• 5k-6k 经验3-5年 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 500-2000人
    、督促本班组的员工高质有效地遵循工作流程,配合前厅经理做好班组思想工作。 2、负责餐厅的服务培训,菜品质量监督和服务质量监督等工作;遵守并执行餐厅的一切制度。 3、根据每天的接待任务,计划安排服务员的工作;带领服务员做好餐前准备,餐中服务和餐后的清洁工作,负责前厅设施的清洁保养,如有损坏及时处理。 4、监督服务质量,掌握客人从进店到离店的整个过程,带领服务员做好一切份内工作。 5、处理各种工作问题和顾客投诉,作好就餐顾客意见和建议记录,重要投诉或意见要及时向前厅经理报告。 6、具体负责服务员的岗前培训,带领服务员积极参加店里组织的各类培训,不断提高服务技能。 7、到点安排员工下班(就餐),安排好值班工作,做好交接记录工作。 8、按点菜单的序列号(从低到高)清理好单据。 9、巡视各值班、加班服务人员的服务情况并进行监督和协助。餐后对各种设施,设备进行检查(如空调、电灯是否关好)。 10、晚班收尾必须彻底(桌椅板凳是否归位),卫生检查合格后方可下班。
  • 5k-6k 经验1-3年 / 不限
    文娱丨内容、消费生活 / 未融资 / 15-50人
    前厅领班岗位职责: 1、做好职责范围和岗位职责内的各项工作; 2、对项目经理负责,并及时汇报工作; 3、领班要对自己所负责区域的服务标准和卫生标准负责; 4、对旗下所管的服务员自身的卫生,服务态度,礼貌用语和一些常规的服务技能负责。 前厅领班工作要求: 1、形象好,做事干净利索; 2、有突发事件解决能力; 3、身高165以上 4、年龄要求35岁以下
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    教育,企业服务,工具 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: ①与国企央企外企上市公司等大型企业建立常年稳定的合作,为其财务团队人员提供财务培训咨询、内训、电子发票,证书考前培训等服务; ②客户续费,照常拿提成,业绩、收入属于滚雪球,越做越大! ③耐心,用心,细心的跟进维护客户 薪资福利待遇 ①底薪4000-7000提成10%—14%+奖金,多劳多得,在这里有雄心野心并付诸于行动的,收入上不封顶! 企业消费,回款周期快,发放提成也快; ②五险一金,朝8:30-晚5:30 周末双休,国家法定节假日;标准的白领班 次月15号准时发放工资,从无拖欠; 任职要求: 1、个人身体健康状况正常 2、有同行销售经验或有两年以上电话销售经验等,且个人销售业绩优秀 3、数据及信息敏感度强; 4、年龄范围:24-37周岁 5、认同中税网企业文化,看好公司发展前景; 6、有赢的精神、乐观心态、有信心、有激情、能够在压力和挑战面前不断进取 7、我们也欢迎满怀激情,愿意挑战高薪的优秀应届毕业生; 晋升空间:销售代表一销售经理一销售总监一分公司总经理;
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    年龄:男58周岁以下,女55周岁以下 1.严格遵守公司制定的各项规章制度,服从部门主管、领班的工作安排。 2.维护车场进场秩序,保证车场通道畅通,做好车辆指引工作。 3.遵守车场管理制度和工作原则,负责车场收费工作。 4.做到客户至上,坚持优质服务,在工作中要运礼貌用语、文明服务。 5.熟悉车场管理的安全应急方案,及时上报各类社会性事件、事故。 6.每日的班前、班后,做好工作交接记录。 7.严格执行《员工手册》和公司其它规章制度。 完成领导交办的其他工作。
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 15-50人
    1. 身体健康.品貌端正,性格开朗。 2. 具备良好的表达和沟通能力,善于协调和处理客人关系和反馈信息,工作认真有责任感。 3. 普通话标准,有领班经验者优先。 4.协助店长做好店内工作
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    全北京区域比格披萨店兼职/全职工作就近选择、包吃(自助餐) 服务员 1.听从餐厅店长以及领班的工作安排 2.负责点餐、传菜、桌面清洁、客人引导、咖啡、饮品、甜点等产品制作 3.前厅的清洁卫生工作 后厨 1.制作西式食品,清洗分配食材,切配 2.厨房的清洁卫生工作 全职:最早9点上班、最晚10点下班、平均8-10小时 兼职:班次一9:00-13:00、班次二9:00-15:00、班次三9:00-16:00、班次四11:00-15:00、班次五16:00-22:00、班次六18:00-22:00、班次七周六日兼职(排班8小时/天) 面试时间:上午9-11点,下午3-5点,晚上8-10点(避开用餐高峰)
  • 3k-6k 经验1年以下 / 不限
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 清洁及擦洗厨房及洗碗机区域。 2. 清洁及擦洗烹饪设备及机器。 3. 清洗及储存瓷器、刀叉及银器。 4. 清除及存放垃圾。 6. 领导、帮助临时管事员执行工作职责。 8. 协助管事部领班对破损餐具列出清单。 9. 执行管事部领班及厨师长的要求。按照保安部的标准程序保证个人安全。 10. 随时保证工作区域干净、整洁。 11. 将垃圾送到指定地点。根据规格使用化学药品。有效安全的使用工具及设备。 12. 协助厨房保存设备及储存。 13. 根据管事部领班提供的规则给新员工培训。 14. 确保完备、满意的完成任务。 任职要求: 1.身体健康,具备食品从业人员健康证明; 2.有相关厨房工作经验。 3.良好的工作态度及团队合作意识,善于沟通; 4.能接受高强度工作,有一定抗压能力; 5.普通话标准,具备相关工作岗位经验者、相应技术等级者优先。
