高于同行业薪资水平,无责底薪+提成+全勤奖+奖励激励。 2、福利:五险一金;满勤+月度、季度、年度奖励+员工近郊及出国旅游+经常性员工聚会+员工生日会+节日礼物+节日礼金; 3、假期:享受正常法定假日,15天带薪年假;每日7.5小时,月休6天,可调休,灵活的弹性工作制; 4、职位晋升:定期定额,每半年一调岗调薪,完善的晋升机制,路径清晰,主管—经理—总监,无限制门槛; 5、培训:不定期多重专业职业技能指导培训+个性化职业晋升指导。
  • 教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容 (1)根据公司现有客户资源进行学员咨询信息或学习需求,推荐适合的课程和班型。 (2)为客户提供专业的学习计划或职业计划,向客户提供有效的产品和服务,消除学员疑虑。 (3)负责建立客户信息档案和管理工作,并进行科学客户关系管理。 (4)对未成单客户的定时跟踪,确定良好的关系,挖掘潜在客户。 应聘资格 (1)大专及以上学历,专业不限; (2)热爱教育行业; (3)有良好的学习和沟通能力; (4)有一定的抗压能力,有明确的奋斗目标。 薪资及福利 (1)工资由基本工资,绩效工资和各项奖励组成;绩效工资按当月所完成的绩效业绩奖励 (2)工作时间;朝九晚六,月休六天,大小周,可调休,节假日休假,年假。 (3)职业发展:本岗位晋升 课程顾问-课程组长-课程主管-分校校长。优秀者可转岗换岗。工作氛围轻松,团队年轻活力,发展空间大。每6个月一次主管竞选,每12个月一次经理竞选,最快3个月上升至管理层。 (4)薪资;五险一金,实行无责任底薪3000+满勤200+销售提成5-20%+激励方案=月薪,月均收入7000-14000,公司提供精准的客户源,无需外出。 (5)司龄符合后可免费学习考证(学历、教师、会计、建造、人力资源等) 丰富的部门活动;生日会 、团队建设、拓展训练、每年可获国内、国外风景旅游的机会 除基本工资及绩效奖励外,还有各项相关业务奖励; (6)参加总校举办的各类业务培训及全国范围内的业务会议; 南校地址:经开区繁华大道与宿松路交叉口汇美广场A座5层 北校地址:庐阳区三孝口国轩凯旋大厦金寨路与庐江路交叉口2512-2514室
  • 【岗位职责】 1、负责通过网销为主、电话为辅助、面谈等形式接待客户、解答客户咨询并推荐课程产品,促成销售任务的完成; 2、 负责维护客户关系,促成订单成交; 3、负责提供专业咨询服务,为客户解答疑问; 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职条件】 1、大专及以上学历,乐于学习; 2、有销售经验可优先考虑‘; 3、具有良好的团队意识及职业素养。 【薪酬待遇】有竞争力的薪资和奖金制度,薪资=基本底薪+等级工资+提成+全勤奖+开单奖励+优秀销售奖金;来挑战极限吧! 【休假权利】带薪病假、婚假、产假、陪产假、带薪年假10~12天; 【办公环境】繁华地段,交通便利,公司提供电冰箱、微波炉等设备供员工使用; 【五险一金】完善的社会保险(医疗,养老,生育,工伤,失业,大病);住房公积金; 【培训体系】新人岗前培训—项目知识—销售技巧—管理培训—大区培训;让你成为更好的自己; 【晋升通道】 课程顾问--课程主管—课程经理(季度竞聘一次);主要你够优秀,广阔的职业发展平台任你发挥; 【节日福利】五一、国庆节、元旦、三八节、端午节等;尽情享受补贴及礼品; 【公司团建 】每年公司团建、部门团建、让我们一起快乐加倍; 【工龄奖】独特的“八三五计划”任职满3年以上者每年可获得3000-8000元不等奖金。
  • 教育 / B轮 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、负责通过网销为主、电话为辅助、面谈等形式接待客户、解答客户咨询并推荐课程产品,促成销售任务的完成; 2、 负责维护客户关系,促成订单成交; 3、负责提供专业咨询服务,为客户解答疑问; 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职条件】 1、大专及以上学历,乐于学习; 2、有销售经验可优先考虑‘; 3、具有良好的团队意识及职业素养。 