• 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.依据公司校园招聘计划和策略,落实校招相关工作的内外部对接,跟进整个校招流程,组织校园招聘实施和结果跟踪 2.负责公司雇主品牌宣传平台的内容运营,包括但不限于:微信公众号、**,小红书等; 3.负责校园招聘的前期宣传筹备&落地执行,通过有效宣传渠道提升简历投递量,针对需求岗位进行定向简历搜寻; 4.协助优化校园招聘流程,持续优化学生侧招聘体验,过程中对校招相关数据进行整理&分析; 5.校园招聘渠道及资源开发,根据校园招聘目标,制定高校关系维护与拓展计划。 任职要求 1.本科及以上学历,3年左右校园招聘相关工作经验; 2.了解校园招聘雇主品牌建设和传播渠道,有成功的雇主品牌传播或活动案例者优先; 3.优秀的沟通能力、抗压能力、执行能力、团队合作及协调能力; 4.良好的校招项目规划、执行和项目管理经验,出色的文笔撰写和策划能力(会使用PS、AI等软件者优先); 5.为人正直,积极灵活,务实能干、亲和力好,具备优秀的团队合作精神; 6.能适应全国范围内的出差。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1.负责渠道业务部全国合作商组织能力建设,包括但不限于合作商的组织架构设计、绩效考核、关键人员评估及认证等模块; 2.负责合作商团队人员专业力、领导力、通用力的提升,落地线上、线下的培训及赋能; 3.负责培训课程及合作商伙伴专项赋能服务的商业化,如付费培训、付费管理咨询,为公司创收; 4.负责合作商能力发展团队的人员培养,建立可量化、可衡量的团队贡献评估体系及人员成长体系。 岗位基本需求 1、具备3年以上组织发展或团队管理经验,并且有一定的方法论沉淀; 2、了解互联网行业及O2O商业模式,5年以上工作经验; 3、具备一定的项目管理能力,能够统筹资源和协调相关方支持; 4、工作积极主动,富有进取心,有较强的责任心。 具备以下者优先 1、有组织发展相关的经验优先;2、有HRBP工作经验的优先; 岗位亮点 1、外卖渠道业务合作商能力发展负责人岗位,对全国合作商多业务组织能力建设和人员能力提升起到关键作用,有极强的成就感; 2、扁平化的组织、开放的工作氛围、年轻有朝气的团队、广阔的工作平台,有利于让候选人更好地实现职业理想。
  • 20k-35k·15薪 经验3-5年 / 本科
    360
    信息安全 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 负责市场开拓,为外部渠道用户增长,营收负责; 2. 独立开拓联盟/厂商/媒体/企业等项目合作,完成流量引入、收入支撑等目标,并制定以效果为导向的拓展计划并对数据产出负责; 3. 协调产品/技术/运营等多团队整理对外合作ppt,并对合作方我方能力/资源/技术系统/产品演示讲解,与客户交流了解客户实质需求推动合作的达成; 4. 对转化漏斗和变现效率进行分析,通过主动观察用户路径持续挖掘B端流量,优化合作效果; 5. 挖掘新的市场增长机会,为团队提供有效性的建议; 任职资格: 1. 大学本科及以上学历,市场营销类专业优先; 2. 有过从0-1流量搭建经验者佳,熟悉B端流量合作商业逻辑、运营及转化方式; 3. 开朗、外向、有较强的沟通能力,具备独立对外宣讲、商务洽谈的能力; 4. 能适应工作压力和勇于面对挑战,有良好的客户群体关系; 5. 拥有厂商/运营商/头部app/互联网行业广泛人脉资源,在对外合作渠道中有一定影响力; 6. 有较强的市场洞察力、项目管理、沟通协作和跨团队组织协调能力、自驱力强;
