剪辑拍摄，普通话流利，有与顾客沟通能力****

工作职责: 统筹互联网新业务的整体策略，负责微信/支付宝等大型企业的新业务推广（如企业微信、小程序、微信公众号等），负责互联网端的客户经营，持续优化用户综合产品体验。 1、负责根据互联网各项新兴沟通传播渠道、支付方式等行业发展状况，根据信用卡发展及推广需要，协助进行信用卡新业务、新渠道策略制定，负责规划工作。 2、负责互联网新业务、新渠道功能的策划、统筹及开发（如企业微信、小程序、微信公众号等），制定新业务运作流程，推动新业务上线。 3、根据信用卡发展及推广需要，制定各项新业务、新渠道年度、季度推广策略。 4、负责统筹管理项目预算，并根据目标对预算使用进行把控。 5、负责内部相关部门及外部合作方沟通，推进项目顺利如期开展。 6、负责各项互联网新渠道、新功能及业务的日常运营推广，提升相关使用率指标。 任职资格: 1、***本科及以上学历； 2、八年以上大中型胡亮网公司或全国型银行相关岗位工作经验； 3、熟悉互联网产品及业务，有1-3年团队管理经验。

工作职责： 岗位名称：商业化-品牌直客 岗位目标（交付结果）： 1. 垂直化销售策略&增量策略； 2. 客户维护； 3. 能够在业务上独当一面，独立完成所负责客户规划并且执行落地交付结果。 岗位职责（工作内容）： 1. 负责行业客户维护工作，建立顺畅且深度的合作关系； 2. 对于行业客户需求有充分认知，深度理解客户痛点和需求； 3. 承接直客团队销售计划，对自己的销售指标负责，达成业绩交付； 4. 了解小红书广告产品机制，收集市场及竞品信息和动态，分析并提出行业客户销售策略； 5. 完成团队 Leader 交予的相关工作。 任职资格： 岗位要求（hard）： 1. **本科以上学历，5 年及以上互联网公司/广告公司/媒体等行业品牌广告从业经验； 2. 熟悉销售工作流程，能够独立、有效的管理全流程。 1. 出色的沟通表达能力&跨部门协作能力； 2. 较强的提案汇报/presentation 能力； 3. 具备一定的数据分析能力； 4. 具备强烈的工作责任心和抗压能力； 5. 具备较强的自驱力/创新意识，乐于探索和思考； 6. 业界职业形象良好，正直诚信

职位描述 1、负责类目商品招募和商家运营管理，持续优化商家和货品的结构层次，提升商家以及商品的丰富度，为核心爆品和趋势品的招募、商品表现以及所属类目的GMV和商家规模负责； 2、预判爆款商品方向，前置输出趋势类目分析报告，指引商品招商与运营落地； 3、基于行业发展和竞争格局，制定行业规划，推动行业行业策略落地。 任职要求 1、本科及以上学历，2年以上相关类目运营经验，有品牌和产业带资源优先，对货品有较好的认知，有电商平台运营经验者优先； 2、逻辑清晰，有快速制定策略并快速落地的能力，有强烈的Owner意识； 3、有快速的学习适应能力，有一定数据分析能力，能够整合平台各类资源，高效协同； 4、具备成熟的商务谈判及BD经验，出色的沟通能力和团队合作精神。

工作职责: 1.对日常数据进行跟踪和研究，定期分析运营效果，持续优化产品功能和运营体系； 2.制定合理的召回与激励策略，策划运营活动，增强用户粘性，提高产品存续率； 3.把握和分析用户对于保险产品的各层级需求，引入合适的保险产品进行推广； 4.持续跟踪行业和市场变化，研究互联网保险产品和服务的创新模式，提供优化建议并组织落地； 5.对产品的转化效果与业务规模负责，分析交易流程的相关数据，并进行针对性优化。 任职资格: 1.***本科及以上学历，金融、财务及相关专业，3年以上互联网保险运营相关工作经验； 2.熟悉互联网保险业务相关监管政策、业务模式及产品流程； 3.良好的数据分析能力与结果导向思维，可以根据目标拆解策略，并快速落地； 4.有较强的沟通、协调能力以及抗压能力。

