• 15k-30k 经验不限 / 本科
    企业服务,工具,金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位要求: 1、熟悉MT4/MT5/富途牛牛/TB/文华程序化交易平台者,有半年以上ea交易经验。 2、具有较强的自学能力。了解判断客户需求和风险偏好,正确介绍解答客户问题,引导客户正确使用软件。 3、依据公司制定所负责专项产品的营销计划,分解产品销售目标,完成销售任务。制定所负责专项产品的营销计划,实施市场开拓任务,达成销售目标。 4、执行营销策略,实施市场开拓任务。 5、维护客户关系,及时了解客户需求,反馈产品情况。 6、及时催收账款。 7、根据销售工作,上报市场的月度、年度销售目标达成情况。 8、上报每周周报。 9、有证券从业经验或金融销售渠道经验者优先 工作地点:不限 工作类型:全职 学历要求:大专以上 工作年限:1年以上 薪资待遇:提成+考核+年终奖 公司网站 www.djquant.com
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具,金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位要求: 1、熟悉MT4/MT5/富途牛牛/TB/文华程序化交易平台,。对程序化交易有深刻的理解,有半年以上ea交易经验。 2、英语4级及以上,流利的英语口语。 3、及时排除客户问题,搭建客户与技术之间的桥梁,专业客观的反馈产品情况。 4、负责支持客户的技术培训,定期的推出网络培训课程,引导客户正确使用软件。 工作地点:线上办公 工作类型:兼职/全职 学历要求:本科以上 工作年限:1年以上 薪资待遇:工资+考核 公司网站 www.djquant.com
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    企业服务,工具,金融 / 未融资 / 15-50人
    1.在线办公,时间自由, 宝妈,兼职者优先 2.主要完成教学视频剪辑制作,视频长度不超过15分钟 3.要求熟练,每天工作时长不会超过1.5小时 4.公司网址www.djquant.com 中视频教程就是此教程实例
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    企业服务,工具,金融 / 未融资 / 15-50人
    1、有网络平台以及其他付费方式的网络推广,进行账户的后台管理和数据统计分析工作者优先; 2、策划、撰写产品宣传文案和产品广告文案,协同美工完成相关网页版面设计与制作。 3、能够熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件,具备较强的文字功底; 4、负责电子文件的整理归类协调工作。 5、熟悉线上渠道并有一定渠道资源者优先。线上渠道包括但不限于B站、小红书、抖音、知乎、简书、公众号、小视频、微信、QQ、论坛 。 6、每天发布广告消息,月底及时催收账款。 7、视频剪辑与制作,网页设计,公司形象设计 8、每周上报周报。 9、熟练者 办公时间 平均 1.5小时/天。 工作地点成都,可以在家办公,只要有电脑能上网就行。 工作时间 自由安排 工作类型:兼职/全职 工资:500-10000元,能者多劳,多劳多得。 公司网站 www.djquant.com
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    企业服务,工具,金融 / 未融资 / 15-50人
    1、有网络平台以及其他付费方式的网络推广,进行账户的后台管理和数据统计分析工作者优先; 2、策划、撰写产品宣传文案和产品广告文案,协同美工完成相关网页版面设计与制作。 3、能够熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件,具备较强的文字功底; 4、负责电子文件的整理归类协调工作。 5、熟悉线上渠道并有一定渠道资源者优先。线上渠道包括但不限于B站、小红书、抖音、知乎、简书、公众号、小视频、微信、QQ、论坛 。 6、财务,法律、金融等专业可以优先 7、视频剪辑与制作,网页设计,公司形象设计 8、熟练者 办公时间 平均 1.5小时/天。 工作地点成都,可以在家办公,只要有电脑能上网就行。 工作时间 自由安排 工作类型:兼职/全职 工资:500-10000元,能者多劳,多劳多得。 公司网站 www.djquant.com
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    招聘:7点下班9.30上班 完整培训体系 每月休4天,绝无停休 有孩家庭:育儿假(最长10天) 无孩家庭:可休年假 平台资源分配,房客无忧,还有各种福利,公平晋升空间
