• 12k-24k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    职位描述 岗位职责: 1.通过电话或微信通过电话与客户进行有效沟通了解需求,寻找销售机会并完成业绩; 2.维护老客户开发新客户 3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 4.不需要你打电话寻找客户,公司会给你资源,直接引流到企业微信 任职资格: 1.大专及以上学历,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力 2.对销售工作有较高的热情 3.具备较强的学习能力和优秀沟通能力 福利待遇:底薪6000+高额提成+绩效奖金(无需外出) 带薪年假半个月 福利:缴纳五险一金,节假日正常休息
  • 15k-30k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.通过电话或微信通过电话与客户进行有效沟通了解需求,寻找销售机会并完成业绩; 2.维护老客户开发新客户 3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 4.不需要你打电话寻找客户,公司会给你资源,直接引流到企业微信 任职资格: 1.大专及以上学历,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力 2.对销售工作有较高的热情 3.具备较强的学习能力和优秀沟通能力 福利待遇:底薪6000+高额提成+绩效奖金(无需外出) 带薪年假半个月 福利:缴纳五险一金,节假日正常休息
  • 20k-40k 经验1-3年 / 不限
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 对接公司优质资源客户、收集整理股市资讯,依据团队分析、软件工具、研究报告,为客户提醒风险和机会,帮助客户树立正确的投资体系,为客户服务,解决客户问题,促成与客户的长期合作。 公司:证券业协会持牌会员单位之一 薪资福利: 1、6500底薪+奖金+提成10%-13% 2、入职五险一金,国家法定假日,年假; 我们需要这样的人: 1、**学历,有证券从业资格证优先考虑; 2、有多年投顾大单开发或升级经验; 3、服务过程中要有耐心、细心、自信; 4、26-33周岁以内,男女不限 最后: 经常有人说,年轻人的机会很多,可以慢慢挑。这其实是最忽悠人的一句话,因为在人的一生中最值得拼搏的就是30岁前后的几年黄金时间,而如果30左右还没确定好自己未来职业发展路径,说明在人生最黄金的岁月没有做好规划; 在当下的每一天都要对未来形成长期价值才是正向发展,做长期而正确的事情,不走捷径。 在一个正确的路,找到自己感兴趣的行业,以长期主义来勉励自己不断进步,方能修成正果! 如果您也抱有这样的价值观,我们欢迎您的加入,与公司团队共同进步!
  • 教育 / 未融资 / 15-50人
    一、 薪资待遇 底薪3600+高额提成(超行业水平20%)+各种出单奖、年终奖、工龄工资、全勤奖、业绩奖、特殊奖励等; 福利有:社会保险、意外险、免费宿舍、话补、不定期旅游聚餐、节日福利、免费零食饮料等等,待遇优厚! 新人试用期不超一个月。 以上内容保证真实,不玩套路! 二、岗位职责: 1、使用新媒体平台,例如抖音、快手、B站、知乎等进行运营推广引流; 2、向公司提供的精准意向客户介绍课程服务,促成报名; 2、了解学员需求,推荐合适课程,进行回访促成报名 3、负责完成部门下达的工作任务,在上级帮助下不断总结和提升自己任职要求: 3、工作无需外出,办公室接打电话,使用微信即可成单 1、18-35岁,大专及以上学历,无经验公司提供免费培训,有各行业销售经验优先入职 2、有亲和力,普通话标准,沟通、应变能力强,工作学习积极主动,思路清晰,有耐心 3、热爱销售行业,具有较强的工作责任感和良好的团队合作精神 三、工作时间: 1、每天上班8小时 上午8:30~12:00下午14:00~18:30月休四天 2、法定节假日全部正常放假,不加班!不加班!重要的是不加班! 3、享有带薪年假、带薪休假等 四、岗位优势 1、国家政策支持朝阳行业,超容易开单,近千万待开发客户。 2、岗位主管都是内部晋升,机会多,公司不以入司时间评判晋升与否,全凭个人能力最快3个月即可晋升。 3、带薪培训,不用担心专业知识跟不上,大家都是同一起跑线。 4 完善的晋升体制:销售→销售主管→销售总监→分公司负责人 5、办公室在A级写字楼,同事都是年轻人关系融洽、气氛活跃 6、公司在行业里知名度高、有权威性,客户粘性大,信任度高 办公地点位于金三路与广电南路交叉口北100米路东鑫苑金融广场金座,欢迎咨询,共赢未来!
