• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、掌握反抄袭治理流程,挖掘流程与机制盲点,制定解决方案,保障网文版权治理的降险落地; 2、对网文投诉、涉诉现状进行排查分析,辅助相关处理流程优化,特殊案例的及时解决; 3、复杂抄袭研判质量跟进,维护治理成果的有效性; 4、分析网文行业内的非文本内容侵权现状(如图片侵权、名誉侵权等),协助此类特殊侵权治理策略的优化落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、有小说行业经验,有小说创作/网文编辑内容运营等相关经验; 3、有复杂抄袭研判与制作调色盘能力,对网文行业有较深入的了解; 4、了解网文行业的重大诉讼,了解小说行业版权交易优先; 5、有较好的数据分析、总结归因和学习能力。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 工作职责 1.结合业务目标的达成、版权业务问题的解决、用户行为的深度分析,独立进行中台方向的规划及迭代管理,并以此推进对应的分析调研、功能设计、产品上线及效果评估; 2.对版权行业、版权监测服务、版权分发流程有深度了解。熟悉版权的商业化模型及监测策略,能结合B站的稿件体系、UP主服务进行中台产品建设,为内容版权合作决策、中短视频侵授处理提供有力的数据支撑; 3.根据业务场景需要,完成不同产品策略的效果验证和持续优化,通过数据定位机制或能力上的缺陷,逐步完善风险应对方案; 4.与技术、设计、运营、数据团队积极沟通、深度协作,达成既定业务目标的同时,强化项目团队凝聚力。 工作要求: 1.本科及以上学历,具备3年及以上视频/版权行业产品经验者优先 2.统计学、计算机专业优先,逻辑能力和数据分析能力强; 3.极强的问题解决能力、抗压能力、执行能力,出色的语言、沟通、组织和协调能力 4.对业务发展、产品设计有自己独立理解,并善于聆听用户、团队和合作伙伴的声音 5.有探索热情,对UGC内容创作模式有了解,能够结合站内文化社区特性展开业务思考
  • 10k-13k 经验1-3年 / 本科
    游戏,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    ●职位优势: 一年14-18薪、试用期全薪、全额五险一金、免费零食饮料、饭补包餐、年度旅游、年度免费体检、年度加薪、完善培训制度、生日礼物、下午茶..... ●职责描述: 1.负责公司影视剧和综艺节目内容在海外线上线下平台的版权维护工作; 2.协同运营、商务部门同学处理版权事宜,如:版权维护/检测、版权争议处理等; 3.定期监控海外线上线下平台可能存在的版权问题,并形成报告发送给相关业务部门。 ●任职要求: 1.**本科及以上学历,熟练使用办公软件,善于学习总结归纳规律,良好的英文能力(CET4级及以上); 2.良好的逻辑思维能力、数据敏感度、责任心和工作细致,能承受一定工作压力; 3.有视频新媒体互联网工作经验者优先; 4.公司有完善培训制度,欢迎符合条件的新同学。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责版权管理底层能力建设及需求跟进,与产品商务业务等多团队合作推动能力上线; 2、负责入库对接及版权内容管理,保障歌曲可用性; 3、负责对接字节国内外各业务线的版权应用,输出解决方案并推动落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上相关工作经验,大型音乐流媒体或音乐厂牌背景优先; 2、具备国内外数字音乐版权专业知识,对短视频流媒体的应用有深入了解,具有较高的行业和业务视角; 3、良好的多项目管理能力,跨团队沟通和协调能力强; 4、适应多语言工作环境,英语可作为工作语言。
  • 15k-30k·16薪 经验1-3年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 -负责影视内容引入与合作,根据热点及运营专项,确保优质内容供给并不断提升关键业务指标 -在影视行业宣发渠道有丰富的合作资源,能迅速建联推动项目落地 -基于热门电影、电视剧、综艺,建立热点监控机制并执行,拓展内容运营和热点运营的思路和策划方向 -对影视作品热度具有一定的判断能力,能通过经验及关键信息进行预判,并指导版权采买 任职资格 -本科及以上学历,2-3年影视行业相关经验,有视频平台或影视宣发从业经验优先 -对影视综等泛娱乐领域有深度了解,对行业动向有敏锐的洞察力 -良好的产品思维和数据分析能力,能独立产出项目合作和运营策划方案 -优秀的沟通沟通协作能力和项目管理能力,能够独立完成内外部项目沟通,快速解决问题