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    文娱|内容 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、及时接听客人电话,解决问题,如有需求请做好记录; 2、为客人办理入住、续房、换房、退房的流程手续; 3、积极完成主管或领班交代的工作任务; 4、准确掌握客人的房态信息,并和客房部校对; 5、接待客人,正确使用礼貌用语,面带微笑,语言亲和自然。 岗位要求: 1、有亲和力、应变能力; 2、语言表达能力,服务意识; 3、形象好、气质佳,普通话标准; 4、会基本电脑操作; 5、有酒店相关工作经验者优先。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 2000人以上
      1、按照领班安排认真做好桌椅餐厅卫生,准备各种用品保证正常营业使用;   2、接待顾客应主动热情,耐心周到,让顾客有宾至如归的感觉;   3、运用礼貌语言,为顾客提供最佳的服务;   4、善于向顾客介绍推销本餐厅的饮品及特色菜点;   5、配合邻班及上级领导工作,与同事团结和睦的工作;   6、积极参加培训,不断提高自身服务技能。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    主要负责收银,有阿姨负责杂活。包吃包住,五险一金,上升渠道,见习,普通员工,星级员工,领班,经理,区经理,大区经理,事业合伙人,可以当事业奋斗。普通员工工资待遇4000/7000元,具体看工作表现。
  • 5k-7k 经验3-5年 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 500-2000人
    服务员 岗位职责 1、熟悉本餐厅的工作情况2、做好上班后的楼面准备工作,积极检查备用餐具是否齐全,餐台上器皿及需用品是否整洁和齐备。 3、工作时做到口勤、眼勤、手勤和脚勤,并及时了解客人心态,需求,为顾客提供服务。 4、要有牢固的业务操作知识,掌握及懂得客人需要的每份饮料及食物用餐规律。 5、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感。 6、迎宾员带客到位,服务员应主动上前替客人拉椅子,做好接待工作。 7、善于运用礼貌语言,为客人提供优质的服务,做到文明有礼,掌握原则,有问必答,言简意赅。 8、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点。 9、有较强的工作责任心,有独立处理事务的能力,发现问题及时上报,善于班前或班后会提出问题及时转告客人提出的意见。 10、配合经理工作,服从西餐经理、主管、领班的 指挥,团结及善于帮助同事工作。 年龄18-35岁形象好气质佳普通话标准薪资待遇
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    制造业 / 上市公司 / 2000人以上
    蓝月亮招聘保洁师 【工作内容】:专业化保洁服务 负责为用户提供优质的日常保洁、精细保洁、开荒保洁等服务 【职业发展】:公平公正公开 1、管理路径:保洁师-领班-分队长(主管)-纵队长(经理) 2、专业路径:保洁师-教练-技术工程师 【工资待遇】: 1、保洁师阶段:无责全月满勤固薪3250-4150元+时薪16-23元/小时 【福利待遇】 1、入职购买五险一金 2、免费提供住宿 3、免费提供工具、产品、工装 【面试流程】: 面试-培训(5天)-入职-晋升 【我们希望你】: 1、吃苦耐劳,踏实肯干,手脚麻利; 2、热爱生活,做事态度认真,服务意识好; 【我们为你提供】: 1、蓝月亮公司招聘,大平台,有保障,不收取任何费用; 2、有无经验均可,我们可以提供免费培训,课程实操性强,培训老师专业,学习后可快速上手。
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    领班 收银 迎宾 领位 服务员 传菜员 保洁  炒锅 展板 荷台 烤鸭师 拌凉菜 面点 洗碗工 【工作时间】:10:00-22:00,下午14:00-16:00午休(长白班) 【福利待遇】: 4500-4800面试定底薪+500-1500绩效上不封顶 奖金具体金额以项目每月营收情况来定,带薪假,定期团建,包吃包住,包健康证,工龄工资,免费提供酒店式被褥,洗漱七件套,生活用品,劳保用品,每月15号发薪,四菜一汤 【晋升空间】:服务员-主管-经理,3-6个月定期不定期考核竞聘加调薪 【就职要求】 18-50岁 无大面积纹身
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活,文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    1: 负责宾客的迎送、加水、介绍包间、消费方式等基础工作。了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给领班,以规范的服务,树立本店优质的服务形象。 2: 参加茶楼营业前的准备和营业结束清理工作,清洁所属卫生区域。完成上级交办的其他工作任务。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活,文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    负责宾客的迎送、加水、介绍包间、消费方式等基础工作。了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给领班,以规范的服务,树立本店优质的服务形象。 2: 参加茶楼营业前的准备和营业结束清理工作,清洁所属卫生区域。完成上级交办的其他工作任务。