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团民宿是美团旗下的民宿预订平台,精准满足年轻一代个性化、多样化住宿需求,专注为消费者提供“住得不一样”的旅居体验。从2017年4月上线至今,美团民宿已逐渐成长为拥有超过20万活跃房东和95万在线房源、业务遍及全国350多个城市的平台。 民宿平台不仅为助力房东们线上经营,让更多人可以发现、体验别样的民宿生活,还为房东们搭建起沟通的桥梁,让大家共同学习、交流和成长,分享知识和热爱,一同塑造更好的民宿行业。 我们是一支有活力、有朝气、有梦想的年轻队伍,汇聚了一群热爱民宿的运营达人、销售精英、技术大牛、产品大咖和设计大师。团队以追求成长、创造价值为导向,期待你的加入,共赴民宿美好的未来! 岗位职责 1、基于公司战略及市场拓展规划,进行市场拓展及合作商洽淡,对市场拓展结果负责; 2、开展市场调研、客户分析与品牌维护工作并及时反应市场信息,收集并跟踪意向客户,开拓潜在客户并促成合作合同的签订; 3、负责城市合作商工作的督导、管理,有效辅导合作商开展工作,促进合作商达成业务目标; 4、参与合作商业务的具体政策及流程制订、政策落地执行及规则更新。 岗位基本需求 1、大专及以上学历,熟悉房产经纪/资产管理相关市场,有企业加盟拓展工作经验者优先; 2、熟悉合作商招募几运营的知识与流程,有培训相关经验优先; 3、具有客户沟通能力、学习总结能力、分析和制定策略能力,思路敏捷、乐观外向、有开创性。 岗位亮点 业务部重点项目、巨大的市场增长空间、成熟完善的人才培养资源。
  • 30k-45k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 作为DTC销售渠道的项目经理,管理微信小程序、迪卡侬官方电子商务网站和全方位销售相关的项目组合,与DTC业务领导和产品经理合作,确保项目交付,满足体育用户。 1. 管理项目组合,作为DTC业务负责人的首要联系人; 2. 收集项目需求,组织价值定位、可行性分析、依赖关系图; 3. 建立解决方案的路线图,计划和里程碑 4. 预测解决方案的全生命周期成本,与业务领导合作,建立并实施解决方案的经济模型,管理项目期间的总拥有成本计算和收入。 5. 从技术角度支持业务领导,以获得赞助商(投资委员会)对项目GO的批准 6. 组织、协调和领导来自不同IT团队的项目资源,如果是外包的解决方案,还要与供应商协调。 7. 监督项目的进展,使其按期、按预算、按范围和按质量完成。 8. 沟通项目进程和可交付成果的状态(成功、困难、冲突、风险等),如果项目没有达到目标(质量、成本、交付时间等),要进行预测和预警。 任职要求: 1. 5年以上与项目管理、敏捷方法论和最佳实践相关的经验。 2. >5年以上电子商务或DTC相关数字项目背景; 3. 具有电子商务解决方案(UI/UX,中端和后端微服务等)方面的知识; 4. 有能力与工程技术资源合作; 5. 本科或以上学历; 6. 沟通能力强,英语流利; 7. 有跨团队管理复杂IT项目的经验; 8. 良好的文档编写能力。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    职位描述 1. 负责公司产品在所属区域内的渠道运营工作,拓展优质潜在渠道合作伙伴,促进业务发展; 2. 负责对区域内的代理商一线销售人员提供培训及售前支持; 3. 协助代理商完善组织架构,与代理商一起制定区域拓展以及业务增长计划; 4. 维系渠道代理商合作关系,定期拜访,挖掘客户需求, 并提供解决方案。 职位要求 1.工作地点不限,**本科及以上学历; 2.3年以上企业SaaS应用、软件或IT服务行业渠道或销售经验,具有良好的市场开拓与商务谈判理能力; 3.积极进取、良好的商务谈判能力,勤奋、踏实、善于沟通; 4.具有较强的组织协调能力、良好的语言表达能力、商务拓展能力和职业素养; 5. 具备良好的承压能力、适应出差。
  • 9k-18k 经验不限 / 本科
    IT技术服务|咨询,人工智能服务,软件服务|咨询 / A轮 / 50-150人
    岗位要求:  1、具备直播/互联网行业销售工作经验,有直播间/演播室搭建经验优先;  2、有渠道管理、写标书、拓展经验优先;  3、具备云计算或视频云等IT相关知识储备优先;  4、可适应出差,从事互联网前端1年以上工作经验优先  岗位职责:  1、负责梳理直播行业的细分;  2、负责行业客户销售策略制定;  3、负责行业的销售,包括不限于商务谈判、模式确定、报价等前端周期;  4、负责直播细分行业客户的商务拓展;  5、负责行业内渠道合作,基于渠道政策维系渠道生态合作伙伴 
