岗位职责： 1. 独立起草、审核版权类合同，及时解读新型案例和法律法规，并紧贴业务需求输出合规建议； 2. 处理版权维权事务，及时响应业务维权需求，通过日常监测投诉、行政投诉、民事诉讼等手段打击侵权行为，有效推进维权目标； 3. 具有较为丰富的诉讼工作经验，能够独立组织证据材料，出庭应诉，控制诉讼风险，维护公司利益； 4. 处理交办的其他工作。 岗位要求： 1. 法学专业，本科及以上学历，专业知识扎实，通过国家司法考试； 2. 5-7年以上互联网企业、律师事务所工作经验，在娱乐和版权领域有较丰富的实操经验优先； 3. 具备严密的逻辑思维、敏锐的法律意识、准确的法律判断，执行能力强； 4. 富有激情，愿意接受创新、挑战性工作，善于沟通协调，具备团队合作精神。

【岗位职责】： 1.起草、审阅、修改公司业务合同，参与业务谈判及合同相关争议解决； 2.根据业务线的需求，提供法律咨询、法律研究，进行法律审查和合规性风险评估，并在策略和法律层面协助业务开展； 3.协助制定公司版权保护策略，参与公司维权案件处理； 4.境外日常法律事务处理及公司合规相关法律事务。 【任职要求】： 1.法学专业毕业，研究生以上学历优先，海外留学背景或985院校优先； 2.通过国家司法考试，英语可为工作语言，具有互联网行业法务工作经验者优先； 3.具有扎实的法学理论功底，有较强的逻辑思维、沟通能力、组织协调能力和执行力； 4.具备良好的职业道德和团队合作精神，工作主动性强、学习能力强、诚实守信。

岗位职责： 1. 全面负责公司法律、风控与合规工作，牵头建立并完善法律、内控及全面风险管理体系，制定并落实相关制度、流程，保证公司合规经营。 2. 为公司经营决策和业务运营提供法律及风控支持，提出可行性、合规性分析和法律风险管理意见，包括但不限于：协助日常商务谈判，负责起草、审查、修改、会签合同和各类法律文件，主导重大商务谈判及合同全生命周期管理，进行合规与风险评估等。 3. 牵头负责公司重大诉讼、仲裁等纠纷案件的处理，维护公司合法权益。 4. 组织开展法律与合规风险的识别、评估、巡查及整改监督，统筹应对重大风险事件。 5. 牵头制定内控制度体系，并定期自查以及配合外部审计的内控工作。 6. 负责制定并执行公司举报监察制度及流程，建立反贪腐、反舞弊法律法规的政策和系统，推动廉洁从业相关工作；负责内外部重大案件、公司级诉讼争议纠纷事项处理；开展公司内部投诉举报调查，根据调查结论落实公司惩处措施、维护公司权益；负责牵头向董事会审核委员会汇报重大事项。 7. 配合公司知识产权战略布局和管理，对接资质管理部门对接软著、商标、专利的申请与维护工作，处理涉及知识产权的争议事件。 8. 负责根据公司战略对公司境内外架构进行布局规划，包括境内外公司设立、调整等日常管理维护和重大专项结构搭建、调整等组织工作和法律支持工作。 9. 组织开展公司内部法律风险管理、全员职业道德、合同合规培训等各类宣传培训工作。 任职要求： 1. 法学相关专业本科及以上学历，通过司法考试或持有律师资格证书优先。 2. 10年以上大型企业法务工作经验，精通非诉以及商业纠纷诉讼等相关法律法规和丰富的实操经验，拥有广泛行业资源，具备港股或A股上市公司、TMT相关行业以及律师事务所工作经验者优先。 3. 具备良好的语言表达和文字能力，良好的逻辑思维能力，优秀的沟通协调和谈判技巧，良好的抗压能力，工作务实且能够有效解决复杂问题。

岗位职责： 1、负责起草和审核公司业务合同，能有效识别、规避以及处理合同法律风险； 2、参与公司知识产权保护等方面的法律风控体系建设，在商标、著作权等方面对进行风险防范； 3、向公司业务部门提供法律咨询和培训服务，及时出具书面的法律意见。 4、基于诉讼及纠纷情况有效收集证据，合理提出解决方案，应对和解决公司面临的诉讼和纠纷工作。 任职要求： 1、**本科及以上学历，法学相关专业，通过法考； 2、具备1-2年法律工作经验； 3、合同起草及审核逻辑清晰，专业素养高，能及时、准确拟写相关法律文件； 4、具备良好的沟通能力和谈判技巧，学习能力强，工作认真负责，能适应较大工作压力。

