• 35k-50k 经验在校/应届 / 博士
    IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    博后首席架构师 职责描述: 1.从事创新领域和IT热点方向研究; 2.负责大数据、人工智能、区块链等新技术领域的技术研究,实现该研究与公司业务方向相结合; 3.负责辅助博士后工作站技术研究成果的转化以及知识产权、软件著作权的申请。 4.公司安排的其他技术工作。 任职要求: 1. 博士毕业,运筹学、数理统计、金融工程、图像处理、模式识别、大数据方向,国家A类学科; 2.研究生期间从事人工智能、机器学习、图像处理、计算机视觉、大数据、云计算、区块链等相关的研究工作; 3.熟练掌握Java或者C编程语言; 4.具有OpenCV、Leptonica、FFmpeg等开源库使用经验者优先。 5. 35岁以内,待遇优厚。
  • 20k-40k 经验1-3年 / 博士
    人工智能 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位要求:1.负责大规模预训练模型前沿问题研究;2.负责将前沿研究项目落地;3.负责课题申报与学术论文撰写。任职条件:1.相关专业硕士及以上学历;2.在ACL、EMNLP、NAACL、AAAI、KDD等学术会议或TKDE、AI、TSLP等TOP期刊发表过学术论文;3.研究方向包括不局限于可控文本生成、AI可解释性、文本对抗攻击与防御、知识图谱与预训练模型结合等;4.在ACM等编程竞赛中获得奖牌者优先;5.在kaggle或天池竞赛中,排名Top 3%者优先。
  • 20k-40k·15薪 经验不限 / 博士
    人工智能 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责:1. 负责蛋白质结构方向等生物计算前沿问题的梳理分析与科学研究;2. 负责蛋白质预测、蛋白质交互、蛋白质结构预训练等问题的算法改进与技术研究;3. 负责蛋生物计算方向应用落地研究;任职条件:1. 计算机或者医疗相关专业博士及以上学历;2. 具备生物计算相关方向的项目经验,有蛋白质结构方向经验者优先; 3. 具备机器学习的项目经验,熟练掌握主流机器学习和深度学习算法;4. 良好的沟通能力,跨团队协作能力,具备出色的规划、执行力,强烈的责任感,以及优秀的学习能力;5 对生物计算有兴趣和热情,期待用技术赋能生物计算行业。
  • 25k-45k 经验不限 / 博士
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 2000人以上
    中山大学肿瘤防治中心是是全国规模最大、学术力量最雄厚的集医疗、教学、科研、预防于一体的肿瘤学基地之一,科技影响力稳居"中国医院科技影响力排行榜"(肿瘤学)前两位,在反映全球科研机构高水平论文产出的2020年度自然指数排行榜上位居全球癌症中心第七位。 华南肿瘤学国家重点实验室依托于中山大学肿瘤防治中心于2005开始建设、2008年通过科技部验收。实验室总面积25507m2,现有课题负责人66名(包括中国科学/工程院院士2人,杰青10人、优青5人,国家高层次人才特殊支持计划领军人才6人、青年拔尖人才2人,长江学者特聘教授5人、讲座教授1人、青年学者2人,新世纪百千万人才工程***人选3人,教育部新世纪优秀人才10人,南粤百杰5人)。实验室目标是开展肿瘤预测、预防、分子诊断与精准治疗等研究,阐明肿瘤发病机制,寻找可用于肿瘤预警早诊的标志及可用于生物治疗和新靶点药物研发的靶标基因,研发肿瘤免疫治疗手段和靶向治疗药物,探索新靶点药物临床研究策略与疗效预测标志,研究肿瘤分子分型、分子诊断关键技术与精准治疗等。力争在恶性肿瘤防治领域获得重大突破,将实验室建设成为具有国际影响力的肿瘤学研究基地。 为了加强应用基础研究和科研成果转化,华南肿瘤学国家重点实验室于2020年成立了抗体技术平台,特邀有志于抗体技术研究和开发的有志之士。 博士后招聘条件 1、已获得生物学或基础医学等相关专业博士学位。 2. 有抗体制备或抗体研究经验者优先考虑。 3. 英文需达到六级水平,能正常进行英文文献阅读和口头交流。 4. 具有较好的团队合作精神和沟通协调能力;动手能力强,工作细致;能高效的完成PI分配的工作。 5. 有较强的事业心和进取精神。
