要求：20-45岁 有商超零售杂百经验的优先 薪资综合5000-6000

岗位职责： The High Voltage Battery System team at Mercedes-Benz RD China is looking for a highly-functioning, dedicated, and versatile E/E system engineer who can lead sophisticated projects and develop products that fulfil targets and comply with market regulation As part of the HV battery system team, you will be leading: Specifications creation for future generation HV battery E/E system, requirement clarification, technical concept developement as well as battery/vehicle level E/E and functional verification As leader of defect management you must maintain defect overview, steer root-cause analysis, matching fix timing and report frequently to management You will be responsible for working through dependencies between major stakeholders (e.g. drivetrain and car-line), risks and deliver measurable outcomes against project milestones. Steering project team (internal and external) globally to develop HV battery according to specification Central coordinator of the HV battery E/E technical topics Timeline management, stakeholder management, Lesson learned management, risk management Budget planning and expense control for the responsible project(s) Extensive networking and coorperation between Germany correcsponding departments & RD China organization Monitoring furture HV battery relevant technology development esp. for E/E and algorithm and benchmarking competitor HV battery systems 任职要求： Education Master or Bachelor in electrical, automotive engineering or equivalent fields. Experience 5+ years of OEM or supplier working experience in high voltage battery E/E system development and project management Specific knowledge Profound knowledge and practical experience in automotive high voltage battery system Experience in automotive industrial standard development process Experience in supplier management Experience in MS office package, Vector CAN tools as well as modern project management tools (e.g. confluence) and failure management tools (e.g. Jira) desirable High voltage qualification as electrical specialist or other comparable qualification preferred Clear and effective communication skills, and enjoy collaborative problem solving plus the ability to speak and write effectively at all organizational levels Enjoy working in a team with diverse cultural backgrounds Fluent in written and spoken English, German beneficial Practical driving experience beneficial

岗位职责： 1、负责京东礼品卡相关功能模块的产品规划、功能设计、体验优化等工作，深入了解用户需求，推动产品良性发展； 2、负责根据产品规划及业务需求编写完整的产品需求文档，协助开发团队理解和掌握需求，对产品需求方向和易用性负责； 3、参与系统功能验收工作及负责用户手册/新增产品功能培训资料的编写； 4、负责产品的迭代更新工作，对产品运营数据进行监控、统计和分析，收集用户意见，产品业务逻辑修改、用户体验改善、各操作流程优化，最终制定产品的迭代计划； 5、跨部门协调和沟通，推动业务、运营等人员紧密合作达成产品目标。 任职资格： 1、大学本科及以上学历，计算机相关专业方向优先； 2、有电商行业卡、券、积分或者支付行业等虚拟资产产品、支付收银、营销活动等相关经验者优先； 3、3年以上互联网产品经理工作经验； 4、熟悉产品设计软件，具有一定的文档编写能力，熟练使用各类产品工具； 5、逻辑清楚，思维活跃，学习能力强。

工作职责: 1、负责面向智慧交通行业的产品体系规划与设计 2、深化洞察客户需求，分析客户技术并定义业务需求及风险分析，能够与客户解决方案技术交流，澄清客户技术问题并讲解技术原理。 拓展更多商业场景 3、了解交通应用发展趋势，有自己的见解，能够和客户高效率沟通 4、配合团队协同工作 任职资格: 以下要求，至少满足两点 1、熟悉百度/高德体检平台，了解指标的定义，能够熟练使用并编写交通报告 2、熟悉地图路网和交通指标的定义，有交通指标与地图/信控联调的经验 3、熟悉道路安全相关业务，了解数据集成的流程，有总集项目定制交付的经历 4、熟悉NLP和智能客服/对话系统，了解大模型，对交管业务有学习的渴望 5、熟练掌握交通仿真工具，能够熟练使用并编写交通报告；了解高精度地图，有数字孪生项目交付经验 6、具有强烈的进取心，善于接受新鲜事物、精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神