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    任职要求: 1、年龄20-38周岁,热爱房地产工作.有同业经验或有销售经验者,可以不受学历限制; 2、喜欢和人打交道,善于沟通,有较强的语言表达能力和服务意识; 3、学习能力强,勇于挑战自我,不想领着死工资上班,想要挑战高薪; 4、有较强的服务意识,执行力,团队作战能力,线上数据分析能力,价值观端正,无案底。 5、可以接受优秀的毕业生,接受本科实习生。 薪资福利待遇: 1、A1及以上级别员工:底薪+(25%-67%)提成; 享受保障薪资3000-6000元/月+五险一金+格林互助基金(保员工自己、员工配偶,员工子女,员工父母及配偶父母)+根据员工司龄还会给父母发孝顺金200-1000/月+法定假日正常调休。 2、福利:每年免费体检,各种旅游大奖激励方案,过节福利,生日福利,月度门店聚餐,小组聚餐,年假5-10天,入职满1年,父母享受孝顺金,200~1000元不等; 4,我们对员工幸福承诺:不扣假,不加班,不罚款。灵活上班时间,为宝妈提供接送小孩时间自由。早9晚7
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、职位描述: 1、负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位,专业的房地产置业服务; 2、了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务。 3,学会使用贝壳找房,维护线上客户,匹配客户需求。 二、任职要求: 1、年龄20-35周岁,**专科及以上学历,热爱销售工作; 2、善于沟通,有较强的语言表达能力; 3、有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸; 4、有较强的服务意识,诚实正直,吃苦耐劳。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    任职要求: 1、年龄20-35周岁,**专科/**本科及以上学历,热爱房地产工作; 2、喜欢和人打交道,善于沟通,有较强的语言表达能力和服务意识; 3、学习能力强,勇于挑战自我,不想领着死工资上班,想要挑战高薪; 4、有较强的服务意识,执行力,团队作战能力,线上数据分析能力。 5、可以接受优秀的毕业生,接受本科实习生,有销售或者服务业实习经历优先。 薪资福利待遇: 1、A0级别员工:底薪4500-5500元(实习期1-6个月);司龄一年内保障薪10500/季度或13500/季度,看学历和行程量,为新人成长计划保驾护航。 2、A1及以上级别员工:底薪+(25%-67%)提成; 享受保障薪资3000-6000元/月+五险一金+格林互助金(保本人、配偶,子女,父母及配偶父母)+孝顺金200-1000/月+法定假日正常调休 3、福利:每年免费体检,各种旅游大奖激励方案,过节福利,生日福利,年假5-10天,入职满1年,父母享受孝顺金200~1000元不等;
  • 7k-14k 经验不限 / 大专
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    门店位置:国宾,高家庄,成外,红光 招聘岗位:房产经纪人 包括(新房业务、二手房业务、租赁业务、商业地产业务) 1. 岗位要求: 20-40周岁,**大专及以上学历,专业不限,房地产、营销岗位优先。 2. 岗位工作内容: 1.负责线上(贝壳网)渠道的房产信息维护,维护好新增房源数据;  2.负责线下(实体门店)为客户提供优质的看房体验;  3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 3. 薪资: 1.A0级别员工: **本科及以上:试用期薪资5500元/月;**大专:试用期薪资4500元/月 (注:不能提交三方协议的应届实习生试用期薪资减少1000元); 其中薪资内的1000元为浮动绩效,平均水平为750元;试用期1~3个月。 注:未按规定时间内转正,则底薪相应的减少。 浮动绩效为WI分绩效与业绩绩效孰高原则,WI分绩效是对日常工作的考核,业绩绩效为对所做业绩的考核,当月考核结果为二者孰高。 2. A1员工:1000元固定绩效+1000元浮动绩效+2000元保障薪资/25%及以上提成; A2员工:500元固定绩效+2700元保障薪资/25%及以上提成; 3. A3及以上员工:保障薪资3400-6000元/34%-82%提成。 注:业绩越高,提点越高 岗位优势:成都市大范围内就近分配+业务板块自由选择+一对一师徒带教 4.发展晋升: 1、管理层:经纪人-店经理-商圈经理-区董-营业总监-分公司总经理; 2、业务线:(提成比例逐级增加); 3、其他职能板块:经纪人—职能部门。销售入职满半年可以申请内部竞聘或调转职能岗位,职能岗位包括人事、销售内勤、行政、编辑、财务、培训等方向。 5.公司福利: 1、个人福利:五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、节日礼物; 2、孝敬父母:孝顺金、节日送礼、“赢亲情活动”; 3、健康关怀:年度免费体检、关爱基金(家属也可以享受); 4、团队活动:集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展。