工作职责 ● 负责公司日常合同的审核、跟进、存档入库 ● 对接合作律所与合作伙伴，评估、规避相关法律风险 ● 知识产权的维护与严重侵权的应对、处理 ● 负责优化、落实公司的合规工作 ● 处理公司其他法律相关的工作 职位需求 ● 具备较强的计算机、网络基础知识，对互联网、游戏行业有深入了解 ● 熟悉法律工作流程与细节，执行力强，抗压性好 ● 善于学习新知，善于收集信息，善于分析、总结与表达 ● 熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件 ● 熟练使用AI工具优先 ● 大学英语四级或以上水平，能够处理英文文档，听说流畅优先 ● 本科以上学历，法律相关专业优先，1-3年或以上行业经验优先 ● 热爱PC/主机游戏优先

岗位要求： 1. 本科及以上学历，硕士为经济法、民商法专业，熟悉公司法、证券法、基金法。 2. 取得法律职业资格证。 3. 具有证券类非诉业务项目经验者优先。 4. 具有公司法务经验者、熟悉合同审查者优先。 5. 熟悉金融证券市场，了解行业相关基础知识。 6. 有财务、税务、证券相关从业资格者或相关知识背景者优先。 7. 具有良好的资料检索能力、研究归纳能力、书面表达能力。 8. 品行端正，踏实勤奋，做事耐心细致，规范度高，责任心强。 9. 可接受短期出差，抗压能力强。 团队为熟悉、热爱金融证券领域，并有志于在金融法律领域以及团队内长期发展的法律、财务复合型人才提供完善的发展通道。优秀的应届毕业生亦可以加入实习队伍。 职位福利：五险一金、绩效奖金、弹性工作、员工旅游、节日福利

高薪诚聘企业法务销售8K+此岗位真实有效，如对法务咨询行业感兴趣可留言，欢迎有志之士加入我们! 处理企业客户的合同起草与审核;劳资合同;债务债权;知识产权等非诉和诉讼业务。目前国内不缺律师也不缺销售人员，但缺法律+销售的复合型人才，不需要具备法律基础，入职一个月后平均薪资8-15K，来这里当然不仅仅只有赚钱...我们拒绝平凡! 任职要求: 1、性格开朗，学习能力强，具有亲和力,工作态度积极。 2、年龄22-30岁。聪明、自我驱动。 3、独立策划大单能力。 加分项:1年以上销售经验，TOB、企业咨询经验、生产制造行业销售、财税类销售。工作内容:根据公司提供的客户资源，筛选出有意向的客户，邀约，谈判，最终完成签约工作。 任职资格: 1、有良好的独立工作和处理问题的能力; 2、普通话流利，责任心强，思维敏捷，有较好的亲和力和团队协作意识; 3、有良好的职业素养,具有拼搏精神，愿与公司一起成长。 福利待遇: 1、工作时间:9:00-18:00，中午休息一个半个小时。 2、无责底薪3K到5K起,提成10%-25%+满勤奖+激励奖金+开单奖金+PK奖金平均收入7k-12K 3、公司提供舒适的办公环境,能力优秀者可跨级晋升 4、五险一金，享有带薪年假、产假、婚假、法定节假日休息。 5、提供多种带薪培训(包括入职培训、法律培训、管理培训、线下培训授课等专业培训),让大家快速成长,提高自己!这是一个有朝气、有活力、有毅力、有战斗力的销售团队,欢迎符合以上条件的有志之士，加入我们!

【工作内容】要求有一定的法律基础，无需外出、无需当面谈判，通过电话、律师函等方式，运用法律知识代表权利人向义务人进行法律程序告知，进行法律调解工作。 我们是某大型金融机构的法律服务商，向其提供非诉调解的法律服务 无销售性质、提供带薪培训可接受无相关工作经验者。 【晋升空间】初创公司，发展空间大，管理人员不外聘，内部培养提拔，综合表现优异者可快速成长为管理人员 成长路径：法务员→法务团队长→法务组长→法务主管→项目经理→分公司经理→合伙人 【薪资】无责底薪3000元（大专学历+500元浮动底薪，本科学历+1000元浮动底薪）+调解成功的业务提成+绩效奖金+年终奖，综合人均收入8000元 【福利待遇】加班费、下午茶、年度旅游、月度团建活动、过年过节红包或实物奖励、生日福利、年终奖及其他业务奖金 【工作时间】单休制，周五上班早九晚六，周六早十晚五，12：00-13：30午休时间，每天下午茶时间15分钟，周六公司提供午餐 【企业文化】 1.以人为本，以员工为本，为员工创造舒适的工作环境、营造轻松愉快的工作氛围 2.追求个人高效率，工作高效益 3.打造单纯的工作环境，人际关系简单，管理以服务员工为宗旨 【岗位要求】 1、年龄22岁--35岁之间，学历大专以上，法学专业优先，法学或法律专业待遇从优； 2、接受实习生、应届毕业生，公司可以提供实习协议，开具实习证明； 3、为人踏实靠谱，工作积极性高； 4、征信良好。 5、具备一定的人际沟通协调能力、语言表达能力； 6、具备一定的风险辨别、分析能力； 7、有上进心、有学习能力 能接受电话线上调解的请投递，谢谢