文创园招室内外保洁人员，周一到周六，节日礼品，生日礼品，年度体检等

岗位职责： 1、通过新媒体运营提升品牌认知度&美誉度，同时整体把控各个渠道用户反馈，优化问题处理机制，降低客诉率。 2、 负责网盘创新产品图像内容体系建设&运营工作，包括但不限于品牌新媒体账号+内容矩阵账号运营 3、 尽快了解业务产品，日常处理App端内外用户反馈，跟进用户问题解决，同时针对新媒体平台舆情及时处理闭环 4、 作为PMO负责产品迭代流程把控，整合需求排期，跟进版本问题 岗位要求： 1 本科及以上学历，有新媒体运营、产品运营相关经验优先 2 善于发现问题解决问题，有好奇心和快速学习能力，执行能力强 3 耐心细致，积极主动，对工作交付有责任感，同时具有较强的沟通能力及跨团队协作能力

要求可连续实习 6 个月以上； 【工作职责 】 1、准确理解产品需求、交互文档或原型，负责百度爱番番IM沟通、番番寻客宝等产品线的前端开发； 2、负责核心功能的设计、开发和优化(性能、体验）； 3、负责最新前端技术研究以及在产品中的应用； 4、熟悉前端相关框架/库的特性，推动应用落地； 【职责要求】 1、计算机相关专业本科及以上学历； 2、熟悉JavaScript、Vue 相关核心技术，有组件开发和使用经验，需熟悉VUE2，uniapp，webpack，ES6，VUE3，TypeScript； 3、熟悉常见页面布局方式，移动端响应式页面布局方式，熟悉css性能优化方式； 4、熟悉Nodejs，能利用Nodejs开发工具，掌握常用的构建打包工具，如webpack等； 5、熟练使用各种调试、抓包工具，能独立分析、解决和归纳问题； 6、积极主动、责任心强、能以结果为导向，积极推动项目进度，有问题及时反馈； 7、思路清晰、善于思考、能独立分析或解决问题，具有良好的沟通能力； 8、优先：熟悉uniapp，有微信小程序、手百小程序开发经验的优先；

一、岗位职责 1. 熟悉百度搜索信息流产品相关知识，能够针对客户账户进行专业诊断、制定线上营销策略及具体实施方案，包括但不限于账户搭建、广告优化等，解决客户诉求，把控投放效果； 2. 负责推广数据监控、分析以及效果优化；定期提供数据分析报告，并提供优化策略、改进方法以达成客户推广效果及预期，完成公司下达的业绩指标； 任职要求： 1. **大专以上学历，1年以上信息流账户优化管理经验，了解信息流广告理论知识和操作经验，熟悉互联网广告投放模式，产品知识扎实； 2. 很强的工作责任心和领导能力，沟通开放，思维活跃，能够承受工作压力，解决客户问题提升客户满意度。 三、技能要求： 1. 熟悉并掌握百度、抖音等信息流推广账户操作、推广建站系统及素材应用工具、推广平台反馈流程机制

工作内容： 1、负责过个护美妆，纸品，家清，母婴，家具日用，文体玩宠等品类/品牌的年度规划与执行，保证年度经营计划和经营指标达成，实现品类高速增长，提升行业占比； 2、洞察行业趋势，打造标杆案例，通过对标策略、创新运营模式和精细化管理提高运营效率； 3、与品牌方及各渠道进行沟通谈判，维护供货商体系和关系，建立广泛和深入的合作； 4、优化细分品类产品结构及价格体系，赋能品牌做好用户和流量运营，不断提升服务水准，打造优质的客户体验"。 任职资格： 1. 有采购经验5年以上，本科及以上学历； 2. 较强沟通能力，能够有效和内部以及外部保持紧密良好的沟通，促进合作关系； 3. 具备较强执行力，能够高效快速完成领导布置的工作并及时反馈工作进展 4. 较强工作责任心，诚实守信，具有良好的团队合作精神及组织协调沟通能力。