【薪酬待遇】有竞争力的薪资和奖金制度,薪资=基本底薪+等级工资+提成+全勤奖+开单奖励+优秀销售奖金;来挑战极限吧! 【休假权利】带薪病假、婚假、产假、陪产假、带薪年假10~12天; 【办公环境】繁华地段,交通便利,公司提供电冰箱、微波炉等设备供员工使用; 【五险一金】完善的社会保险(医疗,养老,生育,工伤,失业,大病);住房公积金; 【培训体系】新人岗前培训—项目知识—销售技巧—管理培训—大区培训;让你成为更好的自己; 【晋升通道】 课程顾问--课程主管—课程经理(季度竞聘一次);主要你够优秀,广阔的职业发展平台任你发挥; 【节日福利】五一、国庆节、元旦、三八节、端午节等;尽情享受补贴及礼品; 【公司团建 】每年公司团建、部门团建、让我们一起快乐加倍; 【工龄奖】独特的“八三五计划”任职满3年以上者每年可获得3000-8000元不等奖金。 职位福利:五险一金、带薪年假、全勤奖、弹性工作、节日福利、员工旅游
  • 教育 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1、为在职人员提供职业资格证考前培训课程的咨询,解答服务; 2、真诚耐心的解决学员问题 3、维护好已报名学员,建立良好的信任关系;促进学员转介绍 福利待遇: 1、无责任底薪+奖金+提成+各种福利,0起提,上不封顶,综合薪资8K起; 2、丰富的员工活动(各类员工活动、部门聚会、月会、员工生日会、旅游等); 3、享受国家规定的法定节假日、带薪年假、婚假、产假; 4、公司购买五险一金(养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险及生育险、住房公积金); 5、司龄满3年、5年、8年的员工,每年享受专项奖励3000元、5000元、8000元。 晋升机会: 1、每半年一次人才储备,新老员工机会均等,管理岗平均年龄28岁; 2、员工自行选择未来发展方向及晋升路线,多种晋升通道畅通; 3、讲师发展路线:课程顾问—取得相关资格证书—公司教研组讲师; 4、销售管理路线:课程规划师—储备主管—主管—经理—培训老师—校区负责人—大区总监—集团总部项目负责人... 任职要求: 1、有相关工作经验者优先; 2、普通话标准、沟通能力强,有亲和力; 3、具有较强的学习能力及抗压能力,有较强的事业心,勇于挑战自己! 4、无教育工作经验者也可录取、优秀应届生亦可 工作地址:武昌区海山金谷艺术城4楼优路教育
  • 9k-10k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    互联网贷款系统日常运维开发,行里近期会对接多个渠道,字节跳动、京东等。 技术要求:人员必须做过网贷信贷项目,具备入场直接参与开发的能力。最好实施过分布式微服务开发经验。 票据系统和结算系统也可以考虑。
  • 7k-11k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 少于15人
    公司旗下账号:井盖小分队、菠萝咖啡成子、11-ao潇 【岗位职责】 1、围绕美食探店、咖啡文化、汽车文化选题方向梳理脚本大纲,协助策划视频内容; 2、结合公司B站视频账号风格及目标观众喜好独立完成视频剪辑及后期包装,输出具备传播力的高质量视频; 3、熟练掌握剪辑软件“达芬奇”,能够独立且高效完成视频剪辑、调色、微综艺风格特效包装; 4、结合拍摄现场环境,负责内外景拍摄基础灯光布置、协助跟拍。 【任职要求】 1、相关工作经验大于0.5年,全职,六休一,上班时间10:30-17:00; 2、B站忠实用户,理解B站观众需求; 3、对于不同领域知识探索保有好奇心,善于学习; 4、有独立思考能力,脑洞大且幽默; 5、了解基础灯光知识; 6、熟练掌握剪辑软件“达芬奇”使用; 7、乐观、皮实、自省。 【公司介绍】 觉星创世是以IP孵化+自媒体+线上零售为一体的新型媒体公司,旗下IP包含:菠萝咖啡成子、井盖小分队、11-AO潇、Vabs。四个IP布局在咖啡、美食探店、艺术设计、汽车&改装车方向。 经过6年沉淀,国内粉丝已达330万。在未来,觉星创世不仅是一家媒体公司,更是覆盖消费者生活场景及多元生活方式的文化公司。 我们致力于向世界传递不同领域归真返璞的文化,与文化背后的美好情绪。 期待你的简历!
