【岗位职责】 （1）按照详细设计要求，进行系统功能设计、编码开发、单元测试工作； （2）对测试发现的代码缺陷，及时进行问题定位和修复，确保代码质量； （3）辅助编写设计文档、单元测试报告，进行文档资料收集与整理。 【任职要求】 （1）学历与专业：本科及以上学历，计算机相关专业优先； （2）技能要求：3年及以上Java开发经验；熟悉Java基础，掌握Spring Boot、MyBatis等主流框架；了解HTML、CSS、JavaScript等前端技术，了解React框架优先；熟悉数据库知识，熟练使用SQL开发语言；具备良好的编码习惯、团队协作和沟通能力； （3）其他要求：工作认真细致，有责任心，学习能力强，能承受部分工作压力。

恒温车间，宿舍4-8人间有空调，洗衣机，烘干机，独立卫浴 正式工 税前工资4000到5000，23号前入职当月购买六险一金，23号以后次月购买，免费提供住宿和工作餐 升职路径技术和管理两条路径 工作时间正常班八个小时，加班两小时，中途有两个小时的吃饭和休息时间，两班倒

1、维护客户和平台关系 2、解决客户的投诉 3、受理客户投诉.建议和意见 4、纯文字客服 要浓： 1大专 2、打字速度40/分 3、18-35岁 薪资待遇 无责任底薪3000+绩效＋班次补贴每次30-50，节假日福 利，综合7K 早晚班打车报销，入职购买五险一金 上五体二，8小时

招银金服客服岗。 直接和招银金服签合同，非外包！ 储蓄卡业务线！非信用卡！纯文职，没有销售性质！ 要求： 1.本科及以上学历（接受***学信网可查 ） 2.需拿到*** 3.95年1月后出生。 工作内容： 接听95555招商银行官方热线为用户提供咨询解答。 主要负责银行储蓄卡业务办理（例如转账汇款、挂失等客户服务工作），不含销售性质。 匹配银行福利待遇，具有竞争力的薪资 定薪5K起 +补贴+奖金，年终奖。节假日福利应有尽有。 转正年薪10-12万 工作时间：8小时轮班。上五休二。 优于国企的福利 √享入职6险1金 √享年终奖励、开工红包 √带薪年假 √享受过节费+礼品、生日福利 √员工班车（17条免费班车线路，总有一趟适合你） √舒适的员工宿舍、菜品丰富的员工食堂 √每年绩优涨薪 √班次补贴 √多渠道晋升机会 工作地址：天府四街招商银行后台中心

岗位职责： 1、实时了解成都市场楼盘、装修公司、各类家居团购群、各类家居官方网站等渠道动态，完成相关渠道客户对接、开发； 2、执行公司各项销售运营政策，收集整理渠道客户资源并进行合理分配，协助完成后续渠道资源转化； 3、负责渠道客户的定期拜访、沟通，进行客户关系的维护、进一步开发和新渠道的开拓； 4、负责收集和分析渠道资源信息，了解相关国家政策、市场动态、竞争对手等信息，并进行资源分析汇报。 任职资格： 1、熟悉家装、家居行业市场行情，有家居、装修类行业丰富的渠道资源和客户关系（必备项）； 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力、分析和解决问题的能力； 3、具有较强的业务拓展和商务谈判能力，客户导向能力强； 4、正直诚信，抗压能力强，具有高度热情和良好的团队合作意识。

工作职责： 「写文案」对选题进行文案创作，用文字奖热点或故事精彩呈现出来 「审稿子」兼顾线上文案稿子的审核，并对其进行指导及修改达到出稿标准 入岗条件： 游戏垂类短视频行业，要求有一定短视频解说文案经验，有爆款文案更佳 「游戏爱好者」有较丰富游戏经验，了解圈内基本的梗、人物、事件... 「短视频发烧友」每天至少2个小时以上的抖音及同类平台使用习惯，网感强烈 「文字节奏大师」能言简意赅发现事物核心观点，并形成带动情绪节奏的文案逻辑 福利待遇： 13薪+全勤奖+激励奖+KPI提成+爆款提成

