你的目标是借助“橙语堂”的课程体系支持，成为学员尊敬的学习顾问。 需要你做的事： 1、负责运营橙语堂线上/线下学习项目，包括课程安排，工具使用，学员问题解答等； 2、营造良好的学习氛围，对学员的打卡率，满意度，推荐指数等指标负责； 3、用心观察和支持学员学习实战，挖掘学霸，深度连接； 4、定期跟学员沟通，收集反馈学员问题，不断优化我们的课程服务和运营体系。 我们希望你： 1、认同橙语堂的营销理念和价值观，传递更多真善美的力量； 2、有金融或教培从业经验优先，这样的你，更懂学员； 3、班班的工作，都是细活儿，需要你有充足的耐心和细心； 4、在学员心里，你是贴心靠谱的学习顾问，需要你有较强的服务意识，不要嫌麻烦，喜欢跟人沟通，助人成长。 其他说明： 1、经验不足？！谁曾经不是个菜鸟。欢迎心怀梦想、脚踏实地的你，先从助理开始。 2、团队拥有核心、原创的理念、方法、工具和系统、完整的人才培养机制来支持你快速成长。 想了解我们正在做的事，请关注微信公众号——橙语堂（ID:chengyutang2014）。 这是一个有温度的金融人营销学习平台，潜伏着四海八荒30万+金融学霸。我们始终相信：世界上之所以有营销，不是因为Sales要完成业绩，而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力：让卖者更有骨气，让买者更有底气。 期待你的加入！

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岗位职责： 1、负责K12年龄段孩子素质类教育课程的研发，探索并开发各类产品 2、完成课程产品的教案的编写工作，能独立完成有趣有料的内容研发思路 3、学习先进理念，引进先进的教学经验，进行课程设计试验 4、研究用户行为，对所研发内容跟踪、调研并结合市场需求和反馈进行长期梳理，优化教学内容 5、寒暑假出差参与线下课程交付 任职要求： 1、本科及以上学历 2、了解学生心理，有知名培训机构的授课经验优先考虑 3|、热爱生活，热爱教育事业，对工作要求严格 4、较强的分析解决问题能力，思维活跃，创新能力强 5、心理学、汉语言、教育学相关专业优先，具备优秀的专业基础和研发能力

1.负责已有课程的完善与迭代，以及课程资料的整理，包括但不限于文字、音频、视频、图片等； 2.负责课程产品的研发全流程，包括市场分析、课程资料收集、课程策划、大纲和逐字稿编写等，把控内容质量，并协同音视频录制、后期剪辑、审核，并全程跟踪课程品质，及时做出修改调整； 3.负责课程配套的教学资料整理，包括知识点整理、思维导图制作、ppt制作等； 4.负责课程配套的教务产品整理，包括试卷题目的编写、相关辅助学习资料的整理、教学工具的整理等，积极主动完成教学与辅助工作。 任职要求： 1.有知识付费／在线教育／传媒等行业从业经验者优先，出版、编辑、新闻、中文专业优先； 2.拥有较强的写作功底和内容敏感度，阅读量大，知识面广，逻辑清晰，思维活跃； 3.对内容质量高度负责，细节控，文字和标点错误都不放过； 4.工作积极主动，沟通、协调能力强，理解力和行动力强； 5.自我驱动型，有持续的学习习惯，能承受压力与快节奏。

岗位职责： 1、根据市场的需求，协助研发设计各级各类教育培训课程； 2、根据用户需求（各省地市教育局、公立学校校长），制定课程培训计划； 3、负责协助培训方案的实施。 4、负责重点培训专家的维护与沟通。 5、重点学校资源的维护。 任职要求： 1、具有教育学相关学科专业背景。 2、大学本科（含）以上学历； 3、有较好的沟通能力、语言表达能力及文案撰写、仪容端庄； 4、有较好的学习能力、团队协作能力；

岗位职责： 1、和课程主讲老师共同完成研发课程，包括课程大纲设计、资料收集整合、稿件撰写、PPT制作、逐字稿打磨、作业设计等等。 2、跟进视频课的课程录制、剪辑和审核，确保课程按时上线；策划配套直播课和小班课的授课内容。 4、设计交付流程SOP，实践落地、优化迭代，为交付结果负责。 5、关注学员反馈和课程数据，对课程产品与交付不断迭代，对完课率和好评率、变现率负责。 6、输出课研和教学方法论，优化授课老师和声音教练的教学效果，以帮助学员实战拿结果为最终导向。 任职要求： 1、播音主持类专业背景，在声音行业上有变现实战经验（有声书、商业配音、电台、语聊等）； 2、有2年以上传媒、运营类工作经验，优秀者可放宽条件； 3、学习能力强，肯钻研，有高效的执行力； 4、有较强的逻辑思维能力和复盘能力。 加分项： 1、热爱教育事业，有教育培训行业从业经验； 2、独立负责过学习型社群的运营。

