• 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责WEB及APP后端API设计,开发及维护; 2、根据具体业务需求,主导完成相应的架构及详细设计; 3、根据开发进度和任务分配,完成相应模块的开发、编程任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,3年以上Java开发经验,有互联网或移动应用产品开发经验; 2、Java基础扎实,熟悉互联网和web应用相关技术开发; 3、熟悉oop,设计模式,熟悉主流的开发框架; 4、熟悉MySql等数据库技术,熟悉存储引擎数据结构实现,对sql优化有一定的经验 5、有缓存,分布式架构、消息中间件等系统的开发使用经验; 6、有责任心,有较好的业务理解能力和抽象设计能力,有较强的抗压能力。 7、有电商项目经验优先 如果您成为我公司员工,您将获得: 薪资:中电博亚将为员工提供行业内有竞争力的薪酬,确保优秀员工获得更多的认可和激励; 奖金:优秀的您将共享公司的经营业绩,奖金额度与公司年度收益及个人绩效挂钩; 基本保障福利:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险及公积金(五险一金); 额外补充福利:餐补、车补、话费补等日常津贴; 休假:相对弹性工作制;每周双休;除国家规定的法定节假日外,将给予额外的带薪年假和带薪病假。 我们虽然独树一帜,却并不冰冷; 我们虽然行事严谨,却并不死板; 我们不害怕年轻,只害怕创意枯竭; 我们不害怕失败,只害怕止步不前; 我们喜欢朝气蓬勃的你,一起用对游戏的热爱一起创造辉煌; 我们喜欢无所畏惧的你,前人没有走过的路就让我们来开辟; 那个关于游戏的梦想,你还记得吗? 我们期待你的加入!
  • 区块链,企业服务,工具 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司产品服务端的研发工作,档对系统进行开发、测试和优化: 2、完成系统或模块的设计与开发,包括用户接口业务逻辑定义、数据模型的设计与开发等: 3、负责解决平台开发过程/故障中遇到的问题确保产品的质量和开发进度; 4、能够进行跨团队、跨部门的有效沟通,包括项目经理、产品经理及其它工程师,设计出高性能可扩展而且符合用户需求的方案 5.定制化化开发工作量评估、开发方案设计和相关技术攻关; 任职要求: 1、计算机相关专业,1年以上相关项目经验; 2、具有扎实的Java语言功底,对底层原理有一定的了解,熟悉Java虚拟机的基础实现原理; 3、精通数据库设计,具备优秀的SQL编写及调优能力,熟悉常见的NOSQL存储,如redis、mongodb等; 4、熟悉常规的分布式架构,熟悉缓存、消息队列等开源中间件; 5、熟悉Springboot、SpringCloud、MyBatis等常用Java开源框架者,对其运行原理有较好的理解; 6、注重代码质量,有良好的软件工程知识和编码规范意识; 7、具有较好的沟通能力,思路清晰,善于思考能独立分析和解决问题; 8、对前沿技术有一定的了解; 9、对基础前端技术有一定了解; 上班时间:9.30-6.30,午休1.5小时,入职缴纳五险一金,
  • 10k-15k 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    业务: 1/维护开发客户,跟踪客户采购情况,提高市场占比利润率。 2/制订策划方案,销售计划。 3/监督配货情况,车辆调配。 4/解决客诉问题(每月定期走访客户)。 5/上班时间:早8晚6 6/每月四天休班(调休) 7/第4年按股份制分红
  • 5k-8k 经验3-5年 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    货运司机工作: 1、适应商业卖场的作息时间早8晚6(无加班) 2、3.5-4.2米以上柴油货车驾驶经验3/5年 3、年龄24/38岁,男女不限,一人一车,负责装卸,车辆维护等。 4、每天送货范围60/70公里。
  • 消费生活 / 天使轮 / 15-50人
    岗位职责: 1. 商城运营: - 负责商城日常运营和促销活动策划,包括但不限于商品上架、编辑、删除、价格调整等; - 根据用户数据分析和市场需求,制定运营策略和优化方案,提升用户体验和销售; - 负责跟踪和监控商城的运营指标,包括但不限于流量、转化率、销售额等,并定期汇报给上级; - 协助商城负责人制定商城的发展规划和战略,并参与实施。 2. 新媒体推广: - 策划和执行商城新媒体推广策略,包括但不限于微信公众号、抖音等平台; - 根据商城特点和用户需求,制定推广内容,包括文本、图片、视频等; - 跟踪和分析推广效果,包括但不限于流量、转化率、曝光次数等,并定期汇报给上级; - 协助商城负责人制定新媒体推广的预算和计划,并参与实施。 职位要求: 1. 本科以上学历,市场营销、电子商务等相关专业优先; 2. 1年以上商城运营或新媒体推广相关工作经验,有成功案例者优先; 3. 熟悉商城运营和新媒体推广的流程和技巧,具备一定的市场分析能力; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于学习和解决问题; 5. 了解互联网行业动态和趋势,具备市场敏锐度。