  • 30k-50k 经验1年以下 / 博士
    硬件 / A轮 / 15-50人
    博士后职位职责: 1、三类介入医疗器械项目原创研发,包括技术要求制定、样品研制、产品测试验证、临床前验证(动物实验等); 2、负责项目方案制定和项目实施工作,组织技术论证和项目评审: 3、负责产品相关技术文档及报告的编写。 任职要求: 1、博士学历,满足博士后,进站条件年龄原则上不超过35周岁,已在国内外获得博士学位(一般不超过5年)或即将获得博士学位的应届毕业博士; 2、生物医学工程、机械设计与工程、材料工程、工业设计、自动化等相关专业; 3、英文流利者优先,项目需要与国外机构进行工作沟通; 4、责任心强,工作态度严谨,有相关工作经验者优先。 5、所学(从事)专业与我司研发方向具有较高的相关性,或对拟从事研究的项目有足够的学科背景支持和研究积累; 6、具有较强的研究功底、敬业精神与沟通能力,能够独立、高质量地完成研究任务并承担相关工作.
  • 移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    依据《科技部关于批准建设媒体融合与传播等4个国家重点实验室的通知》,人民日报社主管,以人民网为依托单位的传播内容认知国家重点实验室于2019年11月获国家科技部批准建设。 实验室面向人工智能时代,紧密围绕媒体融合发展需要,开展战略性、前沿性、前瞻性应用基础研究,主要研究方向为:主流价值观精准传播理论科学与计算、内容智能审核和风控评级、基于内容传播领域的国家网络空间治理。 职位描述: 研究方向一:内容传播。通过跨媒体知识图谱自动构建与推理技术、渠道与用户关联关系的跨平台协同挖掘技术、基于认知计算的全媒体推荐分发技术,构建基于多模态认知的主流价值观内容评估和受众精准匹配模型,实现全媒体内容跨平台、跨渠道的智能化精准传播。 研究方向二:内容风控。通过数据统一表示与关联挖掘技术、多模态协同的敏感内容检测技术,构建具有自主学习能力的内容风控算法引擎,对跨平台的全媒体内容进行实时监测,实现对敏感及违规内容多角度、立体化、全维度的检测、发现和预警。 研究方向三:内容治理。研究内容挖掘与传播模式分析技术,网络传播节点影响力模型,内容传播事理知识图谱构建与推理等,对全媒体内容进行全要素分析、对传播全流程的个体和群体进行多维特征分析,形成对舆论场的智能感知和决策。 任职资格: 1、博士及以上学历; 2、具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,无不良经历; 3、保证在站期间全职从事博士后研究; 4、在上述研究方向上,具有较深厚的研发基础并已取得较高的研究成果。
  • 35k-60k 经验不限 / 博士
    工具类产品 / 上市公司 / 150-500人
    招聘要求 1.在国内外已取得或即将取得博士研究生学位者,品学兼优,身心健康,年龄在35周岁以下。 2.具有扎实的学科理论基础,较强的敬业精神、职业操守、科研能力和团队合作能力,心理健康,能尽职尽责地完成博士后研究工作。 3.能够全职从事博士后研究(在职人员不得兼职从事博士后研究工作)。 4.研究方向: a大数据分析与自适应学习技术 通过分析和记录学习者的数据,获得规律和算法,提供智能的个性化推荐和指导。 b 深度学习与语音评测技术 将机器学习与语言及语音处理技术相结合的相关技术。 c增强现实与虚拟现实技术 AR(增强现实)与VR(虚拟现实)相关技术。 三、福利待遇 1.年收入40万元—60万元; 2.公司可提供人才公寓; 3.五险一金,解决深户; 4.参与国家、省市重大科技计划项目、重要科技奖项、人才奖励的申报; 5.根据博士后研究课题需要,提供10-50万元的科研经费; 6. 享受本单位同等人员的待遇。 7. 博士后科研项目完成出站后,公司择优录用
  • 25k-33k 经验不限 / 博士