主要职责 1.独立负责STEAM教育领域课程内容撰写、评审工作； 2.负责创客类教育课堂（4-7年级）的设计工作，包括课件、教案、教师培训计划的设计与执行； 3.根据公司的教学计划，开展科学实验、图形化编程、机器人、python编程等课程的日常教学； 4.协助完成机器人类产品配套课程设计与验证工作。 5.配合其他同事完成教学相关工作； 任职资格： 1. 本科及以上学历，教育学相关专业或机器人相关（机械、电子、计算机）专业优先； 2. 具备课程和课堂的设计能力，参与过培训机构课程开发、一线教学经验者优先； 3. 具备良好的文字功底和较强的学习能力，能够将机器人学习思路，以图文和视频形式记录与传承，并以清晰的文字或语言表述出来； 4. 具备较强的团队意识和良好的沟通能力，且热爱生活，有较好的创新意识； 5. 对教育行业有深刻的理解和洞察，能够清晰了解学生的兴趣和家长的诉求，设计出符合市场的优质课程内容。

岗位职责： 1、景区/博物馆运营、研学、文创等课程设计 2、研学、文创、乡村等旅行产品研发设计 3、课程开发落地与实施 任职要求： 1. 本科及以上学历，3年以上教育/文旅培训经验。 2. 形象良好，言谈职业，思路清晰，较强的语言表达和沟通能力，应变能力强。 3.有较强的逻辑思维、文字写作、语言表达、沟通协调能力，热爱教育事业。 4.有旅游教育课程研发或教师培训教研等资深经验的人员学历可适当放宽。

岗位职责： 1. 根据学校课程规划制定的综合素质课程研发计划和方案，负责学员职业素养课程、安全教育课程、就业指导课程等线下和线上教育课程的研发和优化； 2. 具体负责教材讲义PPT教案内容等的编撰及审核； 3.根据课程内容结合学员特点，进行课程的内容教研、表现形式设计等，参与课堂跟听和课程研讨并给予反馈和建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，心理学、教育学、人力资源管理等相关专业优先； 2.应届毕业生优先； 3.具备较强的文字撰写能力，良好的团队协作精神和逻辑思维能力 4.有良好的适应能力和抗压能力，具有强烈的责任感。 薪资待遇：4000~5000元/月(****) 工作时间：08：20-12：00, 13:50-17:30；该岗位为实习岗位，表现优异者可转正留校 工作地点：长沙市岳麓区尖山路39号中电软件园21栋华瑞IT教育学校

岗位职责1、课前准备：掌握整个课程体系，完成教案的填写及补充，认真备课。2、授课执行：根据安排高标准完成体验课及正课等授课任务。3、课后跟进：根据总部要求编写会员档案，跟进会员及家长回访。4、学习提高：准时参加各项培训、会议、研讨等活动。自行加强工作技能的提升学习，不断提升授课水平。同时加强职业心态及素养的完善。5、其它工作：协助中心策划、组织各类会员活动及宣传活动；6、保持专业的工作态度，遵守中心要求的仪表仪容规范；

工作内容： 1、题库建设，根据考纲与教材要求编写题目 2、课件制作，根据教材对培训内容进行梳理，形成标准课件 3、文案编辑，根据培训要求整理文案材料 薪资待遇： 平均薪资6000-8000，做五休二，缴纳五险一金 岗位要求： 1、有良好的文字处理能力，积极自主，行动力强 2、19-27岁优先 3、欢迎应届毕业生，有无经验均可 工作地点： 杨浦区

岗位职责： 1、对心理学行业有深入的研究和分析，有较丰富的老师或大咖资源，善于挖掘有效的渠道及合作谈判，拓宽合作资源； 2、根据心理学习者的需求，搭建具有一定特色的线上专业的心理学相关课程体系； 3、策划符合市场需求的选题，协助讲师打磨好课程内容，挖掘内容和讲师的亮点； 4、参与制作专业化课程资料，协助运营人员制定运营方案，并为转化负责； 5、从0到1完成专业课程产品的各个流程，保证课程顺利上线。 岗位要求： 1、心理学专业本科以上学历，熟悉心理学培训市场； 2、有五年以上互联网行业教育产品开发、运营经验，商务和策划能力过硬，学习能力强； 3、具备项目管理经验，有较好的文字功底，善于团队协作； 4、拥有用户思维，对数据敏感，及时协助讲师完成课程的迭代升级； 5、具有一定的行业师资和渠道资源。

