岗位职责： 1、根据董事会或集团公司提出的战略目标，制定公司战略，提出公司的业务规划、经营方针和经营形式，经集团公司或董事会确定后组织实施； 2、主持公司的基本团队建设、规范内部管理； 3、拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度； 4、审核签发以集团名义发出的文件； 5、召集、主持集团办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，主持召开行政例会、专题会等会议，总结工作、听取汇报； 6、主持集团的全面经营管理工作，组织实施董事会决议； 7、向董事会或集团公司提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划； 8、处理公司重大突发事件； 9、推进公司企业文化的建设工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有5年及以上的管理或执行经验； 2、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力； 3、头脑清晰，思维活络，有临机应变能力； 4、熟练使用办公软件和办公自动化设备； 5、带资入司。

岗位说明： 薪资及权益： 1、60万管理年薪 2、长期月息（首年3万，第5年递增至30万，不受合同到期限制递延为长期退休费） 3、各项基本福利 4、干股+分红权。 岗位职责： 1.协助董事长制定并落实各项经营发展战略和经营规划； 2.根据公司章程和战略规划，经营好内部团队和业务市场，拓展和维护对外关系； 3.对各分公司、事业部的工作进行管理、督促、协调、考评，策划和组织工作例会、招商会及各项活动，处理日常行政事务； 4.拟定市场文案和各项公文，做好企业对内和对外文件的发放、立卷、归档，协助董事长处理其他事务。 任职要求： 1.本科为佳，多年全盘管理经验，事业心、责任心强，有远大抱负； 2.学习力、开拓力、组织力、协调力、攻坚力较强，具有带领团队进行招商和业务攻坚的突出能力，能做出示范性销售业绩； 3.品行正、素质高，口才好、文笔佳，言能行、行必果，善自知、善知人，洞察人心、把控人性，善于带团队； 4.心理素质较好，有魄力，能够快速处理应急事项； 5.开朗且沉稳，讲原则且不死板，亲和且不失威严。 加分项：有B端资源或商会协会资源；愿意与公司长期成长。

职位概述： 我们的公司需要一位经验丰富、有能力、有决断力的首席执行官，负责制定和执行公司的长期战略计划，监督日常运营，并领导我们的团队实现业务目标。 主要职责： 1. 制定并执行公司的战略计划，以实现长期业务目标。 2. 负责监督公司的日常运营，确保所有部门和团队都按照公司政策和标准执行。 3. 领导和管理关键团队，包括领导力和激励团队成员。 4. 与董事会和其他高层管理人员保持密切沟通，提供战略建议和反馈。 5. 建立并维护与主要客户和合作伙伴的关系，以促进业务增长。 6. 评估并管理公司的财务和运营绩效，确保公司财务稳健。 职位要求： 1. 拥有至少五年的高级管理经验，有成功的业务增长和领导经验。 2. 出色的战略规划和决策能力，能够在压力下做出明智的决策。 3. 优秀的沟通技巧，能够有效地与董事会、高级管理人员、团队和客户进行沟通。 4. 强大的领导力和管理能力，能够激励和指导团队实现目标。 5. 对市场趋势有深入了解，能够根据市场变化调整战略。 6. 优秀的组织和时间管理技能，能够在多任务和有限资源下工作。 优先条件： 1. 有在类似行业或市场环境中工作的经验。 2. 有成功的创业或增长经验。 3. 熟悉数字营销和社交媒体策略。 4. 有国际经验或计划扩展到国际市场的优先考虑

BOYZCOMBO是2021年由 创意总监兼首席执行官Jason Wang  和联合创始人Justin Jiao 创立于上海和洛杉矶的高端沙龙香水品牌 以捕捉爱与激动的瞬间为灵感 产品涉及香水，居家香氛，个人彩妆及个人护理 在BOYZCOMBO的香氛世界里 爱与激动的瞬间是最美妙的时刻 “Capture Moment 捕捉瞬间”的理念贯穿BOYZCOMBO的作品 用香气记忆表达每一个美好的瞬间，记忆犹新 上海和洛杉矶是BOYZCOMBO的灵感来源之一 在这两座充满人文，历史，建筑的城市 寻找爱与激动的自由瞬间 投射在BOYZCOMBO的艺术创作上 工作职责： 1. 传播品牌文化，销售品牌产品 2. 接待顾客咨询，完成月度、季度、年度门店销售额 3. 负责专柜形象规范、维护及效果展示 4. 保持专柜日常整洁和商品陈列，日常清点专柜进销存 5. 准时准确的向公司提供日常专柜各类数据及需求 6. 其它与专柜相关事务处理 能力要求： 1. 个人形象气质佳，具有感染力 2. 积极的销售进取心，主观意识上有很强的销售欲望 3. 性格外向，善于和顾客交流，情商较高，有较强的团队意识 4. 喜欢并积极应对各种挑战，喜欢零售行业，适应环境能力强 5. 有香水、美妆护肤、日化销售经验优先 我们将为你提供： 愉悦舒适的工作氛围 定期的公司福利 有老带新 专业的品牌内容培训 期待你加入BoyzCombo大家庭～

