• 7k-8k 经验3-5年 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    经济师: 1、负责公司在上海、江苏、浙江项目经济工作。包含项目成本、结算、过程中的图纸深化,以及新项目的招投标等。工作经历能具备项目工程师三年以上工作经验,负责过重要装饰工程预决算。 2、我司主营业务是室内工装,具体工作地址是跟随项目走的,大多数是在江浙沪,可以常驻项目的欢迎联系! 3、薪资,均是基本工资,不包含奖金、补贴等,包住,3月后转正,交五险一金,待遇上不封顶。
  • 6k-10k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.协助制定公司规章制度、制定公司管理规范; 2.协助人员招聘、培训、考核、奖罚; 3.协助处理财务,考勤统计、工资核算、发放,奖罚、提成核算; 4.项目管理、招投文件编写、软件测试; 5.软件销售、软件客户服务、软件维护费收取; 6.软著、专利、高企、科技项目、专精特新企业申请申报等; 7.公司合同管理、劳动合同签订、人员档案管理等; 8.公司宣传(网站文章发布、公众号发文); 9.人员招待接待、组织会议; 10.公司文档、资产管理、公司卫生管理; 11.领导安排的其它工作; 任职资格: 1.人力资源、行政、财务、经管等专业,正规大学本科以上; 2.三年以上软件或互联网行业从业经历; 3.组织能力较强、协调能力较强、文字功底较强; 4.能够吃苦耐劳,有事业心; 5.形象好、气质佳、综合素质强,男女不限; 6.有过政府项目经验者优先; 7.项目管理师、经济师高级资质者、中级以上财务资格证优先; 8.年龄40周岁以下,要求能长期稳定; 工资福利待遇: 1.6K-10K; 2.五险一金; 3.年度体检; 4.每年提供培训学习机会; 5.每年4次团建或旅游; 6.长期稳定
  • 4k-6k 经验不限 / 本科
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    1.本科及以上学历,人力资源管理专业,持有人力资源管理师四级/经济师(人力资源方向)初级及以上证书; 2.熟练掌握人力资源各大板块专业知识,熟悉劳动法相关法律法规,能应用人力资源相关工具; 3.熟练操作office办公软件; 4.具有较强的沟通协调能力,人际交往能力,抗压能力,执行力。思维敏捷,具有一定的问题分析能力; 5.工作严谨,原则性强,具备良好的职业道德,廉洁自律,认同公司文化、忠于公司。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    教育,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    博学旗下俩个公司招聘: 1,做期刊,杂志,教材,专利等,网络销售,主要客户是学校老师和学生和各单位评职称的工程师,经济师,会计师。,公司会提供意向客户,要求吃苦耐劳,做事仔细认真负责。招聘3人。 2,做财税业务,主要对接中小企业的老板或者财税负责人。要求有财会业务基础,口才伶俐,做事认真负责。招聘2人
  • 18k-25k 经验不限 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、依托公司给予丰富的客户资源,与客户进行沟通,维护客户关系,构建长期客户关系; 2、通过电话进行公司产品的销售及推广,解决咨询问题并引导购买课程并促进合作(建造师、医师药师、教师资格、经济师、学历类等各类课程) 3、定期回访客户,做好客户销售服务工作; 任职要求: 1、对销售工作有较高的热情; 2、具有良好的沟通、表达能力,亲和力强,工作积极主动; 3、有无经验均可,只要你热爱销售,愿意尝试; 薪资福利: 1:薪酬:无责底薪5000-7000+高额提成+绩效奖励 综合薪资18k~30k 2:福利: 节日福利 带薪休假,下午茶,带薪培训,团队聚餐等等 3:培训: 带薪培训(相关产品+销售技巧+互联网 各方面的行业知识) 4:文化:公司建立了员工关怀制度,对员工生日、**文体活动等有一系列关心和鼓励政策; 5:晋升:每三个月一次级别晋升及加薪机会 销售主管--销售经理--分校校长--合伙人
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、依托公司给予丰富的客户资源,与客户进行沟通,维护客户关系,构建长期客户关系; 2、通过电话进行公司产品的销售及推广,解决咨询问题并引导购买课程并促进合作(建造师、医师药师、教师资格、经济师、学历类等各类课程) 3、定期回访客户,做好客户销售服务工作; 任职要求: 1、对销售工作有较高的热情; 2、具有良好的沟通、表达能力,亲和力强,工作积极主动; 3、有无经验均可,只要你热爱销售,愿意尝试; 薪资福利: 1:薪酬:无责底薪5000-7000+高额提成+绩效奖励 综合薪资18k~30k 2:福利: 节日福利 带薪休假,下午茶,带薪培训,团队聚餐等等 3:培训: 带薪培训(相关产品+销售技巧+互联网 各方面的行业知识) 4:文化:公司建立了员工关怀制度,对员工生日、**文体活动等有一系列关心和鼓励政策; 5:晋升:每三个月一次级别晋升及加薪机会 销售主管--销售经理--分校校长--合伙人