    专业服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    1、QS前200应届生;国内985 211,及中科院等高校应届生;或年龄在32周岁内; 2、职位组别:计算机处理器项目组-博士后;人工智能前沿理论中心-博士后;光纤传感项目组-博士后;标准化研究中心项目组-博士后;智能融合中心魏依娜项目组-博士后;智能超算创新团队-博士后;新一代通信网络研究方向-博士后;类脑计算芯片项目组-博士后;研究员(数据驱动智能系统研究团队)-博士后;端边云操作系统项目组-博士后;研究员项目组(金融数据挖掘)-博士后;医用内窥镜成像技术项目组-博士后;研究员项目组(触觉感知和触觉再现)-博士后;高频宽带穿颅超材料换能器设计及研制-博士后;移动机器人方向-博士后;微纳光纤传感器、柔性可穿戴传感器-博士后;忆阻器、模拟类脑电路-博士后;分布式计算与服务系统-博士后;类脑算法-博士后;新型智能计算系统项目组-博士后;异构智能计算系统-博士后;新型架构芯片项目组-博士后;类脑计算、OS、编译、体系结构、系统软件等-博士后;新型计算体系结构、新型计算系统-博士后;大数据智能分析与挖掘组-博士后等方向 3、年薪40W。部分优质候选人可申请基金,可达年薪60W(根据实际情况来定)
  • 50k-60k·13薪 经验1-3年 / 博士
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    课题组简介:课题组研究方向为功能性高分子合成及在肿瘤治疗上的前沿交叉应用。研究涉及纳米科学,大分子药物研发,高分子材料等。课题组长期致力于高分子的设计合成制备作为坚实的研究基础,对功能高分子的物理和化学特性深入研究,开发其在医学和细胞生物学上的应用。 导师情况简介: 耿晋,中国科学院深圳先进技术研究院研究员,博士生导师,高分子医药研究中心主任,获中国科学院百人,广东省珠江引进人才和深圳市“孔雀计划”海外高层次人才支持,曾获得英国华威大学博士奖学金和英国剑桥大学艾萨克斯牛顿博士后基金。主要从事高分子以及超分子材料在生物医药上的应用研究。近年来围绕着多功能性高分子聚合物合成法以及新型生物大分子材料的设计,合成与性能研究,在药物可控释放和细胞内原位聚合方面取得了一系列开拓性的重要科研成果。这些科研成果分别以**作者或者通讯作者身份发表在国际知名学术期刊Nature Chemistry, J.Am.Chem.Sco., Angew.Chem.In.Ed., Macromolecules等。 课题组主页:www.jingeng.org 研究方向 1)高分子合成和自组装 2)超分子体系应用 3)新型纳米生物材料 4)肿瘤检测和药物研发 一、招聘岗位:博士后 二、招聘期限:长期有效 三、招聘人数:2人 四、工作地点:深圳 五、岗位描述:高分子医药(博士后) 博士后入站进行相应课题的科学研究,发表高水平的科研论文。并参与相关学术方面的国际合作交流,协助导师推进项目的进行与完成。同时协助合作导师完善实验室建设。 六、招聘要求: 1. 具备扎实的相关专业知识,在有机化学,高分子化学,细胞生物学,分子生物学,纳米科学或者癌症相关研究领域,并发表过SCI论文的研究人员优先; 2. 年龄不超过35周岁,博士毕业不超过3年,未在广东省从事过博士后工作; 3. 有高分子设计与合成经验者优先考虑; 4. 有分子药物开发经验者优先考虑; 5. 有纳米自组装研究方向经验者优先考虑; 6. 有肿瘤治疗相关研究背景者优先考虑; 7. 有动物疾病模型建立经验者优先考虑; 8.能够清晰和有条理的用中英文写作,熟悉office和其他相关计算机软件; 9.热爱本职研究工作,具有一定的独立工作能力、有耐心、责任感强和积极的团队合作精神。 所有课题组通用福利待遇 七、其它说明: 1.协助获取深圳市人才安居工程3万的租房补贴; 2.在站可申请中国博士后科学基金资助(自然科学资助标准为一等12万,二等8万元;社会科学资助标准一般为一等8万,二等5万),协助申请国自然青年基金等项目。出站后,符合条件者可申请博士后留深科研资助项目; 3.与正式员工同等享有年度考核奖金、年终奖金、横向课题奖励、专利申请奖励及工作午餐补贴等福利待遇; 4.在站工作期间计入我院工龄,并可参加我院职称评定,出站优先留院工作; 5.协助解决本人、配偶及其未成年子女调户入深问题,协助解决子女****阶段入园、入学问题; 6.先进院现行博士后相关政策均以广东省、深圳市下发的文件为依据,如后期省、市人才政策变动,先进院的博士后相关政策亦将随之调整。