  销售总监职位描述： 职位名称：销售总监 汇报对象：首席执行官（CEO） 公司介绍： 我们是一家专注于提供高品质产品和服务的公司，致力于为客户带来卓越的价值。我们正在寻找一位富有经验、具有创新精神和领导力的销售总监，带领销售团队实现业务目标，并与公司共同成长。 岗位职责： 1. 负责制定、实施和监督销售策略，确保销售目标的达成。 2. 领导和激励销售团队，提升团队整体销售能力，营造积极向上的工作氛围。 3. 拓展新市场，开发新客户，维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 4. 深入了解行业动态、竞争对手和市场趋势，为公司的销售策略提供有力支持。 5. 协调公司内外部资源，确保销售活动的顺利执行，提高销售业绩。 6. 负责销售团队的人员选拔、培训和考核，提升团队整体素质。 7. 定期向首席执行官（CEO）汇报销售业绩和市场情况，为公司的决策提供依据。 任职资格： 1. 本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先。 2.具备良好的沟通、协调、组织能力和人际关系处理能力。 3.具有敏锐的市场洞察力和优秀的商业谈判技巧。 4.具备较强的团队领导力、激励能力和培养下属的能力。 5.具有强烈的责任心和事业心，能承受工作压力，勇于接受挑战。

高级产品经理： 职位描述 1. 作为公司首位高级产品经理，你将与首席执行官和首席运营官共同制定产品愿景和产品路线图，确定测试、迭代路径，并启动该应用的第一版 2. 与工程师、视频专家和设计师等团队紧密合作，提供领先的消费类产品，发布和迭代基于数据分析的MVP版本 3. 与工程师团队合作，指导团队推进实验和开发工作，鼓励其参与制定解决方案。 4. 持续关注用户留存,优化制定产品规划路线图, 5,主持用户访谈,了解产品使用情况,接受企业用户的反馈 6. 不断对新功能、用户需求和研究进行优先级排序,同时协调各方资源，以创新和创造性的方式解决问题 7. 建立与竞品的差异化竞争优势，为客户创造新价值 职位要求 1. 本科以上学历，硕士学历优先，3年以上产品管理经验（在读可兼职） 2. 数据极度敏感，有非常出色的数据分析能力，数据驱动，量化思维强 3. 目标感强，结果导向，责任心强，为结果负责 4. 拥有强执行力和抗压能力 5. 具有与工程团队合作的经验，沟通协调能力强，擅长跨部门项目推进 6. 能敏锐理解“以用户为中心的设计”，具有UX资历证明和相关经验优先 7. 具有较高的情商，能够与各工作团队及所有利益相关者进行有效沟通 8. 有建立持久长期关系的能力 9. 对心理相关学科感兴趣者优先 （不是必须项）

销售总监职位描述： 职位名称：销售总监 汇报对象：首席执行官（CEO） 公司介绍： 我们是一家专注于提供高品质产品和服务的公司，致力于为客户带来卓越的价值。我们正在寻找一位富有经验、充满激情的销售总监，与我们一起携手共进，实现公司的持续增长。 职位职责： 1. 制定并实施公司的销售战略和目标，确保销售目标的达成。 2. 领导和激励销售团队，提升团队整体销售能力，营造积极向上的工作氛围。 3. 拓展新市场，开发新客户，维护现有客户关系，确保客户满意度。 4. 深入了解行业动态和竞争对手情况，进行市场调研，为公司的决策提供依据。 5. 负责销售预算的制定和执行，对销售成本和利润进行有效控制。 6. 建立和优化销售流程，提高销售效率，确保公司销售目标的实现。 7. 与产品、市场、技术等部门紧密合作，确保销售策略与公司整体战略保持一致。 职位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先。 2. 10年以上销售工作经验，5年以上销售管理经验，有成功带领团队实现销售目标的经历。 3. 具备敏锐的市场洞察力和优秀的业务拓展能力，能独立开拓客户并维护客户关系。 4. 具备良好的团队领导力，能激励团队成员，提升团队整体能力。 5. 具备较强的沟通、协调和谈判能力，能与公司内外部团队高效合作。 6. 具备较强的抗压能力，能在高强度的工作环境下保持良好的工作状态。 7. 对销售工作充满热情，具有强烈的责任心和事业心。 我们提供： 1. 竞争力的薪酬和晋升空间。 2. 完善的员工福利制度，包括五险一金、带薪年假等。 3. 提供专业的培训和职业发展机会。 4. 开放、创新、团结的企业文化，共同实现公司愿景。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同创造美好未来！