  • 13k-20k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1、 渠道开拓:开拓系统经销商、软件开发商、行业合作伙伴、系统集成商、运营商等渠道伙伴,完成年度渠道个人销售指标。 2、 渠道规划:渠道市场分析、市场评估以及渠道金字塔建设规划;根据规划、布局、独立发展渠道成员。 3、 渠道建设:渠道合作信息收集、渠道合作资格评估、合作协议谈判及签订、合作伙伴业务规划、合作伙伴培训、销售项目支持。 4、 渠道市场:样板客户建立、渠道市场策划、市场活动开展以及渠道品牌宣传。 5、 渠道支持:区域渠道规划建议、区域渠道政策建议、区域市场策略建议。 任职要求: 1、3年以上政务方向管理软件产品销售渠道管理经验,有协同或OA软件销售经验的优先。 2、 有一定IT或软件行业代理商及 系统集成商客户资源。 3、 较强的沟通协调能力、具备商务谈判经验。 4、 积极主动,喜欢具有挑战性工作,对工作有信心和激情。 5、能接受出差。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1) 做过渠道销售,美发店,美甲店,美容店,KTV、足浴店等一切关于美业行业优先; 2) 开发多种销售手段、完成销售计划; 3) 开展市场渠道管理等日常工作; 4)掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解; 5) 进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求; 6) 负责市场开发及维护,与店家达成战略合作协议; 7)定期到合作的店家进行产品培训,维护顾客资源; 8)实施市场调研,收集行业信息,为公司的发展决策提供信息支持; 9) 有美业或渠道医院工作经验优先职位福利:全勤奖、餐补、包住、节日福利 工作说明:医美行业收入是公认的高,不画大饼不搞鸡汤,肯吃苦想赚钱的来,混日子拿底薪的不要联系我。 工作位置:金沙洲,广佛交界处,隔壁五十米是白云,去天河二十多分钟。 没有写上太高收入,不然像传销,画大饼。有意了解医美行业可以联系我详聊,医美行业对于大部分普通人来说,一定是一个非常好的的赛道。 每月薪资: 5000-10000 职位福利:五险、月休四天、年底双薪、房补、餐补、话补、出差补助 学历要求:高中以上 工作年限:2年以上 工作地址:唯科医疗美容 金沙洲,广佛交界处,隔壁五十米是白云,去天河二十多分钟。 任职要求:对销售感兴趣,不安于现状,喜欢挑战自己
  • 金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责互联网、快销、线下零售企业合作项目的谈判和发展,包括联名卡开发、流量合作、品牌营销活动等异业联盟机会发现及合作伙伴关系管理事宜,准备高质量有创新性的合作项目方案,并完成相关谈判目标; 2、统筹联盟合作项目的推动工作,能组织包括财会、系统、运营、采购、风险、合规等跨部门项目小组,协调各部门资源保证项目立项、签约、上线、评估等工作的顺利开展; 3、利用数据分析、市场行业洞察等工具,在项目推进过程中展现阶段性里程碑效果,同时合理管理合作方及内部管理层期望,确保项目产出满足各方预期,以维持项目持续开展; 4、梳理合作项目、产品的体系材料,统筹各渠道的培训工作,与各地分管项目经理联动保证渠道相应积极性,同时协同解决项目问题及突发事件; 5、下探年轻客群获客及经营思路,联动公关、品牌设计创新性项目方案,制定3至5年项目发展规划及相关异业合作计划,并设定阶段性目标分步逐年实现。 任职要求: 1、***本科及以上学历; 2、3年及以上工作经验,对互联网或、快销或线下零售行业有深度了解,并有该行业的商业化、产品或渠道工作经验,有BATJ、拼多多、头条、快手工作经验或相关资源的优先; 3、有较强数据整理能力,精通PPT设计及框架逻辑梳理,有良好短视频制作技能的优先; 4、形象气质佳,有较强的沟通表达能力、以及协调能力; 5、具备良好的目标管理能力、以及复杂项目的内外推动执行能力。