一、岗位职责：
1、需深入理解并掌握新媒体平台(如微博、微信、抖音等)的运营策略和工具，熟悉新媒体内容制作和推广的技术要求同时保持对行业动态和技术更新的持续关注。
2、基于市场分析和用户需求研究，制定切实可行的新媒体营销策略和计划，并通过持续跟踪和优化，确保策略的有效实施。
3、运用创意内容、互动活动等多种手段，在多个新媒体平台上提升品牌知名度，扩大用户群体，提高粉丝互动率。
4、负责新媒体内容的创意策划、文案撰写和视觉设计，通过优质内容提高用户的参与度和粘性，提升内容的转发率和阅读量。
5、主动寻求并建立与相关行业或品牌的合作关系，通过资源互换、联合推广等方式，共同扩大市场影响力。
6、运用数据分析工具，定期监测和分析新媒体运营数据，为管理层提供决策支持，并据此优化运营策略和活动效果。
二、任职资格：
1.男女不限、年龄在22-35岁，大专及以上学历电子商务、市场营销、传媒、新闻学或相关专业；
2、熟练掌握新媒体运营工具和平台，了解新媒体运营趋势和前沿技术；
3、具备良好的内容策划和创意能力，能够撰写高质量的新媒体文案；
4、具备一定的数据分析和市场研究能力，能够基于数据制定并执行有效的营销策略。
三、岗位福利：
大小周、全勤奖200、购买社保、年假、下午茶、节日礼品、团建、带薪休假等。