职位职责： 1、负责安全事务离线与实时数据仓库数据模型构建； 2、负责数据模型的设计，ETL实施，性能优化，数据监控以及相关技术问题的解决； 3、深入理解业务需求，与相关团队紧密合作，推动内外部数据项目执行落地； 4、参与大数据应用规划，为数据产品、挖掘团队提供应用指导。 职位要求： 1、5年以上数据相关工作经验，计算机、数学、统计或相关专业； 2、有较为丰富的数据仓库及数据平台使用经验，精通数据资产建模及ETL设计开发（有笔试）； 3、熟悉Hive/Hadoop/Map-Reduce/Spark分布式计算中的一种，有海量数据处理和实时计算经验； 4、掌握Python、Shell等编程能力； 5、有通过大数据平台，以数据能力解决风控、研判、决策、BI等项目经验； 6、良好的逻辑思维和沟通能力，能够有较强的产品服务意识，自驱力强，有面向外部客户的项目沟通、产品介绍等经验是加分项。

【职位描述】 1、负责项目管理体系的建设、包括流程、规范、制度等。 2、负责项目全生命周期项目管理（启动、规划、分析、开发、测试、发布）； 3、负责产品和项目的全生命周期管理流程的制定、实践、完善，例如：研发流程、缺陷管理流程、变更管理流程等； 4、负责内部横向项目管理，涉及多团队、多职能的横向项目全生命周期项目管理； 5、负责团队内公共事务的管理。 【职位要求】 1、5年以上相关工作经验，计算机相关专业背景，本科及以上学历； 2、具备多项目管理能力，包括但不限于识别优先级、资源利用最大化等；能够主动和主导推动项目向前进展并达到预期结果； 3、具备数据驱动的分析以及决策能力； 4、熟悉 Scrum 敏捷实践，熟悉 jira、teambition、禅道等项目管理软件；熟悉 Devops 流程及工具； 5、较高的责任心、抗压能力、团队沟通协作能力以及目标导向的落地执行能力、解决问题能力； 6、好奇心强，拥抱变化、持续学习、创新。 7、了解招聘和应聘行业业务者优先。

测试工程师 岗位职责 1.参与公司产品需求分析，设计测试方案、编写测试用例； 2.执行功能测试、集成测试、系统测试、性能测试以及自动化测试； 3.分析测试结果，对发现的bug进行准确描述并跟踪； 4.持续改进测试流程，增加测试有效性，提高测试效率； 5.保持和产品经理、研发、需求方等相关团队积极有效的沟通，驱动问题解决。 任职条件 1. 3年以上测试经验，逻辑清晰，具备良好的问题定位能力； 2. 熟悉分布式系统基本知识； 3. 熟悉python/go/java之一， 精通至少一种常用的自动化测试工具框架； 4. 扎实的计算机基础， 熟悉网络， 数据库， 常用算法； 5. 较强的产品意识，能在项目过程中提出并推送实施好的产品解决方案； 优先条件： 1. 了解区块链者优先； 2. 金融行业测试经验优先； 2. 有持续集成方面经验者优先； 该岗位深圳remote，定期去香港办公室onsite1-2天，请根据自身情况谨慎申请。

岗位职责： 1、熟悉C++，多线程异步，高性能低延迟开发； 2、高质量完成期货、证券等市场交易的开发需求，充分测试，保证交易逻辑的高性能、准确性、完整性； 3、参与开发高频交易研究的回测系统组件，包括但不限于Tick数据采样、特征构造、特征选择、订单策略等； 4、开发可重用的代码和库；完成高质量的、可维护的代码。 职位要求： 1、国内重点大学计算机、电子、通信、数学或相关专业，本科及以上学历，有高性能低延迟系统开发基础的优先； 2、有2年以上或精通Linux C/C++软件开发经验，掌握Linux系统上的应用程序开发，有良好的编程习惯； 3、熟悉软件系统性能的测量和优化； 4、熟悉Linux下socket编程、进程间高性能通信等相关技术； 5、有HTTP/HTTPS、Websocket等通信协议的使用经验； 6、具有期货、证券的行情、交易API开发经验的优先考虑； 7、有创业精神，能适应初创公司的工作模式； 8、自驱、认真负责、技术沟通和技术协作能力强。

