• 12k-17k 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    1、设备范围:黄光区步进光刻机、接触式光刻机、电子束光刻机、激光直写、CD-overlay等光刻设备和涂胶显影设备。 2、职责范围:负责设备的日常操作、维护与管理,故障排除与维修,新设备引入、安装调试与验证,参与相关光刻工艺开发和人员培训工作。 3、完成领导交代的其他任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电气、电子、机电、自动化等专业优先。 2、两年以上半导体厂光刻设备工作经验,有Stepper、EBL和Track等设备装机和维护经验者优先。 3、工作负责,认真踏实,具备团队合作精神。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参加项目设计阶段DFX评审,输出评审报告、组装工艺/可靠性评审等;充分识别和评估新工艺、新器件、外观精致度、堆叠设计问题、组装应力等问题,协同领域专家一起给出验证和解决方案; 2、负责制作组装工艺流程,并与工厂整机工艺团队一起评估试制工艺流程、夹治具、设备和试制验证方案; 3、主导分析与解决试制过程中组装、夹治具、设备参数调试、整机可靠性问题等,确保符合量产爬坡标准; 4、负责制作量产夹治具与设备清单,解决爬坡过程中各种工艺问题,实现效率与良率快速提升; 5、负责分析解决客诉组装工艺类的问题并反馈工厂进行改善; 6、根据试产与验证需求确定耗材数量; 7、负责评估与执行项目推进过程中的变更评估与导入(如二供导入、结构变更、软件变更等); 8、定期总结量产项目lesson Learn并更新领域DFX基线与DFM guideline,新生产技术的导入; 9、参与竞品分析,输出竞品分析报告;参与新工艺、新材料等的技术预研。 职位要求: 1、电子/通信/机电/机械设计相关专业本科及以上学历,5年以上智能硬件相关工作经验; 2、熟悉产品开发流程/新产品导入流程/生产制造流程以及生产工艺与测试流程; 3、具备快速学习能力/适应能力/团队沟通能力,有团队意识,抗压能力强,能适应出差。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 不限
    制造业 / 未融资 / 500-2000人
    1、熟悉喷色、喷釉,陶瓷相关专业优先考虑; 2、具有陶瓷相关专业知识; 3、了解釉浆的物化性能; 4、熟悉日用瓷生产流程; 5、执行能力强,能够按时完成上级交办的工作任务; 6、具有较强的责任心和团队协作能力,能够与同事之间保持良好的沟通和服务意识;
  • 20k-30k·18薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1.负责Molding 制程setup; 2.负责不良分析及报告整理; 3.负责制程buyoff及资料汇总; 4.负责制程效率及品质提升。 任职资格: 1.经验要求:6年以上Molding 工艺工作经验,有A项目SIP工艺经验优先。 2.技能要求: A:擅长解决molding制程常见的气泡/分层/融锡等异常。 B:具备技能经验:良好的问题分析和解决能力,熟练使用问题分析工具;如根源分析,6sigama FMEA,DOE,GR&R等。 3. 学历要求:本科及以上学历; 4.专业背景:电子封装,电子,等相关专业; 5.语言要求:能读懂、回复英文邮件 工作地点:东坑镇角社兴国中路8号
  • 25k-35k·18薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1.负责Molding 制程setup; 2.负责不良分析及报告整理; 3.负责制程buyoff及资料汇总; 4.负责制程效率及品质提升。 任职资格: 1.经验要求:6年以上Molding 工艺工作经验,有A项目SIP工艺经验优先; 2.技能要求: A:擅长解决molding制程常见的气泡/分层/融锡等异常 B:具备技能经验:良好的问题分析和解决能力,熟练使用问题分析工具,如根源分析,6sigama FMEA,DOE,GR&R等; 3. 学历要求:本科及以上学历; 4.专业背景:电子封装,电子,等相关专业优先; 5.语言要求:能读懂、回复英文邮件 【薪酬福利】: 1、薪酬激励:五险一金、有薪假期、奖金丰富、年度调薪、各类补贴(餐补/夜班津贴)。 2、培训发展:快速学习、项目合作、年度晋升、技术管理双通道发展。 3、后勤服务:免费住宿、自助餐厅、班车接送、多样化社团、康乐设施、节日福利。 4、其他服务:困难互助、人才落户、转档、子女入学、倍增企业各项人才优待措施等。 NVT秉承“以结果为导向、以贡献定回报”的人才价值观。在帮助员工快速成长的同时,为员工提供丰厚的精神和物质福祉。
  • 5k-8k 经验3-5年 / 大专