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于平台相关生态标准,从质量、安全等多维度对图集体裁内容进行研判和调控,优化平台生态画风; 2、通过积累和总结日常研判案例,发现潜在风险和标准未覆盖场景,推动标准的优化和迭代; 3、开展生态内容专项复盘总结,提出更多生态治理策略。 职位要求: 1、本科及以上学历,有内容质量安全把控经验者优先,基础素质优秀的应届生亦可; 2、图文内容重度用户,对时尚穿搭、生活分享、美食、摄影等泛生活、泛兴趣领域有研究,具备较强的内容理解、质量判断、审美能力,社区类产品重度用户优先; 3、有责任心,工作积极主动,具备良好的抗压力,能适应排班机制。
  • 7k-11k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 少于15人
    好的,以下是根据你的需求生成的电话销售岗位 JD: ## 电话销售岗位职责描述 职位名称:电话销售 岗位职责: 1. 通过电话与潜在客户进行有效沟通,了解客户需求,介绍公司产品和服务,寻找销售机会。 2. 维护客户关系,定期回访客户,提供专业的产品咨询和解决方案,提高客户满意度和忠诚度。 3. 收集市场信息和竞争对手动态,及时反馈给销售团队,为制定销售策略提供支持。 4. 达成销售业绩目标,完成销售任务,提高销售效率和转化率。 5. 配合销售团队完成其他相关工作。 任职资格: 1. 具备良好的沟通能力和销售技巧,有电话销售经验者优先。 2. 有良好的客户服务意识和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。 3. 具备较强的学习能力和市场分析能力,能够迅速掌握公司产品和服务知识。 4. 熟练使用办公软件和电话销售工具。 5. 具备良好的普通话水平和沟通表达能力。 薪资福利: 1. 薪资结构:底薪+提成+奖金,提供具有竞争力的薪酬待遇。 2. 福利待遇:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建等。 3. 职业发展:提供完善的培训体系和晋升机制,为员工提供广阔的职业发展空间。 如果你对该岗位感兴趣,请将个人简历发送至公司邮箱,我们将尽快安排面试。期待你的加入!
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    物联网,智能硬件,人工智能服务 / B轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1、大客户跟进:公司已有大客户的跟进,根据公司战略定位,配合团队跟进大客户,如:客户行业分析、市场调研、方案编写等工作,参与相关会议,做好会议纪要并跟踪落实; 2、合作伙伴管理:挖掘管理 方案/生产 等合作伙伴,基于公司的芯片生态布局,挖掘与公司契合的合作伙伴,做为公司窗口驱动并管理合作伙伴进行产品开发、生产、验证、检测等相关工作; 3、向客户进行产品推广,协助研发解决客户使用中的问题; 4、参与内部项目技术规格、产品和技术方案文档撰写; 5、负责客户的定期拜访、沟通,进行关系维护和进一步开发,提升用户的业务宽度; 6、跟踪行业技术发展趋势,收集客户对公司的产品的技术建议。 【任职要求】 1、1年以上工作经验,行业不限; 2、本科及以上学历,计算机类、电子类、通信类、市场营销等相关专业优先; 3、团队意识强,执行力好,有良好市场开拓能力; 4、具有较强的组织、计划、协调、人际交往能力和沟通技巧。