工作职责： 1.负责视频广告引擎系统的架构设计、核心模块研发与性能调优，支撑每日数亿级流量下的高并发广告请求，保障系统的极致性能与高可用性 2.根据视频广告业务发展的需求，主导重点业务和技术方向的项目：深入业务，通过策略优化驱动收入增长；攻克系统瓶颈，在底层性能优化等核心技术难题上有突破； 3.持续优化现有系统，包括品牌广告引擎和程序化交易平台系统，提高系统稳定性和性能，更好的支持广告业务的发展 4.持续完善广告后端服务的周边基础服务，包括但不限于高性能推理服务、自动化排查工具与全链路监控体系，提升团队整体研发效率与系统稳定性 任职要求： 1.**本科及以上学历，5年以上C/C++方向的大规模高并发系统开发背景，有广告/搜索/推荐系统开发经验优先，熟悉openresty者优先。 2.精通网络编程、多线程及并发技术，对系统性能调优有浓厚兴趣和丰富经验，能解决复杂的底层技术挑战。对数据敏感，可以通过技术手段提升核心业务指标。 3.具备优秀的技术架构能力、问题分析与解决能力，能独立负责复杂模块并从推动完成其高质量交付。 4.有大型分布式系统设计经验，参与过大型开源项目，具有并行计算开发经验的优先考虑 5.有良好的学习能力和团队协作精神，在技术方向有钻研精神，善于分享。工作积极有责任，认同企业文化，愿意拼搏努力。

岗位职责： 1、梳理和解读业务，提供数据层面的问题解决方案； 2、协助进行数据提取.清洗.转换等处理工作，搭建自动化的数据生产线 3、参与数据处理框架的开发和数据处理平台的建设； 4、协助开发和维护独立的数据处理工具 岗位要求： 1.熟悉Python基本语法，熟练使用AI工具，具有独立项目开发经验以及具有大模型经验 2.工作年限3-5年 3.熟练掌握scrapy框架，tensorflow，pytroch等框架，了解多线程、多进程、网络通信编程相关知识，有分布式爬虫架构，数据挖掘经验； 4.掌握网页抓取原理及技术，了解基于Cookie的登录原理，熟悉基于正则表达式、XPath、CSS等网页信息抽取技术； 5.熟悉各种反爬机制，掌握Selenium，APP破解技术优先； 6.做过数据处理、ETL等相关工作优先； 7.对大数据相关技术感兴趣。 学历要求：**公办本科及以上，985与211大学优先录用。学信网可查，有***书

Android高级软件工程师 岗位职责： 1、负责负责公司产品移动端研发。 2、负责系统、子系统和模块级的架构设计。 3、负责平台兼容性、性能和资源优化的技术解决。 4、根据研发过程中的体验和产品人员一起讨论优化方案。 任职要求： 1、5年以上Android项目开发经验 2、本科及以上学历，计算机相关专业。 3、精通AndroidUI控件开发，精通开发自定义View控件。 4、熟悉AndroidFramework中核心组件AMS、WMS、PMS、SurfaceFlinger等原理。 5、解决性能问题，擅长DDMS、MAT、AllocationTracing、Leakcanary等工具。 5、熟悉设计模式，有较强的架构能力，熟悉MVC、MVP等架构。 6、掌握Android消息机制、事件机制原理。 7、操作系统基础知识扎实，熟悉进程间通信、线程间通信技术。 8、沟通能力强，有较强的自我驱动力和快速学习能力。 9、责任心强，具备良好团队合作精神。 优先条件： 1、熟悉PKI/CA、VPN、SSL协议。 2、熟悉NDK开发优先。

工作职责 1、梳理所负责领域的研发管理流程、规范与标准，参与制定、宣导、配置发布等工作； 2、监督研发管理流程、规范与标准的执行，参与研发过程审计、推动研发过程合规整改； 3、深入运用数据度量数据、分析洞察研效短板及问题，并提出合适的提升建议及方案，辅助团队管理者决策； 4、与各研发组织负责人沟通研发管理改进专项，分析问题挑战及改进建议，推动落地实施； 5、按需指导研发组织采用专业方法实践，解决复杂问题、推进研发能效提升； 6、推进集团研发领域专项改进项目，进行专项项目规划、落地实施、成果汇报； 7、负责研发管理领域专项培训、活动组织、知识沉淀等工作； 8、了解AI辅助开发方法，熟悉AI提示词、智能体等应用。 任职要求 1、本科以上学历，计算机相关专业 2、熟悉瀑布或敏捷等主流开发过程及项目管理过程，有精益敏捷、项目管理方面认证者优先； 3、3年及以上研发管理、流程改进、质量保证、IT项目管理等相关工作经验、知识与技能； 4、具有强烈的责任心，良好的组织协调与沟通推动能力，以及团队合作精神； 5、较好的问题发现、数据洞察、方案制订与实施、归纳总结及汇报能力； 6、有金融行业IT过程改进或组织级研发改进项目推动经验者优先; 7、有BizDevOps/业务研发运营一体化、AI辅助研发相关实践应用经验者优先；