  • 20k-35k·15薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 岗位职责 1. 对相应的业务板块结果负责,实现版权引入目标并达成投产比优化,实现业务增长; 2. 负责跟进海外内容的版权引入合作,深入参与合作方开拓、项目挖掘、商务谈判和内容落地等完整流程; 3. 拓展行业资源,深化行业关系,能够联动不同业务板块,拓展引入内容的衍生价值; 4. 跟进法财流程,梳理版权信息,对业务进行及时复盘和数据分析。 工作要求: 任职要求 1. 拥有3年及以上海外版权工作经验; 2. 拥有成熟的海外行业资源,对纪录片行业了解者优先; 3. 具备宏观思考能力,对于行业发展有深入的见解和认识; 4. 具备数据分析能力,熟练使用PPT、Excel等办公软件; 5. 具有优秀的沟通能力和开创精神,责任心强,勇于挑战,敢于承压; 6. 本科及以上学历,商务英语熟练流利,多语种能力者优先。
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    内容社区 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责网络文学内容出版授权相关工作(海外业务方向),制定发展规划、开拓和维护客户关系、组织推荐、签约及出版项目管理全流程业务; 2.负责重点IP定制图书的策划、内外部沟通协调并承担销售目标; 3.执行公司及部门发展要求和目标,积极拓展新商业模式,扩展内容及出版影响力; 任职资格: 1.大学本科或以上学历,热爱网络文学、熟知出版行业运作规律; 2.具备积极的商业模式探索精神,能够独立思考、灵活沟通,根据业务情况寻找新商机并推动执行; 3.具备良好的沟通表达、资源协调能力和积极的职业心态,责任心强,性格开朗,富有团队协作精神,敢于接受挑战并承压; 4.网络文学机构、产品平台版权商务,出版策划(图书产品设计策划方向)并有优秀主控项目者,或异业优秀商品策划生产经验者优先; 5.5年以上相关工作经历。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责音乐内容版权评估,采购和报价谈判。可独立制定版权内容按需采购计划和目标 2、负责公司要求的音乐权利商业化需求的谈判和执行 4、负责合作伙伴的管理 5、完成采买流程的内部沟通和协调 6、版权采买相关工作流程的执行。包括,负责草拟主要合约条款等合约审阅相关工作、负责付款等相关工作的发起及内外部沟通等工作 岗位要求: 1、5年以上互联网领域商务合作、合作拓展经验,有音乐版权内容相关经验者优先 2、熟悉互联网行业及音乐行业,特别是对嘻哈流行音乐版权有一定认知 3、熟悉音乐行业相关资源,特别是国内嘻哈音乐厂牌及资源 4、有独立完成商业谈判的能力和经验 5、良好的抗压能力、良好的沟通能力、合作伙伴管理能力、内容理解与运营等。
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    内容社区 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责网络文学内容出版授权相关工作(国内、海外),以及业务所需的内外部联络协作、运营支持等工作; 2、承担出版授权相关业绩指标,负责遴选书库内容、开拓和维护客户关系、组织推荐、签约及出版项目管理等全流程业务; 3、执行公司及部门发展要求、目标,积极拓展新商业模式,扩展内容及出版影响力。 任职资格: 1、大学本科或以上学历,热爱网络文学内容、熟知行业运作规律,须具备直接出版行业版权工作经验; 2、第三方网络文学机构或产品平台版权商务、网络文学出版方策划编辑并有一定客户资源者优先; 3、具备良好的沟通、表达和资源协调能力,责任心强,性格开朗,富有团队协作精神,敢于接受挑战并承压,具备积极的职业心态; 4、5年以上相关工作经历。
  • 6k-11k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / D轮及以上 / 150-500人
    职位描述: 1、制定版权资产管理制度与规范; 2、跟进版权资产管理流程与优化; 3、跟进版权资产管理系统建设与验收; 4、设计版权资产管理数据登记与审核; 5、负责版权资产版权链文件管理; 6、负责收口版权资产入库; 7、负责版权资产圈货选品; 8、负责日常版权专业培训及答疑; 9、负责版权资产数据维护; 职位要求: 1、法务专业优先,具备一定音乐著作权基础知识; 2、熟悉音乐行业基础业务及音乐产业出版发行基础流程; 4、对合同具有一定敏感度; 5、熟练使用各类数据分析工具,具有流程构建能力; 6、具备较强的数据统计能力、逻辑分析能力及条理性。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    影视|动漫 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位名称:日本动漫版权业务助理 (商务日语必须) 上海悦乘文化传播有限公司(JOYUP MEDIA)是一家专注于动漫影视版权授权及衍生品开发的公司,总部位于中国香港。上海悦乘是全资子公司及大陆业务主体。ANFUN是JOYUP旗下动漫衍生品电商及周边产品品牌。  JOYUP作为版权服务商扎根行业近十年,在行业内有一定的领先地位。经手引入的产品包括但不限于如《队长小翼(原足球小将)》、《网球王子》、《冰上的尤里》、《佐贺偶像是传奇》、《排球少年》、《魔神英雄传》、《猫娘》等等,相信也为广大动漫爱好者朋友做了一些必要贡献。  