职位描述 1、负责类目商品招募和商家运营管理，持续优化商家和货品的结构层次，提升商家以及商品的丰富度，为核心爆品和趋势品的招募、商品表现以及所属类目的GMV和商家规模负责； 2、预判爆款商品方向，前置输出趋势类目分析报告，指引商品招商与运营落地； 3、基于行业发展和竞争格局，制定行业规划，推动行业行业策略落地。 任职要求 1、本科及以上学历，2年以上相关类目运营经验，有品牌和产业带资源优先，对货品有较好的认知，有电商平台运营经验者优先； 2、逻辑清晰，有快速制定策略并快速落地的能力，有强烈的Owner意识； 3、有快速的学习适应能力，有一定数据分析能力，能够整合平台各类资源，高效协同； 4、具备成熟的商务谈判及BD经验，出色的沟通能力和团队合作精神。

职位描述： 1、负责IOS项目的架构设计、方案制定以及开发。 2、负责对IOS产品进行性能优化，及后期的持续升级维护工作。 3、负责IOS平台上的技术攻关,不断学习IOS开发技术，跟踪技术发展方向，持续提升开发质量。 4、遵守开发流程，确保分派的任务高质量按时交付。 5、承担一定的团队管理与对外沟通工作，与兄弟部门高效配合。 任职要求： 1、计算机及相关专业，至少5年以上IOS开发经验，至少参与开发过3-5个完整的IOS项目，熟悉IOS系统架构及相关技术。 2、熟练掌握Swift 和Objective-C，精通Swift者优先。 3、精通IOS开发平台的框架原理，熟悉IOS应用开发流程，熟练掌握IOS UI/Framework开发技能及IOS各种控件、多线程、网络通信、数据库等技术。 4、熟悉常用算法和数据结构，熟悉基础设计模式，熟悉MacOS、Xcode及iPhone SDK开发环境及相关开发工具。 5、熟悉HTML/XML/HTTP,具有基本的web开发知识，具备数据库开发和数据分析的基础知识。 6、拥有良好的设计模式思维，具有较强的学习能力、创新能力、沟通能力和团队意识、热爱软件开发工作，有良好的团队合作精神。 7、具备良好的编程习惯，独立解决问题的能力。 加分项： 1、具有文字排版引擎实际设计研发经验。 2、具有组件化架构的实际设计研发经验。

职位描述： 1、结合公司战略，根据细分类目品类规划，制定所负责细分行业群的商家成长规划和分层运营策略，不断优化供应链，开发引进优质供应商（品牌/优质商家）及商品，全面管理所负责商家/供应商商品的全链路运营（包括订货、销售、库存、品控等）。 2、负责商家的销售和运营提升：通过商家日常运营监控和沟通、数据分析等，协调营销活动资源，帮助商家实现销售增长目标；运用商家/平台运营经验，通过产品/规则/培训等体系化方式培育商家成长，提升商家的运营能力； 3、跟进品牌的策略发展，从平台角度分析市场商品供给和消费者行为规律，从品牌结构、销售模式、利润结构、市场规模等方面帮助商家一对一分析，支持商家在整体生意链路上的发展。 4、行业重点项目的推进：负责类目TOP货品的数据跟踪，从流量，转化，客单的角度分析数据发现问题，从品质，入选，价格，库存，搜索，营销，流量方面给出改善方案并跟进商家执行； 5、其他与商家运营相关的工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年及以上行业工作经验。 2、具备平台/直播电商公司品类规划、管理、扩张经验，良好的业务开发和资源整合能力。 3、优秀的商品挖掘能力，有精选和打造爆款经验的优先。 4、具备良好的数据分析能力，能够从数据中发现问题提出解决方案并落地。 5、很强的独立思考和抗压能力，能拿结果。

1、产品调研：深度思考到综用户对评价的需求，通过用户调研、数据分析等明确用户核心痛点，确定产品问题。通过外部调研，明确美团评价的优劣势和机会点。 2、产品规划：了解到综各业务对评价的需求，同时能抽象归纳多业务形态的需求共性，输出通用化平台能力规划，提升迭代效率。结合产品调研结果以及各业务需求制定评价的整体产品规划和产品节奏。 3、推动落地：过程中深度思考产品方案的合理性及长远性，高效推动方案落地并持续迭代。与到综各业务部门紧密配合，形成良好的合作关系，携手业务共同推进指标达成；与研发、测试、设计等兄弟团队紧密配合，共同推进和保障项目高质高效完成。 4、数据监测：数据驱动，制定可衡量评价效果的输入输出指标，跟进各项指标监测与分析，识别并复盘产品问题。