  • 7k-10k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    (一)学历要求 软科世界大学学术排名300名以内的境内外院校、福建省重点建设高校2022届、2023届***本科及以上学历毕业生。 (二)专业要求 计算机科学与工程、信息工程、软件工程、通信工程、电子科学与技术、电气工程与自动化、数据科学及大数据技术、信息安全等相关专业。 (三)其他要求 具有会计师、审计师、统计师、经济师、工程师、计算机技术与软件等相关专业中级及以上专业技术职称,或持有注册会计师、注册审计师、特许金融分析师、金融风险管理师、国际金融理财师、特许公认会计师、税务师、资产评估师、精算师、造价工程师、法律职业资格等资格证书的优先。 如有意向人员可在福建海峡银行官网“海行招聘”中“校园招聘”模块填报详细报名信息。
  • 12k-18k·13薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,在线医疗 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、专利新申请挖掘、交底审核、申请文件审核和审查意见答复等; 2、软件著作权登记; 3、根据项目需要,开展各类专利检索与分析; 4、开展不同主题的知识产权培训; 5、政府项目中报及其它。 任职资格: 1、计算机、自动化、机械、电学相关专业优先,1年以上相关工作经验; 2、擅长沟通,具有良好的团队合作意识: 3、具有专利代理人资格证、专利管理工程师证或知识产权经济师证。
  • 18k-25k 经验不限 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、依托公司给予丰富的客户资源,与客户进行沟通,维护客户关系,构建长期客户关系; 2、通过电话进行公司产品的销售及推广,解决咨询问题并引导购买课程并促进合作(建造师、医师药师、教师资格、经济师、学历类等各类课程) 3、定期回访客户,做好客户销售服务工作; 任职要求: 1、对销售工作有较高的热情; 2、具有良好的沟通、表达能力,亲和力强,工作积极主动; 3、有无经验均可,只要你热爱销售,愿意尝试; 薪资福利: 1:薪酬:无责底薪5000~7000+高额提成+绩效奖励 综合薪资18k~30k 2:福利: 节日福利 带薪休假,下午茶,带薪培训,团队聚餐等等 3:培训: 带薪培训(相关产品+销售技巧+互联网 各方面的行业知识) 4:文化:公司建立了员工关怀制度,对员工生日、**文体活动等有一系列关心和鼓励政策; 5:晋升:每三个月一次级别晋升及加薪机会 销售主管--销售经理--分校校长--合伙人
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据业务发展需求及公司策略导向,输出业务整体预算,并能在业务落地过程中对业务保持监控和洞察,开展预实分析支持业务策略调优和落地; 2、定期对负责的工作项目进行专题分析和方案复盘,有针对性的对核心经营指标、异常数据进行分析,输出明确业务改善建议; 3、主动发现业务本质的需求和痛点,找到业务机会,制定合理目标并给出具体可行的建议,推进落地; 4、负责业务指标设计、口径制定,与数仓协作完成基础数据建设,在此基础上制作各角色的业务监控看板。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年电商行业数据或经营分析工作,有跨境电商、自营电商相关行业经验加分; 2、好奇心强,数据敏感度高,学习能力强,能将过往经验沉淀为方法论,与新的商业模式结合并不断迭代认知; 3、有团队意识,工作积极主动,责任感强,能够有效推动项目完成。
  • 教育,企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    公司介绍: 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源,通过抖音,小红书,微信,电话等方式,与客户取得联系,邀约、拜访、见面、交流沟通。 岗位职责: 1.部门中层储备管理干部岗位,往管理层培养,承担上级安排的工作 2.根据部门岗位需要培养学习相关岗位技能和业务知识 3.执行部门学习培养计划促进自身管理技能和业务知识的提升 任职要求: 1、专科及以上学历、仅限于应届生和2年以内毕业生,专业不限, 2、具有良好的学习能力、思考力、抗压力、决策力、组织协调能力、沟通表达能力,符合公司价值观; 3、有计划管理能力、管理潜质以及自我批判的精神; 4、认同公司企业文化、愿意和公司一起成长与发展。 薪酬福利: 1、高收入:底薪+卖票提成(当天发放) + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励 2、客单价:1.98W-200万,提成5%,后期可提到13%-18%,公司提供精准客户,不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00,午休1.5H,带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会,每年都有外出训练学习的机会,进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月,节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建,不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折,培训学习期间薪资正常发。 