  • 20k-40k·14薪 经验不限 / 博士
    其他 / 未融资 / 50-150人
    研究方向 1、深度强化学习与网络优化 2、计算机视觉/自动驾驶 3、量子计算机 4、多机器人协调算法系统 5、数据库/数据挖掘 6、人工智能+中医医疗 任职要求 1、人工智能、计算机、智能与技术、信息科学、电子信息、软件、数学等相关专业。 2、博士学位,年龄35周岁及以下;获得博士学位不超过2年;入站时尚未取得博士***书的,须于入站后6个月内取得。 3、具备独立的科研工作能力和良好的团队合作精神。 4、具备较强的中英文写作和口头表达能力,在国内外知名杂志上发表过高水平研究论文者更佳。 5、具有较强的责任心,工作踏实且积极主动,为人正直诚实、值得信赖。 资源支持 1、业界国际知名导师指导。 2、充足的科研场地。 3、协助其科研成果转化,获得项目孵化、创业等机会。 4、专业服务保障团队(六险一金、进出站、考核、户籍管理、配偶子女随迁等专业服务)。 5、全力支持协助申报国家自然科学基金、博士后科学基金、中关村科学城等有关项目。 6、协助其解决住房问题,积极申请相关补贴。
  • 25k-50k·16薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    工作内容:负责人工智能技术在金融领域NLP/深度学习算法研究工作。 1. 熟悉至少一种主流编程语言(JAVA/Python/C++); 2. 有扎实的数学理论基础,熟悉机器学习、深度学习、自然语言处理基本算法和概念,对文本分类、聚类、信息抽取等有大量项目经验; 3. 能够熟练运用tensorflow/Pytorch实现NLP模型 4. 熟悉知识图谱、具有实际知识图谱相关项目经验者优先; 5. 熟悉中文分词、实体识别、词法分析等NLP基础技术等底层原理优先; 人员要求 学历:博士 专业:计算机科学、统计学、数学等相关专业 招聘条件: 1. 具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,无不良记录; 2. 具有较强的科研能力和敬业精神; 3. 三年内在国内外获得博士学位,或今年即将获得博士学位;4. 参与国家重点课题或国家重大项目者,及在特定学术期刊上发表过学术论文者优先考虑。
  • 15k-20k 经验在校/应届 / 博士
    IT技术服务|咨询,智能硬件 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、招收条件 1、具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,无不良记录; 2、**统分已经获得博士学位,或即将获得博士学位的应届博士研究生; 3、年龄在35周岁以下,品学兼优,身体健康; 4、具有较强的科研能力及创新能力; 5、具备***在本站从事博士后研究工作条件,不可***。 二、专业要求: 信息与通信工程类、交通运输工程类、控制科学与工程类、计算机科学与技术类、电子科学及技术类、电气信息类; 三、研究课题方向: 1、数据挖掘和运维决策支持系统; 2、铁路沿线的异物和入侵检测系统; 3、嵌入式系统可靠性研究; 4、铁轨健康状态检测系统关键技术研究; (1)轨道几何尺寸检测 (2)轨道零件状态检测 (3)接触网状态检测 (4)无损检测 5、基于计算机视觉的铁轨螺栓检测系统关键技术研究; 6、MCPTT集群通信系统研究; (1)研究集群通信MCPTT调度通信技术 (2)研究开发铁路行业的5G-R专用无线系统基于MCPTT的调度台、车载台、固定台等设备 (3)研究铁路多媒体调度通信系统解决方案。 四、其他: 1、从事过相关课题者优先录用; 2、出站后有留任本公司意愿的优先录用。