    其他,硬件 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责新产品导入,工艺制程的制定、作业指导书的编制和申请受控文件; 2、优化生产工艺、进行技术改良,以提高生产效率和产品良品率; 3、负责车间各生产制程异常,协助产线分析异常问题并做出解决方案; 4、负责生产治具的评审; 5、日常巡查及维护工单工作,保证生产正常运行。 任职要求: 1、有车载摄像头生产的相关经验; 2、熟悉电子电路分析; 3、具备作业SOP,流程图,控制计划,PEMEA的编制; 4、具备一定的分析能力,沟通能力; 5、具备生产良率的统计能力; 6、熟练操作办公软件。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 大专
    制造业,新能源汽车制造 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、岗位职责 1、负责新项目的工艺准备、工艺方案验证、调过程中的工艺问题管理; 2、负责日常工艺/质量问题分析、对策、验证: 3、负责日常开展检查审核,进行问题发布,措施跟踪,复核检查,问题关闭,清单管理: 4、负责日常工艺/质量问题进行工艺要求优化/改进、辅助工装设计/改进; 5、负责输出SOP、防错清单,并对产线新员工作业、工艺知识等培训。 二、任职要求 1、大专及以上学历,具备3年及以上制造业、汽车配件等现场工艺经验优先考虑; 2、熟练掌握2D/3D绘图软件及办公软件,有CNC、拉铆、焊接、视觉检测、气密性检测等相关工艺经验优先; 3、具备较强的沟通协调、执行推动、项目管理及抗压能力,现场专项推动改善能力强。
  • 5k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    1、根据焊按工艺指导书,选择合适的焊接工艺和原材料进行产品零件、设备的焊接。 2、执行波峰焊设备的日常点检,维护及保养。 3、负责波峰焊设备异常情况处理,以保生产正常运行。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    1、负责拟定、修改生产所需的BOM、SOP以及与生产操作指导相关的文件。 2、负责电子新产品可制造性评估和新产品工艺在生产前的验证。 3、负责统筹安排新机种的工艺、夹治具的准备及辅料的初次购买。 4、统筹安排样机制作的技术支持、 试产总结及改善方案的执行。 5、负责产线人员的岗位技能培训。 6、负责生产现场问题的分析与解决,改进工艺装备和作业流程,提升生产效率。 7、负责装配工程疑难问题的分析/处理/修改模方案及方案制定和审核; 8、对生产维修人员进行指导和维修资料制作。 9、解决生产人员提出的产品异常改善和跟踪。 10、负责关键工艺技术专题研究。 11、负责精益布局优化及生产改善方案制定与实施。 12、 负责PCBA产品疑难功能失效机的分析,以及改良对策的制定和实施。 13、 配合质量部参与体系和客户的审核工作。 14、完成领导交办的临时工作任务,每天向上级汇报工作及进度。 性别 不限 年龄范围 18-35岁以下 学历 大专/本科 专业 电子工程师 工作经验 两年以上类似岗位工作经验,专业对口应届生亦可,熟悉电路图,原理,电子制图、熟悉SMT或者波峰焊工艺流程的尤佳。
  • 12k-15k·16薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、按照工艺标准、规范生产员工操作; 2、协助工程师及时解决各工序产线异常、维持产线稳定; 3、协助工程师进行新产品工艺技术的导入及现场指导; 4、整理和分析所负责工序的生产和工艺数据。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上工作经验; 2、材料方向、物理方向、化学、能源动力方向等相关专业; 3、熟练使用office等办公个软件; 4、综合素质:具有良好的沟通技巧和团队合作精神,加好的快速应对意识,良好的计划执行和逻辑分析能力,能吃苦耐劳。
  • 智能硬件 / 未融资 / 2000人以上
    职责描述: 1. 负责新产品生产测试风险评估,测试可制造可量产性设计和工艺评审; 2. 制定新产品生产测试工艺方案,约束设计、收敛测试阈值、闭环测试覆盖率问题,保证测试有效性及产品品质; 3. 按项目进度完成生产测试工站导入,参与设计变更、主导工艺变更导入,负责试产成度收敛,保证试产及量产产出; 4. 产品不良分析、试产及量产验收稽查问题闭环、出货风险评估及对策落地,达成阶段生产良率、生产成本、产品DOA目标; 5. 建立生产测试工艺公版,积累模块工艺checklist解决疑难杂症、导入新技术工艺,保证模块工艺跨产品线落地质量; 6. 参与部门业务方向和技术规划,负责小组相关业务技术的预研分析、通用化落地,保证测试能力的持续竞争力。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电子通信、自动化等相关专业,3年以上消费电子类新产品试产量产经验(优先整机新产品相关工作经验者); 2. 熟练某类传感器或硬件模块原理(IMU、Camera、射频音频,电池等),能熟练运用示波器等各种模块通用手段或工具进行信号量测和不良分析; 3. 熟悉生产制造工艺与研发设计流程,有独立设计及调试单板经验优先; 4. 优秀的逻辑思维、沟通能力、学习能力及团队合作意识抗压能力强。
