职位职责：
1、与细分行业密切协作，支持行业全链路治理策略优化；协同各域治理团队，通过优化规则尺度、策略精细化、产品表达清晰化等方式，有效提升治理有效性、治理准确度和治理体验，解决行业问题，牵引优质供给、优质服务；
2、根据内外部反馈和相关指标波动，发现策略漏洞，推动策略优化、标准的更迭，持续评估治理策略有效性。
职位要求：
1、具备1-3年以上行业治理相关经验，熟悉大快消赛道优先；
2、有较强的逻辑思维能力和数据分析能力，能有效进行数据分析和策略迭代，能使用SQL；
3、有良好的资源协调和沟通能力，有跨部门多方密切配合的经验和意识，需要有协调多方资源，推动落地，拿结果的实战经验。