工业apaas 平台 新赛道（行业风向标，前景非常好）：国家政策和产业风口（类似于20年前互联网） 未来国内政策、产业机会都会聚焦 ToB方向（ToC方向已经饱和，很多企业再向ToB方向，工业领域、企业领域数字化转型机会） 双赛道加持（行业方向、技术方向）：我们不仅是在打造自己自主可控的工业软件，同时通过自主控去助力行业数字化，是未来20年最高光的赛代；技术栈最新（原生）， 技术上可以覆盖：大数据平台、作业平台、核心管理引擎，从技术上看，非常匹配当前候选人技术提升背景，可以参与0-1 项目构建下一代工业软件云。   从人选职业规划上来讲，可以帮助人选快速实现价值提升。 岗位职责： 1.分析客户需求，在与客户充分沟通基础上，可以根据以往项目经验向客户提出合适的方案及建议； 2.根据客户要求，进行软件项目的设计与开发，其成果满足客户需求； 3.能独立完成子系统或模块的设计与开发，包括用户接口、业务逻辑定义、数据模型的设计与开发等； 4.能够与开发团队中其它成员共同开发有效沟通，包括项目经理、技术经理、其它工程师，设计出高性能、可扩展而且符合用户需求的方案； 任职要求： 1.熟悉Spring Boot, MQ, Mybatis, Spring MVC等开源框架； 2.了解Spring cloud, dubbo, zookeeper等分布式框架，熟悉IO流，多线程，jvm和大数据处理相关技术； 3.熟悉MYSQL，Oracle数据库以及优化； 4.熟练掌握面向对象分析与设计思想及常见的设计模式； 5.具有良好的沟通能力、学习能力和抗压能力。

一群年轻活力的团队（80后、90后、00后） 实现财务自由！不是梦！ 工作能力与工作态度决定你的薪资与职位~ 公司氛围轻松愉悦，同事友好相处，共同进步，欢迎您的加入！！！ 【薪酬福利】 1、基础薪酬：无责底薪+绩效+提成+奖励，综合月薪8000-20000； 2、项目提成：匹配项目的负责人另提取项目提成； 3、五险一金、年终奖，节日福利、婚假、产假（陪产假）、生日假、育儿假、带薪休假、不定期团建等。 【工作内容】 1、梳理维护公司提供的客户资源； 2、做好每日客户沟通，挖掘客户需求并提供相关升学咨询服务； 3、邀约客户上门，并根据客户需求制定升学规划方案； 4、根据员工个人能力情况，匹配合作学校资源担任项目负责人，负责独立项目运营。 【岗位要求】 1、从事教育行业1年以上，愿意从事销售岗位，热爱销售工作，有教育行业销售经验优先； 2、对成都升学格局有一定了解； 3、熟悉成都中考政策以及学校录取相关数据； 4、工作踏实、认真负责、有上进心，热爱学习，愿意长期从事教育行业。 【工作时间】 朝九晚六（午休一个半小时） 【公司地址】 成都市青羊区光华东三路489号西环广场2栋4楼405号 期待您的加入！

高级销售——面对高净值客户，产品属于奢侈品，在职销售月均1w-4w 不挤地铁，瞌睡到自然醒——早上10.00上班，晚上19.00下班，午休1.5个小时，根据业务模式灵活管理！ 年套餐6万，每单提成5000元，按单提成，每月上不封顶。目前在职员工月均收入稳定在1w-4w。 【岗位职责】 1、邀约客户到公司体验试吃，将产品送到客户家里体验公司产品。 2、通过电话、微信维系已经成交的老客户。 3、接待自己的客户介绍公司产品，完成签单。 4、从挖掘客户到邀约、签单以及后续维护、续单，由我们的销售人员从头跟进到末尾。每一次成交都会有一笔提成。 【福利待遇】 1、月薪10000~40000，管理层年薪20w-80w 2、入职购买社保 3、季度奖金+活动奖金+年终奖+管理层年终分红+订单组合提成 4、丰富多样的文化活动，例如：烘焙课、品鉴会、运动会、旅游等 5、完善的晋升机制、培训体系、员工关怀、帮助你尽快适应新环境 6、入职满一年：享有五天带薪年假；公司付费安排展览、讲座；员工体检 7、每年每个部门每个岗位都会有涨薪调整 8、公司每月一次蔬菜产品品鉴会；不定期特供水果福利；员工生日礼物；员工周年纪念礼物等 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、具有三年及以上的销售经验优先，其他方面优秀可放宽经验条件 3、亲和力强，形象气质佳 4、对生活有追求，有个人爱好 5、工作努力、踏实、勤奋 【晋升空间】 招商助理——招商专员——优秀招商专员——高级招商专员——储备管理岗——部门副经理——部门经理

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招聘电话回访专员50名！ 一、工作内容： 主要为移动用户办理套餐、流量和宽带，以及免费送等！ 二、岗位要求： 高中及以上学历、普通话标准、熟练电脑操作，有同类外呼经验的优先录用。 三、工作时间： 9：00-12：00 13：30-18：30，长白班，月休6天，周末休息。 四、薪酬待遇： 底薪2700+提成（做一单提一单）+奖金+工龄工资（最高达500元），综合工资4500元-8000元，带薪培训，有社保。 五、工作地点及联系方式： 成都青羊区鼓楼国际南街（世界贸易中心）117号A座21楼