加入泉邦,您将获得: 1、高端舒适的办公环境,工作氛围积极高效; 2、免费对接高端商业领域人才,拓宽高质量人脉圈; 3、免费内部学习,进修,祝您更快成长,全方位蜕变; 4、公开公平的晋升渠道(业务岗、管理岗); 5、试用期保底薪资; 6、超长假期:15天起; 7、表现优秀者将有机会入股公司,成为股东,享受高额分红,成为企业的住人; 8、宿舍、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。
  • 6k-9k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    *二、主要职责** 1.负责接待顾客,为顾客提供专业的药品咨询和用药指导。 2.负责药品的库存管理,确保药品的准确性、安全性和有效性。 3.负责保持药店的清洁和整洁,确保顾客有一个良好的购物环境。 4.负责维护药店的安全,确保药品和设施的安全。 5.负责销售药品,完成销售目标。 6.协助店长进行药店的日常运营和管理。 **三、基本要求** 1.医药相关专业中专及以上学历,有相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够为顾客提供专业的药品咨询。 3.具备基本的电脑操作技能,能够使用办公软件进行简单的数据录入和表格制作。 4.具备良好的团队协作精神和责任感,能够积极主动地完成工作。 5.对药品有一定的了解,熟悉药品的分类、用途和基本使用方法。 6.熟悉药品的法律法规和行业标准,能够遵守相关法律法规和公司制度。
  • 9k-15k·13薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1、调研项目前沿技术,输出解决方案,并协助落地。 2、解决公司项目开发中遇到的疑难技术问题。 3、优化游戏性能,提升代码质量。 4、独立完成技术点调研和优化攻坚。 5、良好的图形渲染相关知识,能够找到游戏中的性能瓶颈并针对性的进行优化。 职位要求: 1、计算机相关专业本科以上学历,5年以上相关程序开发工作 2、扎实的程序基础,精通C#/Java/Objective-C/JS/C++ 中至少一门语言 3、热爱游戏,有将前沿技术落地到实际项目中的能力。 4、有丰富的应对开发过程中遇到问题的解决方案。 5、良好的逻辑思维和编程习惯,具备独立解决技术问题的能力。 6、有责任感,良好的沟通能力和团队合作精神。 7、能够独立阅读和理解英文文档者优先。 8、有Unity3D引擎开发经验者优先。 我们为您提供: 基本工资+13薪+项目绩效奖金+社保五险+住房公积金; 和国外同事一起工作,站在互联网的最前沿,深入交流学习讨论; 非外包业务,自主项目,很少加班,周末双休; 正式期员工享有带薪年假; 免费下午茶和饮料,高效工作之余的小憩; 每月丰富有趣的集体活动,每年带你去看山观海~ 交通便利的工作地点,舒适的办公环境; 弹性工作制,外企的服务型管理理念!
  • 7k-9k 经验不限 / 本科
    物联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、大数据应用或产品的需求调研、开发、迭代、测试等; 2、制定数据建模、数据处理等技术规范并落地实施; 3、数据模型设计,在充分理解业务的基础上不断完善和优化已有数据产品的功能,提供各类运营BI报表及决策分析; 4、不断学习和探索新的数据处理方法和工具,保持技术的领先优势。 任职要求: 1、熟悉Oracle/Redis等主流数据数据库; 2、熟悉JAVA/SCALA/C++/python至少一种,有扎实的开发功底; 3、熟悉可视化分析,各种BI算法和产品等; 4、了解大数据解决方案包括Hadoop、Spark、Storm、机器学习、深度学习等大数据解决方案; 5、了解容器、虚拟化、微服务框架等相关技术。 6、具有数据分析/数据产品研发/机器学习等工作经验者优先。
  • 45k-70k·14薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责商业化广告产品或项目的功能开发和架构优化,确保系统的高性能、高可用性和可扩展性; 2.深入理解业务系统的核心功能,制定合理的系统指标及业务指标,并推进指标的持续优化; 3.参与技术的跟踪调研和产品创新,负责关键项目的选型设计和难点攻关,解决业务系统技术瓶颈; 4.负责后端研发团队管理,包括人员招聘、能力培养、绩效激励等,提高组织效能。 任职资格: 1.**本科以上学历,计算机相关专业,5年以上团队管理经验; 2.熟练掌握架构设计和系统调优,有商业化系统后台开发经验优先; 3.熟悉Java、Golang等后端开发语言及对应开发框架,精通io、多线程、集合等基础框架,熟悉jvm; 4.熟练使用Mysql、Redis、Memcache、Kafka、ES等; 5.擅长团队的选用育留,具备提升团队效能的经验; 6.具有较强的学习能力和主人翁意识,能够从技术和业务多角度分析和解决问题。