岗位职责： 1、实施储能产品功能规划，硬件拓扑方案选择设计； 2、负责硬件技术的重难点攻关、新技术研究与风险评估； 3、根据项目定义，制定开发计划，完成硬件模块设计，验证及评审； 4、主持硬件开发调试和维护全流程工作； 5、负责硬件团队能力建设，流程建设以及人才梯队建设。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、电力类相关专业， 2、8年以上大功率电源、储能、逆变器、UPS等开发经验，熟悉相关行业标准及认证要求； 3、熟悉产品研发流程，熟悉电力电子各种拓扑，熟悉电力电子器件应用； 4、有良好的沟通协调、进度管理与把控能力，抗压能力强。

通过电话等方式对银行、金融公司委托给我公司逾期的客户 1、贷款进行沟通，引导其准时还款，保持个人良好信用记录； 2、帮助银行资金回笼，同时帮助逾期/贷款账户解决问题； 3、初中以上学历，带薪岗前培训，具有销售、客服、保险经验均可； 4、喜欢上网,能够自行简单的操作计算机。 福利待遇： 1、入职即享受底薪（2800-5600）+高额提成+绩效奖金， 2、舒适的办公环境，完善的岗前带薪培训，老员工扶持政策； 4、良好的职位薪酬晋升空间（晋升：组长—主管—经理）； 5、享有下午茶、生日会、带薪节假日、适时组织外出旅游、拓展等活动。 6.工作时间： 9：00-12：00 13：30-18：00

一、具体工作内容 公司提供精准意向用户资源，通过系统电话主动联系用户，介绍赠送福利课程，添加用户微信； 二、用户来源 用户基本是购买过本公司电商产品，例如笔墨纸砚、乐器、图书等，有国画、书法、音乐等兴趣学习需求的真实高意向用户。 三、运营流程 TMK团队进行电话邀约添加用户微信——社群销售团队进行用户跟踪谈单签单销售课程——班主任团队一对一服务 目前招聘此岗位，为tmk邀约团队成员，无销售性质 四、待遇福利 1.固定无责底薪3.5-4k+提成绩效，综合8-12k，top更高一些； 2.试用期缴纳武汉地区五险一金； 3.法定带薪年假，大小周休息； 4.晋升通道明确，专员-组长-主管-经理； 5.团队年轻化，下午茶超贴心； 五、岗位说明 1、工作时间内需要电话加微，下班后无需维护用户，工作生活可以完全分开，有充足时间安排自己兴趣爱好休息； 2、项目稳定，数据资源量大，国画、书法、音乐和多个红利项目，均涉及，业务稳定，可以长期发展。 3、目前工作班次早班：9:00-18:30、晚班：11:00-20:30，两个班次调整

岗位职责： 1、全职宠物美容师/洗护师；根据公司委派给用户提供上门宠物洗护、喂养等服务； 2、根据公司业务指标，除公司委派定外，有自我驱动力能主动自我扩展订单能力； 3、积极参与公司的内部或外部培训和考核； 4、达成公司下单的各项工作指标，甚至有超额完成的决心和毅力； 任职要求： 1、有无经验均可（无经验者需要通过内部培训和考试）； 2、具备有理想、有目标、喜欢宠物、想赚钱、能吃苦并且热爱宠物行业； 3、公司有完善的管理机制和晋升体系，舒适的办公环境，并且定期会提供优秀员工进行学习、考试、培训等机会，转正后业务能力优秀者，根据公司业务布局可以优先晋升为分部业务主管等岗位； 4、入职后签署劳动合同，缴纳五险，每半年根据考核进行晋升，转正后提供外出学习机会，报销学费； 底薪+单量提成模式，不需要坐班；有CKU美容师证书、CKU美容***书、NGKC美容师证书优先；