【工作内容】要求有一定的法律基础，无需外出、无需当面谈判，通过电话、律师函等方式，运用法律知识代表权利人向义务人进行法律程序告知，进行法律调解工作。 我们是某大型金融机构的法律服务商，向其提供非诉调解的法律服务 无销售性质、提供带薪培训可接受无相关工作经验者。 【晋升空间】初创公司，发展空间大，管理人员不外聘，内部培养提拔，综合表现优异者可快速成长为管理人员 成长路径：法务员→法务团队长→法务组长→法务主管→项目经理→分公司经理→合伙人 【薪资】无责底薪3000元（大专学历+500元浮动底薪，本科学历+1000元浮动底薪）+调解成功的业务提成+绩效奖金+年终奖，综合人均收入8000元 【福利待遇】加班费、下午茶、年度旅游、月度团建活动、过年过节红包或实物奖励、生日福利、年终奖及其他业务奖金 【工作时间】单休制，周五上班早九晚六，周六早十晚五，12：00-13：30午休时间，每天下午茶时间15分钟，周六公司提供午餐 【企业文化】 1.以人为本，以员工为本，为员工创造舒适的工作环境、营造轻松愉快的工作氛围 2.追求个人高效率，工作高效益 3.打造单纯的工作环境，人际关系简单，管理以服务员工为宗旨 【岗位要求】 1、年龄22岁--35岁之间，学历大专以上，法学专业优先，法学或法律专业待遇从优； 2、接受实习生、应届毕业生，公司可以提供实习协议，开具实习证明； 3、为人踏实靠谱，工作积极性高； 4、征信良好。 5、具备一定的人际沟通协调能力、语言表达能力； 6、具备一定的风险辨别、分析能力； 7、有上进心、有学习能力 能接受电话线上调解的请投递，谢谢

1. 热爱律师职业，对法务感兴趣； 2. 具有事业进取心，较强的专业服务意识和能力； 3. 有较强的文字表达能力和语言表达能力、逻辑分析能力和沟通协调能力，良好的团队协作意识及创新思维； 4. 有工作经验的优先考虑。 岗位职责： 1.协助律师处理各类诉讼案件和非诉法律事务； 2.接待当事人，做好与当事人的沟通工作； 3.会主动沟通，积极热情，完成签单； 4.办理领导交办的各项工作。 工作地址 金悦大厦B座7楼

岗位职责： 1、从事合同等各类法律文书的起草和审查、谈判工作； 2、负责公司合同的归档管理，跟进合同的履行事项； 3、协助处理各类非诉及将来可能发生的诉讼法律事务； 4、协助对公司的经营管理活动提供日常法律咨询解答，出具法律意见和建议； 5、参与编制、审核公司各类规章制定等，确保其合法性、合规性； 6、公司印章管理、档案管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律专业，具有3年以上公司法务工作经验者优先； 2、熟悉合同法、公司法、劳动合同法、等法律法规政策，以及互联网信息服务管理办法、数据安全法等互联网方面相关法律法规政策； 3、有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验； 4、具有良好沟通谈判能力，较强的学习能力，严谨踏实，抗压力强，有灵活应变能力； 5、拥有法律职业资格证A证优先。