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; 2. 提供良好的工作环境和人性化的福利待遇,包括带薪年假、节日福利、定期体检等; 3. 提供专业的培训机会和职业晋升空间。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音电商平台用户售后链路体验,分析用户售后服务体验问题,诊断行业核心问题并产出高质量洞察分析; 2、分析用户售后数据,识别售后体验改进机会,通过优化售后规则、售后链路等,设计顺畅的售后自助流程与方案,提升用户售后满意度; 3、围绕行业售后体验核心痛点问题,并基于垂类行业特性设计并优化行业售后规则,通过跨部门合作,协调产品、流程、规则等相关团队执行落地; 4、理解售后的数据指标体系,跟踪核心数据指标的变化,对于异动指标进行拆解和问题跟踪。 职位要求: 1、本科及以上学历,三年以上电商平台消费者体验洞察、或体验运营相关经验; 2、具备数据分析能力、熟练使用Office、Xmind、Visio等软件; 3、有较强的逻辑思维,问题分析能力强,能找出问题根因和并制定有效的改善措施; 4、优秀的书面和口头表达能力,较强的谈判和沟通技巧; 5、工作积极主动、具有团队协作的能力,具备良好的服务意识和团队合作精神。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书是字节跳动旗下先进企业与协作平台,是字节跳动在B端与企业服务领域的重要布局。飞书整合即时沟通、日历、视频会议、云文档、企业邮箱、服务台功能于一体,助力团队高效协同,彻底告别零散的多套系统和割裂的协作体验。在组织管理层面,飞书还打造了飞书OKR、飞书招聘、飞书绩效等多款产品,助力组织成长。目前,飞书已成为众多先进团队的第一选择,服务了小米、“蔚小理”、华润、元气森林、三一重工等各行各业的先进企业。 1、快速熟悉和理解飞书的产品功能和数据化解决方案; 2、撰写和包装易于销售理解和推广的解决方案材料; 3、从行业、产品、场景等维度梳理解决方案,支持解决方案中心内容运营和推广; 4、支持商务流程,能归类需求,使用零代码平台搭建内部工具和流程。 职位要求: 1、本科及以上学历在读;有BI能力的计算机专业优先; 2、有互联网相关项目经验,能够快速理解产品能力,有运营和流程管理经验优先,有BI能力优先; 3、具备良好的团队协作能力、沟通能力和学习能力,主动性强,有责任感,性格开朗乐于与客户沟通; 4、熟悉 PPT、Figma、多维表格等工具使用者优先; 5、每周可实习4天以上,可实习4个月以上。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责下一代AI数据引擎在云上的部署、管理和优化; 2、基于字节云&火山引擎等云基础设施,实现大规模、分布式、弹性的AI数据引擎服务。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、软件相关专业或工作经验;具备良好的沟通和自学能力; 2、有Spark/Flink/Presto/Doris/Starrocks/HBase/MySQL/Redis/MongoDB中的一个或多个系统的运维和部署经验; 3、熟练掌握Kubernetes的部署、使用和运维,具备实际项目经验,熟练使用Docker进行容器化应用的开发和运维; 4、熟悉主流云服务提供商的产品和服务,具备云管控经验; 5、具备扎实的网络架构知识,熟悉负载均衡、网络安全等技术; 6、熟悉Linux运维和操作,具备基本计算机原理知识;熟练掌握至少一种面向对象编程语言,具备良好的代码编写能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定短剧内容在不同业务场景间的流转、分配策略,为短剧内容收入和投资回报率最大化负责; 2、建设短剧内容投放及其监控指标体系,制定内容回捞投放增长机制,确保内容被充分投放; 3、根据市场动态优化内容入库、送审、排播、授权、下架等全流程,保证内容供应上架和安全; 4、规划业务中台内容和收入结算提效方案,推动产品化能力建设。 职位要求: 1、对短剧、泛文娱行业有洞察力、有认知,了解业内平台的内容运营策略,有3年以上内容运营经验者优先; 2、有策略运营/数据分析/商业调研分析等相关经验,有服务短剧分发收入方向内容运营经验优先; 3、对用户和数据敏感,能力独立完成数据分析和策略制定; 4、目标导向,自驱性强,善于跨跨部门协作沟通。
  • 34k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入了解AI相关业务和组织,能深入理解战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 2、负责业务部门的团队搭建,利用各种有效招聘途径满足业务方需求,能在人才的选、育、用、留上给予业务部门有效的建议,并具备一定的影响力,有效制定和推动人才发展计划并落地实施; 3、能够洞察组织和团队存在的问题,并应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位的人力资源解决方案, 包括招聘、培训、绩效、员工关系等,并推动方案落地; 4、推动组织及团队氛围建设,推动公司文化建设,以支持业务的高速发展。 