  • 13k-18k·13薪 经验在校/应届 / 不限
    企业服务,数据服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 岗位职责 1、 进入公司博士后工作站从事相关课题,完成课题研究,出站后也可长期在公司工作。 2、 跟踪政策走向,搭建分析框架,分析宏观经济态势,撰写分析报告; 3、关注行业趋势和竞争态势,开展产业及市场调研,撰写产业研究报告和专题分析报告; 4、研究指数体系,搭建分析框架,整理数据和信息,定期发布指数报告和评估分析; 5、开展数据分析,整合数据资源和客户需求,搭建数字化解决方案,并提供专项服务; 6、开发培训内容和培训资源,设计培训课程,提供培训服务; 7、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 素质要求 1、博士学位应届生,能够办理进站手续。经济类(产业经济学、宏观经济学等)、数学、统计学、电子信息等相关专业优先; 2、对相关政策有一定的敏感度,对国家战略导向与数字经济相关产业发展有一定认识,拥有产业咨询、管理咨询、券商研究、数据分析等相关项目经验或者工作经历优先; 3、具有良好的宏观经济和产业研究分析能力,能够开展经济数据分析和产业发展基本情况分析,并形成观点和判断; 4、逻辑思维能力及分析能力强,有较强的文字表达和语言沟通能力; 5、精通PPT制作,熟练使用Word、Excel等办公软件; 6、具有良好的洞察力,目标导向,责任心强,抗压能力强。
  • 15k-25k 经验不限 / 博士
    人工智能服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    浙江大学农业工程学科叶章颖教授(https://person.zju.edu.cn/yzyzju)课题组因科研工作需要,现诚招流体力学、水动力学或相关方向博士后1名。课题组主要从事智能工程化水产养殖、新材料与能源互补的高效节能设施、智能水处理和作业装备(机器人)、生产大数据平台与智能决策、机能水技术与装备等方面的研究。本课题组依托农业农村部设施农业装备与信息化重点实验室和国家大宗淡水鱼产业技术体系智能化岗位。 一、招聘条件及要求 1、在国内外高校或研究院所取得相关博士学位,年龄35岁以下; 2、具备较强的流体力学、水动力学研究/应用能力,独立思考能力和团队协作精神; 3、按照浙江大学博士后工作的统一要求开展工作,进站工作期间,遵守浙江大学的管理规章制度。 二、个人待遇及职业 1、工资待遇按照浙江大学相关规定执行,具体面议(优厚); 2、根据科学研究需要提供相应的科研配套经费,鼓励参加国内外高水平学术会议; 3、支持申报博士后科学基金以及其他国家与地方的科技项目和博士后资助项目; 4、可以申请租住学校教师公寓或申请学校租房补助; 5、优秀者将提供良好的职业发展机会。 三、应聘者须提供以下材料 1、个人简历(包括教育背景、工作经历、研究成果等); 2、博士论文(如已毕业); 3、证明本人流体力学、水动力学科研/应用能力的实际案例以及其它证明本人能力的相关材料。 四、联系方式 招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则,符合要求者,将尽快安排面试。应聘材料将予以保密。应聘者请将材料发送至:*****************,主题请注明“应聘博士后”。
  • 15k-20k 经验不限 / 本科
    其他,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述: 1.针对大体量、专业化产业园区的数字化转型、智慧化园区建设方向进行研究分析,为公司战略落地提供方向和指导; 2.立足大信息产业,面向高精尖领域,研究产业发展定位及未来发展方向,为公司战略发展提供理论及数据支撑。 任职要求: 1.在国内外已获得或即将获得博士学位,信息技术类、工科类、经济类等相关专业; 2.品德良好、身体健康; 3.年龄在35周岁以下; 4.对大信息产业有深入的研究,具备较强的研究能力和敬业精神。