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、职位描述: 1、负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位,专业的房地产置业服务; 2、了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 3、根据部门总体市场策略制定自己的市场的销售计划。 4、能全面掌握市场变化规律以及竞争对手情况,注意市场结构的变化。具备总结分析能力。 5、每天早晨组织店面人员召开晨会,布置当日工作重点。 二、任职要求: 1、年龄20-35周岁,学历不限热爱销售工作; 2、善于沟通,有较强的语言表达能力; 3、有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸; 4、有较强的服务意识,诚实正直,吃苦耐劳。 三、薪资福利待遇: A1及以上级别员工:(25%-72%)提成; 享受保障薪资3000-6000元+五险一金+关爱基金+孝顺金+法定假日 福利:免费体检,各种激励方案,过节福利,生日福利,高温福利,年休假,半年一次国内外旅游,父母孝顺金200~500元不等;
  • 6k-10k 经验3-5年 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、对热处理后产品进行金相检验,硝酸酒精溶液进行表面腐蚀腐蚀过的产品显微镜下看组织。 2、表面质量评估,评估打印产品的表面粗糙度、缺陷(如气泡、裂纹等)。利用显微镜、表面粗糙度仪等设备进行检查。 3、力学性能测试;评估打印产品的机械性能和物理性能(如强度、韧性、耐温性等;进行拉伸测试、冲击测试、硬度测试等(洛氏硬度、维氏硬度、布氏硬度;) 3、产品切割及镶嵌:切割完把产品放镶嵌机镶嵌,最终打磨抛光看脱碳。 4、对检测数据进行分析,生成检测报告,为产品改进提供依据。 5、实验室用到的仪器用具:磨抛机、金属切割机、硬度计、金相显微镜、自动镶嵌机。每月薪资:6-% 职位福利:(五险一金/年底双薪/餐补/交通补助/加班补助)学历要求:高中及以上 工作年限:3年以上 工作地址:上海市闵行区莘庄工业区申南路 任职要求: 1、高中及以上学历,具备金相检测经验,熟悉各类实验室仪器; 2、有一定的计算机操作能力,熟悉使用常见办公软件(Excel、Word 等)。3、具备较强的组织和管理能力,能够有效安排工作并按时完成任务。4、良好的沟通与协调能力,能与供应商、生产部门等有效合作。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 150-500人
    岗位描述: 实现游戏中的各项系统——玩法功能与逻辑需求 独立完成从客户端到服务器的所有功能 能优化现有系统,提出解决方案,提升开发效率 能够架构通用系统以应对各种变化的需求 任职资格: 1.计算机相关专业本科及以上学历 2.具有大系统的架构能力 3.热爱游戏,有全平台游戏经验的优先 4.有一定美术基础的优先
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    游戏 / 天使轮 / 15-50人
    【岗位职责】: 1、在短视频平台与外部达人进行商业合作接洽; 2、通过沟通确认达人、主播排期,分成,返点等需求,达成合作意向; 3、维护与各大MCN机构良好的合作关系,对各个机构达人信息准确把控; 4、深度孵化达人,挖掘达人潜质,建设完整的达人体系,完成优质内容的策划、包装和推广工作。 5、对机构提交的脚本、视频进行严格审核和内容把关,对于不合格的内容和视频及时与甲乙丙三方沟通改进。 6、领导安排的其他任务。 【任职要求】: 1、可接受无经验,但要对游戏有浓厚的兴趣,喜欢游戏,了解市面上大部分游戏类型; 2、有一定新媒体行业的经验或者对短视频平台有一定了解,熟悉热爱抖音平台优先; 3、善于与人交流沟通合作和热衷学习新事物; 4、熟练掌握办公软件,有一定数据分析能力,对于数据处理和金额结算逻辑严谨,准确高效。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 少于15人
    岗位要求: 1、对二次元游戏(国乙)及动漫周边产品较为了解,且是B 站 & 小红书二次元的重度用户,联名及事件活动较为敏感; 2、有独立策划活动及 BIG IDEA 的能力,市场CASES较多,网感足; 3、95 后或 00 也可以投递(网感+内容比较有想法及审美较好); 4、对潮玩、盲盒市场有一定了解及市场敏感度(能够提供市场案例的优先考虑); 5、会剪辑、设计的加分; 岗位职责: 1、按时完成TEAM LEADER 所安排的任务,负责项目的跟进及执行; 2、对接新客户的需求及项目执行与跟进; 3、完善客户提案及部分公众号内容选题的补给; 4、协调其他电商等其他业务线; (不一定完美,但要热爱与努力。不是牛马,是为生活奋斗的战士!二次元爱好者优先考虑) Ps: 我们换地址了在龙岗百富城 2 楼(也支持在线办公哦,如果喜欢但是不方便来公司的话,薪酬不耽误),项目也会有奖金!