1；保姆单，聘请懂管理其他的保姆，高中以上学历，懂管理，会宴会的布置，管理家庭的日常才买工作，负责保姆和司机的管理。工支 10000- 2；月子中心，招生熟手月嫂，生手个月8800，第二个月涨工支，熟手个把月12000上不封顶 3；医院护工单，医院招护工，年龄55岁以下，身体健康，工支6500----12000多， 4；保姆单，要求阿姨有爱心，耐心，专带2岁小孩，不用做饭搞卫生，一个月8000 5；保姆单，专业照顾老人，能自理，做家务，会清淡做饭菜，工支8000--8500月26天，照顾老人经验好，耐心，细心，吃苦耐劳，哪里人不限 6：我公司跟十几家养老院及三甲医院对接输送护工，主要负责老人的日常护理，搀扶老人、陪老人聊天、提醒老人吃药。要求保姆人品好，懂得尊重老人，会测量血压、血糖，有爱心、责任心，要求18-53岁以内。面试合格上岗就有买社保！年龄53岁以下，到手工支6000-9000， 6；常平单，三口之家，孩子上初中，请一个保姆做饭做卫生，房子 80平，要求保姆做饭好吃，干净利索，性格随和好沟通，哪里人不限，年龄53岁以下，月薪8000/月 两口之家 带一个七岁孩子，雇主工作很忙，请一个可靠的保姆接送孩子，要求人品好，心地善良喜欢小朋友，只做孩子的饭菜，53岁以下，工资8000/做得好有加，雇主买社保。 要求保姆经常随雇主带两岁多宝宝外出，保姆主要负责带宝宝，做简单饭菜和卫生，有爱心，耐心好，能接受长期做的优选，要求 53岁以下，哪里人不限，工支 7500，做得好有加， 9、一家4口，100平，大宝5岁， 心，月薪9000/月26天 10、8000-10000元26天，带宝宝，辅助做家务，三口之家＋老人，120平方左右，限年龄53岁以下BOSS 认证处理（收徒） 特急，急聘育婴师，客户三口之家，请一个保姆专职带一个三个月宝宝，不用做饭搞卫生，要求责任心强，月薪8000起，，做够一年一万奖金。 工支8000到12000元26天，宝宝10个月，保姆专带（饮食起居全部），要求保姆有爱心细心，喜欢宝宝，年龄在53岁以下。 育婴师：工支9000，要求保姆做饭带宝宝，月26天，家里有请临时工打扫卫生。保姆哪里人不限制，品行端正，综合素质要好！ 单14.3口之家，公司高管，保姆全职照顾8个月大的宝宝，平时就宝宝跟保姆在家，保姆有爱心，有责任心工支：8500-10000月26天 看人定 单15.4口之家，保姆主要做饭做卫生，接送大宝8岁，小宝6岁，房子面积100平，口味清淡，做饭好吃，哪里人不限，做事干净利落，工支：10000月26天 做好有加单16.雇主***，需要保姆全职带3个月的宝宝，不用做饭搞卫生，有责任心，耐心，月薪9000-10000休 单17.户主 保姆主要全职带5个月的宝宝 家里有保姆做饭做卫生保姆做事细心 有护理宝宝的知识和经验 工支：10000 单18. 两口家庭，雇主自己开公司，平时忙工作，孩子今年5岁，保姆主要是做饭做卫生、接送孩子、保姆人品好、有爱心工支 10000 单19.养老院，大量招聘养老护工，工支5000~7000，包吃住购买社保 单20：公司扩张分公司，也急招文员岗位多名，讲师二名，综合工资7000-30000不等，包吃包住，买社保

工作职责： 1. 负责照顾老人的日常生活，包括饮食起居、个人卫生、洗漱等。 2. 协助老人进行适当的身体锻炼，以保持其身体健康。 3. 观察老人的身体状况和精神状态，及时发现异常情况并采取相应措施。 4. 参与老人的娱乐活动，如组织活动、讲故事、陪老人看电视等。 5. 维护老人的居住环境，保持整洁卫生。 6. 积极与老人及其家属沟通，了解老人的需求和期望，提供专业的建议和帮助。 工作地点可以在茂名高州电白等，就近安排。