做过电销，带过电销团队，稳定，有责任心，想赚钱，想发展

通过公司提供资源对接客户，身体健康，基本电脑运用。年龄20/50岁。有要求，赚钱欲望

岗位职责: 1、主要负责公司教育培训学生电话回访； 2、解决学生相关问题以及二次续费； 3、定期做好学员关系维护，提升学员满意度。 岗位要求: 1、具有良好的人际沟通能力，应变能力，学习和团队精神； 2、有电话客服，建筑相关经验者优先； 3、工作需要打电话，不能接受的勿扰； 4、不需要外出，不需要外出，不需要外出，办公室吹空调。

岗位职责： 1. 负责电销团队的日常管理和业务指导，确保团队完成销售任务和目标。 2. 制定电销策略和销售计划，筛选分配各平台信息，分析市场和客户需求，调整销售策略，稳定到店量。 3. 带领团队进行客户开发和维护，通过电话、网络等渠道与客户沟通，了解客户需求，邀约客户到店。 4.熟悉家庭装修施工流程，对材料了解一些，能解答业主的基本问题。 任职资格： 1. 市场营销、企业管理等相关专业优先。 2. 3年以上电话销售工作经验，1年以上电销团队管理经验。 3. 具备较强的沟通、协调、组织能力和团队管理能力。 4. 熟悉电话销售流程和技巧，具备一定的市场分析、判断和决策能力。 福利待遇： 底薪+提成+奖金+团队提成，早九晚六，每周单休

岗位职责： 1.带领团队通过电话的方式拓展景区客户，邀请目标客户成为美团门票的合作商； 2.通过数据分析市场情况、竞争对手动态，制定有效的市场开发策略，并落地实施； 3.建立、优化及完善电销话术，提升员工沟通技巧及工作技能； 4.负责团队的日常管理和辅导，带领团队达成业绩目标； 5.开展团队建设活动，创建积极热情、凝聚力强的团队氛围，增强员工满意度。 岗位要求： 1.大专以上学历，3年以上销售工作经验，至少1年以上电话销售团队管理经验，有良好的销售团队管理成绩； 2.个性开朗，有很强的学习能力和适应能力，适应互联网行业的快速发展，精力充沛； 3. 热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈的目标感； 4.能有效培育高效团队，打造凝聚力强、拿结果能力强的团队； 5.为人正直，诚实可靠，执行力强。

工作职责: 作为电销团队的领导,负责管理和指导销售团队,达成公司的销售目标。 具体职责包括: 1. 制定并执行销售计划和策略,确保销售目标达成。 2. 培训和指导销售代表,帮助他们提高销售技能和知识。 3. 了解客户需求,研究市场趋势和竞争对手,为销售团队提供支持和建议。 4. 监督销售代表的工作,确保他们按照公司的标准流程进行销售工作。 5. 评估销售表现,提供反馈和指导,帮助销售代表改进和成长。 6. 管理销售团队,确保他们具备必要的资源和支持,达到最佳销售表现。 7. 维护与客户的良好关系,确保客户的满意度和忠诚度。 8. 定期汇报销售情况,向公司高层领导提供销售数据和分析。 任职资格: 1. 本科或以上学历,市场营销、商务管理等相关专业背景。 2. 5年以上电销行业工作经验,有成功的销售管理经验。 3. 熟悉销售流程和技巧,具备良好的沟通能力和团队合作能力。 4. 具备良好的数据分析和决策能力,能够对销售数据和市场趋势进行分析和判断。 5. 具有积极向上的心态和强烈的责任心,能够带领团队达到公司的销售目标。

职位职责： 1，负责电销团队的组建、培训、成长、达成、氛围等日常管理工作； 2、将每月目标分解至团队成员，及时跟进月度目标的达成情况，并做出调整策略； 3、提高销售人员风险防范意识和风险识别能力，把控业务流程，监督业务合规；与公司各部门配合，及时处理销售中出现的问题，并持续优化策略及计划； 任职要求： 1，本科及以上学历（可择优放宽），专业不限，年龄不限； 2，有云计算、互联网、saas服务等行业销售经验者优先； 3，1年以上电网销管理经验者经验优先； 4，具备优秀的电销意识和能力，能够形成系统的方法论，为一线销售提供有效的辅导与支持； 5，具备较强的团队管理能力，擅长做流程管理、规则管理，能有效激发销售团队战斗力； 6，富有自驱力、目标感，具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力； 7、为人正直，诚实可靠，以公司利益为重；

工内作‬容：团队日管常‬理、培训工作、业考务‬核等； 要求：学历不限，有一定售销‬管理验经‬者优先 薪待酬‬遇：无债任底薪➕团业队‬务提成➕奖励 收入：平均薪资1.8w+以上

