岗位职责：
1.供应商管理
负责供应商的开发、评估、选择和谈判，确保供应商具备稳定的质量、合理的价格和良好的交货期；建立和维护与供应商的长期合作关系，确保供应商的及时响应和支持；监督供应商的表现，及时发现并处理供应商存在的问题，保证供应商的质量和交货期符合公司要求。
2.采购计划制定
根据公司的经营计划和销售预测，制定合理的采购计划（零售精品商店/便利店/餐饮）并跟进实施；根据市场变化和公司需求调整采购计划，确保采购活动的及时性和准确性；协调各部门的需求，确保采购计划的顺利执行。
3.成本控制和风险管理
制定并执行公司的采购成本控制策略，降低采购成本；预测和评估采购过程中可能出现的风险，制定相应的应对措施；监控市场动态和竞争对手的采购策略，为公司制定合理的采购策略提供支持。
4.招标管理及实施
梳理并规范公司招采制度及流程，按制度实施招采工作，确保招采实施过程合法合规并高效推进。
5.协助利润目标达成
组织和协调采购前中后各项工作的实施，协助总经理达成利润目标。
6.上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1.本科及以上学历。30-40岁
2.3-5年左右零售采购管理相关经验；
3.了解零售及FMCG行业商品采购流程
4.具有优秀的沟通、谈判、规划及统筹能力；
5.具备团队管理经验，熟悉办公自动化软件。