职位要求: 1、本科以上学历,5年及以上HRBP工作经验; 2、了解人力资源各模块基本工作,招聘方面尤其有独立思考和判断力; 3、自我驱动,思考力强,承压能力强,能适应公司快速发展的业务节奏; 4、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责制定海外的市场发行策略与执行对接落地,包括但不限于线上宣发,KOL营销,线下品牌推广,联动合作等,并对发行结果负责; 2、与运营团队协作,配合产品大节点与当地文化,制定与执行不同运营节点的市场宣发策略; 3、负责维护原生KOL生态与用户生态,协助运营一起进行产品的长尾生态运营。 职位要求: 1、3年以上海外市场发行经验,有日本或韩国市场营销经验者优先; 2、熟知当地游戏市场行为与社会文化,有日语或韩语能力者优先; 3、擅长市场创意策划和大事件营销,深度了解游戏用户心态; 4、有较强的成本管理意识和量化收益意识,能从产品全局思考问题; 5、需要具备严密的逻辑思维能力与灵活的应变能力,有较强的责任心和自驱力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责制定海外的市场发行策略与执行对接落地,包括但不限于线上宣发,KOL营销,线下品牌推广,联动合作等,并对发行结果负责; 2、与运营团队协作,配合产品大节点与当地文化,制定与执行不同运营节点的市场宣发策略; 3、负责维护原生KOL生态与用户生态,协助运营一起进行产品的长尾生态运营。 职位要求: 1、3年以上海外市场发行经验,有日本或韩国市场营销经验者优先; 2、熟知当地游戏市场行为与社会文化,有日语或韩语能力者优先; 3、擅长市场创意策划和大事件营销,深度了解游戏用户心态; 4、有较强的成本管理意识和量化收益意识,能从产品全局思考问题; 5、需要具备严密的逻辑思维能力与灵活的应变能力,有较强的责任心和自驱力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责游戏海内外市场的品牌包装和产品定位,推进游戏产品在海外市场的品牌宣传和营销落地,提升产品的知名度和美誉度; 2、负责制定产品各阶段的宣发策略/目标/关键指标,输出切实可行的宣发方案,实现广泛传播,形式包括但不限于策划品牌联动、IP联动、线下活动、制作各类视频素材、H5等内容等,对整体推广ROI负责; 3、能清晰拆解和制定目标导向下的关键指标,拆解到各发行模块的工作任务中并推动落地,为市场、社区、运营、UG等职能团队做策略牵引和整合调优; 4、深度发掘海外主流社交渠道媒体等平台的传播模式,制定有社交传播效应的内容,包括图文、视频、线上线下活动等创意方案; 5、分析研究海外游戏市场环境,及时刷新产品/新品分析、市场趋势及情报分析,掌握前瞻资讯。 职位要求: 1、本科学历以上,日语(英语)流利可以作为工作语言,有海外留学经历优先; 2、5年以上游戏行业海外品牌营销工作经历(日本市场经验优先),熟悉海外游戏市场,特别是日本市场,解海外手游投放模式、渠道操作方式,有过日漫IP改编游戏产品的的发行经验加分; 3、熟悉海外主流社区的运营模式,有传播设计能力,喜欢钻研新事物; 4、热爱游戏,热爱日漫、熟悉二次元、MMO、动作等类型的手游,创意思路开阔,文案输出能力好,熟悉Photoshop、摄影爱好者优先; 5、对数据有足够的敏感度,执行力强,具备较强的沟通表达和组织能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责产品海外全平台(PC+移动)发行工作(亚洲区为主),制定产品海内外发行策略,对产品的经营结果负责; 2、统筹协同内外部团队,高效落地发行策略,包括但不限于营销推广、UA获客、产品调优、商业化设计、社群运营、KOL合作、PR传播等工作; 3、敏锐洞察区域市场诉求,协助研发产品调优,帮助项目区域获客及拓盘。 职位要求: 1、5年以上海外发行经验,熟悉亚洲市场,有完整的成功新品全链路海外营销推广经验能力者优先; 2、热爱游戏,对MMO类、RPG/ARPG类用户有深度理解与洞察; 3、对海外区域文化有敏锐的触觉和理解,熟悉海外社群及内容平台,有较好的传播创意能力,熟练掌握主流平台的流量规则; 4、英语或日语优秀,可作为工作语言,有其他小语种能力加分; 5、较好的逻辑思维能力与学习能力,对数据足够敏感,有经营意识和创业精神。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、结合直播、搜索、短视频等渠道特性,整合平台与商家资源探索行业解决方案,对公司的业务目标负责,推动业务模式完善和创新; 2、掌握水果爆发节奏及产销关系,整合平台及商家营销资源放大爆发系数; 3、根据业务节奏,制定商家发展规划、营销策略、品牌建设等; 4、分析业务数据,设计与优化市场推广策略,完成标杆案例、方法论的挖掘与建立。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上电商平台或品牌方工作经验优先; 2、逻辑清晰,结构化能力强,对数据敏感,有工作经验与方法,过往有比较成功的项目案例; 3、具备优秀的学习能力、抗压能力、自我驱动能力、沟通能力及跨团队沟通协作能力; 4、有水果/果切等相关行业产品运营经验、场域运营经验、重点商家的分层运营管理经验优先。