【工作内容】  1)服务于国内外客户及日本动漫版权方,确保圆滑的沟通,完成动漫版权业务在国内的落地。 2)参与动漫周边产品的引进和销售管理。 3)参与线上线下动漫活动的策划工作。  4)处理以上业务相关文档。 【任职要求】  1)有商务日语级别能力,但不要求有N1。 (商务日语是必须项) 2)不要求相关工作经验,应届毕业生也可申请。有项目经验者优先。  3)不要求每天到公司固定上班,有积极主动投入工作的态度即可。  【待遇】  1)月薪6-15k,具体根据实际情况面议。  2)弹性工作,不要求固定上下班时间。  3)提供快速成长的平台,马上可接触人气动漫的相关业务,有较大的职业发展空间。  【加分项】  1)有IP业务经验的  2)有字幕组等爱好者团体经验的  3)有视频剪辑经验的  4)有平面设计能力和经验
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,游戏 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 全面负责公司版权输出工作,确保目标业绩达成; 2. 根据公司发展方向和既有版权资源,积极有效地拓展版权需求方(包括但不限于视频/动漫/有声/音乐平台、电视台、出版社、影视公司),来达成版权输出合作; 3. 负责版权合作的商务谈判、合同审核、合同签订、合作事项达成、版权结算; 4. 负责合作伙伴日常维护、公关以及商务关系维护。 任职要求: 1. 大专及以上学历,3年以上版权领域商务工作经验; 2. 有丰富的版权需求方及相关行业资源,有视频/动漫/有声/音乐/出版/影视领域的版权输出成功经验; 3. 具备版权法律意识,考虑问题周全,对市场需求敏感; 4. 有良好的商务谈判技巧,能独立完成完整的商务谈判流程; 5. 有较强的组织协调能力,善于处理人际关系,抗压能力强。
  • 8k-12k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责中国青年报社现有原创版权内容资源的管理、开发运维及维权; 2、负责策划和打造中国青年报社具有原创版权的文化产品并探索长效运营模式; 3、了解收集国内外媒体行业和市场信息,持续探索各类新文化业态; 4、维护合作伙伴关系,有效解决各类问题,及时做好工作总结。 岗位要求: 1、具备积极乐观、自驱主动的态度,具备进取精神和敬业精神; 2、重视团队合作,善于沟通,勇于担当; 3、具备一定的版权内容产品合作经验和优秀的策划执行能力; 4、有内容版权类专业基础、行业经验、产业资源者优先; 5、本科以上学历,有相关工作经验者优先。
  • 10k-12k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责影视版权购买方向:与作者、版权方进行版权金额、权益条款谈判,与法务、财务等部门进行合同修改,提供版权权益的建议,直至版权合同签署; 2、负责发掘优秀作者及IP作品的挖掘、签约。 3、熟悉影视市场动态,对潜质IP作品进行深度分析,并根据需求挑选作品; 4、负责与作者、版权代理公司及相关创作资源进行联系对接,建立良好的合作关系; 5、对影视市场进行分析研究,阶段性影视行业趋势研究等等; 任职要求: 1、具有2年以上文学网站,图书出版或影视行业相关工作经验,有丰富的作家及版权方资源及作者资源; 2、熟悉IP和影视剧市场运作规律及相关法律法规; 3、对小说和剧本拥有较强的优化能力,可根据市场进行有效的评估和分析,擅长传统出版题材或动漫二次元方向者优先; 4、敬业踏实,具备娴熟的沟通技巧和良好的职业素养; 工资构成:基本工资+采购奖金
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,教育 / 未融资 / 15-50人
    1、根据产品规划需求,制定内容引进、合作、购买计划,规范引入流程制度; 2、负责国内版权内容(幼教、动漫、体育、生活、有声、游戏、K12教育等)引进业务的拓展,与各大版权公司建立深度合作关系,形成合作机制; 3、负责对引进工作进行合理初步评估、进行商务谈判、制定合作方案,拟定合作条款并进行签约执行; 4、负责现有CP商(即供应商)的维护续约结算等事宜;对引入内容的对接跟进、协调内外部沟通,推动合作上线下线等事宜; 5、资源管理:整理视频库,定期更新视频库、整理版权链。 6、负责公司知识产权申请流程。 7、参与市场开拓和公司成熟产品在各省市与运营商的合作落地运营、以及与运营商合作所需的商务工作和客情维护。 任职资格: 1、大专(含)以上学历,1年以上工作经验优先,熟练使用办公软件(WORD/EXCEL),优秀者可放宽条件; 2、沟通谈判能力强,商务判断清晰,具备明确的目标感,熟悉版权相关法律法规; 3、良好的团队合作精神,具有良好的协调能力,善于主动思考问题且执行力强; 4、具备良好的职业道德与团队精神,富有工作激情和责任感,能够承受工作压力。 没有行业经验没关系,我们有人带,只要你认真对待工作,有较好的沟通表达能力,够自信即可投递简历过来,期待您的加入!