工作职责 * 负责百度搜索汽车垂类的整页产品体验，保证汽车搜索垂类的全网领先地位。 * 负责分析和洞察汽车搜索用户需求，并能够结合业态转化为落地产品和策略。 * 负责汽车各场景下阿拉丁产品的迭代优化，保证阿拉丁卡的准召体验。 * 负责汽车各场景下信息流的展现策略，打造汽车整页消费感。 职责要求 * 2年以上互联网产品经验，有搜索和汽车产品经验者优先。 * 具备独立设计产品和策略、快速推动复杂项目落地的能力。 * 具备数据敏感度和缜密的逻辑分析能力，能够通过数据发现问题并制定有效的解决方案。 * 具备高效执行力和团队协同力，能够整合资源并快速解决跨团队的产品问题。 * 具备极强的责任感、追求卓越的精神以及较强的抗压能力。

工作内容： 1）参与数据产品建设，负责整体需求分析和规划，设计解决方案，与研发、业务部门密切合作，推进产品快速升级，保证产品按时、高质量上线。 2）熟悉数据链路从生产、加工、到应用的全流程，基于产品化思路实现基础层到应用层的数据产品体系搭建。 任职资格： 1）深入理解互联网、电商营销玩法，持续搜集和梳理业务需求和业务痛点，从具体需求中抽象出平台级通用功能组件。 2）参与产品建设及上线后运营，对产品运营数据进行追踪和分析；主动沟通用户，站在业务视角审视、发现并快速解决问题，制定优化方案并推动产品持续迭代。

工作内容： 1、负责京东集团薪酬核算相关工作，有过考勤、补贴、奖金等payroll方面工作经验，核算过千人以上工资，有较强的数据处理能力； 2、财务相关对账、sox审计、BG/BU薪酬数据支持； 3、社保公积金基数调整、残保金核算申报、统计局等重大薪酬管理专项工作； 4、协助上级领导完成其它相关工作。 任职资格： 1、**本科及以上学历；3年以上薪酬核算经验； 2、有People soft核算系统操作经验优先；熟练使用word, excel，ppt等； 3、逻辑性强，对数据敏感，认真负责，能承受压力，较强的责任感与敬业精神； 4、具有较强的沟通能力、协调能力、团队协助精神； 5、有大型公司、参与全国复杂算薪模式经验背景优先。

工作内容： 1、搭建用工风险管控体系，定期开展内部稽核，处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷； 2、开展离职管控，关注被动离职群体和不辞而别现象分析，提出有效改进建议； 3、收集、掌握国家有关劳动法规有关规定，适时修订人事管理工作包，定期完成HR资讯快报； 4、承接HR专业技能提升培训项目、外部仲裁案件专项； 5、法律法规咨询，问题员工处理，潜在劳动纠纷咨询防范，自我提升项目； 6、员工投诉案件处理，不辞而别管理防控； 7、劳资管理沟通，特殊工时申请。 任职资格： 1、人力资源管理或法学专业优先，取得人力资源法务师、律师从业资格证优先； 2、本科及以上学历，同岗位或劳动仲裁律师工作5年以上； 3、5年以上员工关系或劳动关系管理经验； 4、熟悉相关劳动法律法规，具备较强劳动争议处理经验，了解人力资源管理知识，熟悉公司人力资源管理的各项规章制度； 5、优秀的沟通能力和谈判能力，团队协作能力； 6、亲和力强，积极主动，有大局观，具有强烈的责任心和事业心。

工作内容： 1、梳理并沉淀新业务结算接入标准流程及系统实现方案； 2、处理结算系统日常运维问题及结算系统功能迭代需求的跟进处理 3、拉通结算系统及结算相关系统全流程，从系统根源上梳理运维问题的解决方案，并跟进落地； 4、独立跟进项目，承担跨部门的协调，并推进结果的达成。 任职资格： 1、具备较强的学习能力和逻辑思维能力，能快速了解和熟悉结算业务流程及相关系统数据流转、校验逻辑； 2、具备良好的沟通协调能力，有较强的执行力和抗压力； 3、善于总结和分析问题并能有效地表达和传递，具有一定应急处理能力，能够抓住事情关键，快速排查并解决问题。 4、 熟悉系统项目管理流程，有较强的跨多个部门进行项目管理的能力，协调资源保证项目按进度完成； 5、 有结算流程及关联系统产品工作经验优先

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 3、年龄要求18-42岁。