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    职位描述 1、 负责为ipo企业寻找融资资本,完成融资目标; 2、负责高净值客户的开发及维护; 3、负责融资渠道的拓展及维护; 4、负责线下沙龙活动的开展; 5、做好客户信息的数据库建立。 6、负责拓展并维护公司与资本市场的关系。  任职要求: 1、 大专及以上学历,金融相关或市场营销相关专业; 2、 有券商融资经历或Fa相关工作经历; 3、 具有有良好的融资分析能力和判断能力; 4、 金融知识扎实,熟练掌握融资流程和专项业务知识;  5、 有较强的谈判技能,具备良好的沟通能力; 工作地点:北京、上海、福州均可
  • 7k-14k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责挖掘及承揽IPO项目,对项目做实地调研; 2、负责与项目方的谈判及协议达成; 3、主导完成项目做前期的评估、尽职调查并撰写可行性的研究报告等; 4、维系个人投资、机构投资者关系 5、配合公司定期性做项目路演 任职要求: 1、本科以上学历,至少5年以上相关从业经验 2、较强的投资分析能力,丰富的财务、金融及法律知识 3、熟悉资本市场投融资项目运作; 4、有较强的商务谈判及沟通能力; 5、高度的工作热情,良好的团队合作精神 6、能接受短暂性出差。
  • 8k-15k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责挖掘及承揽IPO项目,对项目做实地调研; 2、负责与项目方的谈判及协议达成; 3、主导完成项目做前期的评估、尽职调查并撰写可行性的研究报告等; 4、维系个人投资、机构投资者关系 5、配合公司定期性做项目路演 任职要求: 1、本科以上学历,至少5年以上相关从业经验 2、较强的投资分析能力,丰富的财务、金融及法律知识 3、熟悉资本市场投融资项目运作; 4、有较强的商务谈判及沟通能力; 5、高度的工作热情,良好的团队合作精神 6、能接受短暂性出差。
  • 9k-18k 经验1-3年 / 不限
    文化传媒,专业服务|咨询,新媒体 / 不需要融资 / 150-500人
    1、维护公司的老客户资源,继续挖掘他们的消费潜力; 2、开发新客户,建立新的客户基础,积极推销公司业务; 3、进行市场调查,收集市场行情信息和竞品信息,及时汇报给上级; 4、主动学习行业新知识,不断提高自身的业务能力: 5、依据公司、部门制定的计划来安排自身的工作,完成部门预定的目标; 6、接治业务时,热情主动、有礼貌,保持高标准的服务态度; 特别说明:渴望成为讲师,可以提供路演的机会!
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 协助铁路警察负责维持站内,车内秩序和安全工作。(包括巡查巡视、抽查旅客身份证件、处理旅客纠纷等) 招聘要求: 1、17-28周岁,男生身高170cm及以上,学历中专及以上学历,户籍不限; 2、无犯罪记录、无色盲、身体裸露部位不可有明显伤疤和纹身; 3、五官端正,身材匀称,气质较好,语言表达能力较好; 4、身体健康,无慢性疾病、无器官性疾病、无精神病家族史。 福利待遇: 综合薪资4000-8000,按国家规定缴纳社保,上二休一,每个月工作20天左右。
  • 物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 负责车站入口为旅客提供安全检查服务,排除易燃易爆、管制刀具等危险物品。负责在进站口进行手检、安检、值机、引导、巡查等工作。 招聘要求: 1、17-28周岁,女生净身高158cm及以上,男生净身高168cm及以上,中专及以上学历,户籍不限; 2、无犯罪记录、无色盲、身体裸露部位不可有明显伤疤和纹身; 3、五官端正,身材匀称,气质较好,语言表达能力较好; 4、身体健康,无慢性疾病、无器官性疾病、无精神病家族史。 福利待遇: 综合薪资4000-8000,按国家规定缴纳社保,月休6-8天,平均每天8小时。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    1、负责协助旅客上下车,检查票务,认座,旅客咨询餐饮等工作 2、负责车站进站(出站)口票检工作 3,、负责列车、站内安全管理(包括站岗,抽查旅客身份证件) 4、负责铁路轨道供电的维修及维护
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责:检票、售票 岗位要求:17-30岁,中专及以上学历 转正五险一金
  • 7k-14k 经验1-3年 / 本科
    文化传媒,专业服务|咨询,新媒体 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位描述: 1、参与团队创意策略的研讨和制定,提供创意和富有想象力的品牌设计方案; 2、负责品牌创意和主设计,对品牌视觉做整体规划,产出视觉方案及各环节品牌规范; 3、定期规范和总结品牌VI视觉和应用的规范逻辑,确保品牌的输出统一性和一致性 4、 协助团队建设及初级设计师的指导工作。 任职资格: 1、平面或广告设计相关工作经验2年以上,具备品牌设计与视觉设计的相关经验,有较强的美术功底 2、独立创新的风格设定能力、优秀的视觉表达能力; 3、有很好的自学能力和上进心,能把握最新的设计趋势。
  • 5k-7k 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    1、全面负责财务一套账管理工作,完善财务管理制度、流程、工作标准,并组织实施; 2、组织编制财务规划,包括财务预算、收支计划、税务筹划、费用规划等,并组织执行; 3、负责全盘财务处理及日常会计核算、审核工作,企业成本内控及风控; 4、负责财务报表编制、汇总、分析; 5、应收账款催收管理监督; 6、协助上级领导做财务数据的分析; 7、熟练财政相关惠企政策,并执行落定。 任职资格: 1、 年龄25-35岁,会计专业大专以上,具有初级会计师资格证,有中级会计职称或者注册税务师,注册会计师资格优先考虑,熟练应用办公软件。 2、2年以上财务或会计主管工作经验; 3、熟练掌握国家税务政策、各项财经和税收法律法规; 4、熟练使用金蝶或其他财务软件
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、建立公司内部人事档案资料库; 2、负责拓展招聘渠道,完成各公司、各项目人员的招聘工作; 3、负责员工入职,离职以及异动手续的办理工作; 3、负责员工培训工作,包括入职岗前培训、每周员工学习、考试; 4、负责定期性组织员工团体活动; 5、负责各公司员工五险办理,并解答员工涉及社保等各种问题; 6、负责员工劳动合同的签定、续签等; 7、完成上级领导交待的其他工作。 要求: 1、大专以上学历,人力资源、工商管理、行政管理相关专业 2、熟练掌握办公软件操作; 3、工作认真,具有高度的工作热情及责任心,具备良好的团队合作能力。