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    职责内容: * 负责与银行、银联、网联等机构进行支付金融合作的拓展、谈判及签约工作,并努力争取最大化利益 * 结合公司业务发展及规划需求,综合评估与各行业合作方的合作诉求并提出可行性方案,促进长久稳定的合作关系 * 基于公司业务调整或创新,提出相关支付解决方案并遵守监管及合规要求 * 协调内部资源,执行和推动支付金融产品的接入上线,以及后期运营管理相关事宜 需求: * 5年以上渠道商务或市场合作相关经验,对互联网、商业化或在线旅游行业领域有所了解和经验。 * 了解第三方支付及互联网金融行业政策,可熟练解决公司应用场景及工作内容的相关影响 * 熟悉行业知识及规则,有银行、卡组织、企业采购、运营商、银行服务商或工会等合作资源优先
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位描述: 1、负责丁香自有品牌线上/线下分销渠道的经营。拓展与维护渠道关系,承担渠道销售指标; 2、通过制度流程优化,数据化运营,平台搭建等推动渠道运营规范化,流程化; 3、挖掘行业的场景和需求,建立新渠道新营销模式,进行创新拓展; 4、收集有关市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势; 岗位要求: 1、三年以上渠道运营或市场 BD 经验;有保健品/食品行业渠道资源优先; 2、执行整合能力强,能够独立带项目,快速定位并解决问题,具备较强的协调推动能力和计划控制能力; 3、人际敏感,有良好的沟通能力,善于建立良好的客户合作关系; 4、有使命感和创业激情,能承受较大工作压力,适应以结果为导向的工作方式; ---------------------------------- DTC品牌业务是由丁香医生DTC团队于2020年成立的自研商品的团队,希望以创新的组织模式孵化健康国货的新消费品牌。 团队经过两年摸索,以「循证科学+膳食指南」为产品价值观,已初步探索出「赞活」和「ManaGI」两个独立品牌,并在消费者中赢得了较好口碑。 「赞活」是以无糖功能性软糖为主的新营养品品牌,致力于为国人提供更适合更愉悦的新一代剂型营养补充产品;「ManaGI」是聚焦于低GI赛道的食品品牌,致力于通过「低升糖饮食方式」,在不改变饮食习惯的基础上帮助人们科学轻松控糖,进行健康管理。目前所有商品均可在微信小程序「丁香家健康商店」、赞活天猫旗舰店、丁香医生天猫旗舰店、赞活抖音小店中查看与购买。
  • 20k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、引入有价值的影视行业IP项目,并围绕平台特性产出定制化合作内容,牵引垂类作者和用户有效投稿,带动垂类业务增长; 2、通过主题内容策划和宣发传播,体现小红书娱乐心智,打造特色化剧集综艺案例; 3、了解娱乐行业各环节需求,为垂类运营核心数据/项目带动数据增长负责,产出体系化的分析/复盘报告和解决方案。 任职资格: 1、热爱影视娱乐方向,熟悉明星和粉丝文化,熟知市场中的影视剧综艺IP,对娱乐内容有深入了解; 2、能洞察平台用户的偏好,拥有良好的内容判断力,可以结合业务策略产出匹配的优质影视综内容供给; 3、有丰富的影视+综艺或者平台合作行业资源,可以利用资源打造影视综showcase合作案例; 4、结果导向,有良好的产品及数据思维; 5、沟通能力强,抗压能力强,有耐心,积极主动,能很好的与内部外部团队沟通。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    电商,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    工作职责: 1. 负责月度福利餐补,工作餐,差旅用餐,商务用餐,团体用餐等企业公付用餐服务类项目的开拓和销售,包括项目需求范围确认、时间计划制定、前后台沟通、资源调配等,全阶段跟踪项目进展,监督、推动项目的顺利实施及落地; 2. 与现有客户关键人员保持高效沟通并建立良好的合作关系,提升客户满意度,并能基于客户目前使用场景和延展需求,挖掘二次机会; 3、负责帮助客户熟悉公司产品及服务,驱动客户对产品的理解和使用,善于聆听,及时沟通并记录反馈,并协调产品经理和技术团队,建立产品优化反馈闭环,提升公司产品整体客户体验与市场竞争力; 任职资格: 1. 熟悉常见的SaaS服务类产品,具备互联网+间采服务领域知识,3年以上ToB销售经验; 2. 了解外卖,到店,团餐等企业用餐服务市场者优先;有面向企业HR,行政进行服务类产品销售经验者优先; 3. 以目标为导向,勇于开拓创新,具有较强的逻辑思维能力,发现及解决问题的能力; 4. 优秀的主动服务客户意识,工作认真、严谨,责任心强,具有高度的敬业精神和团队协作意识;