岗位职责 - 深度钻研心理学行业动态，精准分析市场趋势，主导心理学职业教育产品体系的搭建，制定年度课程研发计划与预算，设计并交付符合心理工作者发展需求的产品矩阵（含线上/线下课程、督导、培训等）。 - 统筹管理课程研发团队，制定完善的管理机制，培养核心骨干人才 - 建立课程研发标准化流程，并持续完善相关流程与制度，全方位提升教育产品的交付效率与质量。 - 建立并维护优质的讲师资源，与讲师紧密协作，打磨高质量的教育产品，精心打磨课程，确保课程内容专业、实用且富有吸引力。 - 强化数据驱动意识，对学员学习效果、教学服务质量等多维度数据进行深度分析评估，精准定位问题与机会点，输出具有实操性的项目提升建议，助力课程持续优化升级。 任职要求 - 硕士及以上学历，心理学、教育学、临床医学等相关专业 - 5年以上教育产品研发经验，2年以上团队管理经验，主导过心理学相关课程开发项目 - 精通课程开发模型，熟悉课件标准及在线教育平台运营逻辑 - 具备市场敏感度，能通过用户画像分析精准定位课程需求 - 拥有心理咨询师执业经验者优先 - 优秀的跨部门协调能力

1、基于公司战略、业务发展的需求，梳理课程定位，包括教案编写、课程规划及内容案例库题库的研发，并持续迭代，确保教学内容与进度符合标准，同时专注于课件等教学资料的设计与制作，以提升课程的整体质量和学员满意度。 2、管理课程开发流程，保证课程按照既定计划和质量要求顺利交付。定期进行课程使用情况的数据分析、用户调研和市场反馈，以实现产品的持续优化和迭代。 3、搭建教学、研发工作标准化服务体系，保障团队教学、研发工作的顺利开展。 4、负责师资管理，课酬，师资排课，重点培训专家的维护与沟通。 5、持续参与学术研讨和行业会议，不断更新教育理念和研发技能，推动课程创新发展，确保教学内容和方法的前沿性。 6、参与开发课程相关的教辅材料、教具、服务以及反馈评估工具，同时投身于课程的市场推广活动，包括宣传材料、销售工具包的研发，以支持课程的成功落地和推广。 7、洞察课程培训领域最佳实践与发展趋势，结合当前业务进行研究与探索，为公司持续引入新的发展方向与思路。 1、硕士以上学历，英语教育相关专业，精通英语教学体系、具备专业英语水平。2、具有强烈的责任心、执行力、学习能力和沟通能力，项目管理能力强，对研发充满热情，注重细节，逻辑思维和创新意识强。3、具有3年以上培训课程、内容领域相关从业经验，至少2科及以上教研课程从0到1的研发经验，具有互联网教育平台研发经验者优先。4、有一定导向的数据产品运营思维，热爱学习，对教育行业发展动态有独到见解，具备互联网思维。5、具备良好的素质能力、策划能力、语言表达能力、分析和解决问题能力、组织协调能力、人际沟通能力、执行能力。

公司业务为：企业管理者学习平台，主营产品内容包含：课程、文档、百科、商学院、大咖讲等板块 您可先查询：网址：https://ke.mbalib.com/pc/ 或下载APP：MBA智库 了解公司产品 【福利】 1.工作时间：五天制，7.5小时/天； 2.五险一金； 3.法定节假日，年假； 4.端午、中秋等小礼物； 5.日常各种娱乐活动及不定时旅游活动； 6.海量在线管理课程免费学！ 岗位职责： 1) 根据公司产品战略要求，进行在线产品课程体系规划与设计； 2) 负责课程前期的调研、分析工作，确保课程符合目标对象需求； 3) 合作讲师的甄选与评估和师资库的维护； 4) 负责课程的架构设计、内容策划、研发、改进确保课程的开发质量； 5) 全面负责课程项目，从需求、制作、上线到运营的全程跟进，打造精品培训产品； 6) 对培训效果和客户体验进行评估，根据反馈意见不断完善培训课程及在线系统； 7) 配合市场和运营部门提供课程相关文案及课程咨询工作； 8) 基于项目规划与进度，辅助市场/商务部门进行课程推广与宣传； 任职要求： 1) 大学本科或以上学历，专业不限； 2) 有互联网培训课程开发、运营和维护经验者优先； 3) 具有3年以上课程开发项目经验,有带团队经验者优先； 4) 熟悉企业内部培训管理工作，熟悉管理咨询公司项目运作，具有管理咨询公司项目运作经验者优先； 5) 擅长文案策划，具备较好的文字功底； 6) 优秀的沟通、协调能力，高度的工作热情，良好的团队合作精神； 7) 关注培训、教育领域。