岗位优势：收入高；全网一手资源；中项网20年的发展历程；行业龙头位置！！！ 【中项网电话销售做什么？】 1、 产品是工程项目信息互联网平台，为客户等提供一手的工程信息情报、专业的市场监测和统计分析服务，以拓展客户信息渠道，帮助客户全面准确把握市场、快速低成本开发市场，提供企业市场竞争力。产品销售形式：网站--会员制 2、 作为B2B信息服务企业，我们服务的主要有开发商、建材商，设计院，施工单位，政府单位等，沟通对象都是职场精英；合作客户包括中石油、中石化、中建集团、中外运、招商银行、大唐集团、惠生工程、西门子、ABB、艾默生等国内外600多家大型知名企业，8万多家中小型企业的长期战略合作。 3、 因为我们是互联网产品，客户遍布全国，谈单主要是通过电话销售、邮件和微信往来，必要时也会上门拜访当地客户； 4、 客户日常工作中需要我们的产品，就如办公要用Word和Excel，客户需求度极强，故非传统的电销方式，无需盲打； 5、 关于客户资源，公司的系统能提供丰富的客户来源；当然，如果你希望追求更高的业绩，也可以在公司资源的基础上自己进行搜索开发新的客户资源。 任职资格： 1、有过2-5年电销/销售工作经验，或无电销经验但不排斥电话销售工作（需要很优秀）； 2、年龄在25-35岁之间； 3、沟通能力强，有较强的工作主动性及要性； 4、大专及以上学历。 薪资福利：基本工资（3500--7000）+高提成+全勤奖+工龄工资+季度奖+年终奖，综合7000-35000元/月。 销售管理岗：基本工资+管理绩效+团队提成++季度奖+年终奖 工作时间：8:30-18:00+国家法定节假日 其他福利：五险、年终奖、全勤奖、带薪年假、带薪病假、员工活动经费、半年一次国内旅游、优秀员工海外游、员工生日会、过年过节礼品等相关福利。 晋级机制：P0-P1-P2-P3-P4-P5-P6 M1-M2-M3 中项网官网：https://www.ccpc360.com 我们的优势： 1、高底薪保障及收入均在行业中高水平，年薪每年20%到80%的递增； 2、晋升路线透明、升职空间大，部门总监及以上级别，可以享受企业分红； 3、注重培训学习，企业有内部学习专刊，每周、每月、每季都有系统培训。

岗位职责 1、完成个人业绩目标，高于团队平均水平，起到榜样和带头作用； 2、团队管理：管理团队完成电话邀约工作，公司业务目标 ； 3、数据分析及汇报：分析团队各项业务数据，促进业务目标达成； 4、策略及话术：协助制定邀约策略，并迭代话术，执行相关措施； 5、沟通协调能力：做好上级下属的沟通桥梁以及主导作用，执行任务并完成目标； 6、绩效管理：培养绩优员工，考核绩优员工合格率。 7、完成上级交办其他工作任务。 岗位要求: 1、**大专及以上学历，专业不限； 2、有一年半以上电话销售团队管理经验、人才培养经验，团队管理搭建经验； 3、热爱销售，有较强的学习能力，踏实，专注，愿意为自我的提升付诸努力; 4、有目标感，团队合作意识，适应活跃的团队气氛；具备高度的责任心和执行力，语言表达、沟通能力和谈判能力强，思维敏锐，高度的团队合作精神。 5、数据分析、汇报能力强，熟练使用excel、PPT等办公软件； 6、能够用好绩效管理，有运营/经营思维，能主动解决问题。

工作职责: 依托平安银行平台,联系银行老客户,推荐适合的产品，银行提供优质客户资料。要求: 1、大专及以上学历2、35周岁（含35周岁）以下3、名下没有公司 个人征信良好4、每分钟打字不低于60 5、具备数据分析能力 6、勇于挑战高薪! 福利: 公司有平安食堂,菜系丰富,平安工卡，价格优惠公司提供800元新人补助签订正式劳动合同,新人入职带薪培训,一档社保，12%公积金工作时间：周末双休(09:00~12:00；14:00~18:30),法定节假日国家同步免费体检:有专门合作医院费用报销:(录用是和平安银行直接签劳动合同。) 薪资构成:无责任底薪+全勒+业务提奖+续期奖金+级别津贴+-般福利+激励费用(1)无责底薪:3000元(2)新人补助:800元 (3)成长津贴:600元 (4)职级津贴:100到2100不等 (5)提奖系数:12%~20% 综合工资8000-50000元/月上不封顶注：1、综合福利保障所有员工入职即可享有 2、过节费:元旦,三八,端午,中秋,国庆,圣诞,春节,生日,六一,均有过节费, 三八200元,六一,生日各100元,春节880元,开门利是280元,其他均360元,降温费每月100元,取暖费每月100元办公地址：地铁：5号线铁路公园站D出口，平安智慧城（前海自贸大厦）

1、电销团队人员招聘 2、团队的任务指标的安排，培训 3、了解更多业务知识

岗位要求 1、有电话销售相关共工作经验 2、B端客户电话销售（有SAAS软件经验优先） 3、完成电销部门的销售目标，并对目标达成结果负责

工作内容： 1、通过电话销售为主、邮件等多种形式开发需要货物运输的买家，建立良好的合作关系，开发国外客户； 2、开发新客户，跟进维护老客户，主要是接下订单； 3、海外销售团队管理。 岗位要求： 1、大专以上学历，英语四级以上，口语能力强。 2、22-28岁，有同行海外营销经验。 3、善于沟通，良好的沟通表达能力，具有良好的职业操守和较强的团队意识，有责任心，心态好，抗压能力强； 4、热爱销售行业，团队管理能力强。 上班时间及待遇： 1、底薪＋毛利提成+团队提成 2、工作时间：有轮班制度 周末双休 周一至周五 9:00-18:00 中午休息2小时 周二、周四配合国外客户调整上班时间 （具体面试沟通） 3、假期按国家法定执行、带薪休假、下午茶、团建活动、节日福利。 4、新入职员工有专业的培训，帮助快速出单；

【岗位职责】 1、组建电销团队，制定相应的销售策略，对团队业绩结果负责； 2、在团队里输出销售方法和经验，做严格的过程管理计划和跟踪； 3、带领线上营销团队完成公司业绩指标，打透细分行业群体； 【任职要求】 1、大专及以上学历，至少3年及以上电销团队管理经验； 2、较强的组织和推进能力，能独立组建团队并有成熟团队管理方法； 3、敏锐的市场嗅觉及较强的市场拓展和销售能力，善于管理业务； 4、有互联网ToB和SaaS软件行业经验优先。