  • 新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    JOB STATEMENT: The key responsibilities of the jobholder is to provide meaningful and valuable analysis and recommendation to the top management team for investment decision making, to help business run more healthy and profitable. JOB ITEM: -Provide timely reports and analysis to management. -Support the team with CRM data processing and various analyses in CRM view. -Provide supporting information / Finding to managers; -Provide presentable result to line manager. EXPERIENCE: -Bachelor or above. Graduated in Finance / Business Administration / Applied Statistics -1-3 year related experience. -Strong analytical skill; Experience in Tableau / SQL is preferred -Good at PPT preparation, specially on convert data result to presentation. ATTRIBUTES: -Good communication, resource management and inter-personal skill -Independency ability for senior financial skills and Microsoft skills -Working with high carefulness -Strong sense of responsibility, honest, quick learner, diligent 您是最适合我们的人选,如果: 您是一位 问题解决者 他们根据基于证据的观点做出决定。当他们尝试新事物时,他们会寻求尽可能多的理解,但不会贸然介入,而是进行尽职调查,并为未来制定计划。 您是一位 评估者 他们评估一项建议的可行性,并观察事实。他们更喜欢使用过去行之有效的策略,并倾向于将事情视为**的。他们分析来自团队内部和外部的信息和想法,并根据团队目标研究它们的可行性。 您是一位 专注专业 他们对一个关键领域有深入的了解,并通过学习和研究寻求可能的解决方案。他们往往更保守,他们不需要负责。他们在团队中工作得很好,也很适应单独工作。 您是一位 团队合作者 他们是天生的团队精神,人人为我,人人为我。他们关注的是团队内部的关系。他们乐观,精力充沛,和别人一起工作时感到精力充沛。 您是一位 联接者 他们专注于建立人与人之间的联系,以及想法之间的联系。他们建立了超越网络或团队合作的深厚关系。他们会通过巧妙的合作找到避免对抗的方法。 您是一位 探索家 他们喜欢探索,具有强烈的好奇心和实验性。他们经常会问“为什么?”,然后快速寻找解决方案的模式。他们往往不那么传统,更愿意尝试新事物。