岗位职责：
1、负责区域团队建设，日常管理，培训和激励；
2、对销售业绩目标负责，负责团队销售目标的制订、分解、达成；
3、负责行业合作资源的对接，标杆客户、重点客户的筛选、客户跟踪并达成合作；
4、尝试并创新销售模式，规范销售流程，建立销售体系。

任职资格：
1、本科及以上学历，至少具备5年以上ERP软件产品销售管理背景；
2、形象及谈吐较好，市场意识敏锐、团队领导能力、思路清晰、执行力强、抗压并充满销售激情；
3、精通ERP相关产品的销售模式，认同金蝶企业文化价值观，具备良好的经理人职业素养；
4、从事过ERP软件行业内的销售管理工作优先。