  • 13k-15k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位内容: 1、smt锡焊类焊接。 2、熟悉回流焊波峰焊,选择性波峰焊,smt贴片焊接; 3、熟悉ipc标准评判和改进; 4、工艺文件制定及指导。 岗位要求: 1、做事认真负责有耐心、熟悉焊接技术。 2、有良好的沟通能力、有较强的工作责任心和团队意识。 2、有电路板PCB焊接、锡焊工作经验的优先考虑。
  • 5k-8k 经验不限 / 本科
    制造业 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.对工艺文件、作业指导书及产品质量标准的制(修)订,并培训实施; 2.技术变更事项的传达及实施效果的追踪; 3.负责所负责项目或区域出现质量异常的技术处理事宜,并对产品或工艺出现异议进行分析和解释; 4.对工艺文件规定的各项工艺参数,装备的合理性、可检查性、完整性、符合性进行鉴定; 5.技术改造相关项目验收、试产的组织实施; 6.负责对本部门相关质量记录(客户档案)进行整理归档; 7.配合销售部进行顾客访问,沟通技术、质量问题;为销售部提供技术咨询服务; 8.负责在技术工艺方面对公司员工进行培训、引导,并对其进行评估考核; 9.协助品管部门对客户品质问题进行分析,研究改善方案; 10.做好管区内的安全检查和预防工作,确保安全生产; 11.做好部门内部6S管理,确保生产的运行效率; 12.积极做好所辖区域内创新提案的提报、跟踪、落实、改善、回馈 13.完成领导交办的其它临时性工作 任职条件: 1、大专及以上学历 2、1年以上工作经验,熟悉产品工艺/品质判定及控制方法 3、熟练使用办公、绘图软件及统计分析方法与工具 4、优秀的专业能力,金属材料专业知识、沟通技巧、管理专业知识 5、较强的计划能力,组织能力及创新能力,善于思考,具有良好的心理素质、沟通协调能力; 6、熟悉项目管理、精益生产;熟悉ISO9001质量体系
  • 7k-11k·13薪 经验3-5年 / 大专
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责扫地机产品工艺模块工作,主要对效率、品质、可制造性、降本负责; 2、负责工艺技术突破; 3、负责工艺体系的建设和提升; 4、负责承接新品导入、评审、验收; 5、负责车间工艺的技术沉淀、工艺流程优化 任职资格: 1、大专及以上学历、3年以上工艺领域工作经验; 2、思维活跃,对新事物的接受能力强;积极主动,具备较强的创业精神和事业心,善于发现及解决问题;勇于面对挑战,能承受较大的工作压力; 3、团队意识、跨组织与跨部门沟通协调和资源整合能力,具有较强的逻辑思维能力。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、完成开发类与改进类机械零部件工艺设计,绘制产品装配图及零部件图工艺图, 辅助/独立完成产品工艺、性能攻关工作; 2、 跟进零部件工艺调研、打样、批量化生产相关工作,研发类部件试装及问题总结记录; 3、 负责相关BOM文件、标准化图纸及项目材料的整理工作; 4、跟踪行业新型产品前期调研与研发路线,形成行业竞争力; 5、 领导安排的其他临时工作内容。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历,1-3年工作经验; 2、专业要求:机械类相关专业,熟悉Solidwork等制图软件,熟悉机械加工工艺和装配工艺的有关知识; 3、熟悉非标设备研发与批产流程,具有大型工艺稳定企业工作经历者优先; 4、熟悉注塑模具、铸造模具或其他各类批量成型工艺者优先,具备研发转产工艺定型经验者优先; 5、具备信息收集与学习能力,具备良好的沟通能力、口头和书面表达能力。 福利待遇: 1、五险一金:按国家及地方政府规定缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金; 2、年终奖励:视全年工作考核情况发放年终奖励; 3、住宿标准:400元/月(住宿补助2年); 4、员工工作餐补助标准:600元/月; 5、节日福利:端午节、中秋节、春节公司发放节日福利,每年总金额不少于900元/年; 6、团队建设:公司每年度组织2次以上大型团建活动; 7、员工健康:公司每年组织员工年度体检; 8、作息假期:公司执行8小时工作制,正常国家法定节假日; 9、出行便利:为方便员工短途出行,公司提供公车;因公出行公司全额报销打车费用; 10、出差补助:为公出差,公司会给予相应的补助,其中包含饭补和交补。