网易游戏成都新职场！！晋升机制更多！！ 入职五险一金+双休！！不销售！！接受无经验！! 喜欢游戏的小伙伴看过来！！！ 【工作内容】 1、用心为每一位用户解答和处理反馈的问题; 2、通过后台以及客户端监控游戏运行状态、维护游戏世界的政策秩序; 3、无经验要求，可接受小白，入职后有完善带薪培训。 【薪资福利】 1、无责底薪4000+餐补300元+车补200元+绩效600+通管补贴，综合薪资5k 2、入职购买五险一金 3、大厂背景，员工福利齐全有保障，新开城市，晋升空间大 【工作时间】 上五休二、8小时工作制、月休8天 【任职资格】 1.大专及以上学历，专业不限 （可接受非**，学信网可查） 2.热爱游戏，有玩过网易游戏的优先

工作内容： 1、司机招募和运营管理，通过拉新、提频、促活与召回等动作，提升车队的司机完单量。 2、对现有司机队伍进行日常维护，提升司机对于公司的黏度，解答司机咨询，通过线上线下服务指导，及时发现并解决司机在运营过程中的各项问题。提升司机的留存以及运效提升。 3、完成上级交待的其他工作 任职要求： 1、高中以上学历，具有网约车运营工作经验，各方面优秀者可接受行业小白； 2、良好的沟通能力，接受电话外呼，能熟练使用Excel表格，一定的数据分析能力； 3、责任心强，较强的执行力，有自驱力，能积极主动做事； 4、可居家办公，早九晚六，不打卡，周末双休，正常节假日； 薪资：底薪2000+绩效2000，本工作属兼职岗位，能接受的再联系

年龄18-38周岁，男女皆可； 女生158cm以上、男生165cm以上； 中专及以上学历，不限专业，机电一体化、电气自动化等相关专业优先考虑； 无残疾 无纹身 身体健康 无耳聋 无色盲，有进取心，学习能力强，适应能力强，能吃苦耐劳退伍军人优先、应届毕业生优先、接受实习生 工资构成：底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄 工资（岗位等级不同薪资待遇不同）， 风电方面：试用期综合薪资：5000-8000，五险一金或五险，表现优秀者转正工资6000-8000，工资每半年一次考核，考核通过之后加薪工资，工作三至五年综合工资8000-12000，风场项目经理工资年薪根据风场利润年薪10W以上。工作时间：每工作2-3个月带薪休假10-15天，回家往返路费公司报销，高铁二等座及其车票，不用担心回家远，路费高。 光伏方面：普通人员起步综合薪资为5000-8000元/月，值班长月薪可达8000-10000元，站长月薪可达10000元以上，五险一金或五险；工作时间：根据企业项目规定时间工作，休息时间安排灵活（一般情况下为集中工作集中休息） 理电方面：普通人员起步综合薪资为5000-8000元/月，技术人员薪资为8000-20000不等，销售人员薪资10000-30000不等。2022年各环节中，薪酬最高的为整车生产环节，人均薪酬为20万；动力锂电池环节，人均薪酬为12.81万，在产业链中，整车的研发人员薪酬平均19.27万元，销售的平均薪酬为33.11万元。 储能方面：普通人员起步综合薪资为5000-8000元/月，值班长月薪可达8000-10000元，站长月薪可达10000元以上，五险一金或五险；工作时间：根据企业项目规定时间工作，休息时间安排灵活（一般情况下为集中工作集中休息）

因业务扩张，诚邀一名有温度的私域运营人才，共同打造高客单健康服务标杆！ 【岗位核心】 定位：主导精英女性健康管理私域变现闭环，从1-10放大销售体系   【你要做什么】 1. 私聊销售谈单 • 1v1跟进潜在客户，挖掘精准需求，独立/辅助完成高客单销售转化 • 复盘客户沟通数据，优化话术与转化路径，协同团队沉淀标准销售SOP 2. 客户关系维护 • 实时收集客户反馈，精细用户画像，联动团队优化服务流程 • 辅助朋友圈和社群运营，策划触达方案，增强用户粘性与品牌认同感   【我们需要你】 硬条件： • 22-26岁（应届生/实习生优先） • ***本科及以上（专业不限，学习能力更重要） • 熟练运用AI工具（DeepSeek/GPT）   软实力： • 情绪洞察力+高敏共情力（能深度洞察客户需求） • 细节控（能发现影响转化高低的几个字的细节） • 有耐心、能抗压（创业公司迭代快，试错是常态）   【你能得到】 薪资结构：无责底薪（2-5K）+高额提成+业绩奖金+年终分红 职业发展：晋升路径（销售运营→私域操盘手→私域合伙人） 双休！！转正后每周有居家办公机会！！   成长资源： • 创始人亲自带教（IP本人的创业心法） • 商业导师团队深度赋能（36800元/年） • 私域操盘手培训（从0到百万变现方法论） • 反内耗工作氛围（扁平化管理，享受健康下午茶）