岗位职责: 1、合同起草及审核工作 负责集团及子公司各类合同及相关文书的起草、审核及标准合同文本的制定、更新工作。 2、法律主体管理工作 负责集团其他公司的设立、变更及注销等工商变更工作，并负责集团全部法律主体的日常管理及维护。 3、知识产权管理工作 负责集团商标、版权及发明专利等在内的知识产权的申请/注册及保护工作，并负责集团全部知识产权的日常管理及维护;负责集团日常侵权纠纷处理，维护企业权益。 负责集团各类型宣传材料的审核及风险提示，降低宣传风险，确保合规宣传。 4、应收账款催收工作 根据集团安排，负责完成应收账款的催收工作，起草相关的催款函件，制定诉讼方案，维护公司合法权益。 5、诉讼及非诉纠纷处理工作 负责处理集团运营过程中涉及的仲裁、诉讼案件及其他非诉讼纠纷，出具处理意见、相关法律文书等，代表公司应诉。 6、制度建设及合规工作 负责协助集团管理制度的建立、健全，合规审核以及生效制度的监督、执行工作。配合集团及部门领导做好合规工作，起草、梳理相关制度及流程，降低企业运营风险。 7、其他工作 提供日堂法律事务咨询，及时有效回复，根据需要起草法律意见书或出具解决意见、方案。根据集团需要提供专项法律培训。 8、参与重大项目的风险评估、提出可行的法律意见及方案。及时、高效的完成公司或部门领导安排的其他工作。 招聘需求: 1、 3年及以上法务工作经验，***大学本科以上学历，法学专业(精通民法典、公司法、劳动法及劳动合同法、广告法、知识产权及其它与业务相关的法律法规)。 2 、有集团公司法务、上市公司法务工作经验及诉讼经验，并具有教育信息化行业法务岗位工作经验的优先。 3、法律功底扎实，具备良好的文书写作能力，较强的分析能力和谈判能力、较好的人际沟通能力及突发事件应变能力。 4、工作责任心强，能适应高强度的工作压力。 5、良好的职业道德和商业信誉，踏实的工作作风，认同企业文化。 6、孰练件用电脑和各种办公软件。 7、有投融资项目经验，及/大型、复杂项目处理经验的优先;通过法律职业考试的优先。

职位描述 1、组织建立公司内部法律管理制度及工作流程； 2、组织制订内部合同管理办法及执行情况检查办法； 3、参与审查公司的重要规章制度、合同并分析其合法性，协助公司高层正确贯彻、执行国家法律法规以降低法律风险； 4、参与公司重要经济活动，提出法律意见； 5、指导、协助、参与处理公司诉讼、非诉法务事务和突发事务； 6、围绕知识产权以及商事争端开展法律风险识别，并领导团队 处理相关争议解决事项，捍卫公司利益。 岗位要求： 1、重点院校本科及以上学历，法律相关专业，通过国家司法考试； 2、有律所和企业工作背景，工作经验6年以上； 3、精通公司法、合同法、知识产权相关法律事务等，特别是游戏行业； 4、具有较强的逻辑思维能力、沟通能力、分析及应变能力； 5、品行正直，工作踏实细致，积极主动，具有挤压能力和团队领导能力，带领部门前进。

岗位职责： 1、起草、审核合同等法律文件，参加合同谈判，制定、维护、更新合同范本。商务函件拟定、规章制度审查，避免法律风险。 2、为业务部门的日常经营活动提供法律咨询、指导、培训。 3、业务相关法律问题研究，识别和评估法律风险，提供管理建议。 4、独立或协助外聘律师处理诉讼、仲裁和其他非诉争议。 5、法务、合规与流程建设。 任职条件： 1、***法学本科以上学历，通过法律职业资格考试优先。 2、具有3年及以上法律相关工作经验，至少1年以上互联网平台法务经验，股权架构搭建经验，具有商标管理、法律风险防范体系及合规管理体系建设运行维护经验优先。 3、具有扎实的法学理论功底和法律思维能力。耐心细致、责任心强，保密意识强，一定的抗压能力。

岗位职责： 1、起草、审核公司各类法律文书及合同，并对公司规章制度、项目进行合规审核； 2、负责公司知识产权的管理，完善公司知识产权保护体系，及对公司知识产权的维权行为进行管理； 3、负责公司日常经营中各项事务所涉法律问题的处理，为公司的经营管理和决策提供切实可行的法律解决方案、法律风险提示等意见； 4、负责各类法律纠纷案件及债权回收事宜的调解、仲裁、诉讼工作； 5、协助公司建立健全规范的业务管理流程、管理规章制度等内部管控体系； 6、协助公司开展投资相关法律工作，为公司投融资事务、上市公司合规运营等提供法律合规支持； 7、管理公司法务相关工作的各类档案； 8、领导交办其他法律工作。 岗位要求： 1、本科以上学历，法学专业，通过国家法律职业资格考试； 2、5年以上律师事务所工作经验或中大型企业法务工作经验，熟悉知识产权相关法律实务经验的优先； 3、熟悉上市公司运作机制，需具备投融资相关经验，有IPO相关法律实务经验的优先； 4、具有扎实的法学理论和分析、判断、解决法律实际问题的能力，优秀的沟通协调能力、文书写作能力及英文沟通能力； 5、工作细心严谨、责任心强，拥有良好的职业道德意识。